Estoy totalmente en desacuerdo con el artículo. En mi opinión, en las sociedades que no tienen tantos problemas de desempleo, al final el que contrata tiene que competir por los trabajadores, y acaban ofreciéndoles mejoras salariales o horarios mas reducidos. En España, con la losa de paro que tenemos, si un trabajador no quiere trabajar tantas hora, se despide y se busca a otro, que hay un montón, y a mamarla. Es así de sencillo.
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#16 Bueno, el artículo está comparando a España con "países mas ricos de Europa". ¿Cuántas horas dices que trabaja un tío en Filipinas o Rusia y hasta que punto se cobra menos que en España?