A la hora de buscar trabajo la mayor parte de la gente se dedica a enviar su CV a diestro y siniestro... pero si lo has intentado y no te ha funcionado, aquí tienes otra forma mucho más sencilla y efectiva de conseguirlo.
[Sobre Linkedin]Invita a todos tus amigos de Facebook, Gmail o lo que sea para que sean tus contactos. Después, busca a unos cuantos más. Cuando tengas un 150 ya habrás dejado de parecer un novato del LinkedIn :)
¿Quien es el idiota que ha escrito eso?
Tener a todo dios de contacto en Linkedin es la peor idea que se puede tener.
#9 Sinceramente, a mi me viene una especie alguien con el comportamiento de acosador perturbado que se describe en el post y lo que hago es alejarlo de mi empresa lo más posible.
Creo que la clave esta en no solo meter a tus contactos y quedarte ahí, sino conectar con sus redes, sus contactos, grupos de interés... Está claro que mandar tu perfil de Linkedin en plan spam viene a ser lo mismo q mandar tu CV, se trata de interesarte, participar activamente en la web (además de otras webs de empleo o relacionadas con la empresa/s que quieras trabajar, aportar valor, y escribir personalmente a gente que pueda ser interesante para el trabajo que buscas. #3 tienes razón, no está el mercado laboral como para tirar cohetes :(, y precisamente por eso tenemos que hacer un esfuerzo aún más grande para destacar.
Comentarios
No me jodas, el resumen es hazte un LinkedIn y da por culo a todo dios.
madre mía que despropósito jajajajajajjajajaja
[Sobre Linkedin]Invita a todos tus amigos de Facebook, Gmail o lo que sea para que sean tus contactos. Después, busca a unos cuantos más. Cuando tengas un 150 ya habrás dejado de parecer un novato del LinkedIn :)
¿Quien es el idiota que ha escrito eso?
Tener a todo dios de contacto en Linkedin es la peor idea que se puede tener.
#5 si supieses del tema, sabrías que tener 150 contactos no es "nada" en linkedin. Pero tener menos da el reflejo de que acabas de meterte.
#7 No he dicho que 150 sea mucho. Digo que meter a todos tus contactos es una idiotez.
#9 Sinceramente, a mi me viene una especie alguien con el comportamiento de acosador perturbado que se describe en el post y lo que hago es alejarlo de mi empresa lo más posible.
El resumen es deja de spamear currículums que no se hacen oír;)
#2 Es mejor spamear tu curríkulum de LikedIn a todas tus redes sociales.
El problema no es que haya que cambiar la forma de buscar trabajo, el problema es que primero tienen que existir los puestos de trabajo.
Creo que la clave esta en no solo meter a tus contactos y quedarte ahí, sino conectar con sus redes, sus contactos, grupos de interés... Está claro que mandar tu perfil de Linkedin en plan spam viene a ser lo mismo q mandar tu CV, se trata de interesarte, participar activamente en la web (además de otras webs de empleo o relacionadas con la empresa/s que quieras trabajar, aportar valor, y escribir personalmente a gente que pueda ser interesante para el trabajo que buscas.
#3 tienes razón, no está el mercado laboral como para tirar cohetes :(, y precisamente por eso tenemos que hacer un esfuerzo aún más grande para destacar.