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#5:
Yo no se sinceramente como acabará este circo de Tuiter, lo que si se es lo increiblemente jodido que es encontrar perfiles técnicos buenos en el mercado laboral, cada vez que alguien medianamente compentente se pira rellenar el hueco lleva meses y ahora mismo, te encuentras linkedin lleno de anuncios de ¿Te has pirado de tuiter? Estamos encantados de ofrecerte un puesto.
#13:
#7 #9 #14 Yo solo digo que si tu tienes una empresa, con los muchos de los mejores especialistas que el dinero puede pagar, y se te piran a la competencia... igual tienes un problema gordo.
Ya no solo porque a ver como mantienes la empresa, que igual pos si, pos puedes seguir ordeñando la vaca. Pero tu core productivo, que en las tecnológicas es humano, se lo has regalado a la competencia...
Vamos que yo no soy gurú de nada y a saber pero asi blanco sobre negro... pinta mal
Ya no solo porque a ver como mantienes la empresa, que igual pos si, pos puedes seguir ordeñando la vaca. Pero tu core productivo, que en las tecnológicas es humano, se lo has regalado a la competencia...
Vamos que yo no soy gurú de nada y a saber pero asi blanco sobre negro... pinta mal
#22:
#15 El insultar sin emplear palabras malsonantes es un arte y denota muchisima más mala baba.
Requiere tiempo y dedicacion para imaginar la forma mas original de herirte, requiere ganas y con ello expresa un asco aún mayor.
Es por ello que pese a que hijodeputa hay que decirlo más, un "tu madre es conocida en casi todos los puertos mercantes de europa del este" es más vistoso.
Requiere tiempo y dedicacion para imaginar la forma mas original de herirte, requiere ganas y con ello expresa un asco aún mayor.
Es por ello que pese a que hijodeputa hay que decirlo más, un "tu madre es conocida en casi todos los puertos mercantes de europa del este" es más vistoso.
#34:
#28 Todo software necesita mantenimiento. Puede tener vulnerabilidades y que haya que corregir. Hay que cambiar servidores cuando se estropeen y migrar información, o directamente adaptarlo a nuevas arquitecturas hardware. Añadir nuevas funciones, eliminar funciones no utilizadas y que consumen recursos, control de los bots, escalabilidad, restauración de las caídas, ataques, etc...
#107:
#86 Los trabajadores de Twitter son en su mayoría seguramente revisores de contenido.
Twitter no necesita mucha gente para dar servicio a 200 millones de personas simultaneamente en aplicaciones web y de smartphone.
Claramente.
Elon pidio el numero de lineas de codigo que habian hecho el ultimo mes y vio donde podia cortar.
Un tio muy sabio y muy conocedor del negocio....
LOL.
No, en serio; eso podria colar al principio, pero que de 7000 trabajadores se ha quedado con 250.... LOL....
Luego esta lo de que no sean necesarias revisiones de contenido...
Twitter, ademas de sistemas y lineas de codigo, es un PRODUCTO que se ofrece a los CLIENTES y ese PRODUCTO tiene que tener un cierto CONTROL DE CALIDAD.
Y sus clientes son los anunciantes: tu crees que Coca cola quiere que vayas a responder a sus mensajes en libertad con esvasticas? o que le va a venir bien estar en una plataforma donde el acoso a personas por su orientacion sexual o color de piel seanla norma? Tu sabes a donde llego 8-chan sin supervision?
Twitter no necesita mucha gente para dar servicio a 200 millones de personas simultaneamente en aplicaciones web y de smartphone.
Claramente.
Elon pidio el numero de lineas de codigo que habian hecho el ultimo mes y vio donde podia cortar.
Un tio muy sabio y muy conocedor del negocio....
LOL.
No, en serio; eso podria colar al principio, pero que de 7000 trabajadores se ha quedado con 250.... LOL....
Luego esta lo de que no sean necesarias revisiones de contenido...
Twitter, ademas de sistemas y lineas de codigo, es un PRODUCTO que se ofrece a los CLIENTES y ese PRODUCTO tiene que tener un cierto CONTROL DE CALIDAD.
Y sus clientes son los anunciantes: tu crees que Coca cola quiere que vayas a responder a sus mensajes en libertad con esvasticas? o que le va a venir bien estar en una plataforma donde el acoso a personas por su orientacion sexual o color de piel seanla norma? Tu sabes a donde llego 8-chan sin supervision?
#133:
#7 #13 El otro día salía la noticia de un programador de Android de Twitter hablando de que había mucha deuda tecnológica, demasiada,y por eso la app de Twitter va lenta
Hace dos días Meta decidió pasar en Android de Java a Kotlin
Serán muy caros pero no mean colonia. El percal que se pueden encontrar los nuevos puede ser de.dimensiines bíblicas. No sería raro que alguien dijera "hagámoslo de cero los próximos dos años" y quizás sea su única opción.
Hace dos días Meta decidió pasar en Android de Java a Kotlin
Serán muy caros pero no mean colonia. El percal que se pueden encontrar los nuevos puede ser de.dimensiines bíblicas. No sería raro que alguien dijera "hagámoslo de cero los próximos dos años" y quizás sea su única opción.
#116:
#16 No estoy de acuerdo en absoluto. Cualquier empresa moderna que venda su producto o servicio directamente a usuarios funciona con ingenieros de IT. Crees que booking or airbnb son agencias de estancias? Error, son plataformas tecnológicas que venden estancias. Crees que Avis o Hertz alquilan coches? Error, son plataformas tecnológicas que alquila coches. Crees que Mastercard o Visa son compañías de tarjetas? Error, son plataformas tecnológicas que venden tarjetas.
Ahora, cada una de esas compañías necesita ADEMAS esos perfiles que tu dices? Por supuesto que si. Pero creer que twitter, booking, airbnb o paypal no funcionan principalmente gracias a sus equipos técnicos es un error de bulto.
Ahora, cada una de esas compañías necesita ADEMAS esos perfiles que tu dices? Por supuesto que si. Pero creer que twitter, booking, airbnb o paypal no funcionan principalmente gracias a sus equipos técnicos es un error de bulto.
#48:
#40 Lo que tu digas.
"Si no cambias el hardware no hay que adaptar nada" pero es que el hardware se estropea. La escalabilidad está automatizada (suposición tuya) pero no al 100%. Tienes que hacer cambios en la configuración, cambios en el core si fuera necesario y que la escalabilidad pueda ser automática no quiere decir que el software encargado de ella lo sea.
Twitter no es solo programación. Hay ingenieros de Big Data, infraestructuras, marketing, recursos humanos, comerciales, UX, negocio, legal, etc... Ya no es solo el software (que requiere siempre un mantenimiento, adición de funciones y eliminación de las no usadas), es toda la estructura que una empresa necesita.
"Si no cambias el hardware no hay que adaptar nada" pero es que el hardware se estropea. La escalabilidad está automatizada (suposición tuya) pero no al 100%. Tienes que hacer cambios en la configuración, cambios en el core si fuera necesario y que la escalabilidad pueda ser automática no quiere decir que el software encargado de ella lo sea.
Twitter no es solo programación. Hay ingenieros de Big Data, infraestructuras, marketing, recursos humanos, comerciales, UX, negocio, legal, etc... Ya no es solo el software (que requiere siempre un mantenimiento, adición de funciones y eliminación de las no usadas), es toda la estructura que una empresa necesita.
#93:
#77 totalmente de acuerdo.....
no hay escasez de talento, hay racanería con los sueldos, algo que parece que va absolutamente a la contra que el número de yates y de coches de alta gama que compran los directores y dueños de las empresas....
en mi sector es literalmente imposible encontrar a alguien que haga lo que hacemos en mi departamento, lo más directo es coger a alguien que se haya pegado con algo similar, y asumir que tienes un año por delante para poner a esa persona en producción...., sin mas
no hay escasez de talento, hay racanería con los sueldos, algo que parece que va absolutamente a la contra que el número de yates y de coches de alta gama que compran los directores y dueños de las empresas....
en mi sector es literalmente imposible encontrar a alguien que haga lo que hacemos en mi departamento, lo más directo es coger a alguien que se haya pegado con algo similar, y asumir que tienes un año por delante para poner a esa persona en producción...., sin mas
#16:
#7 Hay que salir del foco de que Twitter es una empresa de ingeniería y hacerse la idea de que es una empresa sociológica ya que sus ingresos provienen en exclusiva de publicidad y dar datos de publicidad a las empresas cliente.
Y ese tipo de empresas no funcionan con ingenieros, funcionan con comerciales, abogados, sociólogos, marketing y moderación de contenido.
Y Twitter tenía a los mejores de esos campos.
Y ese tipo de empresas no funcionan con ingenieros, funcionan con comerciales, abogados, sociólogos, marketing y moderación de contenido.
Y Twitter tenía a los mejores de esos campos.
#57:
Lo que han hecho es bastante mejor que una dimisión.
Les dijeron que esta semana tenían que decidir si se quedaban a trabajar incontables horas y días, o si se iban con 3 meses pagados. Muchos estaban ya en procesos de selección en otros sitios para irse por su cuenta, así que esto les ha venido de puta madre.
Les dijeron que esta semana tenían que decidir si se quedaban a trabajar incontables horas y días, o si se iban con 3 meses pagados. Muchos estaban ya en procesos de selección en otros sitios para irse por su cuenta, así que esto les ha venido de puta madre.
#62:
#44 Pues nada, que Twitter pasó de 2,712 trabajadores en 2013 a 7,500 en 2021, y ahora se va a quedar con menos de 1.000 y no pasa nada.
Se te fijas en el gráfico, parece que te contradigan, empezó con 8 trabajadores en 2008, 29 en 2009, ... hasta los 7.500 en 2021.
https://www.statista.com/statistics/272140/employees-of-twitter/
Yo entiendo que tu problema está en pensar que Twitter solo es un software.
Se te fijas en el gráfico, parece que te contradigan, empezó con 8 trabajadores en 2008, 29 en 2009, ... hasta los 7.500 en 2021.
https://www.statista.com/statistics/272140/employees-of-twitter/
Yo entiendo que tu problema está en pensar que Twitter solo es un software.
#73:
#36 es lo que tienen los trabajadores, que da igual en que departamento estén, son parte de una cadena productiva especializada.
Si no tienes ingenieros, no tienes producto que vender.
Si no tienes comerciales, no tienes quien venda tu producto.
Si no tienes señora de la limpieza, las pelusas se comen tus trabajadores y no hay ni producto, ni vendedores.
Todos son parte esencial de una empresa.
Exceptuando el CEO y los inversores que son los que no hacen nada.
Si no tienes ingenieros, no tienes producto que vender.
Si no tienes comerciales, no tienes quien venda tu producto.
Si no tienes señora de la limpieza, las pelusas se comen tus trabajadores y no hay ni producto, ni vendedores.
Todos son parte esencial de una empresa.
Exceptuando el CEO y los inversores que son los que no hacen nada.
#42:
#13 Una empresa en la que yo curraba fue comprada por una más grande. Lo que decían, y con razón, era que lo principal que compraban eran los trabajadores especializados. Creo que igual también tendrían algo de valor las fábricas y la cartera de clientes, pero lo que valía eran los trabajadores.
La compra aquella salió bastante mal, ya que nos fuimos prácticamente todos los trabajadores.
Algo parecido ocurre cuando una empresa telefónica compra otra, pero en ese caso lo que compra son los clientes.
La compra aquella salió bastante mal, ya que nos fuimos prácticamente todos los trabajadores.
Algo parecido ocurre cuando una empresa telefónica compra otra, pero en ese caso lo que compra son los clientes.
Comentarios
SPACE KAREN
#3 es buenisimo!!
#3 No les falta el ingenio a los ingenieros
#20
#85 En los últimos 10 años solo han tenido 2 con beneficios. Y solo en los últimos 2 años habían perdido 1350 millones. Les iba fantásticamente bien a los de Twitter.
#85 El meme idóneo, chapeu!
#3 sublime
#3 Eso es lo más. Los lagrimones se me han caído.
#3 Pensaba que se referian a Karen Baldwin de “For All Mankind”, que acaba dirigiendo una empresa tipo Space X que intenta colonizar Marte
#91 Karen es la versión norteamericana de la Maruja o Maripuri española
#3 Lo que ha hecho Elon por los memes ha sido espectacular
#3 ese y "petulant pimple" son los mejores.
#3 venía a eso, que puta genialidad de mote
Yo no se sinceramente como acabará este circo de Tuiter, lo que si se es lo increiblemente jodido que es encontrar perfiles técnicos buenos en el mercado laboral, cada vez que alguien medianamente compentente se pira rellenar el hueco lleva meses y ahora mismo, te encuentras linkedin lleno de anuncios de ¿Te has pirado de tuiter? Estamos encantados de ofrecerte un puesto.
#5 Seguramente se pueda recuperar, mas que nada porque los nuevos empleados que contratarán ya saben lo que hay y además habrá muchos orgullosos de trabajar para Elon porque creen que llegarán a ser como el, igual que había muchos orgullosos de trabajar para Jobs.
Otra cosa es cuánto tiempo tarde, porque por muy bien documentado que esté (que no lo sabemos) no van a saber controlar todo el core de twitter a corto plazo. Porque todo el back que tiene dentro será de todo menos sencillo, aunque visualmente la aplicación lo parezca.
#7 #9 #14 Yo solo digo que si tu tienes una empresa, con los muchos de los mejores especialistas que el dinero puede pagar, y se te piran a la competencia... igual tienes un problema gordo.
Ya no solo porque a ver como mantienes la empresa, que igual pos si, pos puedes seguir ordeñando la vaca. Pero tu core productivo, que en las tecnológicas es humano, se lo has regalado a la competencia...
Vamos que yo no soy gurú de nada y a saber pero asi blanco sobre negro... pinta mal
#13 Asi es, donde yo trabajo les esta costando dios y ayuda fichar determinados perfiles.
#38 Solo hay que hacer dos cosas para conseguir esos perfiles, pagar, y tratar bien a la gente.
#77 totalmente de acuerdo.....
no hay escasez de talento, hay racanería con los sueldos, algo que parece que va absolutamente a la contra que el número de yates y de coches de alta gama que compran los directores y dueños de las empresas....
en mi sector es literalmente imposible encontrar a alguien que haga lo que hacemos en mi departamento, lo más directo es coger a alguien que se haya pegado con algo similar, y asumir que tienes un año por delante para poner a esa persona en producción...., sin mas
#93 si si falta gente, no todos los puestos se cubren con un desarrollador de js estándar o de .net o de x ... Hay perfiles y tecnologías complicadas de conseguir pagues lo que pagues
#93 Si hay escasez de talento, por eso suben los sueldos de ciertos perfiles, porque hay más demanda que oferta de forma permanente, éste momento es extraordinario porque temporalmente hay cientos o miles de profesionales buscando curro en perfiles donde normalmente las empresas tienen que pegarse entre ellas cada vez que alguien quiere cambiar a otro sitio
#77 ni aún así... Falta gente, llevamos meses y meses hasta que hemos encontrado lo que buscábamos y mal no pagamos. Ahora tambien te digo que no todo es la pasta llegado a una cantidad, a mi me puedes duplicar el sueldo que dudo mucho que me moviera (he tenido ofertas que casi lo hacían y aquí sigo)
#77 ya, el tema es que hay ciertos puestos donde toda la gente competente capaz de cubrirlos ya tiene un trabajo donde les pagan bien y les tratan bien. Muchos de ellos estaban en Twitter, cuando les han dejado de tratar bien no les han faltado empresas ofreciéndoles todo el dinero y buen trato que quieran, el tema es que todo el planeta sabe que Twitter no va a tratarte bien, así que ahora mismo Twitter tiene 0 posibilidades de atraer talento medio decente ni a corto ni a medio plazo, se ha quedado con los mediocres y los pusilánimes, veremos a ver si consigue salir del hoyo
#77 muchas veces más lo segundo x raro q parezca
#77 es complicado, si falta gente puedes pagar mucho, sobretodo bien, pero si hay otro que paga más, hay los que hay y no hay para todos
#13 Una empresa en la que yo curraba fue comprada por una más grande. Lo que decían, y con razón, era que lo principal que compraban eran los trabajadores especializados. Creo que igual también tendrían algo de valor las fábricas y la cartera de clientes, pero lo que valía eran los trabajadores.
La compra aquella salió bastante mal, ya que nos fuimos prácticamente todos los trabajadores.
Algo parecido ocurre cuando una empresa telefónica compra otra, pero en ese caso lo que compra son los clientes.
#13 Y como los que se han ido no hayan comentado el código fuente... no veah el lío
#81 Comentar el codigo es de pussys.
Solo se explica el por que, lo que hace el codigo lo dice el codigo.
#81 Entonces los que se han ido no son profesionales es el tipo de desarrollador que no deberías querer en tu empresa.
Los que entran tendrán que ver como va la cosa, pero no te creas que el que ha escrito ese código van a saber como funciona algo que han escrito hace seis meses sin una buena documentación.
#13 Los trabajadores de Twitter son en su mayoría seguramente revisores de contenido.
Twitter no necesita mucho personal para funcionar tal y como está si suprimes eso, aparte debe limpiar de personas que no le son leales y quedarse con los que sí. Twitter tiene mucho de política y poder mediático.
#86 Los trabajadores de Twitter son en su mayoría seguramente revisores de contenido.
Twitter no necesita mucha gente para dar servicio a 200 millones de personas simultaneamente en aplicaciones web y de smartphone.
Claramente.
Elon pidio el numero de lineas de codigo que habian hecho el ultimo mes y vio donde podia cortar.
Un tio muy sabio y muy conocedor del negocio....
LOL.
No, en serio; eso podria colar al principio, pero que de 7000 trabajadores se ha quedado con 250.... LOL....
Luego esta lo de que no sean necesarias revisiones de contenido...
Twitter, ademas de sistemas y lineas de codigo, es un PRODUCTO que se ofrece a los CLIENTES y ese PRODUCTO tiene que tener un cierto CONTROL DE CALIDAD.
Y sus clientes son los anunciantes: tu crees que Coca cola quiere que vayas a responder a sus mensajes en libertad con esvasticas? o que le va a venir bien estar en una plataforma donde el acoso a personas por su orientacion sexual o color de piel seanla norma? Tu sabes a donde llego 8-chan sin supervision?
#7 #13 El otro día salía la noticia de un programador de Android de Twitter hablando de que había mucha deuda tecnológica, demasiada,y por eso la app de Twitter va lenta
Hace dos días Meta decidió pasar en Android de Java a Kotlin
Serán muy caros pero no mean colonia. El percal que se pueden encontrar los nuevos puede ser de.dimensiines bíblicas. No sería raro que alguien dijera "hagámoslo de cero los próximos dos años" y quizás sea su única opción.
#13 Le salva que hay despidos en Amazon, Meta... vienen nubes negras al mercado laboral tecnológico.
#13 Yo creo que lo que no puedes comparar tu empresa con lo que está pasando con twitter. Esta es una situacion muy politizada.
#13 mal pintado está. En todo caso será negro sobre blanco!
#7 Hay que salir del foco de que Twitter es una empresa de ingeniería y hacerse la idea de que es una empresa sociológica ya que sus ingresos provienen en exclusiva de publicidad y dar datos de publicidad a las empresas cliente.
Y ese tipo de empresas no funcionan con ingenieros, funcionan con comerciales, abogados, sociólogos, marketing y moderación de contenido.
Y Twitter tenía a los mejores de esos campos.
#16 También genera un cantidad brutal de tráfico, no son sólo texto, sino videos e imágenes.
Cada pequeño hack o exploit puede tener consecuencias millonarias.
#17 También es cierto. Pero los ingenieros aunque la hagan funcionar no son la base del negocio y de los ingresos.
#18 sin ingenieros no hay negocio... ni ingresos.
#18 Los ingenieros son condición necesaria. Todo lo demás no existe sin esos ingenieros capaces de mover coherentemente ese inmenso volumen de datos.
#33 Que sí, que no lo niego. Pero si no tienes a alguien que te llame a Nike y te consiga millones de dólares en ingresos ya puedes tener al mejor ingeniero del mundo que la empresa se va a pique.
#36 Es decir, que necesita de los dos perfiles. No seamos cabezones.
#70 Que sí, pero no. En Twitter los ingenieros no hacen el producto.
Por ejemplo, Nike vende zapatillas (producto) a sus clientes. Nike contrata ingenieros para que le hagan zapatillas (producto).
Pero Twitter no, Twitter vende visualizaciones de los usuarios (producto) a sus clientes, y esas visualizaciones de los usuarios (producto) se consiguen con dichos usuarios. Por lo que se puede decir que el producto son los usuarios, que, quiero creer, no son creados por ingenieros.
Lo que hacen los ingenieros en Twitter es la plataforma publicitaria, pero no el producto.
Pero es que tampoco estoy diciendo que sean innecesarios, que sí lo son, y mucho, ya que son los que ordenan el caos.
#36 es lo que tienen los trabajadores, que da igual en que departamento estén, son parte de una cadena productiva especializada.
Si no tienes ingenieros, no tienes producto que vender.
Si no tienes comerciales, no tienes quien venda tu producto.
Si no tienes señora de la limpieza, las pelusas se comen tus trabajadores y no hay ni producto, ni vendedores.
Todos son parte esencial de una empresa.
Exceptuando el CEO y los inversores que son los que no hacen nada.
#73 Como que no hacen nada????
Elon duerme en la sede de Twitter. TE PARECERA POCO!!!!
#36 Para llamar a Nike tienes que tener algo que ofrecer, y ese algo sale de los ingenieros.
#82 No, Twitter lo que le ofrece son visualizaciones de los usuarios, que son los que consumirán Nike. Se puede decir que los usuarios son realmente el producto. Y eso no lo hace un ingeniero.
A ver, que no estoy desprestigiando a los ingenieros, ni mucho menos, hacer lo que han hecho con Twitter es algo de una brillantez absoluta. Solo quiero decir que el core del negocio de Twitter depende directamente de otro tipos de perfiles.
#88 Diría que estás sobrepensando de más, los ingenieron no importan porque no fabrican usuarios que son el producto.
Acabo de enterarme de que el core del negocio de Twitter es el macho follador sin condón
#36 seguro que los tomacafeses son más inportate que los ingenieros. Mi empresa empezó a salir de la crisis y ganar dinero cuando abandonó esa idea gilipollesca.
#36 Y si tienes buenos vendehumos pero no los ingenieros para hacer realidad ese humo, podrás conseguir un primer contrato... y sera el ultimo cuando Nike y el resto de anunciantes vean que tu plataforma apesta.
#33 Creo que lo que quiere decir es que hay otras personas como, por ejemplo los que vigilan el contenido, que son necesarios para twitter pq sino no vende nada....
Y creo que lo dice por la gente que comenta que 'no son todos ingenieros los que ha echado'... es que no solo necesita ingenieros....
#18 Si y no. Si una página se cae, o se tiene una experiencia con la misma, lis usuarios abandonan, y con ellos se van los ingresos.
#18 En ninguna empresa lo son.
Generar dinero no es el trabajo de los ingenieros.
#18 Tu quita a la gente de seguridad en Twitter y mira cuanto tarda en irse a la mierda.
#16 Twitter no ganaba un duro, a pesar de su éxito.
Musk quiere una empresa que gane dinero. Necesita otro perfil de trabajadores.
#26 Solo ganaba miles de millones de dólares antes de una pandemia que lo asoló todo
#30 sin quitarte la razón, todas las empresar del sector aumentaron beneficios con la pandemia. Twitter no.
#26 Las plataformas como Twitter tienen un inmenso "poder blando" aunque sobre las cuentas de pérdidas, poder mover gobiernos y orientaciones políticas como tocar unos numeritos da un gran poder a sus dueños.
El problema de Twitter es que es cara de mantener, incluso sin dar beneficio.
#26 Lo que parece que no necesita Elon Musk es Twitter ni los 44K millones que metio alli ...
#26 No. Lo que necesita es un plan de negocio. Y esta claro que no tiene ninguno. La única pseudo-idea de negocio que ha tenido es lo del Twitter Blue con el check por $8 al mes. Y lo único que ha logrado es el caos cuando, previsiblemente, un monton de trolls han pagado 8 pavos para trollear nivel Dios con cuentas "verificadas".
Si hubiese echado a la gente de marketing o a los que llevaban el Twitter Blue, tendría algo de sentido. Pero se ha liado a echar a todo Dios sin criterio ninguno.
#16 cómo crees que capturan esa información? Con palos? Los comerciales, abogados, sociólogos, marketing y moderación de contenido van Preguntando a la gente por la calle?
No eres consciente del tremendo problema que significa crear y mantener una arquitectura así.
#16 Pero el resto de trabajadores también eran buenos, y tampoco van a querer seguir trabajando allí, ni tendrán problemas en buscarse un empleo mejor.
#16 No estoy de acuerdo en absoluto. Cualquier empresa moderna que venda su producto o servicio directamente a usuarios funciona con ingenieros de IT. Crees que booking or airbnb son agencias de estancias? Error, son plataformas tecnológicas que venden estancias. Crees que Avis o Hertz alquilan coches? Error, son plataformas tecnológicas que alquila coches. Crees que Mastercard o Visa son compañías de tarjetas? Error, son plataformas tecnológicas que venden tarjetas.
Ahora, cada una de esas compañías necesita ADEMAS esos perfiles que tu dices? Por supuesto que si. Pero creer que twitter, booking, airbnb o paypal no funcionan principalmente gracias a sus equipos técnicos es un error de bulto.
#16 Alguien tenía que decirlo. No es tecnológica, es sociológica.
#7 Those who entered Apple, if conditions were bad... They at least had Jobs. At Twitter they can only eat Musk.
Lo siento, pero el chascarrillo sólo me funcionaba en inglés
#7 Eso de "orgulloso de trabajar para Fulanito" es un mito de la propaganda americana basada en poner a este tipo de Superhombres como ejemplo. La auténtica realidad es que la gente no está orgullosa de trabajar para Jobs o para éste otro payaso de Musk, más bien los tienen que sufrir y aguantar como mal necesario para trabajar de aquello que les gusta o en una empresa que les dé visibilidad de cara a su futuro laboral.
Nadie disfruta trabajando para tarados como éstos que se mean en sus empleados y van de superhéroes. Lo que la gente realmente quiere es trabajar en su empresa, no "para él". Y si la empresa va como el culo o el maltrato se hace insoportable, se largan y ahí se queda el estrellito, como es el caso ahora mismo.
#5 Ya Twitter llevaba bastante en decadencia, por eso les interesaba verder, al final pasa como Tumblr, redes donde hay que hacer recortes y sacar beneficios muy rápido es muy complicado, además de las malas decisiones de Musk.
#9 ¡Cacahuetes para todos!, que esta paga Elon ...
#5 Yo creo que Twitter tiene posibilidades de no llegar a fin de año. Depende de los incendios que puedan ir apareciendo, ahora que ya se sabe que no quedan bomberos o quedan muy pocos.
Por otro lado, tanta reducción reducirá los gastos, pero es probable que también reduzca los ingresos.
Musk tiene a su favor que los usuarios no se irán de Twitter mientras el servicio funcione medianamente bien, porque Twitter no tiene competencia, porque Mastodon no es competencia actualmente. La gente se irá a Mastodon si Twitter desparece.
#14 yo no sé qué clase de software pensáis que es Twitter, pero eso va en piloto automático.
Salvo los que estuvieran desarrollando nuevas cosas, no veo que haya que estar encima de la plataforma para que funcione. Si es así, menuda puta mierda de software
#28 Todo software necesita mantenimiento. Puede tener vulnerabilidades y que haya que corregir. Hay que cambiar servidores cuando se estropeen y migrar información, o directamente adaptarlo a nuevas arquitecturas hardware. Añadir nuevas funciones, eliminar funciones no utilizadas y que consumen recursos, control de los bots, escalabilidad, restauración de las caídas, ataques, etc...
#28 Además de lo que comenta #34 añadiré que Twitter necesita ingresos de anunciantes y los anuncios no aparecen solos.
Lo repito, Twitter se parará porque cada vez tendrá menos ingresos, amén de los incidentes que les puedan aparecer.
Por cierto, ¿alguna vez has oído hablar de las caídas de Whatsapp? ¿Whatsapp no va en piloto automático?
#39 no sé en cuántos proyectos software has trabajado.
Pero para desarrollarlo y desplegarlo hacen falta decenas o cientos de programadores. Para el mantenimiento se queda una décima parte como mucho de gente.
Si no haces cosas nuevas, no necesitas tanta gente.
#44 Pues nada, que Twitter pasó de 2,712 trabajadores en 2013 a 7,500 en 2021, y ahora se va a quedar con menos de 1.000 y no pasa nada.
Se te fijas en el gráfico, parece que te contradigan, empezó con 8 trabajadores en 2008, 29 en 2009, ... hasta los 7.500 en 2021.
https://www.statista.com/statistics/272140/employees-of-twitter/
Yo entiendo que tu problema está en pensar que Twitter solo es un software.
#62 el último salto no lo entiendo, en % para una empresa madura es una burrada de contrataciones
#62 ¿Twitter necesita ser más que un software?
#44 Siempre hay cosas que hacer porque la tecnología avanza. Y si tu software no avanza con ella, tu empresa se muere. No estamos hablando del software adhoc para talleres Paco, sino una aplicación con ciontes de millones de usuarios.
#89 Twitter no es una empresa de software, vende un servicio (el mismo) desde hace más de una década.
#95 Si crees que Twitter vende el mismo servicio hoy que hace una década, entiendo perfectamente tu postura.
#89 Aunque puedas ahorrar dinero subcontratado, tienes unos servidores que hay que mantener y configurar para que el servicio no caiga mientras eso pasa o que sea lo menos posible (y aparte mantenimiento de instalaciones eléctricas, de agua, etc), hay un software que mantener corrigiendo bugs y exploits diversos, moderadores y similares aparte un equipo legal para redactar los EULA, saber de las peculiaridades de cada país, etc.
Mucho de eso no lo tiene o no lo tiene a esa escala la app básica de calendario de la Play Store, por ejemplo.
#34 menuda película de indios.
Si no cambias el hardware no hay que adaptar nada.
La escalabilidad estará completamente automatizada.
El mantenimiento hardware me extraña que Twitter tenga hierro en propiedad y no esté todo en un clod de Amazon, google, Microsoft, Oracle.
La realidad es que todo lo que dices, salvo parchear vulnerabilidades, no necesitan cientos de personas a diario.
#40 Lo que tu digas.
"Si no cambias el hardware no hay que adaptar nada" pero es que el hardware se estropea. La escalabilidad está automatizada (suposición tuya) pero no al 100%. Tienes que hacer cambios en la configuración, cambios en el core si fuera necesario y que la escalabilidad pueda ser automática no quiere decir que el software encargado de ella lo sea.
Twitter no es solo programación. Hay ingenieros de Big Data, infraestructuras, marketing, recursos humanos, comerciales, UX, negocio, legal, etc... Ya no es solo el software (que requiere siempre un mantenimiento, adición de funciones y eliminación de las no usadas), es toda la estructura que una empresa necesita.
#40 Entonces ¿tú entiendes que toda la gente que estaba contratada estaba ahí a la sopa boba y los mantenían en su puesto por caridad?
#40 Con el.trafico y el dinero.que tiene Twitter creo que es probable que les sea rentable tener sus propios servidores en propiedad.
#40 Claro, la infraestructura en la nube no hay que mantenerla
Cuéntanos más, por favor, que se ve que sabes del tema.
#28 No es así. Las páginas grandes no funcionan así. Además de lo que te dice #34.
#34 usan AWS no tienen servers, es una cosa de las que más se criticaba de twitter
#28 con la ingente cantidad de datos que genera necesita nuevas formas de hacer lo mismo todos los días.
#49 lo dudo mucho.
#51 Duda lo que quieras... Fíjate que si va automático que han tenido que desarrollar su propio software
#28 crees que el software es como una lavadora?
Cualquier pieza de software, cualquiera, tiene bugs. Y se tienen que arreglar.
#50 se perfectamente que no es como una lavadora. Me dedico a ello.
También se que en proyectos donde trabajamos 100, para mantener se quedan ¿20? A lo sumo
#53 si te dedicas a ello, por qué crees que algo así va en automático?
En la noticia no lo pone, pero y si se ha ido todo el equipo de ingeniería de la empresa?
Y si quedan unos pocos, cuanto crees que van a durar si todo el mundo abandona el barco?
#72 porque me dedico a ello.
#53 se perfectamente que no es como una lavadora. Me dedico a ello.
Pues te recomiendo que te informes un poco mejor. No es lo mismo trabajar en un proyecto concreto en una consultora, que llevar una tecnológica día a día. Y mucho menos de la envergadura de Twitter.
#90 obviamente, pero de ahí a necesitar 7000 ingenieros, va un trecho.
#94 200 millones de usuarios simultaneos
7000 TRABAJADORES, no ingenieros.
Quedan 250.
#28 - Twitter va en piloto automático - Dijo con el palillo en la boca.
#28 Jajajaja, nope. Hoy en día tienes que estar revisando y parcheando tus sistemas 24/7 porque cada día salen nuevos exploits y agujeros de seguridad. Y twitter es un objetivo SUPER jugoso. Solo para eso ya necesitas un pequeño ejercito, por mucho que tengas los despliegues automatizados y la mitad te lo gestione Azure/AWS.
#28 Aquí tienes una relacionada, en la que te explica qué clase de software es Twitter.
He visto que mucha gente se pregunta "¿por qué todo el mundo cree que Twitter está condenado?"[EN]
He visto que mucha gente se pregunta "¿por qu...
threadreaderapp.com#14 Precisamente el tema es la reducción de ingresos: la huida de anunciantes ya había empezado y esto va a dispararla. Es cierto que Mastodon a día de hoy no es competencia de twitter, pero es bien fácil que algunos de los perfiles más altos despedidos de twitter puedan fundar una competencia directa (empleados con conocimientos, experiencia y super motivados no le van a faltar). Estoy pensando incluso en alphabet (google), que en su momento estuvieron barajando la compra de twitter, pueda aprovechar este momento a su favor para crear la red social que llevan años persiguiendo sin resultado....
#14 Claro que puede llegar, y aguantar años. Me han llamado exagerado al compararlo con menéame, pero algo similar (en otra escala) se vivió aquí, y sigue decayendo, aunque sin morir. También cuenta que la supuesta alternativa (sin contar el infierno de redit) da todavía más pena, por lo que nadie que no haya sido damnificado de manera muy directa se anima a emigrar.
#14 Yo pinso como tu...
Es mas, hasta hoy no creia que fuera posible pq mastodon... es otro rollo.....
Pero despues de quedarse hoy en 250 trabajadores... Es que no hace falta que la gente se vaya... se le va a caer...
#14 La reducción de plantilla no va a reducir los ingresos, solo reduce gastos.
Los ingresos se reducen si los anuncios o los servicios de pago se reducen.
Y eso depende mas que nada de la cantidad de clientes no de la plantilla que tengas.
#14 Los ingresos se iban a reducir si o si aunque Musk no hubiese tocado nada.
#5 Elon esta acostumbrado a tener muchos fans haciendo cola para trabajar tragando con todo, y aquí es probable que no los encuentre.
#25 Wrong. Lee las respuestas:
Gratis, están dispuestos a ir gratis.
#5 y mas twitter que no tiene ni la mitad de la fama que tiene amazon y encima pretende aplicar las mismas politicas
quien va a trabajar 2x por el mismo sueldo en una empresa del monton suerte
#5 Si es jodido en España imagínate en San Francisco.
Como cuenta la historia:
- Hala, mira cuantos mercedes, ¿cuántos directivos tiene esta empresa?
- No son los coches de los directivos, sino de los programadores.
Los equipos de recursos humanos de San Francisco habrán salido a cuchillo
Me imagino las columnas de ñus cruzando un río africano con los cocodrilos acechando.
#5 pues... no se que decirte. Nosotros hemos tenido varias pilladas de dedos (y gordas) porque "profesionales de una empresa de renombre" estaban buscando curro y claro: "Como no van a ser buenos si trabajaban en X??" Y los hemos tenido que despachar al cabo de 4-5 meses por no cubrir expectativas (y costando una pasta). Vamos, que haber trabajado en una empresa famosa te da cache, pero que tienen que seguir demostrando que valen lo que valen cada dia, y eso no ocurre en muchos casos.
#5 no se, pero vengo de Twitter y allí todo parece normal. No tengo claro lo que hacían todos estos que han dimitido pero no se nota mucho su ausencia
#5 Acabara cerrando Twitter, que para eso lo ha comprado, después de todo Musk simplemente representa a grandes inversores y estamos ante un cambio de épica, no sólo caerá Twitter si no también Meta y algunas más.
Le han puesto a caldo
#1 las verdades escuecen
#1 Falta un buen hijo de la gran puta.
#74 Tragalefas detectado
Leído en Twiter "Se Muska la tragedia" doble ironia
#6 Gran youtuber, Muzska
#21 No es tan sencillo, llegar a esos niveles de riqueza noramalmente lleva aparejado un montón de peso en la mochila. Musk no tiene todo su dinero en efectivo, para comprar Twitter recibió 13.000 M$ en deuda de diversos bancos. Esa deuda hay que pagarla, pero no la puede pagar directamente con acciones de Tesla o de Space X, que es donde reside su fortuna, porque entonces hace bajar el precio de las mismas. Además, esas mismas empresas dependen para su operativa de financiación, tanto inversión como deuda, que puede abandonarlo si la caga bien con Twitter, lo cual también haría bajar el precio de esas acciones, complicando más que pudiese cubrir su deuda, lo cual repercutiría de nuevo en su capacidad de generar finaciación. Es un círculo vicioso que apoyándose en subvenciones lo llevó a donde está pero ahora lo puede devolver a donde estaban las esmeraldas rápidamente.
#23 Teniendo capital no es tan difícil conseguir financiación, aunque sea con un mayor coste.
Aún perdiendo la mitad de su fortuna seguiría siendo absurdamente rico.
#24 Claro que no, por eso él consiguió un préstamo de 13.000 M$ y a mí no me dan una hipoteca. Pero su capital es altamente especulativo, se puede ir muy rápido, y la deuda no se va con él. Su fortuna... Nadie se sorprendería de que Tesla o Space X estén valoradas a 10 veces su valor real, puede perder el 90 % de la noche al día. Y aún con el 10 % seguiría siendo absurdamente rico, pero no podría pagar sus deudas.
#27 Pero puede negociar mucho más su financiación, a nadie le interesa que no pueda pagar porque es un agujero muy grande.
Seguramente suban el montante final y las condiciones pero no sufriente para que se quede en la pobreza.
#32 Sí, sí, los que lo financian pueden negociar lo que quieran, pero con lo único que les puede pagar es (simplificando mucho) con acciones de Tesla, y si lo hace las acciones de Tesla pierden valor. No sería el primer, ni el último, muchimillonario que se arruina. Y no se arruinan quemando billetes.
Lo que han hecho es bastante mejor que una dimisión.
Les dijeron que esta semana tenían que decidir si se quedaban a trabajar incontables horas y días, o si se iban con 3 meses pagados. Muchos estaban ya en procesos de selección en otros sitios para irse por su cuenta, así que esto les ha venido de puta madre.
Esta mañana vi tuits de Musk celebrándolo. Puede ser una fachada, de esas que fingen estar genial pero por dentro están echando pestes, pero aparenta que, ya sea por incompetencia y/o voluntariamente, se ha cargado Twitter.
#31 ya sea por incompetencia y/o voluntariamente, se ha cargado Twitter.
Ahora la duda es si recriminarle por ello o darle las gracias
De todos modos, la verdad, este hombre no se ha hecho rico cegándola, seguro que de un modo u otro le saca partido.
#52 Es el debate que hay: ¿No sabe dirigir o la destruye a propósito? Sabemos que es un incompetente porque no es su primera empresa y hace mierda todo lo que toca, por eso necesita gente que compense su inutilidad, pero es muy rencosoro y no es descartable que ataque aquel lugar donde más se expone lo ridículo que es como persona.
#31 No me parece tan descabellado que haya sido un plan para hacer una limpieza de plantilla y ahora meter a los suyos.
Lo que me impresiona es la cascada de definiciones sin un solo taco. Los tecnofriquis son unos blandengues, que diría nuestro insigne cantautor El Fary
#15 El insultar sin emplear palabras malsonantes es un arte y denota muchisima más mala baba.
Requiere tiempo y dedicacion para imaginar la forma mas original de herirte, requiere ganas y con ello expresa un asco aún mayor.
Es por ello que pese a que hijodeputa hay que decirlo más, un "tu madre es conocida en casi todos los puertos mercantes de europa del este" es más vistoso.
#22 me has recordado las mujeres"de virtud negociable", que creo que es como llamaban a las meretrices de Ankh-Morpork (aunque también las llamaban "cosedoras")
#35 Damas de afecto negociable, concretamente.
#22 Y si en medio de toda esa creatividad le metes un solitario "tonto", esa por directa y simplona escuece mucho más (y si en vez de escrito fuese hablado y concierto tono, mejor).
#22 me acaba de venir a la cabeza la frase de un compañero de equipo al arbitro al final del partido: "Buen partido, por cierto, ¿Qtal tu mujer y mis hijos?"
La cara del arbitro un poema, y en el banquillo todos aguantándonos la risa...
#11 Un proyector láser colocado en el edificio de enfrente. Joder, cómo han cambiado las manifas.
#15 Hijo, son americanos. Si ponen un "fuck", "shit", "cunt", etc., se presenta el SWAT a demoler el edificio. Por otra parte, no existe equivalente en inglés, tanto en significado como en connotación, de "hijo de la grandísima puta", así que hay que hacer más cabriolas para ser ofensivo.
VAMOS TUMBLR, APROVECHA!!!!!!
#43 Tumblr la cagó cuando eliminó el 90% del porno
#76 Al menos ya se pueden sacar tetas!
#43 NOOOOOO no queremos a los inmigrantes de Twitter. Estamos desempolvando nuestros fandoms Superwholock para ahuyentarlos con el cringe
Me alegro que hayan descubierto que si se unen pueden presionar mucho mas de lo normal, da igual la empresa hyper-mega-chuli... hay que hacer team
Madre mía, con esta acción van a conseguir que Elon no duerma esta noche durante 5 segundos!!!
#11 A mí me preocuparía que más de la mitad de mi plantilla dimitiera en pocos días, otra cosa es que Elon Musk sea el hombre más rico del mundo y todo le chupe un huevo.
#12 Los hombres ricos pueden dejar de serlo si gastan mas que ingresan. En la historia hay ejemplos a patadas...
Yo invertiría en palomitas, serán necesarias para el drama de twitter que ni en Netflix los encuentras.
#19 No creo que deje de ser rico, ya dijo que Twitter no sería su principal fuente de ingresos, seguramente lo venderá y echara la culpa a Biden y a los SJW de cancelarlo.
#21 Esto es lo mas probable yo creo también. Cuando lo reviente del todo se pillara una pataleta y se ira echando la culpa a los woke.
#12 pero las listas de Forbes cuentan también la pasta de los paraísos fiscales? Porque estoy seguro de que el payaso este no está ni entre los 50 que más pasta tienen REALMENTE.
#11 Hombre pues tiene varias decenas de miles de millones en juego. Igual algo si que debería preocuparse de que el tema se le esté desmoronando.
#56 y recordemos que ha vendido acciones de Tesla para pagar 44000 mil millones por un proyecto que a día de hoy hace aguas por todos lados
#11 Pues ha sido lo suficiente para que hoy cerrase las oficinas cagado de miedo de que hiciesen algo en ellas.
#58 Por lo que lei en tuiter Y NO ES COÑA despidio al tipo que llevava el control de accesos en su red interna y se quedo encerrado dentro de la central y tuvo que llamarlo...
#124
Lo acababa de colgar en el otro hilo.
No hay que tocarle las pelotas nunca a quien abre/cierra puertas, ni al que te hace la comida, ni al que limpia
CC #58
#11 hombre gastarte 44 mil millones en algo y luego ver como se te desintegra no debe ser precisamente relajante
Ya no es solo la gente que se ha ido. La empresa donde curro gastabamos un presupuesto brutal en twitter.... y hemos cortado toda la publicidad de momento. Y tenemos dos ex trabajadores de twitter con nosotros. Se los están rifando. Si algo tenía twitter es una plantilla de lo mejorcito del mundo. Elon puede contratar a becarios y novatos, pero no van a llegar a donde estaba twitter ni de lejos.
#100 Huele a invent.
Y, siguiendo la teoría de Ucrania (ya se del calzador), ¿no deberían echar la culpa a sus ex-jefes por haber vendido la empresa con tanto ainco (juicios de por medio)?
#10 No son sus ex-jefes, son sus ex-propietarios los que han vendido. Ya sabes, los que defenden los intereses de los ACCIONISTAS no de los trabajadores. Y los accionistas han hecho un negocio redondo. Han vendido acciones con un sobreprecio respecto a la situacion de principios de año. Desde principios de año la bolsa, especialmente tecnologica, esta en un descalabro importante. Probablemente las acciones de twitter valdrian ahora 10$ por accion… las han vendido a 54.
Los que eran los ex-jefes estan todos despedidos. Los primeros en salir por la puerta.
Una medida durísima. Espantado estoy. Esta la revolución francesa y luego esto... ¿No se les habrá ido la mano?
Uno de los mayores "para lo que me quedo en el convento" que he visto jamás.
Chao, Elon
#2 NO, chao trabajadores vagos.
#74 agur
#2 No. Ciao Twitter
El Trump de las IT ha recibido una enorme patada en el culo... A ver cuanto tarda "Eloncito" en decir que todo esto son "Fake News" . . .jejejeje
#99 Pero para hacer como Trump tendrá que crearse su propia red social para... oh, wait!
Entiendo que las empresas tengan que ser productivas, pero estas formas no son correctas. Elon dormirá 3 h y dedicará todo su tiempo a sus negocios, también tiene una fortuna que proteger, pero el resto de los mortales, además de ganar para comer y tener un techo, tenemos una familia a la que queremos dedicar parte de nuestro tiempo.
Por mi parte, acabo de desactivar la cuenta de twitter
Se han despedido bien a gusto, ole por ellos
y uno aguantando jefecillos de mierda, lo que es ser pobre..
Pues ha conseguido lo que quería: despidos gratis sin indemnización. Ahora contratará nuevos a mitad de precio
#78 no soy un experto en el tema, pero parece que en EE.UU. te pueden dar la patada con bastante facilidad y muy barato, parece que tienen que ser casos muy concretos de temas de discriminación o cosas similares donde se aplican las correspondientes protecciones que hay que demostrar. Así que todo depende mucho de lo que haya en lo que han acordado en sus contratos con la empresa (supongo que el sueño húmedo de las derechas en España o incluso el resto de la mayor parte de Europa), y que supongo que cuanto más alto es el puesto se negociaran más medidas de "protección"..
#78 de irse con una mano delante y otra detrás (el 99% no tienen contratos blindados y eso es usa...) A irse con 3 meses pagados
#78 NNo has leido las noticias? Se van todos con 3 meses de sueldo de indeminización. Pagar esos 3 meses a mas de 5000 o 7000 trabajadores ya es suficiente para llevar a cualquier empresa, por grande que sea, a la bancarrota. Es mas, no creo ni que los pueda pagar. Se ha cargado Twitter en menos de 1 mes. Felicítalo de mi parte.