G

Pues siendo el I+D lo único que nos puede sacar de ésta creo que es un terrible noticia.

La salida pasa por la investigación o convertirnos definitivamente en un país-puticlub para que los "turistas" vengan de borachera, de putas, a jugar y demás cosas que no están permitidas en sus países pero que dejan dinero.

Prefiero la primera idea, pero tiene pinta (con noticias como ésta) de que vamos camino de la segunda

G

Y lo más bonito es que todos los alcaldes, sean del grupo que sean (PNV, PSOE y PP) han luchado y luchan por que siga así. Casi igualito a lo que se está viendo últimamente con el tema de los incendios...

G

Vaya, parece que toca moda de noticias sobre "aviones cortos de combustible" en los periódicos...

Lo mismo que pasa con temblores después de un terremoto, muertos por gripe después de la ""peligrosísima"" gripe-A y demás cosas relativamente normales pero que "venden".

Ay! que previsibles somos.

G

#2 No entiendo como me puede gustar tanto este tipo de humor...

D

#17 se trata de niños que leen Meneame , por lo cual no se puede poner links de sexo, brutalidad,tripas,etc.

G

#44 Supongo que ahora que los malos parece que lo van a dejar pasaremos a ser los nuevos malos :-\

G

Me gusta el concepto de "terrorismo ambiental". No para aplicarlo a gente que comete descuidos, que merecen ser castigados pero no a ese nivel, pero sí para los que buscan lucro con acciones así (y vistas las declaraciones de alguien que parece que conoce el tema, parece que es el caso).

G

Guste o no, es lo normal y lo único que se podía hacer.

Los deseos de venganza están muy bien a título personal pero quedan bastante feos en un estado (se supone que) democrático.

De hecho el PP creo que lo ha bordado para sus intereses.
-Ha alargado la decisión unos cuantos días puteando un poco al preso, para alegría de los vengativos.
-Ha hecho que la izquierda abertzale vuelva a sacar su lado menos "políticamente correcto". Posible rédito electoral.
-Le queda un discurso de lo más majo sobre el cumplimiento de las leyes y demás.
-Consiguen ruido mediático que hace que la gente se olvide un poquito de su gloriosa gestión de la crisis.

D

#34 ¿ Venganza ? ¿ Pero dónde ves venganza aquí ?

Lo de los días extra es porque no quiso someterse a exámenes médicos.

Noticia irrelevante donde las haya. Pero vamos, que se le puede dar el (auto)bombo que se quiera.

G

#6 Muy sabio tu abuelo.

Como pase con el kalimotxo como con los Gyntonic (todo el mundo experto, 200.000 tipos diferentes, subida de precios...) me exilio

G

Jode, que raro se me hace leer kalimotxo con 'c' y 'ch'...

Originariamente, en euskera, es con 'k' y 'tx', pero, ¿cuál es la forma típica de escribirlo?

G

#4 Uy uy uy!! Ojo que le estás diciendo aun Bilbaino 100% "bilbaolabel" una frase que empieza por "¿a que no hay huevos a...?" te la estás jugando mucho

kampanita

#27 tranqui, que se lo esta diciendo otro bilbaino.

G

#9 Muy de acuerdo con tu forma de ver esto.

En este caso concreto no se la situación de estas subvenciones (tal y como te han dicho por ahí "patrocinar" algo que no va a dar publicidad fuera puede no tener mucho sentido), pero hay algunas a equipos profesionales que están bien dadas porque a la larga acaban generando el dinero recibido y más (publicidad de la ciudad/región, organización de eventos que acarrean la llegada de público... etc.).

G

#88 Lo dicho, estamos en un bucle, por lo que no voy a seguir con esto.

Aun así, entiendo tu postura pero sólo se me ocurre decirte que igual hay que cambiar la ley.

Un placer "discutir" (si se puede llamar así) contigo de forma tan cordial.

Un saludo y nos vemos por aquí.

D

#89 ¿Cambiar la ley?, yo la endurecería para evitar la concatenación de contratos temporales y aumentaría las inspecciones uno 400%

G

#86 Lo siento pero esto ha entrado en un bucle cerrado del que no vamos a salir.

"Contrato temporal de 2 años (como fin de obra si quieres) + oferta para ser socio"

Si esto te parece un fraude, perfecto, es tu opinión, a mi me parece una maravillosa oportunidad hecha con la mejor de las intenciones.

D

#87 El fin de obra tiene que estar justificado, ser real, demostrable y que sea uno de los supuestos de la ley.
Si no, sería fraude y por lo tanto una ilegalidad, lo haga una SA o una cooperativa con las mejores intenciones.

Infringir la ley nunca es una oportunidad para el trabajador. Seguro que luego tú eres de los que te enfadas con la nueva reforma laboral.

G

#88 Lo dicho, estamos en un bucle, por lo que no voy a seguir con esto.

Aun así, entiendo tu postura pero sólo se me ocurre decirte que igual hay que cambiar la ley.

Un placer "discutir" (si se puede llamar así) contigo de forma tan cordial.

Un saludo y nos vemos por aquí.

D

#89 ¿Cambiar la ley?, yo la endurecería para evitar la concatenación de contratos temporales y aumentaría las inspecciones uno 400%

G

#84 Ya la respetan, no veo que multen o encarcelen a nadie por lo que hacen.

Aun así, no has respondido a mi pregunta. De verdad que te lo digo en serio, que además se ve que dominas el tema legal, ¿qué tienen que hacer las cooperativas al contratar a alguien?

D

#85 Los juzgados están llenos de denuncias por contratos temporales en fraude.
Pero hay que denunciar, no va a venir papi a darte el turrón mascadito.

LAs cooperativas tienen que respetar la legislación laboral.
Amenazar con el despido para firmar otro contrato es acoso, como podrás comprobar en la jurisprudencia.

G

#86 Lo siento pero esto ha entrado en un bucle cerrado del que no vamos a salir.

"Contrato temporal de 2 años (como fin de obra si quieres) + oferta para ser socio"

Si esto te parece un fraude, perfecto, es tu opinión, a mi me parece una maravillosa oportunidad hecha con la mejor de las intenciones.

D

#87 El fin de obra tiene que estar justificado, ser real, demostrable y que sea uno de los supuestos de la ley.
Si no, sería fraude y por lo tanto una ilegalidad, lo haga una SA o una cooperativa con las mejores intenciones.

Infringir la ley nunca es una oportunidad para el trabajador. Seguro que luego tú eres de los que te enfadas con la nueva reforma laboral.

G

#88 Lo dicho, estamos en un bucle, por lo que no voy a seguir con esto.

Aun así, entiendo tu postura pero sólo se me ocurre decirte que igual hay que cambiar la ley.

Un placer "discutir" (si se puede llamar así) contigo de forma tan cordial.

Un saludo y nos vemos por aquí.

D

#89 ¿Cambiar la ley?, yo la endurecería para evitar la concatenación de contratos temporales y aumentaría las inspecciones uno 400%

G

#81 ¿Y cual sería entonces la forma correcta de actuar de las cooperativas entonces?

No me sirve "el empezar a hacer contratos indefinidos" porque entonces deja de tener sentido el concepto de cooperativa.

D

#83 Respetar la ley.

G

#84 Ya la respetan, no veo que multen o encarcelen a nadie por lo que hacen.

Aun así, no has respondido a mi pregunta. De verdad que te lo digo en serio, que además se ve que dominas el tema legal, ¿qué tienen que hacer las cooperativas al contratar a alguien?

D

#85 Los juzgados están llenos de denuncias por contratos temporales en fraude.
Pero hay que denunciar, no va a venir papi a darte el turrón mascadito.

LAs cooperativas tienen que respetar la legislación laboral.
Amenazar con el despido para firmar otro contrato es acoso, como podrás comprobar en la jurisprudencia.

G

#86 Lo siento pero esto ha entrado en un bucle cerrado del que no vamos a salir.

"Contrato temporal de 2 años (como fin de obra si quieres) + oferta para ser socio"

Si esto te parece un fraude, perfecto, es tu opinión, a mi me parece una maravillosa oportunidad hecha con la mejor de las intenciones.

D

#87 El fin de obra tiene que estar justificado, ser real, demostrable y que sea uno de los supuestos de la ley.
Si no, sería fraude y por lo tanto una ilegalidad, lo haga una SA o una cooperativa con las mejores intenciones.

Infringir la ley nunca es una oportunidad para el trabajador. Seguro que luego tú eres de los que te enfadas con la nueva reforma laboral.

G

#88 Lo dicho, estamos en un bucle, por lo que no voy a seguir con esto.

Aun así, entiendo tu postura pero sólo se me ocurre decirte que igual hay que cambiar la ley.

Un placer "discutir" (si se puede llamar así) contigo de forma tan cordial.

Un saludo y nos vemos por aquí.

G

#79 No me refería a legalmente. Me refiero al sentido común. Si ser socio es mejor que ser indefinido, qué sentido tiene querer ser indefinido.

Pero nada, que tenéis atravesadas a las cooperativas por algo que no alcanzo a entender, así que nada, más para nosotros que yo personalmente vivo muy bien.

D

#80 Yo no tengo atravesadas a las coop, tengo atravesado el fraude a la SS y el acoso laboral que tú justificas y defiendes.

G

#81 ¿Y cual sería entonces la forma correcta de actuar de las cooperativas entonces?

No me sirve "el empezar a hacer contratos indefinidos" porque entonces deja de tener sentido el concepto de cooperativa.

D

#83 Respetar la ley.

G

#84 Ya la respetan, no veo que multen o encarcelen a nadie por lo que hacen.

Aun así, no has respondido a mi pregunta. De verdad que te lo digo en serio, que además se ve que dominas el tema legal, ¿qué tienen que hacer las cooperativas al contratar a alguien?

D

#85 Los juzgados están llenos de denuncias por contratos temporales en fraude.
Pero hay que denunciar, no va a venir papi a darte el turrón mascadito.

LAs cooperativas tienen que respetar la legislación laboral.
Amenazar con el despido para firmar otro contrato es acoso, como podrás comprobar en la jurisprudencia.

G

#86 Lo siento pero esto ha entrado en un bucle cerrado del que no vamos a salir.

"Contrato temporal de 2 años (como fin de obra si quieres) + oferta para ser socio"

Si esto te parece un fraude, perfecto, es tu opinión, a mi me parece una maravillosa oportunidad hecha con la mejor de las intenciones.

G

#77 Pero a ver, que no tiene sentido querer seguir trabajando en la cooperativa y no querer ser socio. Que es incompatible!

D

#78 Legalmente no es incompatible.

G

#79 No me refería a legalmente. Me refiero al sentido común. Si ser socio es mejor que ser indefinido, qué sentido tiene querer ser indefinido.

Pero nada, que tenéis atravesadas a las cooperativas por algo que no alcanzo a entender, así que nada, más para nosotros que yo personalmente vivo muy bien.

D

#80 Yo no tengo atravesadas a las coop, tengo atravesado el fraude a la SS y el acoso laboral que tú justificas y defiendes.

G

#81 ¿Y cual sería entonces la forma correcta de actuar de las cooperativas entonces?

No me sirve "el empezar a hacer contratos indefinidos" porque entonces deja de tener sentido el concepto de cooperativa.

D

#83 Respetar la ley.

G

#84 Ya la respetan, no veo que multen o encarcelen a nadie por lo que hacen.

Aun así, no has respondido a mi pregunta. De verdad que te lo digo en serio, que además se ve que dominas el tema legal, ¿qué tienen que hacer las cooperativas al contratar a alguien?

G

#68 Eso es un formalismo y lo sabes. De todas formas voy a "aceptar barco"

Aquí el problema creo que es que pensáis que que te ofrezcan ser socio es una putada cuando en realidad es de las mejores cosas que te pueden pasar hoy en día.

Si no lo veis así, ya no es mi problema.

D

#76 ¿Formalismo?, así va este puto país lleno de calzonazos.
No macho, la puta ley que evita abusos patronales como el de despedir gente que no quiere hacerse socio de la cooperativa.

G

#77 Pero a ver, que no tiene sentido querer seguir trabajando en la cooperativa y no querer ser socio. Que es incompatible!

D

#78 Legalmente no es incompatible.

G

#79 No me refería a legalmente. Me refiero al sentido común. Si ser socio es mejor que ser indefinido, qué sentido tiene querer ser indefinido.

Pero nada, que tenéis atravesadas a las cooperativas por algo que no alcanzo a entender, así que nada, más para nosotros que yo personalmente vivo muy bien.

D

#80 Yo no tengo atravesadas a las coop, tengo atravesado el fraude a la SS y el acoso laboral que tú justificas y defiendes.

G

#81 ¿Y cual sería entonces la forma correcta de actuar de las cooperativas entonces?

No me sirve "el empezar a hacer contratos indefinidos" porque entonces deja de tener sentido el concepto de cooperativa.

G

#61 Ay madre! ¿pero qué fraude?
Tu firmas un contrato por dos años, y cuando termina, pues terminado está. Esto, en una cooperativa o en cualquier otra empresa.
Una vez en ese punto la empresa puede decidir pasar de ti (ya no tiene ninguna relación contractual contigo), hacerte un nuevo contrato, o, en el caso en el que estamos, ofrecerte ser socio.
¿Tan difícil es de entender?

D

#65 Los contratos temporales tienen que tener una causa justificada real.
No existen los contratos de 2 años porque sí.

G

#68 Eso es un formalismo y lo sabes. De todas formas voy a "aceptar barco"

Aquí el problema creo que es que pensáis que que te ofrezcan ser socio es una putada cuando en realidad es de las mejores cosas que te pueden pasar hoy en día.

Si no lo veis así, ya no es mi problema.

D

#76 ¿Formalismo?, así va este puto país lleno de calzonazos.
No macho, la puta ley que evita abusos patronales como el de despedir gente que no quiere hacerse socio de la cooperativa.

G

#77 Pero a ver, que no tiene sentido querer seguir trabajando en la cooperativa y no querer ser socio. Que es incompatible!

D

#78 Legalmente no es incompatible.

G

#79 No me refería a legalmente. Me refiero al sentido común. Si ser socio es mejor que ser indefinido, qué sentido tiene querer ser indefinido.

Pero nada, que tenéis atravesadas a las cooperativas por algo que no alcanzo a entender, así que nada, más para nosotros que yo personalmente vivo muy bien.

G

#58 No se te hace firmar nada contra tu voluntad ni se te amenaza con nada. Cuando tu entras se te hace un contrato de dos años, o de 1+1. Al llegar a esa fecha te dicen: "el contrato no se renueva" para seguir aquí tienes que pasar a ser socio. Y ahí ya tú eliges.

De hecho, aunque ahora no sé como ha quedado después de los tejemanejes de Zapatero y Rajoy, antes 2 años era el máximo tiempo para un contrato temporal antes de pasar obligatoriamente a ser indefinido. Y por concepto, los contratos indefinidos son una figura muy muy limitada en las cooperativas porque para eso están los socios.

D

#60 En españa no existen contratos de 1+1 ni de dos años condicionado a participar en la cooperativa.
En España existen contratos temporales que deben tener una justificación legal, y dentro de esas justificaciones, no existe "te echamos a la puta calle por ser cooperativista".
A no ser que sean un fraude.

G

#61 Ay madre! ¿pero qué fraude?
Tu firmas un contrato por dos años, y cuando termina, pues terminado está. Esto, en una cooperativa o en cualquier otra empresa.
Una vez en ese punto la empresa puede decidir pasar de ti (ya no tiene ninguna relación contractual contigo), hacerte un nuevo contrato, o, en el caso en el que estamos, ofrecerte ser socio.
¿Tan difícil es de entender?

D

#65 Los contratos temporales tienen que tener una causa justificada real.
No existen los contratos de 2 años porque sí.

G

#68 Eso es un formalismo y lo sabes. De todas formas voy a "aceptar barco"

Aquí el problema creo que es que pensáis que que te ofrezcan ser socio es una putada cuando en realidad es de las mejores cosas que te pueden pasar hoy en día.

Si no lo veis así, ya no es mi problema.

D

#76 ¿Formalismo?, así va este puto país lleno de calzonazos.
No macho, la puta ley que evita abusos patronales como el de despedir gente que no quiere hacerse socio de la cooperativa.

G

#77 Pero a ver, que no tiene sentido querer seguir trabajando en la cooperativa y no querer ser socio. Que es incompatible!