A primera vista puede parecer un disparate absurdo plantear una disyuntiva entre un blog y un MBA para encontrar trabajo. ¿Pero realmente lo es llegado a esta situación económica tan extrema en la cual incluso los másters más prestigiosos se cuestionan como garantía de empleo? Ante esto, ¿no podría ser más razonable invertir tiempo y trabajo en crear una buena marca personal con un blog como principal herramienta cuando esto se puede hacer además prácticamente sin coste a diferencia de las decenas de miles de euros que cuesta un máster?
Comentarios
Si alguien cree que le van a contratar por tener un blog... humo 2.0
Estaba editando y se me pasó el tiempo. Bueno, añado:
El dato de ElBlogSalmón al que haces referencia es éste, ¿no?:"En GurusBlog, un autor con MBA comenta un dato arrasador, McKinsey y similares contratan a alrededor de 5.000 y 10.000 MBAs al año en todo el mundo, mientras que existen unos 200.000 graduados de MBA al año. Es decir, la posibilidad de obtener un trabajo en una empresa que para cietos puestos sólo entrevista MBAs es entre el 2,5 y el 5%. Claramente no es muy alta."
Pues discrepo en dos sentidos:
a) Habrá que ver de dónde salen esos 200.000 MBA's al año (de qué escuela). Como digo arriba, hay MBA's y "MBA's". Los que valen son los MBA's de Escuelas de Negocio (IE, IESE y tal) que es donde haces contactos y pagas el título. Los MBA's de segundo nivel tienen otro perfil y los metería en los Másters genéricos.
b) Lo de la probabilidad lo pongo en cuarentena. Primero, habrá que ver de esos 5.000-10.000 MBA's contratados al año de qué escuelas vienen. El que un 2'5-5% de MBA's encuentren trabajo de lo suyo, metiendo en el mismo saco a los MBA's y "MBA's" distorsiona mucho, pues no es lo mismo que un 2'5-5% encuentren trabajo a que la probabilidad sea de un 2'5-5% (no soy estadista, pero diría que para que eso fuera verdad, los 200.000 MBA's tendrían que ser iguales). Como enlaza el mismo blog, más del 90% de los "MBA's" salen colocados a los tres meses (porque la empresa no busca lo que has aprendido, busca con quién has aprendido).
En fin, que lo del artículo me puede valer para los Másters en general, pero no para los MBA's de "decenas de miles de euros" (de los que también creo que puede haber cierta burbuja).
La idea tradicional de un MBA era esa y inaccesiblemente ha dado resultados a muchas gente. Pero también tengo claro que:
Hoy por hoy, hay burbujas en los MBAs, de incluso los “IESE” y esto lo veo a diario.
Que puede aportar un blog, lo desconozco, pero tiene cosas buenas. Es gratis o prácticamente, eres independiente y hay gente a los que les ha aportado muchas cosas.
¿Y por qué no dos cosas a la vez?
Yo me quedo con que un Blog puede aportar muchas cosas y un MBA también. Aunque nadie te garantiza nada.
Y
Mi visión del MBA como fuente de posibilidades se está hundiendo por momentos. Pero no tiraría piedras en contras, pues ya veremos que ocurre cuando acabe la crisis…
Saludos.
El networking que te da un MBA de "decenas de miles de euros" difícilmente te lo va a dar un blog. Y para esos empleos el networking es esencial.
Otra cosa es que seas periodista, diseñador gráfico o algo así, pero para eso no necesitas un MBA.
Además, echo en falta alguna estadística del tipo "% de personas que tienen un MBA de los caros y no tienen empleo". Mi percepción personal es que roza el 0%.
#1 Yo creo que no hecha tanto por tierra los MBAs (sería ridículo por lo que tu bien dices), pero si se discute esa especie de opción única para encontrar empleo de cierto nivel que parece que son los másters, sobre todo si no tiene dinero para un MBA que merezca la pena. Por eso me pareció curioso, porque es verdad que existe un poco esa mentalidad.
En cuanto a los datos no vienen estadísticas es verdad que no vienen tan claras, pero los datos del artículo del Blog Salmón dan pistas.
Estoy también de acuerdo en que esto es más aplicable a algunos sectores que otros.
#2 Una cosa son los Másters, y otra los MBA. Cuando hablo de MBA hablo de los caros, de los que habla en el texto (IE, IESE...) que, aunque son Másters también, juegan en otra liga.
Estoy de acuerdo en que hacer un Máster en X para acceder a un trabajo que no lo requiere puede no ser una buena idea, o al menos no la mejor. Para puestos muy especializados sí los veo, pero cuando ya sabes que quieres hacer ese tipo de trabajo. Pero para cierto tipo de trabajos no creo que sean necesarios.
Los MBA son otro cantar. Los MBA van dirigidos a personas que optan en el medio-largo plazo (si son jóvenes) o en el corto plazo (si ya son profesionales) a un puesto directivo en una gran empresa. Y en ese tipo de empresas el "conozco al Director Regional de X", o al "Director de Ventas" suma mucho. Y más cuando el que te dé clase seguramente sea un directivo de otra empresa. Es como un círculo cerrado en el que sólo puedes entrar a través de ese tipo de MBA's.
Pero como digo, sólo para ese tipo de empleos. Si el objetivo del estudiante no pasa por ese tipo de puestos en ese tipo de empresa no merece la pena.
Y lo del dato, te copio lo que enlaza ese artículo: "no todas las escuelas consultadas han colocado al 100% de sus alumnos a los tres meses de la graduación, aunque el porcentaje no baja del 90%." Vamos, lo que decía en #1, que el % de gente con un MBA "serio" sin empleo es prácticamente un 0%.