"En abril de 2012 despiden a mi hija cuando lleva un mes de baja maternal tras el nacimiento de mi nieto. Empresa reincidente SADIEL, empresa que vulnera los derechos fundamentales y penaliza la maternidad. Son varias las compañeras de mi hija que han sido despedidas por la misma causa antes y después de ella". Relato de un caso práctico de lo habitual en el sector TIC: cesión ilegal de trabajadores, despidos improcedentes, amenazas laborales, acoso... y parece ser con un poco de connivencia de la jurisdicción de lo social.
Comentarios
Mi madre, a la que le toca trabajar con temas judiciales, siempre me ha dicho que las peores sentencias para las mujeres siempre vienen por parte de las juezas.
Las consultoras explotan, acosan, despiden y tienen buenos servicios jurídicos para hacerlo todo de forma legal.
Nada nuevo bajo el sol.
Pobre jueza estaba sobrecogida
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