#28 tengo un colega que hace esgrima y no para de recomendármelo
#2 doy fe en cuanto a lo de Albacete, por el mal trato recibido alguna vez se lo he dejado en el contenedor de la puerta
#4 Hombre el alcalde es de ciudadanos, ya que lo metes con calzador te contesto con otro.
Por cierto vivo en Albacete y puedo hablar largo y tendido del alcalde, es uno de los típicos que no hacen hasta que se dan la hostia, y hasta la fecha ha celebrado muchas cosas con capeas y misas, eventos con empresarios, con jóvenes...
Calzador con calzador.
#4 adulto de 40, es decir, yo.
1- una pajilla no vendría mal
2 - puta vida, porqué cojones tengo que trabajar
3- ummm tetas
4- ¿Pajilla?
5 - me apetece emborracharme
6- voy a tomarme un ~a cerveza~ café
7- tetazas
8 - cuando dirán estos cabrones de quedar para beber
9 - voy a mandar a todo el mundo a la mierda
10- aaaaggg tetas
11 - quiero cerveza
#59 vacaciones turnadas y resto malabares con jornada intensiva exclusiva de periodo estival.
No el resto del año impensable
#181 Pues resulta que la jornada intensiva es más productiva que la partida. Así que sería beneficioso tanto para ti como para tu empresa que lo hicieras todo el año.
Este virus nos está obligando a darnos cuenta de que hay muchas cosas que estábamos haciendo mal. El mundo no volverá a ser el mismo.
#1 uy ya no contratar, yo con dos niños en edad escolar de 3 y 5 años y los dos trabajando posiblemente me toque pedir una excedencia y por ende perder mi trabajo, pues la alternativa serán ¿guarderías y ludotecas hacinadas?¿Cuidadores a domicilio a precios de famoso de Telecirco por la alta demanda?
Vienen curvas y no buenas.
#15 5 y 9 en el mío. Preparándome ya para el infierno.
#59 Vacaciones turnadas?
#63 Claro! Vacaciones "Marina D'or": Vacaciones todo el año! Corramos a nuestros jefes a comunicarles la buena nueva!
#59 #11 No, no hay jornada de verano para intentar solapar turnos con reducciones, no quedan vacaciones, ni la gente disponible para cuidarlos en verano lo estará durante el curso. En septiembre ya se ha agotado todo el arsenal.
Además, si es "telecolegio" habrá que dedicarle entre 2 y 4 horas por niño y día para hacer de profesores, no sólo que esten "cuidados".
Al final, en la pandemia, estuvimos con excedencias.
#79 no hay jornada de verano para intentar solapar turnos con reducciones
Pues tal vez sea el momento de que el gobierno demuestre que es de izaquierda y haga algo para obligar a las empresas a que ofrezcan todo el año las mismas "facilidades" que en verano.
ni la gente disponible para cuidarlos en verano lo estará durante el curso
Lo que deberíamos preguntarnos es ¿Por qué? ¿Por el cambio de clima? Si en verano se puede hacer algo, se tiene que poder el resto del año. Y si no es así lo que hay que preguntarse es ¿por qué? y ver cómo hacer para que se pueda.
La escuela tiene que ser un lugar para que los niños vayan a aprender, no para deshacerse de ellos y no tener que cuidarlos.
habrá que dedicarle entre 2 y 4 horas por niño y día para hacer de profesores
Vaya qué calamidad... tener que dedicar horas de nuesatro precioso tiempo ¡a los niños! Con lo bien que estábamos lavándonos las manos y que se encargara otro de educarlos.
#89
Hay jornada de verano porque en "invierno" se han trabajado las suficientes horas como para hacer menos en verano. No se puede prolongar esa jornada sin reducción de jornada, ganar menos pasta.
Aún así un trabajador temporal que pide algo relaccionado con adecuación de jornada se va a la calle pasado mañana.
Un indefinido en muchos casos también.
Es la realidad de este país. O al menos la que yo conozco.
Ver como aprenden lo que les enseñas es de los más bonito que hay. Creo que todos los padres quieren pasar más tiempo con sus hijos, pero el día sólo tiene 24 horas.
Normalmente, sólo tengo para mi dos horas a la semana. Y la mitad la gasto en escribir estas cosas
#101 Aún así un trabajador temporal que pide algo relaccionado con adecuación de jornada se va a la calle pasado mañana.
¿Y la solución cuál es? ¿mandar a los niños a la escuela para que traigan el contagio a casa? ¿No será mejor buscar la forma de evitar o sancionar los abusos de las empresas?
Digo... Tal vez las quejas van orientadas en el sentido incorrecto: el problema NO es que los niños tengan que quedarse en casa. El problema es que no podamos asumir eso.
#108 Yo, al igual que los 5 o 6 profesores que conozco, tenemos asumido que los niños estarán en casa antes o después (esto si no se permite el libre contagio, mirando para otro lado, que es lo que está ocurriendo ahora en Madrid).
El problema es como gestionar que los niños esten en casa.
No se puede teletrabajar con niños en casa. Al menos si tienes un trabajo de verdad.
La única opción que veo es, como decía otro meneante en este hilo, dejar de trabajar.
#197 No se puede teletrabajar con niños en casa.
Tal vez esa es otra de.las cosas que cambiarán para siempre con este virus. Los niños van a tener que aprender a comportarse en casa como lo hacen en la escuela. Y los padres te darán que aprender a poner orden en casa como lo hacen los maestros en la escuela.
Una de las ventajas de teletrabajar es poder tomarse 10 minutos cuando haga falta para atender a los niños.
#89 "Vaya qué calamidad... tener que dedicar horas de nuesatro precioso tiempo ¡a los niños! Con lo bien que estábamos lavándonos las manos y que se encargara otro de educarlos."
Este parrafo condensa de forma precisa lo que es no tener ni puñetera idea de lo que implica ser padre, en mi caso niña de 4 y en septiembre recién nacido si todo va bien, quitando las 10 horas que paso fuera en el trabajo (contando desplazamientos y hora para comer) mas 7 horas de sueño me restan 7 horas al dia, para hacer las cosas de casa, cocinar, recoger, limpiar, lavadoras etc etc, que nos repartimos entre mi mujer y yo (hace mas o menos las mismas horas que yo en el trabajo aunque ahora teletrabaja) ponle que como mucho me restan 3-4 horas libres al dia (que desapareceran cuando llegue el bebe) durante el confinamiento qur yo estaba de Erte, gustosamente gastaba la mayoria del tiempo con mi hija, pero trabajando, ese tiempo materialmente no lo tengo (y menos con el bebe) y como mi caso conozco a todo mi entorno familiar y de amistades, donde tanto madre como padre, trabajan teniendo hijos, tiran de familiares, amigos, etc asi que cuando vayas a decir algo sin tener ni idea de por donde va la película, dedicale 5 segundos a pensar(se que pido mucho) en vez de emitir juicios de valor acerca de lo malos padres que son los demas (y presumiblemente sin haber tenido hijos lo que lo haría mas sangrante).
#111 Este parrafo condensa de forma precisa lo que es no tener ni puñetera idea de lo que implica ser padre, en mi caso niña de 4
Yo tengo una niña de 17. Ya pasé por todo eso y estuve con ella todo as las horas del día que pude. Porque, aunque ahora no te lo parezca, esa oportunidad no dura mucho.
#59 vacaciones turnadas y resto malabares con jornada intensiva exclusiva de periodo estival.
No el resto del año impensable
#181 Pues resulta que la jornada intensiva es más productiva que la partida. Así que sería beneficioso tanto para ti como para tu empresa que lo hicieras todo el año.
Este virus nos está obligando a darnos cuenta de que hay muchas cosas que estábamos haciendo mal. El mundo no volverá a ser el mismo.
#11 Pídela
#11 si coges una excedencia por cuidado de hijo, durante un año no te pueden despedir y a partir del año la única forma de perder el trabajo es que tu puesto desaparezca. No que lo cubran con otro o que reduzcan las horas, que desaparezca del todo. En cualquier otro supuesto es despido improcedente y tienes el juicio ganado
#144 eso si no la has pedido anteriormente, solo se puede pedir una excedencia por hijo, y normalmente la pedimos cuando empiezan en la haurtzandegi o en el cole, para realizar la adaptacion
#166 sí ha pasado más de un año entre excedencia y excedencia, estarías cubiert@. En caso contrario, creo que la empresa se puede negar, pero si te la concediese, tu puesto seguiría asegurado. Pero esto último ya no lo sé, porque mi experiencia personal con el tema no llega hasta ahi y lo que te digo ultimo es por un artículo de laboro que por muy fiable que sea, seguro que no contempla todos los casos.
#3 Page es un personaje salido de una realidad distópica en el que un centroliberal se esconde detrás de las siglas de un partido, anteriormente, de izquierdas, y que bajo el discurso de "Que viene la derecha" asusta a las viejas. En su anterior campaña electoral se repartió un panfleto en el que este personajillo salía en no menos de 10 fotos abrazando y besando niños y mayores en inaguraciones.
Entre este, su diferida sucesora o sus dos compañeros de partido previos.... joder que mal rollo ¿acaso somos la región más cateta a nivel político?.
De no haber muerto propondría a Cuerda, su subrealismo era sin duda mucho más realista
#129 algo más céntrica puede, pero no pasas por esa calle si no vives ahí con lo que seguro que el 90% desconoce su existencia
#2 Soy de Albacete y conozco el negocio, he pasado dos o tres veces desde que abrió en una calle oscura y algo alejada del núcleo comercial, lugar de pequeños negocios de barrio, a las puertas de casas humildes y antiguas, con vecinos que poco o nada podían encontrar para su día a día en ese negocio, gente mayor y/o con pocos recursos.
Pasé si, me llamó la atención su nombre y su decoración pero no vi nada interesante, para mi persona, que pudiera o quisiera tener.
Aquí tenéis algo más parecido a un asalto real, sin el afán de sumar puntos, en verdadera destreza lo que prima ante todo es estar protegido, Lugo ya veremos, en competición lo que cuenta es tocar, luego ya veremos.
Disfrutad del asalto.
Llevo 8 años practicando verdadera destreza, también conocida esgrima antigua.
El hecho de utilizar "feders" es falsear y deportivizar el concepto esencial de arte marcial que es de donde partimos, bastarda es el nombre que se le dió entre coleccionistas en torno al S. XIX, el nombre más correcto sería "mano y media".
El trabajo que realizamos sale del estudio de tratados históricos actualizándolos a la realidad del S. XXI.
Si a alguien le interesa estamos en múltiples ciudades de la península y siempre estaremos encantados de recibiros.
http://www.esgrimaantigua.com
#1 soy informático y llevo trabajando de ello desde el 1999, el problema es que NUNCA nos hemos organizado, NUNCA he visto solidaridad entre trabajadores del sector.
Habitualmente me he encontrado con mucho niñato bien que si le obligaban a hacer 70horas semanales teniendo al jefe con el látigo porque no se llegaba a entrega lo asumían con sumisión y obediencia por 800 míseros euros.
Hace ya un tiempo decidí que si esos niñatos no luchan por sus derechos, si no se organizan no seré yo el tonto "rojo" que les habla de sus derechos y que puede hacer que los echen.
He llegado a enfrentarme a sindicalistas diciéndoles que vaya mierda de convenio y mirarte con condescendencia como si fueras una hormiga.
El sector informático es un sector que de organizarse puede llevar al caos al país, pero para eso hay que tener algo de conciencia, solidaridad y huevos
#30 Somos tontos. En vez de organizarnos, nos hacemos valer individualmente. Podriamos ejercer mucha presion en la patronal. Estamos a cargo de la parte mas importante de las empresas. Sin nosotros, no tendrian actividad y paralizariamos el pais. Pero lo que dices, hace falta echarle huevos y organizarse.
#34 "En vez de organizarnos, nos hacemos valer individualmente" No es que seamos tontos. Tontos somos cuando intentamos organizar a la gente y movilizarla, y a la que ven que le sale humo al jefe de la cabeza se cagan encima y te dejan tirado. Mas de una vez me he visto solo defendiendo a otros compañeros cuando conmigo no se estaba cometiendo el abuso. Por mi parte que les den por el puto culo, no me voy a jugar mi puesto ni una sola vez mas por alguien que le sudan sus derechos. Lo siento pero yo ya solo lucho mis batallas. Sobran ratas cobardes, cuando se ahoguen en su propia cobardia y vean que no hay mas remedio que luchar hablamos de unión. Mientras tanto no hay mas cojones a esperar a que las ratas dejen de ser ratas.
No se como será donde trabajas tu pero en mi empresa el unico que secunda las huelgas soy yo. Si esa es la proporción de gente dispuesta a luchar en todas las empresas por mas que nos unamos los que queremos combatir no vamos a ser suficientes. O las ratas dejan de ser ratas o estamos jodidos.
#40 que huelgas? Yo llevo reivindicando una huelga en el sector desde 2008 y no se ha convocado ninguna.
Me como huelgas de metro o de transportes periodicamente, de recogida de basuras, de gasolineras, las huelgas generales que no las secundan ni los sindicatos, hasta huelgas de funcionarios he vivido.
Pero de informatica? ninguna. Y eso que iba a ser una risa
#30 Yo fui unos de esos chavales que en su primer trabajo de programador le explotaban por 700 euros a golpe de látigo. Tardé en reaccionar pero reaccioné y te das cuenta porque prefieren este tipo de empresa contratar a gente sin experiencia, para explotarles lo más que puedan hasta que revienten.
A los seis meses me planté y fueron los siguientes dos años más duros de mi vida hasta que me echaron por limitarme a mi horario y mi experiencia.
Y lo más triste que mis compañeros miraban a otro lado con todos esos abusos y también los asumían. Estoy de acuerdo con tu conclusión.
#30 Nunca se va a organizar, principalmente porque de cada 10 informaticos, solo 1 o 2 han estudiado informática.
El resto vienen rebotados de otras profesiones en las que no encuentran trabajo. Y en esta, al encontrarlo están dispuestas a tragar lo que sea por seguir cobrando un misera nomina que en sus antiguas profesiones ni conseguian.
Asi que tragaran con horas extras, desprecio, y sueldos precarios.
Si la informatica estuviera regulada como cualquier otra profesion otro gallo nos cantaria...
#30 EXACTAMENTE!!!! ese es el problema. Las veces que he discutido con compañeros porque se quedaban haciendo horas, cuando ni siquiera nadie se las pedia. Eso es competencia desleal, porque yo me iba a mi hora.
Ni siquiera hace falta unirse. Los informaticos deben valorarse mucho a si mismos, exigir buenos sueldos y nada de currar 12 horas al dia.
Yo mira, al final tuve que emigrar. Parece que a mis compañeros les daba igual currar 12 horas por una mierda de salario.
Yo en el extranjero no tenemos convenios ni sindicatos ni hostias, tienen otra mentalidad. Sabemos que no hay profesionales a patadas, lo contrario, eso implica tener muy buenos salarios.
#30 ¿Solidaridad entre los trabajadores del sector?... no organizas para hacer nada ni a los trabajadores del mismo departamento.
#28 próximas declaraciones de Piqué
#16 Albacete
Hay practicamente en toda España pertenecientes a distintas asociaciones.
A la que yo pertenezco es la AEEA aunque tenemos buenas relaciones con las demás.
¿Estás tú en alguna?
Practico desde hace años esgrima antigua y la espada ropera(alatriste/mosqueteros) es un arma temible, puede atravesar a una persona de punta a punta sin hacer fuerza ninguna.
También decir que la diferencia entre alguien versado en este arte marcial y otro ajeno es apabullante aunque hay que reconocer que hay muchos "maestros" muertos a mano de gente que nunca habían cogido una espada pues hacen lo inesperado, lo suicida, lo que nunca se debe hacer y que no te esperas.
Lo que a día de hoy es un arte marcial que estudiamos como afición antes fue una forma de vida, y de muerte, muy común.
#16 Albacete
Hay practicamente en toda España pertenecientes a distintas asociaciones.
A la que yo pertenezco es la AEEA aunque tenemos buenas relaciones con las demás.
¿Estás tú en alguna?
#14 Es la paradoja del espadachín que menciona Mark Twain en Un Yanki en la Corte del Rey Arturo: "El mejor espadachín del mundo nada tiene que tener del segundo mejor, pero tiene que tener cuidado con el bruto que nunca ha empuñado una espada"
Yo lo hice con 17 años , hace 20 ya que viejuno, y es una de las mejores experiencias que he tenido, dejando a parte la religión que es algo personal, la riqueza del camino a día de hoy se encuentra en la gente que te encuentras.
Volveré con mis hijos sin duda.
#20 Casualmente soy informático 
#23 Exacto, por eso para mí las estadísticas de la oficina del peregrino no tienen ninguna validez:
https://oficinadelperegrino.com/estadisticas/
Si haces otras encuestas sin chantajes y con más opciones de respuesta los resultados son bastante distintos:
http://ruizjuan.retos.org/pdf/23.pdf
#8 Yo cuando hice el camino, hace unos 5 o 6 años, al llegar a la catedral de Santiago mi hermana pidió la acreditación compostela de haber hecho el camino. Nos mandaron a la oficina correspondiente, que está al lado de la catedral y le preguntaron por los motivos por los que ha realizado el camino:
-Religiosos
-Religiosos y otros
-No religiosos
Mi hermana dijo religiosos y otros. La señorita le preparó el papelito solicitado en un instante.
Y yo ya que estaba allí y aunque me la soplaba el papelito de la acreditación, pues lo pedí, y le dije a la señorita:
-Yo hice el camino por motivos no religiosos
Y ahí fue cuando la cagué, empezo a preguntarme (acusarme) si en el camino había pensado alguna vez en Dios. si había tenido alguna experiencia mágica (no fue esa la palabra exacta pero vino a decir eso que si no se que de la espiritualidad, que si había pensado en el cielo cuando muera, bufff así estubo increpandome unos 10 minutos.
La última pregunta fue que si no si en el camino había pensado alguna vez en Dios. Le dije que no, pero le tenía que haber dicho que había pensado en todas las guerras que hubo en la historia en nombre de los dioses.
Despues de darse por vencida, va la tía y me dice que si quiero el puto papelito tengo que ir a otra oficina a 10 minutos de allí. Que alli solo dan los de religiosos.
¿Por que hacen esta mierda? Para que al final en las estadísticas aparezca un porcentaje mucho mayor de gente que hace el caminito por motivos religiosos.
#23 la primera vez que lo hice puse motivos no religiosos, y la tia como si lo viera a diario con dejadez me dijo, si no pones motivos religiosos no te lo puedo dar, sin decir palabra taché motivos no religiosos y puse un tic en motivos religiosos, sello al insante, y pa casa
#24 una experiencia enriquecedora
#5 Se dice que hay quienes lo hacen cada año; también en familia. Y asiáticos que cruzan directamente Asia y Europa; caminando durante meses y trabajando por el camino. Alucinante.
#55 En el último proceso de selección que anduve para administrador de sistemas informáticos con turnos 24/7/365 me ofrecían 14.000 brutos con el complemento de esclavitud incluido.
No me seleccionaron porque, al tener dos hijos de menos de tres años, pregunté si la situación de los turnos era negociable que si no lo era no pasaba nada y en RRHH me dijeron que no estaba implicado en el proyecto pese a el responsable del mismo que quería que empezara al día siguiente.
El anterior era un trabajo de una implantación insitu por 7€ brutos/hora de 4 horas.
Y el último trabajo cobraba a 4€/h netos desplazándome por toda la provincia, eso si, las horas fuera de contrato que eran un 20% era by the face
#103 Lo mejor que puedes hacer en tu situación, es emigrar. Yo llevo 6 años en Dublín, Irlanda, y conozco varias familias que se han venido aquí. De hecho uno de mis compañeros de trabajo españoles, se trae a toda su familia este viernes. La demanda de informáticos es muy alta, no solo en Irlanda, en casi toda europa, y no hay candidatos suficientes. Si eres nivel senior, te llevas mas de 60K fácil, y aunque Dublín se ha vuelto muy caro, todavía conpensa. De hecho aquí hay un gran respeto por la vida personal de cada uno, y muchas facilidades para conciliar vida profesional con familiar. Yo por ejemplo puedo currar desde mi casa cuando me de la gana.
Yo te puedo ayudar si te interesa, de hecho monté un foro para eso:
https://groups.google.com/forum/#!forum/expatriadosit
Si quieres pide el acceso y te echamos un cable.
#199 bueno, yo he visto a gente venirse sola y traerse a la familia mas tarde.
#103 Yo pagaba 15€/h a una chica que nos ayudaba a limpiar en casa.
#103 por 14.000€ brutos no me muevo de casa, la verdad. No se de que provincia eres, pero esos salarios son.....muy precarios
#1 lo dejaron todo atado y bien atado.
Arbol caido en albacete despues de Tormenta
youtube.comArbol caido en tormena en Albacete 19 junio 2012 17:25 en Calle doctor García Reyes
#4 y ya si te metes a hacer destreza o esgrima antigua ,con espadas de verdad, y te dejas de alfileres ni te cuento