Portada
mis comunidades
otras secciones
#109:
#5 Te voy a exponer un caso (que no una queja) y luego me cuentas que privilegio me quitaron:
- Soy de un pueblo de la España vaciada donde, hace un par de decadas, 24 personas ibamos a clase (20 mujeres y 4 hombres).
- Durante los 2 años lectivos se dieron cursos "solo para mujeres" a los que fueron mis compañeras pero yo no pude ir por motivos obvios.
- Cuando se terminaron los cursos a los pocos puestos que salian por la zona nos presentabamos tanto mis compañeras como yo.
- Mis compañeras estaban mas formadas que yo gracias a esos cursos "solo para mujeres" y, como debe ser, se llevaban los puestos de trabajo.
Al final termine yendome a trabajar a la otra punta de España porque hay que comer.
En su momento no me importo, ni siquiera ahora me importa. Pero la realidad es que me discriminaron (cosa que ni siquiera mis compañeras de curso me negaron cuando hablabamos)
Pero que vengais a decir que "los hombres no son discriminados y han perdido privilegios" como que huele un poco a cuerno quemado.
- Soy de un pueblo de la España vaciada donde, hace un par de decadas, 24 personas ibamos a clase (20 mujeres y 4 hombres).
- Durante los 2 años lectivos se dieron cursos "solo para mujeres" a los que fueron mis compañeras pero yo no pude ir por motivos obvios.
- Cuando se terminaron los cursos a los pocos puestos que salian por la zona nos presentabamos tanto mis compañeras como yo.
- Mis compañeras estaban mas formadas que yo gracias a esos cursos "solo para mujeres" y, como debe ser, se llevaban los puestos de trabajo.
Al final termine yendome a trabajar a la otra punta de España porque hay que comer.
En su momento no me importo, ni siquiera ahora me importa. Pero la realidad es que me discriminaron (cosa que ni siquiera mis compañeras de curso me negaron cuando hablabamos)
Pero que vengais a decir que "los hombres no son discriminados y han perdido privilegios" como que huele un poco a cuerno quemado.
#42:
#3 que el 80 % de mendigos sean hombres, el mayor abandono escolar sea de hombres, los universitarios son minorias de hombres...
Es una sociedad super privilegiada hacia los hombres que siguen haciendo los trabajos de mayor riesgo y siguen muriendo mas en accidentes de trabajo.
Segun tú todos los hombres son cirujanos, presidentes de banco, y millonarios. Es lo que tiene confundir lo que es el 1% de la sociedad con todo lo que le pasa a los hombres en la sociedad un fallo estadistico común, que seguro que rectificas al darte cuenta del absurdo.
Es una sociedad super privilegiada hacia los hombres que siguen haciendo los trabajos de mayor riesgo y siguen muriendo mas en accidentes de trabajo.
Segun tú todos los hombres son cirujanos, presidentes de banco, y millonarios. Es lo que tiene confundir lo que es el 1% de la sociedad con todo lo que le pasa a los hombres en la sociedad un fallo estadistico común, que seguro que rectificas al darte cuenta del absurdo.
#15:
Al menos 497 leyes y normas que discriminan al hombre con respecto a la mujer:
https://diferenciaslegaleshombremujerenespana.law.blog/
https://diferenciaslegaleshombremujerenespana.law.blog/
#17:
#4 discrepo. Las ayudas a la primera incorporació del sector agrario, lo que se denomina "joven agricultor" hay un abismo entre hombres y mujeres, siendo estas últimas las mayores beneficiadas económicamente y con mucha diferencia.
Es tal la diferencia que en Catalunya una amiga recibió el 80% de subvención al montar la bodega por ser joven, mujer y estar en zona desfavorecida. Respeto al 40% que recibían los barones.
Esto no es discriminar?
Si fuera al revés ardería la Moncloa.
Es tal la diferencia que en Catalunya una amiga recibió el 80% de subvención al montar la bodega por ser joven, mujer y estar en zona desfavorecida. Respeto al 40% que recibían los barones.
Esto no es discriminar?
Si fuera al revés ardería la Moncloa.
#60:
#35 No va a decir ninguno , porque no hay ninguna ley que beneficie a los hombres mas que a las mujeres. Y toda experiencia es basada en un par de hijos de putas cercanos. #29
Sin embargo si hay infinidad de leyes donde se le da prioridad a las mujeres y perjudican al hombre
1. Incentivos Económicos y Laborales: Existen incentivos para la contratación de mujeres, ayudas al emprendimiento femenino, deducciones en el IRPF y complementos en las pensiones.
2. Facilidades en Oposiciones: Se mencionan baremos físicos más bajos y pruebas más accesibles para mujeres en ciertas oposiciones.
3. Subvenciones Específicas: Hay subvenciones específicas para mujeres en sectores como el audiovisual o el deportivo.
4. Protección en Casos de Violencia de Género: La Ley de Violencia de Género contempla ayudas y protecciones específicas para mujeres, incluyendo defensa gratuita, prioridad en acceso a vivienda protegida, ayuda para encontrar trabajo, reducción de jornada laboral, movilidad geográfica y justificación de ausencias o faltas de puntualidad.
5. Formación con Perspectiva de Género para Jueces: Se imparte formación especial a jueces para juzgar con perspectiva de género.
6. Atención Especial en Discapacidad: Reformas para proteger a personas con discapacidad ponen especial atención en mujeres y menores.
7. Instituciones que Defienden y Representan a las Mujeres: Existencia de instituciones como el Instituto de la Mujer, el Ministerio de Igualdad y diversas asociaciones que reciben subvenciones públicas y que no tienen un equivalente masculino.
8. Ventajas a Nivel Local y Autonómico: Se mencionan ejemplos como plazas reservadas en cuerpos de seguridad y beneficios en servicios locales (como taxis gratuitos para mujeres en ciertas situaciones).
9. Premios y Reconocimientos Específicos para Mujeres: Se otorgan premios y reconocimientos exclusivamente a mujeres en diversos ámbitos, como el académico.
Sin embargo si hay infinidad de leyes donde se le da prioridad a las mujeres y perjudican al hombre
1. Incentivos Económicos y Laborales: Existen incentivos para la contratación de mujeres, ayudas al emprendimiento femenino, deducciones en el IRPF y complementos en las pensiones.
2. Facilidades en Oposiciones: Se mencionan baremos físicos más bajos y pruebas más accesibles para mujeres en ciertas oposiciones.
3. Subvenciones Específicas: Hay subvenciones específicas para mujeres en sectores como el audiovisual o el deportivo.
4. Protección en Casos de Violencia de Género: La Ley de Violencia de Género contempla ayudas y protecciones específicas para mujeres, incluyendo defensa gratuita, prioridad en acceso a vivienda protegida, ayuda para encontrar trabajo, reducción de jornada laboral, movilidad geográfica y justificación de ausencias o faltas de puntualidad.
5. Formación con Perspectiva de Género para Jueces: Se imparte formación especial a jueces para juzgar con perspectiva de género.
6. Atención Especial en Discapacidad: Reformas para proteger a personas con discapacidad ponen especial atención en mujeres y menores.
7. Instituciones que Defienden y Representan a las Mujeres: Existencia de instituciones como el Instituto de la Mujer, el Ministerio de Igualdad y diversas asociaciones que reciben subvenciones públicas y que no tienen un equivalente masculino.
8. Ventajas a Nivel Local y Autonómico: Se mencionan ejemplos como plazas reservadas en cuerpos de seguridad y beneficios en servicios locales (como taxis gratuitos para mujeres en ciertas situaciones).
9. Premios y Reconocimientos Específicos para Mujeres: Se otorgan premios y reconocimientos exclusivamente a mujeres en diversos ámbitos, como el académico.
#161:
#5 #_5 Algunos privilegios de esos:
- tener 20 veces más probabilidad de morir en el trabajo solo por tu sexo.
- tener 5 años menos de tiempo de vida, y que ese tiempo se reste principalmente del de tu jubilación
- leyes que favorecen al otro sexo solo por su sexo
- leyes que te perjudican solo por tu sexo
- tener más probabilidad de abandono escolar o sinhogarismo solo por tu sexo, y por supuesto "no es un problema de género"
- 3 veces más probabilidad de suicidio, pero las jornadas "género y salud mental" van dedicadas al otro sexo, por supuesto.
- Cuando haces algo malo, se menciona tu sexo explícitamente. Cuando eres víctima de algo malo, eres una persona.
¿Seguimos? Cada día engañáis a menos gente.
Cc #_32
- tener 20 veces más probabilidad de morir en el trabajo solo por tu sexo.
- tener 5 años menos de tiempo de vida, y que ese tiempo se reste principalmente del de tu jubilación
- leyes que favorecen al otro sexo solo por su sexo
- leyes que te perjudican solo por tu sexo
- tener más probabilidad de abandono escolar o sinhogarismo solo por tu sexo, y por supuesto "no es un problema de género"
- 3 veces más probabilidad de suicidio, pero las jornadas "género y salud mental" van dedicadas al otro sexo, por supuesto.
- Cuando haces algo malo, se menciona tu sexo explícitamente. Cuando eres víctima de algo malo, eres una persona.
¿Seguimos? Cada día engañáis a menos gente.
Cc #_32
#74:
#45 leete las noticias, los mismos abogados dicen que es ilegal....
y claro que va a seguir sucediendo, la prohibición no evita el delito. están prohibidos los asesinatos, y no dejan de suceder por ello.
ahora, si te despiden por estar embarazada, denuncias y tienen que volver a aceptarte o llegar a un acuerdo con una muy buena indemnización...
y no, no es un caso de discriminación, es un caso de despido ilegal.
y claro que va a seguir sucediendo, la prohibición no evita el delito. están prohibidos los asesinatos, y no dejan de suceder por ello.
ahora, si te despiden por estar embarazada, denuncias y tienen que volver a aceptarte o llegar a un acuerdo con una muy buena indemnización...
y no, no es un caso de discriminación, es un caso de despido ilegal.
#32:
#9 Que no te despidan por aumentar la familia.
Que no te pregunten en las entrevistas de trabajo si tienes familiares al cargo (con lo que puede influir a la hora de contratarte).
Que ningún integrista religioso se ponga a "rezar" delante de una clínica en la que vas a pasar uno de los peores momentos de tu vida.
Así, pensando rápido.
Que no te pregunten en las entrevistas de trabajo si tienes familiares al cargo (con lo que puede influir a la hora de contratarte).
Que ningún integrista religioso se ponga a "rezar" delante de una clínica en la que vas a pasar uno de los peores momentos de tu vida.
Así, pensando rápido.
#189:
#60 Lo más descarado son los privilegios por ser "víctima de violencia de género", algo obtenible con tan solo presentar una denuncia, que no hace falta que sea cierta, y sin importar como acabe esa denuncia.
Incluso hay formas de obtener este "estatus" sin presentar ninguna denuncia. Pero eso sí, es exclusivo para mujeres.
Incluso hay formas de obtener este "estatus" sin presentar ninguna denuncia. Pero eso sí, es exclusivo para mujeres.
#81:
#72 ¿Sabes que todos los años hay más infanticidios en España por parte de mujeres (madres) que de hombres (padres)? ¿Qué hacemos con eso? ¿Cómo te quedas? Y ya no me meto en suicidios, accidentes laborales o asesinatos/homicidios en general, que con esos datos cierto argumentario se va al carajo. Es el problema de mirar y repetir siempre lo mismo, que los datos que te echan abajo tus argumentaciones hacen que estos se queden como erróneos y partidistas.
#62:
#3 ¿Y no será mejor que todos tengamos una piruleta en vez de quitársela a los que consideras que la tienen en exclusiva?
#4 Si el argumentario no te satisface, recurrimos al insulto. Eres más simple que el mecanismo de un chupa-chup.
#5 ¿Es que privilegiar ahora a otros no es cometer el mismo error que intentas solucionar? ¿No es mejor igualar a todos? A lo mejor a algunos esa idea os hace explotar la cabeza y se os desmonta el argumentario de confrontación permanente.
#8 Y siguen yendo a la guerra, por desgracia. Y una cosa es respeto y otra esclavitud.
A todos os enlazo a #15 para que echéis un vistazo a ese artículo y bajéis el nivel de imposición disfrazada de igualdad.
#4 Si el argumentario no te satisface, recurrimos al insulto. Eres más simple que el mecanismo de un chupa-chup.
#5 ¿Es que privilegiar ahora a otros no es cometer el mismo error que intentas solucionar? ¿No es mejor igualar a todos? A lo mejor a algunos esa idea os hace explotar la cabeza y se os desmonta el argumentario de confrontación permanente.
#8 Y siguen yendo a la guerra, por desgracia. Y una cosa es respeto y otra esclavitud.
A todos os enlazo a #15 para que echéis un vistazo a ese artículo y bajéis el nivel de imposición disfrazada de igualdad.
Comentarios
#1 suele pasar cuando te despojan de un tradicionl estatus de privilegios y superioridad. Es normal sentirse discriminado cuando ya no tienes los privilegios de antes.
Al menos 497 leyes y normas que discriminan al hombre con respecto a la mujer:
https://diferenciaslegaleshombremujerenespana.law.blog/
#5 Indicame uno de esos privilegios.
#32 eso es algo ilegal, ahora y hace 10 años.
#3 que el 80 % de mendigos sean hombres, el mayor abandono escolar sea de hombres, los universitarios son minorias de hombres...
Es una sociedad super privilegiada hacia los hombres que siguen haciendo los trabajos de mayor riesgo y siguen muriendo mas en accidentes de trabajo.
Segun tú todos los hombres son cirujanos, presidentes de banco, y millonarios. Es lo que tiene confundir lo que es el 1% de la sociedad con todo lo que le pasa a los hombres en la sociedad un fallo estadistico común, que seguro que rectificas al darte cuenta del absurdo.
#5 Aqui en meneame te banean si pones cierta web donde salen todas las ventajas que tiene ser mujer en España pero cualquiera puede buscarla por si mismo
Ademas, lo que dices no tendria sentido para ese de 32.5% de mujeres que asi lo creen
#4 discrepo. Las ayudas a la primera incorporació del sector agrario, lo que se denomina "joven agricultor" hay un abismo entre hombres y mujeres, siendo estas últimas las mayores beneficiadas económicamente y con mucha diferencia.
Es tal la diferencia que en Catalunya una amiga recibió el 80% de subvención al montar la bodega por ser joven, mujer y estar en zona desfavorecida. Respeto al 40% que recibían los barones.
Esto no es discriminar?
Si fuera al revés ardería la Moncloa.
#22 es evidente... Se llama sexismo y redes clientelares...
Molan los votos y los carguitos..
#5 Te voy a exponer un caso (que no una queja) y luego me cuentas que privilegio me quitaron:
- Soy de un pueblo de la España vaciada donde, hace un par de decadas, 24 personas ibamos a clase (20 mujeres y 4 hombres).
- Durante los 2 años lectivos se dieron cursos "solo para mujeres" a los que fueron mis compañeras pero yo no pude ir por motivos obvios.
- Cuando se terminaron los cursos a los pocos puestos que salian por la zona nos presentabamos tanto mis compañeras como yo.
- Mis compañeras estaban mas formadas que yo gracias a esos cursos "solo para mujeres" y, como debe ser, se llevaban los puestos de trabajo.
Al final termine yendome a trabajar a la otra punta de España porque hay que comer.
En su momento no me importo, ni siquiera ahora me importa. Pero la realidad es que me discriminaron (cosa que ni siquiera mis compañeras de curso me negaron cuando hablabamos)
Pero que vengais a decir que "los hombres no son discriminados y han perdido privilegios" como que huele un poco a cuerno quemado.
#9 Que no te despidan por aumentar la familia.
Que no te pregunten en las entrevistas de trabajo si tienes familiares al cargo (con lo que puede influir a la hora de contratarte).
Que ningún integrista religioso se ponga a "rezar" delante de una clínica en la que vas a pasar uno de los peores momentos de tu vida.
Así, pensando rápido.
Si el 44% de hombres se sienten discriminados se les llama fachas y subnormales para que se queden calladitos y no pasa nada.
#35 No va a decir ninguno , porque no hay ninguna ley que beneficie a los hombres mas que a las mujeres. Y toda experiencia es basada en un par de hijos de putas cercanos. #29
Sin embargo si hay infinidad de leyes donde se le da prioridad a las mujeres y perjudican al hombre
1. Incentivos Económicos y Laborales: Existen incentivos para la contratación de mujeres, ayudas al emprendimiento femenino, deducciones en el IRPF y complementos en las pensiones.
2. Facilidades en Oposiciones: Se mencionan baremos físicos más bajos y pruebas más accesibles para mujeres en ciertas oposiciones.
3. Subvenciones Específicas: Hay subvenciones específicas para mujeres en sectores como el audiovisual o el deportivo.
4. Protección en Casos de Violencia de Género: La Ley de Violencia de Género contempla ayudas y protecciones específicas para mujeres, incluyendo defensa gratuita, prioridad en acceso a vivienda protegida, ayuda para encontrar trabajo, reducción de jornada laboral, movilidad geográfica y justificación de ausencias o faltas de puntualidad.
5. Formación con Perspectiva de Género para Jueces: Se imparte formación especial a jueces para juzgar con perspectiva de género.
6. Atención Especial en Discapacidad: Reformas para proteger a personas con discapacidad ponen especial atención en mujeres y menores.
7. Instituciones que Defienden y Representan a las Mujeres: Existencia de instituciones como el Instituto de la Mujer, el Ministerio de Igualdad y diversas asociaciones que reciben subvenciones públicas y que no tienen un equivalente masculino.
8. Ventajas a Nivel Local y Autonómico: Se mencionan ejemplos como plazas reservadas en cuerpos de seguridad y beneficios en servicios locales (como taxis gratuitos para mujeres en ciertas situaciones).
9. Premios y Reconocimientos Específicos para Mujeres: Se otorgan premios y reconocimientos exclusivamente a mujeres en diversos ámbitos, como el académico.
#45 leete las noticias, los mismos abogados dicen que es ilegal....
y claro que va a seguir sucediendo, la prohibición no evita el delito. están prohibidos los asesinatos, y no dejan de suceder por ello.
ahora, si te despiden por estar embarazada, denuncias y tienen que volver a aceptarte o llegar a un acuerdo con una muy buena indemnización...
y no, no es un caso de discriminación, es un caso de despido ilegal.
#7 Comentarios sexista de esta persona, que novedad
#84 Nada, en ese caso hagamos leyes discriminatorias para que paguen justos por pecadores, no los que se saltan la ley...
¡Gran solución!
#16@admin
¿Porque permitís que #7 #4 y demás elementos, insulten gravemente a diestro y siniestro, mientras baneais inmisericordemente o los que no consideráis de vuestro bando por usar simples adjetivos calificativos?
¿ES QUE NO TENEIS VERGÜENZA DE HACER TAN EVIDENTE Y OBVIA VUESTRA PARCIALIDAD?
Y el 55,9% restante no se ha atrevido a decirlo todavía...
#8 Comentario asqueroso del día.
Suele pasar cuando pones a una panda de oligofrenicas al frente que al final todo mal.
#3 ¿Y no será mejor que todos tengamos una piruleta en vez de quitársela a los que consideras que la tienen en exclusiva?
#4 Si el argumentario no te satisface, recurrimos al insulto. Eres más simple que el mecanismo de un chupa-chup.
#5 ¿Es que privilegiar ahora a otros no es cometer el mismo error que intentas solucionar? ¿No es mejor igualar a todos? A lo mejor a algunos esa idea os hace explotar la cabeza y se os desmonta el argumentario de confrontación permanente.
#8 Y siguen yendo a la guerra, por desgracia. Y una cosa es respeto y otra esclavitud.
A todos os enlazo a #15 para que echéis un vistazo a ese artículo y bajéis el nivel de imposición disfrazada de igualdad.
#4 Así me gusta con argumentos sólidos y sin descalificar.
Lo peor es que el que queda en evidencia eres tú mismo ya que las nuevas leyes afirman que los hombres se ven discriminados frente a las mujeres.
Tu llama siendo un hombre a la policia de que tu mujer abusa de tí, a ver cuando se la llevan al calabozo. Pero al revés ehhh, privación del derecho de libertad para el hombre ipso facto.
#72 ¿Sabes que todos los años hay más infanticidios en España por parte de mujeres (madres) que de hombres (padres)? ¿Qué hacemos con eso? ¿Cómo te quedas? Y ya no me meto en suicidios, accidentes laborales o asesinatos/homicidios en general, que con esos datos cierto argumentario se va al carajo. Es el problema de mirar y repetir siempre lo mismo, que los datos que te echan abajo tus argumentaciones hacen que estos se queden como erróneos y partidistas.
El 44 % creen , y el 66 % lo sabe.
#66 joer, hasta hace prácticamente nada dice...
Ves como no los encontráis???
Sería un chiste si no lo dijeras en serio...
Tú mensaje, además de manipulador rezuma odio hacia los hombres
#32 Que no te despidan por aumentar la familia.
Eso también te puede pasar siendo hombre, eh. En mi empresa despidieron a un compañero que iba a pillarse la baja por paternidad. Aunque luego les denunció y les sacó bastante pasta.
#5 #_5 Algunos privilegios de esos:
- tener 20 veces más probabilidad de morir en el trabajo solo por tu sexo.
- tener 5 años menos de tiempo de vida, y que ese tiempo se reste principalmente del de tu jubilación
- leyes que favorecen al otro sexo solo por su sexo
- leyes que te perjudican solo por tu sexo
- tener más probabilidad de abandono escolar o sinhogarismo solo por tu sexo, y por supuesto "no es un problema de género"
- 3 veces más probabilidad de suicidio, pero las jornadas "género y salud mental" van dedicadas al otro sexo, por supuesto.
- Cuando haces algo malo, se menciona tu sexo explícitamente. Cuando eres víctima de algo malo, eres una persona.
¿Seguimos? Cada día engañáis a menos gente.
Cc #_32
#13 tú que tienes el pene tan sano y lozano...
Me puedes decir qué privilegios tienen los hombres que las mujeres no?
Porqué hay por ahí una lista con cientos que excluyen directamente a los hombres...
Es lo que tiene la "Igualdad"...
Esto será recordado como lo que es... Sexismo!!!
Esta noticia no la ponen para suscriptores porque El País quiere ver el mundo arder
#13 ¿Qué privilegios?
Ser el 80% de los mendigos?, mayor abandono escolar, ?. menos carreras universitarias?.
Apunte, la discriminación positiva es discriminación igualmente.
Desde el punto de vista lógico, sin ponernos a valorar si es justo o no.
Todas las leyes que hacen diferenciación sobre hombres y mujeres hacen discriminación positiva a la mujer, lo que a nivel teórico da una respuesta clara, si hay discriminación legal.
Ahora podemos valorar si moralmente es una compensación, si es revanchismo, si es para igualar culturalmente campos que normalmente solo ocupan hombres o que ocurre.
Personalmente, creo que parte de la discriminación legal que beneficia a la mujer está justificada y es JUSTA, y otra parte es injustificable, y debería ser aplicada a ambos sexos por igual, sin diferenciar que se tiene entre las piernas.
#5 Suerte que tenemos alguien que escribe frases del gobierno que todo-lo-sabe, y vigila nuestro bien.
Alguien que conoce la verdad superior.
Gracias aliad@ woke.
#9 yo aún los estoy buscando... desde hace años.
#4 Pues si te cuadra es que no sabes nada de estadística.
#60 lo sé perfectamente, pero creo necesario combatir, con evidencias, los mensajes falsos que encima rezuman odio hacia los hombres...
Esto no deberíamos seguir tolerando...
Perder privilegios y que otros lo usen y tener que respetarlo a muchos les molesta.
La gente puede creer muchas cosas. No necesariamente ciertas.
Muchos estarian mas comodos en otra epoca u otros paises donde las leyes no han cambiado y siguen aplicandose como hace 40 años.
#7 ohhhhhhhh. Qué amable. ¿Es malo tener heridas de polla?.
Es increíble la gran argumentación sólida, ética, mesurada que hay a los que no opinan como tú. Además desde la atalaya moral de es que queremos lo mejor para todos y todas en la sociedad.
#110
"Sí, 1978 es prácticamente nada, si eres mayor de 35 años tu madre, si es que la conoces y no ha decidido rechazarte, es bastante probable que se viese afectada en su día por ello."
¿Tu has pensado lo que has escrito antes de hacerlo?
#35 a ver, las leyes se hacen para todas las personas, independientemente de si eres hombre o mujer, salvo las leyes feministas que si se hacen para las mujeres.
dime ¿que privilegio dices que hemos perdido?
#37 ¿el qué es ilegal? ¿Cuándo?
https://www.eldiario.es/asturias/despedida-trabajadora-servicio-atencion-domicilio-comunicar-empresa-embarazada_1_10746251.html
https://www.lasexta.com/noticias/sociedad/acosada-despedida-quedarse-embarazada-nombre-convirtio-tabu-era-chica-esa_20220428626ae3d0eb0a9300014bbe69.html
Ilegal será, pero lo siguen haciendo. Así que si, es discriminación.
#24 pollaheridismo. == Corriente de opinion sin ningun basamento legal , ni recurso legislativo o economico.
monguer piense == Lo que se habla en un barra de bar.
Que no dudo que las haya, pero no son un problema. == Miro para otro lado
#32 de las tres, parece que la primera puede afectar solo a mujeres, pero las otras dos son idénticas para hombres.
Sobre la primera, como te han contestado, es ilegal. No hay mucho más uqe rascar.
#60 Lo más descarado son los privilegios por ser "víctima de violencia de género", algo obtenible con tan solo presentar una denuncia, que no hace falta que sea cierta, y sin importar como acabe esa denuncia.
Incluso hay formas de obtener este "estatus" sin presentar ninguna denuncia. Pero eso sí, es exclusivo para mujeres.
#2 bueno, yo como hombre hetero en plena crisis de los cuarenta te puedo decir que me preocupa más el pollaheridismo y que mucho monguer piense que aún hay sitios que no pueden ocupar mujeres que las histéricas que pueda haber. Que no dudo que las haya, pero no son un problema. El machismo rancio de buena parte de la sociedad si lo es.
#13 #7 Que obsesión teneis algunos con los penes de los otros (y mira que siendo gay lo puedo llegar a entender).
44,1 de los hombres y 32,5 de las mujeres lo creen bastante o están muy de acuerdo...
#36 Intentar comprender implica intentar buscar solucciones.
Mucho mas facil acallar al que levante la voz para que no haya mas y se llegue a consderar problema y tener que buscar soluccion.
#17 yo estoy pensando en montar una empresa, y me voy a asociar con una colega, mujer y menor de 35 años por que los beneficios y ayudas que tiene ella, a mi no me los dan.
#50 existe uno muy grave que no está escrito pero actúa de facto...
El de la presunción de inocencia...
#8 Fijate, que soy hombre pero nada de eso.
#5 eso podría ponerse en muchos casos de injusticias flagrantes y tendría el mismo sentido que en tu comentario...
O sea, ninguno...
#74 Si, si tienes los medios para denunciar y el dinero para llevar a la empresa a juicio, esperar uno o dos años y esperar la sentencia, claro que si.
Cojonudo. Para nada discriminatorio que los hombres no tengan que pasar por algo así.
Mientras, las mujeres comen del aire y alimentan a sus hijos por ósmosis.
#32 Que no te despidan por aumentar la familia.
Que no te pregunten en las entrevistas de trabajo si tienes familiares al cargo (con lo que puede influir a la hora de contratarte).
Que ningún integrista religioso se ponga a "rezar" delante de una clínica en la que vas a pasar uno de los peores momentos de tu vida.
Así, pensando rápido
todo lo que dices ya es ilegal.
#14 Bomberos que no se pisan la manguera entre ellos, eso sí que es novedad...Ay no, que tú eras una mujer trans para echarte unas risas. Lo retiro, lo retiro...
Pero hombre no te apures, que tengo betadine de sobra.
#35 previsible
#72 Hay más asesinados que asesinadas. De media, el doble de asesinados. Según el INE al menos.
#29 No puede porque no existe ningún derecho que tenga un hombre y no tenga una mujer, pero claro, reconocerlo les desmonta el discurso victimista.
#5 yo tuve de directora de centro a una descerebrada, con nula capacidad de gestión, trato horroroso a los trabajadores, y un vergonzante nivel de idiomas.
Colocó a varias mujeres al frente de departamentos. Aquéllas con menos capacidad de gestión y más visión de llegar alto.
el instituto va de capa caída, y la directora actual intenta levantar con trabajo y dedicación aquéllo que la primera tiró.
#71 Se tienen que remontar a la dictadura para encontrar que les faltaban derechos.
¿Y el derecho a voto?¿ Durante la dictadura los hombres tenían derecho a voto y las mujeres no?¿Y el de libre asociación?
Sorpresa en las gaunas, en las dictaduras no tienes los derechos garantizados!!
#65 Resulta que #16 no ha intentado definirlo, se ha limitado a constatar una realidad: a los que nos sentimos discriminados se nos llama fachas con pasmosa regularidad. Independientemente de lo que signifique facha.
Despues de unos 90 comentarios me pregunto que haria la@admin con los usuarios si en los comentarios se sustituyese la palabra "hombre(s)" por "mujer(es)" y viceversa.
Lo mismo MNM perdia unas cuantas visitas y comentarios durante unos dias...
#6 Pero sabe de subnormales.
#30 Mal comienzas cuando defines una soluccion a un problema como "discriminacion positiva" ya que aceptas directamente que estas discriminando a unas personas para beneficiar a otras.
#102 Claro, como buen intolerante hay que negar el debate, si no estás de acuerdo es porque te gusta violar o asesinar mujeres.
Enga ya!
#17 Los nobles (duques, barones, condes) ya pillan bastante
#43 Lo pone la entradilla. El 32,5% de las mujeres.
#4 Me recuerdas mucho a uno que decía que había que matar a 20 millones de Españoles.
#56 eso mismo hizo un amigo, pero con su madre. Porque en su día había una ayuda para mujeres mayores de 50 años en situación de desempleo que iniciarán un proyecto laboral.
#19 "y 32,5 de las mujeres lo creen bastante o están muy de acuerdo..."
Es lo que pasa cuando se mete en la cárcel a alguien que no ha hecho nada realmente y tiene madre, hermanas, tias, primas, hijas...
Supongo que ya queda menos para que se caiga colectivamente del gindo, tal vez unos años más...
PD: Con este comentario no estoy negando la existencia de maltratadores ni nada por el estilo, el que vaya a responderme que sepa que no hace falta que me alguien me intente explicar algo que todos hemos visto con nuestros propios ojos.
#84 Los hombres tienen exactamente el mismo proceso en caso de despido indebido. Exactamente el mismo. No existe ninguna diferencia y seguirá sin existir por mucho que te empeñes en señalar hacia un solo lado.
#22 no se, pero no veo que en las conserveras, donde el 99% son mujeres metan a hombres a trabajar para equiparse...
#84 no necesitas abogado para denunciar a la empresa ante magistratura.
De hecho, mi mujer denunció a la empresa cuando la despidieron por quedarse preñada. Y, en la conciliación, sin llegar a juicio y sin abogado, le sacamos x5 la indemnización máxima legal que le correspondía. Más los 2 años de paro, más los meses de baja con el sueldo que cobraba. Y cuando se cansó de disfrutar del nene mucho más de lo que yo habría soñado, encontró otro curro.
Ojalá me discriminasen así de fuerte a mí.
Lo interesante de esta noticia es que, sin duda, reafirma la pseudo estrategia de Podemos, con la Montero pisando cada charco que se podía pisar y perdiendo votos a toda velocidad.
Si no ven un problema ahí, es que son ciegos. O muy fanáticos.
PD: hicieron la pregunta a mujeres? Qué resultado salió?
#49 qué honorables propósitos...
Qué vergonzosa es la realidad...
#83 ya te darás cuenta algún día de que existen otras realidades, a las que has cerrado los ojos sistemáticamente...
De hecho, es inevitable que eso ocurra en nuestra sociedad...
Y parece que ya está ocurriendo...
#65 Ni tu lo que es la ironia.
#2 y algunos no lo diremos jamás porque no se nos discrimina. No a todo el mundo le duele el pene cuando pierde sus privilegios
Era "tan sencillo" como igualarlo todo. En el momento en el que al intentar igual te excedes por algún sitio la corrección ya se va la verga.
#4 supongo que te cuadra porque estas en ese porcentaje de subnormales profundos. si no, no se entiende.
#84 irte a inspección de trabajo a poner una denuncia solo te cuesta el bus/metro. incluso se puede hacer por internet.
#95 si, algún día madurare y llevaré a comprender todo eso que tú ya comprendes.
#84 Y para arreglarlo ahora discriminamos a los hombres.
#64 los hombres de verdad cuando nos discriminan nos agarramos los machos y nos adaptamos. De ahí a no ser conscientes de que estamos siendo discriminados hay un trecho largo. El 44,1% sólo hemos decidido no callarnos. Pero sobreviviremos, no te preocupes. Esto al final es una insignificancia comparado con el resto de problemas que tenemos que afrontar sólo por ser hombres.
De mi trabajo anterior me pire, mis jefes decidieron promocionar a una compañera por encima de mi, aunque es una tia muy valida no estaba preparada y se pego la hostia padre. Ahora cobro un 50% mas que antes, no hay mal que por bien no venga.
#60 Formación con Perspectiva de Género para Jueces: Se imparte formación especial a jueces para juzgar con perspectiva de género.
Formalmente al menos, esto es lo peor de lo peor. Un juez debe ser imparcial. Sin embargo se adoctrina a los jueces en una forma de discriminación. Esto debería ser un delito y de los graves.
Podrías haber dicho más privilegios:
- tener 20 veces más probabilidad de morir en el trabajo solo por tu sexo.
- tener 5 años menos de tiempo de vida, y que ese tiempo se reste principalmente del de tu jubilación
- leyes que favorecen al otro sexo solo por su sexo
- leyes que te perjudican solo por tu sexo
- tener más probabilidad de abandono escolar o sinhogarismo solo por tu sexo, y por supuesto "no es un problema de género"
- 3 veces más probabilidad de suicidio, pero las jornadas "género y salud mental" van dedicadas al otro sexo, por supuesto.
- Cuando haces algo malo, se menciona tu sexo explícitamente. Cuando eres víctima de algo malo, eres una persona.
¿Seguimos? Cada día engañáis a menos gente.
#49 Todos los estudios existentes señalan que la violencia de mujeres a hombres es más frecuente que en sentido contrario. Esos son los datos creibles, no tu caso particular.
#73 Me explique mal, o quizas me entendiste tu mal, cuando digo "mal empiezas".
No me referia a ti sino a quienes justifican sus leyes como "discriminacion positiva".
El castellano es muy rico en expresiones pero a la vez tambien puede ser muy puñetero. Sobretodo cuando es escrito y no hablado.
#127 .Lo que yo decía, negar el debate, o estás en mi lado o eres un criminal.
Para esto habéis quedado.
#131 y ahora me ubicas en la derecha y en contra de los gatitos. ¿A quien no le gustan los gatitos? Ese es tu nivel.
Cuanta inmensidad de prejuicios
gastas, además te gusta insultar, de una forma muy poco inclusiva, utilizar expresiones como retrasado es muy de los chistes de Arévalo.
#29 no, no te pienso decir que privilegios tienen los hombres sobre las mujeres. Solo voy a alegrarme por ti, por la vida maravillosa que debes haber tenido en un mundo donde la mujer no ha sido constantemente pisoteada por el hombre. Yo he vivido el sometimiento de varias mujeres de mi familia a sus "hombres" y de verdad que no querría que nadie pasara por ello. Ni siquiera tú, que no te conozco.
#39 #38 a mi me sudan la polla los votos y los carguitos ,lo que me preocupa son los ojos morados de mis familiares, lo que me preocupa es aquella vez que el marido de mi prima casi la tira por el balcón estando embarazada. Lo que me preocupa es que mi madre no pudo trabajar en toda su vida porque a su marido no le salía de los huevos. Eso es lo que me preocupa. Que no se repitan esas situaciones.
#3 ¿que privilegios hemos perdido? que no me he dado cuenta
#67 buena traducción!!!
Gracias!!!
#5 algo que piensan también el 32,5% de las mujeres
#60 Premios y Reconocimientos Específicos para Mujeres: Se otorgan premios y reconocimientos exclusivamente a mujeres en diversos ámbitos, como el académico.
Incluso existen "premios a feministas", por el solo hecho de ser feministas. Esto se usa para remunerar su trabajo ideológico. Todas las activistas feministas son de pago.
Esto es algo aún más desconocido por todo el mundo. Se creen que el feminismo es algo que se hace debido a las propias creencias. Qué va. Es una campaña pagada.
#15 y por qué se habrá llevado al punto de hacer esas leyes?
Supongo que la mujer tiene tal superioridad sobre el hombre que impone esas leyes y si a algún hombre se le ocurre protestar ,les parten la cabeza .
#31 Creo que no has pillado la ironia en mi comentario....otros 2 usuarios si.
#50 El de no ser iguales.
Así es como titula la publicación el CIS:
Las mujeres dedican el doble de tiempo al cuidado de los hijos que los hombres
https://www.cis.es/-/las-mujeres-dedican-el-doble-de-tiempo-al-cuidado-de-los-hijos-que-los-hombres
#32 No has respondido a lo que pedía #9, ¿que privilegios hemos perdido los hombres?