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#36 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

--641049-- — Fri, 31 Jul 2020 01:01:45 +0000

#33 Claaaaaro... la pala va a motor ahora ,no? Jajaja

» autor: --641049--

#35 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

Enraged_Citizen — Thu, 30 Jul 2020 23:49:01 +0000

#32 una empresa con 50 trabajadores mileuristas tiene unos costes laborales anuales de a partir de 1.200.000€ anuales teniendo en cuenta la seguridad social.

El BAI de un restaurante (o de tres) que necesite todo ese personal debe ser llevado al tran tran de de como mínimo un millón de euros anuales, si no más. Por lo que el pellizco es como dije antes despreciable.

Todos esos papeleos los va a hacer una gestoría, la misma que ya lleva las nóminas, los contratos, etc, por lo que tampoco va a suponer un gasto desorbitado.

#28 es cierto que pagan justos por pecadores, pero si se llega a estas medidas es precisamente porque no se paga justamente.

Si te sale una auditoría así, lo que tienes que hacer es pagar justamente a todos tus trabajadores. Que va a haber gañanes que piensen que todo es culpa de los demás que no les queda más remedio que putear a los curritos.

#25 no existen las soluciones perfectas, puede que no sea buena, pero en mi opinión es mejor que nada.

En cuanto a lo de los machistas irremediables, son eso, irremediables, pero para la que no son irremediables puede ser un correctivo suficiente o no, todavía no lo sabemos.

En cuanto a lo de que las mujeres están mejor mal pagadas que en el paro, es un falso dilema, están mejor en un sitio que las pague justamente que en uno que las mal pague (también mi opinión)

En mi opinión es mejor que nada, pero claro, solo es mi opinión. Van a pagar justos por pecadores, también. Y que hay gente a la que le da igual, que no les vas a sacar de su caverna también.
Estas leyes no se hacen para los blancos y negros, se hacen para los grises.

Si alguien tiene una mejor idea, hay mucha gente que estaría encantada de oírla

» autor: Enraged_Citizen

#34 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

Luiskelele — Thu, 30 Jul 2020 23:23:57 +0000

Pero de verdad alguien se cree que si pudieran contratar a gente de otro género por hacer lo mismo más barato, se iban a molestar en contratar a hombres??

» autor: Luiskelele

#33 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

isaac.hacksimov — Thu, 30 Jul 2020 23:07:00 +0000

#13 Otro que no se ha enterado que hay máquinas para el 99% de esas tareas que operan por igual hombres y mujeres.

» autor: isaac.hacksimov

#32 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

Carapedo — Thu, 30 Jul 2020 23:03:33 +0000

#21 Una empresa de 50 trabajadores es mucho más pequeña de lo que mucha gente piensa. Eso son como 3-4 restaurantes o similar. Y no es ya los 6000 lereles (que en según qué sectores es un buen pellizco) sino también las horas de papeleo y otros recursos que se tienen que invertir en la auditoría. Y eso sí no hay problemas! Sí te sale algo "chungo" prepárate para muchas más horas de papeleos, multas, inspecciones y más auditorías....

» autor: Carapedo

#31 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

eldarel — Thu, 30 Jul 2020 21:43:47 +0000

#3 Sí que existe la brecha salarial de los jóvenes, pero no por el voto de los viejos. Afecta perversamente a ambos, incentivando la precariedad y el despido de los viejos para reemplazarlos con jóvenes. Jóvenes y viejos tienen el mismo derecho al voto.

» autor: eldarel

#30 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

eldarel — Thu, 30 Jul 2020 21:35:06 +0000

#1 Los planes de Igualdad se los pueden hacer gratis los del sindicato y ahorrarse la consultora.

» autor: eldarel

#29 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

ximiu — Thu, 30 Jul 2020 21:19:33 +0000

#4 La BBC es el otro caso sonado.

Las feministas de ahí dentro reclamaron que se les subiera el sueldo para cobrar igual que los hombres. Se hizo una auditoría que determinó a quién se le tenía que subir el sueldo. La mayoría eran hombres.

» autor: ximiu

#28 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

ximiu — Thu, 30 Jul 2020 21:11:27 +0000

#21 Pagar justamente ya se hace. Lo que las feministas quieren es otra cosa, llamada igualdad de resultados. Eso consiste en que las mujeres cobren lo mismo que los hombres aunque trabajen menos y en tareas distintas.

Si te sale la auditoría así ¿qué haces? Una posibilidad es ir pagando las multas. Otra es deshacerte del problema.

» autor: ximiu

#27 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

ximiu — Thu, 30 Jul 2020 21:08:21 +0000

#1 Se forman grupos de empresas pequeñitas.

» autor: ximiu

#26 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

justaSHUK1 — Thu, 30 Jul 2020 21:04:52 +0000

#23 Pon enlace a algo de JRR = Negativos, insultos, burlas,

Copia y pega lo que dice JRR = Voto positivo

Nunca falla en meneame.

» autor: justaSHUK1

#25 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

Patterson — Thu, 30 Jul 2020 20:24:46 +0000

#21 Algunos confundís el medio con el fin. Y que alguien te explique qué cree que va a pasar, no significa que desee que ocurra.
Yo estoy a favor de “a igual trabajo, igual sueldo”, porque es de justicia, pero no de este tipo de medidas. Y no me gustan estas medidas porque considero que son contraproducentes.
Si un empresario es realmente un machista y piensa que las mujeres rinden menos y, por ello, han de cobrar menos, ¿qué crees que pasará cuando se le obligue a pagar igual?... Pues que dejará de contratar mujeres porque pensará “para pagar igual, contrataré sólo a hombres, que valen más “. Sí, ese empresario es despreciable, ¿pero qué vas a hacer? ¿obligarle a contratar por ley a quien el gobierno diga? ¿Y si no quiere, le metemos preso?...
¿No será mejor contratar a esas mujeres, aunque sea con menos sueldo, y que tengan la oportunidad de demostrar su valía? Tarde o temprano, esos empresarios machistas irán cambiando su mentalidad cuando experimenten por sí mismos que las mujeres trabajan igual de bien (o cuando se vayan jubilando o muriendo). Sí, es un proceso que lleva mucho tiempo, pero que acaba llegando de forma orgánica, de abajo a arriba.

» autor: Patterson

#24 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

--555497-- — Thu, 30 Jul 2020 20:15:22 +0000

Grupo de trabajo de 8 personas en una empresa muy grande que fabrica neumáticos,con una persona no llegamos al 10% de incentivo,con otra persona si,ambos de diferente sexo,que prima el dinero que llevo a casa o la moralidad

» autor: --555497--

#23 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

Maelstrom — Thu, 30 Jul 2020 19:36:42 +0000

#1 Has copiado íntegramente un tuit de Juan Ramón Rallo...

Podrías haber puesto el enlace y no fusilar tan a saco.

» autor: Maelstrom

#22 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

--653954-- — Thu, 30 Jul 2020 19:36:19 +0000

[Usuario deshabilitado]

» autor: --653954--

#21 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

Enraged_Citizen — Thu, 30 Jul 2020 19:35:07 +0000

#1 hombre, si realmente estamos hablando de 6000€, estamos hablando de menos del 0,5% del coste laboral de esos 50 trabajadores a poco que no sea cuencoarrocista, menos si tiene más trabajadores.

Si ese gasto, que es menos que lo que se gasta en la cesta de navidad, supone un problema de viabilidad para una empresa mediana (que no estamos hablando del autónomo con 4 currelas) mejor cerrar el chiringuito.

Lo que es perverso no son esos "incentivos", es la mentalidad de gente como tú, que prefiere no crecer o despedir a todo un género en vez de pagar justamente a ambos géneros, que es precisamente lo que nos ha traído a tener que aprobar precisamente medidas cómo estás que con gente más civilizada no serían necesarias.

» autor: Enraged_Citizen

#20 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

--394145-- — Thu, 30 Jul 2020 19:31:47 +0000

#18 Hablas de las pagas extra?

» autor: --394145--

#19 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

Esfingo — Thu, 30 Jul 2020 18:53:37 +0000

Otra vez inclinando la balanza, pero oye es igualdad.

» autor: Esfingo

#18 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

SACROMONTE — Thu, 30 Jul 2020 18:26:29 +0000

#17 De lo sueldos, condiciones de trabajo ya si eso para otro día...

» autor: SACROMONTE

#17 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

--394145-- — Thu, 30 Jul 2020 18:03:45 +0000

Ya es hora que nos vayamos adecuando a Europa...

» autor: --394145--

#16 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

--632284-- — Thu, 30 Jul 2020 18:01:19 +0000

No tienen problemas suficientes las empresas para ineptos como estos que en su vida han dado un palo al agua se dediquen a molestar y a hacerles perder el tiempo.

» autor: --632284--

#15 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

--555900-- — Thu, 30 Jul 2020 17:55:29 +0000

Con la que está cayendo, con el paro como está aumentando esta es una chorrada que me pone los pelos de punta, significa que tenemos un gobierno de inútiles que el país se ahora en una pandemia y en una crisis y estos con estas mierdas

Esto son leyes típicas de alguien que no ha dado un puto palo al agua en su vida, tiene el coco comido por ideologías estúpidas mientras la gente muere de hambre

» autor: --555900--

#14 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

blockchain — Thu, 30 Jul 2020 17:55:29 +0000

#3 el la brecha salarial la culpable de que vuestros coches no giren?

» autor: blockchain

#13 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

--641049-- — Thu, 30 Jul 2020 17:50:50 +0000

#11 Me gustaría ver el 50 % de mujeres acarreando escombros, bloques, cargando carros de cemento.... Y luego ver en un supermercado el 50% de hombres, no solo en almacén..

» autor: --641049--

#12 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

--641049-- — Thu, 30 Jul 2020 17:47:49 +0000

Si son todos hombres no hay estudio posible jajaja

» autor: --641049--

#11 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

AntonPirulero — Thu, 30 Jul 2020 17:43:45 +0000

Pues tengo un amigo que trabaja en una fundición de metales donde hay una brecha de género que te cagas.

» autor: AntonPirulero

#10 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

--588378-- — Thu, 30 Jul 2020 17:43:37 +0000

#8 Gracias. A saber cuándo le di para que me saliera esa url directamente

» autor: --588378--

#9 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

igorymi — Thu, 30 Jul 2020 17:43:12 +0000

#6 ya, pero eso no lo lleva el partido del gobierno en su programa

» autor: igorymi

#8 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

TenienteDan — Thu, 30 Jul 2020 17:42:40 +0000

#0 Duplicada
#2 El link correcto sería este
www.meneame.net/story/plan-no-ha-querido-firmar-patronal-auditar-sueld

» autor: TenienteDan

#7 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

eyyy — Thu, 30 Jul 2020 17:42:01 +0000

#3 En todas pasa eso, en mi empresa veo que los que llevan antigüedad (30 años) han tenido incrementos de sueldos de convenios y su sueldo se ha disparado (administrativos no titulados cobrando más de 30 mil al año) y veo como se contratan a ingenieros recién titulados por 18-20 mil al año con contrato de auxiliar administrativo. Los políticos, como nunca han trabajado en una empresa, no tienen ni puñetera idea de lo que realmente ocurre y sólo intentan hacer medidas ideológicas.

» autor: eyyy

#6 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

Kasterot — Thu, 30 Jul 2020 17:41:35 +0000

Será que yo trabajo en otro ámbito o que todos los convenios que he visto y en algunos casos he sufrido no había brecha salarial con las mujeres.
Si acaso la brecha mayor suele estar entre jefes y operarios, entre chupones y trabajadores.

» autor: Kasterot

#5 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

blockchain — Thu, 30 Jul 2020 17:40:29 +0000

#1
“
Habrá empresas que preferirán mantenerse por debajo de 50 empleados para ahorrar burocracia y costes aunque lo necesiten.

Habrá empresas que despidan a las mujeres que menos cobran para aumentar la media salarial del género femenino.“

Y así es la realidad de las cosas.

» autor: blockchain

#4 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

Luiskelele — Thu, 30 Jul 2020 17:38:02 +0000

Ojalá pase como cuando lo hicieron en google y no sé qué otras empresas de modernitos.

» autor: Luiskelele

#3 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

lythos1960 — Thu, 30 Jul 2020 17:37:37 +0000

La brecha salarial ya existe entre hombres en mi empresa los jóvenes cobran casi la mitad. Lamentablemente se debe al voto de los viejos que queremos mantener nuestro estatus. Habló de Opel España.

» autor: lythos1960

#2 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

--588378-- — Thu, 30 Jul 2020 17:37:01 +0000

#0 DUPE www.lainformacion.com/economia-negocios-y-finanzas/diaz-impone-auditor

» autor: --588378--

#1 Las empresas de más de 50 trabajadores deberán hacer auditorías salariales para evitar la brecha de género

justaSHUK1 — Thu, 30 Jul 2020 17:35:50 +0000

Otro coste operativo que va a desincentivar el crecimiento empresarial por el llamado "efecto escalón" (cuando las empresas superan ciertos umbrales de tamaño, los costes regulatorios se incrementan).

El coste medio de una de esas auditorías es 6.000 euros (El Gobierno de turno, como siempre, ayudando al empresario).

Incentivos perversos:

Habrá empresas que preferirán mantenerse por debajo de 50 empleados para ahorrar burocracia y costes aunque lo necesiten.

Habrá empresas que despidan a las mujeres que menos cobran para aumentar la media salarial del género femenino.

» autor: justaSHUK1