Así pasa, las empresas están dirigidas muchas veces por memos enchufados que no tienen ni puta idea de cómo dirigir una empresa. Cuando van las cosas bien sus derroches y mala gestión no son suficientes para darles un toque de atención...luego cuando vienen mal dadas sólo saben recortar en empleos y sueldos.
Comentarios
Lógico, no van a trabajar en la empresa del rival de su padre.
¿Y los del otro 99%?
¿Qué significa El 68% de los hijos del 1%?
¿El 0.68%?
#3 Entonces no habría 99%, sino 98,32%.
La mano invisible de la familia.
Así pasa, las empresas están dirigidas muchas veces por memos enchufados que no tienen ni puta idea de cómo dirigir una empresa. Cuando van las cosas bien sus derroches y mala gestión no son suficientes para darles un toque de atención...luego cuando vienen mal dadas sólo saben recortar en empleos y sueldos.
Es lo que hay.
El 32% restante vive de las renta de papá
Prohíbamos las empresas familiares también. Que son de pijos etc. Señor...