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#6 Tampoco hace falta cogersela con papel de fumar y menos cuando está hablando de una app que usan a nivel laboral y ni tienes por qué tenerla en tu móvil particular. 

c

#2 El miedo es la excusa para todo, como cuando se impone un control del registro horario y los propios trabajadores lo falsifican para no reflejar las horas que hacen de más.
Suerte que no hay que pelear hoy en día por las 40 horas o el trabajo infantil. 

c

#9 Si solo fuese el Mundo... Lo han publicado unos cuantos.

c

#4 Esa sería exactamente la gilipollez: tener que despedir a uno del equipo cuando no quieres hacerlo.

c

#58 Es que la noticia está mal, hablan de las manos pero en realidad le han transplantado los dos brazos por encima del codo. Si te fijas en la foto se ve el cambio del tono de piel.

c

#53 En la primera en la que más, pero en todas las que se ven claramente se nota que los brazos están desproporcionados respecto al cuerpo.

Jakeukalane

#55 ¿Tú crees que en el resto es IA también? No sé, creo que es demasiado esfuerzo para nada. Pero en algún momento pasará

c

#1 Como si lo viera... eso lo tenían listo para otra campaña contra las agresiones sexuales a mujeres, les han pedido varios formatos para esta y algún iluminado ha dicho quitamos la foto de la pava, ponemos un crio y ya tenemos uno.

Lo malo no es que haya un imbécil, sino por cuantas manos habrá pasado esto hasta llegar a la calle sin que a nadie se le encienda la bombilla.

c
Jakeukalane

#43 #39 pero solo en la primera imagen.

c

#53 En la primera en la que más, pero en todas las que se ven claramente se nota que los brazos están desproporcionados respecto al cuerpo.

Jakeukalane

#55 ¿Tú crees que en el resto es IA también? No sé, creo que es demasiado esfuerzo para nada. Pero en algún momento pasará

c

#26 Mi impresión es la contraria. No sé cual sería tu entorno, pero en el mio, el madrid de los años 80, hacer una comunión era tan normal como celebrar tu cumpleaños, incluyendo a gente como yo, cuyos padres no pisan una iglesia más que para bodas y entierros. Yo solo llegué a conocer algún caso de oídas, y más que nada por la putada de quedarse sin regalos, que por otra parte era lo que realmente nos importaba a todos.

Por el contrario, hoy en día la religión se ha vuelto bastante irrelevante y todo ese tipo de celebraciones llevan bastante tiempo en caída libre. Y esto ya no son los recuerdo de un crio que podrían estar equivocados, son datos que se van viendo año a año:

https://www.publico.es/sociedad/bautizos-comuniones-bodas-catolicas-rompen-peores-records-caen-minimos-historicos.html

#289 sigue el hilo y verás mi entorno. Terrassa centro y barrio. Es por no repetirme.

c

#11 ¿Los sordos ven eurovision? Por mucho que usen lenguaje de signos para las letras sigue faltando algo fundamental, que es la música. Para mi le quita toda la gracia.

Aparte de eso, ¿no hubiera sido mejor subtitular las canciones? En este caso servirían para todo el mundo.

M

#42 Eurovisión es político, da igual la música

c

#71 Depende qué cosas. Maquillarse o arreglarse, que es de lo que hablábamos, no es una de ellas.

celyo

#72 se puede asumit, que rn nuestta socirdad hay un canón de belleza, y que si alguien quiere ser aceptado, ha de aceptarlo, y que es un arco de iglesia para asumir la presión de la sociedad.

c

#69 Yo tampoco diría que es triste, es lo que hay. Somos animales sociales, nos importa lo que los demás piensen de nosotros y nos gusta recibir validación social de otros.

No tengo nada en contra, lo primero porque todos caemos en ello en mayor e menor medida, pero me resulta gracioso como algunos se engañan a sí mismos diciendo que lo hacen por otro motivo.

celyo

#70 Si, somos animales sociales, pero nuestro sociedad es algo más complejo como para reducirse a la parte superficial.

Yo es que hago cosas por que me apetece hacerlas, no ppr sentir la aprobación del resto. Quizás sea yo el raro

c

#71 Depende qué cosas. Maquillarse o arreglarse, que es de lo que hablábamos, no es una de ellas.

celyo

#72 se puede asumit, que rn nuestta socirdad hay un canón de belleza, y que si alguien quiere ser aceptado, ha de aceptarlo, y que es un arco de iglesia para asumir la presión de la sociedad.

c

#43 Se hace porque nos apetece recibir la admiración o validación social del resto por resultar más atractivos.

Si quieres saber lo que realmente le apetece a la alguien, pregunta si dedican una hora a arreglarse/maquillarse para quedarse solos en casa leyendo o viendo pelis.

celyo

#58 cada uno dedica al tiempo a lo que le interesa.

Si le aoetrce dedicarse una hora a maquillarse, me alegro que le guste ese hobby, pero sería triste que lo haga simolemente por dar rl gusto a otros y no a uno mismo.

c

#69 Yo tampoco diría que es triste, es lo que hay. Somos animales sociales, nos importa lo que los demás piensen de nosotros y nos gusta recibir validación social de otros.

No tengo nada en contra, lo primero porque todos caemos en ello en mayor e menor medida, pero me resulta gracioso como algunos se engañan a sí mismos diciendo que lo hacen por otro motivo.

celyo

#70 Si, somos animales sociales, pero nuestro sociedad es algo más complejo como para reducirse a la parte superficial.

Yo es que hago cosas por que me apetece hacerlas, no ppr sentir la aprobación del resto. Quizás sea yo el raro

c

#71 Depende qué cosas. Maquillarse o arreglarse, que es de lo que hablábamos, no es una de ellas.

celyo

#72 se puede asumit, que rn nuestta socirdad hay un canón de belleza, y que si alguien quiere ser aceptado, ha de aceptarlo, y que es un arco de iglesia para asumir la presión de la sociedad.

c

#5 Eso ya existe. Lo mismo faltaría ligar las multas a los ingresos.

T

#54 pues es eso. Que no les compense mentir intencionadamente.

c

#2 Para leer me quedo con un ebook de tinta electrónica. Todas las ventajas del dispositivo electrónico, pero con más duración de batería, lectura más cómoda y sin distracciones como mensajes o notificaciones.

c

#5 En estos casos lo mejor es sacrificar al dueño e intentar reeducar al perro.

Javier_Martinez_5

#57 Con el perro podemos aprender de los chinos y comérnoslo.

G

#57 Si, porque al dueño parece imposible reeducarle, si no llega a entender ni lo más básico...

Es lo que tiene la cultura de la libertad...

c

#1 Como aporte es una puta mierda que carece de la más mínima credibilidad al no incluir siquiera lo mínimo exigible, que sería la fuente de esos datos. Haznos un favor a todos y abstente de usar algo tan lamentable para defender la sanidad pública.

A los que habéis llevado esto a portada, gracias por hundir menéame un poco más en la mierda.

c

#109 Sería más exacto decir que contratan a directivos por un sueldazo y con unos contratos blindados que les terminan reventando en la cara. Supongo que habrá algún motivo para hacerlo así, porque no creo que los accionistas o dueños de las compañías estén encantados de pagar una millonada al tío que despiden por hundir la cuenta de resultados.

También te digo que lo de ligar los sueldazos a resultados, que en parte lo están en forma de bonus, acciones, etc... , también puede ser un problema ya que incentiva a conseguir resultados a corto plazo aunque a medio o largo puedan terminar hundiendo la compañía. Me vienen a la cabeza por ejemplo el tema de las hipotecas subprime, donde muchos se forraron con las comisiones o incentivos por resultados a base de conceder hipotecas a gente que sabían que no iban a poder pagarlas. Lo que sucedió después, es historia.

En cualquier caso, lo de los directivos es otro mundo. El artículo iba sobre abogados jóvenes, que por mucho que entren a un despacho importante con un sueldazo, no dejan de ser curritos.

c

#3 Pues sí, es lo que nos gustaría a todos. El problema es que los despachos de firmas de élite pagan sueldazos a los que les hacen ganar millones echando horas como cabrones, no a los que quieren hacer su jornada de 35 horas. Y ahí viene el dilema entre elegir entre ganar el sueldazo currando como un cabrón, o un sueldo más normalito echando 35 horas y que nos permita disfrutar de nuestro tiempo libre.

Luego está la parte en la que Público intenta rascar visitas con una penosa sección de relleno montada a base de tweets en la que se permiten reinterpretar las cosas como les sale de los cojones y hasta inventarse citas tales como "Otra extravagante demanda de la generación de cristal" que no aparecen en el artículo original.

l

#57 Tambien hay directivos que cobran sueldazos aunque hundan compañias y al final como premio reciben un superfiniquito.
Si tuviese una empresa haria lo posible para que esos sueldazos estuviesen condicionados a resultados y si dañan las empresa cobran lo minimo posible.

#54 Yo entiendo que se debe a una ingenieria social que hace que no merezcamos cobrar horas extras, o que tendremos un premios futuro incierto. Ademas, ponemos pocas hojas de reclamaciones y otras formas de queja.

En francia, son mas guerreros y recuerdo noticias de protestas en Alemanias en franquicias alemanas, porque en España a los trabajadoes españoles no les ponian condiciones adecuadas.

c

#109 Sería más exacto decir que contratan a directivos por un sueldazo y con unos contratos blindados que les terminan reventando en la cara. Supongo que habrá algún motivo para hacerlo así, porque no creo que los accionistas o dueños de las compañías estén encantados de pagar una millonada al tío que despiden por hundir la cuenta de resultados.

También te digo que lo de ligar los sueldazos a resultados, que en parte lo están en forma de bonus, acciones, etc... , también puede ser un problema ya que incentiva a conseguir resultados a corto plazo aunque a medio o largo puedan terminar hundiendo la compañía. Me vienen a la cabeza por ejemplo el tema de las hipotecas subprime, donde muchos se forraron con las comisiones o incentivos por resultados a base de conceder hipotecas a gente que sabían que no iban a poder pagarlas. Lo que sucedió después, es historia.

En cualquier caso, lo de los directivos es otro mundo. El artículo iba sobre abogados jóvenes, que por mucho que entren a un despacho importante con un sueldazo, no dejan de ser curritos.

Y

#109 si, lo mejor seria q fuese todo por objetivos. Ni salarios fijos ni ostias. O al menos un fijo los primeros meses hasta q el trabajador esta al 100% y luego ya objetivos ligados al valor q aporta a la empresa, productividad y calidad. Sean paletas o directores.

c

#141 Según el primer párrafo de la noticia que tú mismo enlazabas, la idea era recuperar una parte del oro. Y es lo que han hecho.

Deberías leerte las noticias que enlazas, aunque sea por encima.

c

#21 Según la noticia, falta la parte que ellos mismos han decidido dejar en el extranjero repartida entre Londres y Nueva York para poder cambiar oro por divisas rápidamente.

¿A eso te referías con quedarse sin el oro o es que simplemente has cogido una noticia de hace diez años y ni te has molestado en comprobar en qué había quedado el tema?

elgato79

#68 ahi es donde entra el factor, te doy algo pero no pidas tonterias. Que casualidad que la idea era recuperar todo el oro y ahora deciden dejar algo fuera..

c

#141 Según el primer párrafo de la noticia que tú mismo enlazabas, la idea era recuperar una parte del oro. Y es lo que han hecho.

Deberías leerte las noticias que enlazas, aunque sea por encima.