EADS pretende redimensionar la plantilla a través de renuncias voluntarias y reubicaciones de los empleados, no reemplazando a los empleados que se jubilan y a aquellos trabajadores que finalicen su contrato temporal. Los empleados temporales son 1.300 pero también desaparecerán 4.500 puestos a tiempo completo. El impacto de estas medidas en España supondrá unos 600 despidos, según han confirmado a Europa Press fuentes del consorcio europeo.
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