#44 con esos argumentos te digo lo mismlo
#77 está diciendo algo que en teoría podría ser verdad pero que está demostradisimo que no es el verdadero motivo por el que suben los precios de alquiler.
Ahora me dirás también que si la inflación que si no se qué y tampoco querréis reconocer que el motivo de la subida de todo es que han aumentado los beneficios de las empresas.
Os mean y decís que llueve, Este_mes.
#114 milito desde hace 5 años en movimientos de vivienda, si subes el salario los acaseros suben el alquiler, si das ayudas al alquiler, suben la parte porcional... y asi todo. Que suban un 50 y los salarios un 3, implica que de ese 50% hay un 3 de salario, de hecho en general los salarios suben al rededor del ipc..
#44 con esos argumentos te digo lo mismlo
#36 si suben los salarios suben los precios, el problema no es de salarios, da igual cobrar 2k€ al mes si vivir en una casa te cuesta 1500€ da igual cobrar 500€ si vivir en una casa cuesta 10€
#40 https://nosotros.infojobs.net/prensa/informes/en-10-anos-los-salarios-han-crecido-un-34-mientras-que-el-precio-del-alquiler-se-ha-incrementado-un-514-segun-infojobs-y-fotocasa
Mira, si, una relación directisima veo yo aquí eh?
#77 está diciendo algo que en teoría podría ser verdad pero que está demostradisimo que no es el verdadero motivo por el que suben los precios de alquiler.
Ahora me dirás también que si la inflación que si no se qué y tampoco querréis reconocer que el motivo de la subida de todo es que han aumentado los beneficios de las empresas.
Os mean y decís que llueve, Este_mes.
En mi caso ha sido por qué a los 27 aún estaba viviendo mi juventud, viajando por el mundo, yéndome de vacaciones todos los veranos con mis amigos.
Teniendo estabilidad económica, casa , coche, pareja estable desde hace más de 15 años no hemos tenido hijos por qué hemos estado disfrutando de la vida sin responsabilidades .
Mis padres los muy pobrecillos me tuvieron con 21 y no disfrutaron de su juventud.
Tuve mellizos con 36 
.
P.D todo mi grupo de amigos igual eh ( somos 6 parejas), ninguno ha querido tener hijos antes de los 35 estando con trabajo estable, casa etc...
P.D2 la estabilidad económica y demás no tiene nada que ver por qué en pueblos africanos donde viven directamente de UNICEF sin saber si van a comer o a cenar al día siguiente tienen la tasa de natalidad disparada.
#11 "la estabilidad económica y demás no tiene nada que ver por qué en pueblos africanos ..."
Esto funciona pues en los pueblos africanos que dices y no se puede extrapolar a ningún país, ni siquiera medio avanzado hoy en día, de hecho se ve en que la tasa de natalidad en todo el mundo menos en África prácticamente esta por debajo de la de reemplazo.
Si vuelves a sociedades tribales, patriarcales, con población inculta estilo Afganistán, o distopías estilo el Cuento de la Criada pues se podría aplicar.
Hoy en día, la económica es una de las variables fundamentales.
#30 En usalandia y la Asia desarrollada están intentando promover medidas natalistas al estilo Gilead y de "familia tradicional" y se están encontrando con mujeres cerrando piernas en masa
#84 no se cómo será en el archipiélago pero aquí en la península tienes vuelos de Ryan Air por 20 euros para viajar por Europe. Uno de mis primeros viajes por ejemplo fue a Paris 60€ ida y vuelta Me cuesta más dinero irme con el coche por España. Además los super mercados no eran más caros que aquí y en el barrio latino comías o cenabas menús por 12 €. Con lo que tenías que tener cuidado era con el agua embotellada y pedir agua del grifo en los restaurantes que es lo que hacen los parisinos
Aquí hay una mezcla de cosas, y no es solo un problema económico o de estabilidad laboral tal y como dice #11 hay gente que tiene esa estabilidad laboral y pasa de tener hijos por las razones que sean. Ya sea porque no les apetece, no les gusta los niños, desean disfrutar de su independencia y tal.
Está claro que también hay un problema económico. Hay mucha gente que quiere, y no se ve capaz con su situación actual de tener un niño.
En ambos casos me parece muy correcto que no se tenga un niño por el simple hecho de que haya que tenerlo más joven porque es lo correcto.
En ambos casos se tine que mejorar si queremos que la natalidad mejore. Hay que mejorar las condiciones laborales y hay que tambien mejorar las condiciones parentales. Tener un hijo es un curro que no veas, y más si no tienes mucho apoyo de tu familia como pasa ahora más menudo. Antes los abuelos cuidaban más de los nietos, y ahora, por unas razones o por otras pasa menos. Tener niños te inhabilita para tener la vida que tenías antes, y en muchos casos te dificulta la progresión laboral
Con todo esto, la gente pasa de tener niños…
#4 El problema son los sueldos, porque aunque la vivienda es lo que mas dificulta el tener hijos hay mas cosas que tampoco ayudan que finalmente se traduce en "capacidad de ahorro", si tienes poca capacidad de ahorro y miedo a perder el trabajo y que en el siguiente te paguen poco entonces es muy dificil que la gente tenga hijos.
Si tienes un buen sueldo y sabes que en caso de que te despidan en el siguiente trabajo tendras un buen sueldo entonces es mas problable que te plantees tener hijos
#6 Sí, los sueldos es un problema también y no lo discuto, pero entiendo que lo es más la vivienda. Sólo tiene un sentido incrementar tanto el coste de esta que es la especulación y el aumento de la brecha social. Si el coste de la vivienda media en alquiler no superase el 50% del SMI en las grandes ciudades y no del 100% como se está viendo creo que todo sería bien distinto y si la vivienda fuese de forma general de protección oficial ya sería de ensueño.
Si no lo tenemos así es porque el derecho de recalificación lo estropeó todo.
#25 Es irónico, recuerdo que hace 20-30 años al parecer el problema era que habia demasiados propietarios o aspirantes a propietarios por eso las casas subían mucho y lo mejor era alquilar, que daba libertad y no se que más, y que no podia ser que todo el mundo tuviese casa en propiedad.
Y ahora el problema es que hay mucha gente alquilando pisos?
#40 https://nosotros.infojobs.net/prensa/informes/en-10-anos-los-salarios-han-crecido-un-34-mientras-que-el-precio-del-alquiler-se-ha-incrementado-un-514-segun-infojobs-y-fotocasa
Mira, si, una relación directisima veo yo aquí eh?
editado
#6 Yo creo que ni los sueldos ni la vivienda: el problema raíz es el tiempo, o sea, las horas de trabajo.
Cuando tienes un hijo te das cuenta de que el mayor recurso limitante es el tiempo de los padres, más que el dinero. Las cosas materiales que hacen falta para criar a un hijo no cuestan tanto dinero (de todo lo que es más o menos duradero como carritos, cuna o sillas de coche hay un saludable mercado de segunda mano, y algunas pueden ir pasando entre hermanos; y cosas como ropa y pañales, en sitios como Primark o Lidl son muy baratas). El mayor problema es que conciliar trabajando ambos a jornada completa, sin ayuda de abuelos, es una constante carrera de obstáculos.
Por supuesto, hay una relación clara con los sueldos. Buenos sueldos te permiten comprar tiempo de distintas maneras: que uno de los progenitores se coja una reducción de jornada y pase a tiempo parcial renunciando a la mitad del sueldo para estar con el niño (o incluso directamente deje de trabajar), pagar guarderías, contratar a alguien para cuidar al niño en casa, etc. Así que no niego que si mejoraran los sueldos, la situación mejoraría notablemente. Y si la vivienda se hiciese más asequible, también, porque los padres tendrían igualmente más dinero disponible para comprar tiempo. Pero el problema de fondo es el otro (y por eso gente que viene de culturas con menor integración de la mujer en el mercado laboral o con hogares multigeneracionales, aun con sueldos bajos, cría niños sin mucho problema).
En el colegio de mi hijo se ve claramente un patrón: los que han ido o están yendo a por el segundo hijo son o los que tienen a los abuelos muy cerca y en condiciones de echar una mano, o los que uno de los dos padres no trabaja, o tienen horarios de trabajo mucho mejores de lo normal (por ejemplo full remote). Todos los demás, comentando que nos habría gustado el segundo pero no lo vemos viable. Es un patrón que se cumple casi casi al 100%.
Adecentar los sueldos españoles y la vivienda estaría bien, difícil negarlo... pero creo que si se redujera la jornada laboral a 35 horas reales, o menos, todavía lo notaríamos más en la natalidad.
#35 Yo también creo que es el tiempo, no he tenido un hijo para que lo crien otros. He tenido un hijo para criarlo yo no mis padres las extraescolares o mi suegra.
Nosotros podríamos tener la logística para que los abuelos cuiden de los peques, pero no se llamame loca, prefiero poder criarla yo y recurrir a mis padres cuando no es posible. He visto casos de gente que va e a sus hijos dos horas al llegar a casa, a la mañana lo van s buscar los abuelos o vienen a casa comen en el comedor extraescolares, etc, llegar a las 8 a cads y nada darle de cenar y a cama. Y ya está. Tu hijo no te conoce.
M
editado
#65 #35 No hay razones, quien quiere tener hijos los tiene.
Si es por dinero casi todos las familias con hijos en clase de mi hijo van más que justos.
Si es por piso conozco otros que no van mal de dinero pero solo han pedido acceder a una casa con un solo cuarto donde tienen a dos niños y ellos duermen en el salón
Si es por horarios tengo varios amigos viviendo en el extranjero, en diferentes países, sin abuelos y sin apoyo de ningún tipo y no sé cómo lo hacen (mia hijos tienen a sus cuatro abuelos vivos) pero lo hacen.
La gente cree que es inestable, cree que no es el momento y alargan hasta que la naturaleza les aprieta. Si no tuvieran ese bloqueo cultural tendrían hijos mucho antes como los inmigrantes.
#82 a ver, también suele influir en qué futuro quieres para tus hijos. En mi caso, tenemos claro que queremos que vaya a la universidad, aprenda idiomas, se vaya de Erasmus, y si no vuelve, pues qué se le va a hacer. Pero que no tenga que oír "no hay dinero para pagar esa carrera" y que por mucha beca que consiga, no va a poder estudiarla.
Pero hay otros que bueno, que ya se irá viendo.
#95 La universidad cuesta mil y poco euros al año sin beca.
Yo no me fui de Erasmus, me fui a trabajar mientras estudiaba un par de asignaturas. El Erasmus son vacaciones pagadas por los papás pero si para ti es importante lo respeto.
Muy raro es que no puedas pagar la extraescolar de inglés, treinta euros al mes euro arriba euro abajo.
#116 a ver, una cosa es una extraescolar y otra cosa es pagar para que aprendan bien. Que España está llena de gente que fue a extraescolares de inglés y luego ni el tato lo habla.
La universidad no son solo las matrículas. Si tienes que irte a otra ciudad, como fue mi caso, incluye el alojamiento (con sus gastos), comida, dinero para apuntes, transporte y poder tomarte algún café. También depende de qué estudies.
Yo vivía en la universidad salvo para dormir, desayunar y cenar (y el aseo personal). Siempre bromeaba que si me dejaban poner un colchón debajo de una escalera y acceso a una ducha (podría haber sido perfectamente alguna de las de los laboratorios de química), no tendría ni que salir de allí. No me daba para estudiar y trabajar, no podía permitirme estudiar un par de asignaturas porque si no conseguía los créditos perdía la beca, que no era un drama pero era una gran ayuda. Y luego estaba el tema de tener clases teóricas por la mañana y la laboratorio por la tarde, que según la asignatura eran 3 horas, por lo que te daban las 7 tranquilamente.
Eso sí, me quito el sombrero ante todos los que hayan sido capaces de estudiar y trabajar a la vez. Sobre todo con un compañero que, además de eso, llegaba a su casa y se ponía a ayudar a sus hijos con los estudios o pasar tiempo con ellos. Con los años, se ha convertido en mi ídolo.
Respecto al Erasmus, en los 201X se llenó todo de ofertas que pedían haber ido de Erasmus o te lo preguntaban en las entrevistas, de ahí que le dé importancia al tema. Fue algo que me jodió mucho junto con el tema de los hijos.
#65 eso es lo que yo pienso. Y eso mismo dije: "he tenido a mi hija para criarla yo".
En ni caso, con los turnos de mi marido, o contratábamos a alguien para que la llevara y la trajera de la guarde, o me cogía reducción de jornada.
Como los deberes respecto a la casa los hemos ido haciendo (amortizando hipoteca todo lo que hemos podido) y nos seguimos apañando con un coche ya pagado (tenemos transporte de empresa que para en el pueblo donde vivimos), era lo más lógico. Y me la he cogido yo precisamente porque yo tengo turno fijo.
Cuando se pone mala, tenemos que tirar de los abuelos o, si mi marido va de tardes, aún puedo pedir teletrabajar (es de los pocos casos que nos dejan), entrando antes para haber terminado a la hora a la que se tiene que ir.
Uno de mis momentos favoritos del día es cuando la voy a levantar, me abraza y me da un beso. Eso no está pagado. Lo mismo que la tranquilidad de poder echarla a dormir y estar si se despierta (tengo conocidas que tiene que trabajar en el turno de noche) o se pone mala.
Pero puedo considerarme privilegiada porque tengo a mi alrededor casos que no se la pueden permitir o hacen fines de semana y/o noches para ganar lo mismo que yo siendo que hago 20h a la semana y sin "madrugar" para ir al trabajo y comer como en casa.
#65 welcome a lo que el 90% de los hombres han hecho con sus hijos.
#35 tienes razón en lo de los sueldos, pero vamos, en temas de tiempo, prácticamente te da igual un hijo que dos, sobre todo si se llevan poco y por tanto hacen más o menos las mismas cosas. En temas de dinero no, claro. Puedes contratar a alguien que te ayude (dinero), llevarles a extraescolares (dinero)...
#6, los datos no apoyan vuestra tesis.
https://es.m.wikipedia.org/wiki/Paradoja_demogr%C3%A1fico-econ%C3%B3mica
#6 yo veo que la gente pobre tiene más hijos...
editado
#6 yo creo que el problema es mucho más complejo que solo vivienda o sueldo. Estás ultimas décadas ha habido cambios en la sociedad muy marcados en algunos aspectos. La entrada de la mujer la mercado laboral de manera masiva, hace que muchas mujeres cuando tienen la edad perfecta biológicamente para ser madres, estén más preocupadas en otras cosas como estudiar, encontrar un mejor empleo, ascender y mejorar en dicho empleo.... También hay que tener en cuenta que la educación de estas generaciones ha sido diferente, lo cual lleva a que mucha gente con 30 años prefiera posponer la paternidad y disfrutar de viajes y sus hobbys en general. Además que hay mucha gente que se ve con 40 años y ya tiene una comodidad y estabilidad que un hijo trastocaria, por lo que al final deciden que ya no les apetece ser padres y prefieren vivir la vida de otra manera. Es obvio que el precio de la vivienda y los sueldos tan bajos son muy influyentes, pero no es lo único ni de lejos, hay muchos más factores. Sino fijaros como las familias que se supone que tienen menos recursos, son precisamente las que más hijos tienen. Grupos sociales como emigrantes o gitanos tienen de media muchos más hijos que otros grupos sociales, por lo que es un tema donde muchos factores suman, no solo dos.
#6 Sí, los sueldos es un problema también y no lo discuto, pero entiendo que lo es más la vivienda. Sólo tiene un sentido incrementar tanto el coste de esta que es la especulación y el aumento de la brecha social. Si el coste de la vivienda media en alquiler no superase el 50% del SMI en las grandes ciudades y no del 100% como se está viendo creo que todo sería bien distinto y si la vivienda fuese de forma general de protección oficial ya sería de ensueño.
Si no lo tenemos así es porque el derecho de recalificación lo estropeó todo.
#6 si subes los sueldos sube inmediatamente el alquiler.
#40 https://nosotros.infojobs.net/prensa/informes/en-10-anos-los-salarios-han-crecido-un-34-mientras-que-el-precio-del-alquiler-se-ha-incrementado-un-514-segun-infojobs-y-fotocasa
Mira, si, una relación directisima veo yo aquí eh?
#2 yo voy a compartir capítulos de Breaking Bad por Teams a ver si un juez lo bloquea en España.
#9 Mejor que sea contenido de Mediaset o Atresmedia, así cumple varias funciones: atraer realmente su interés, que pueda conllevar una futura orden de cierre y que al resto de tus colegas tengan cosita de entrar al Teams.
Pero necesitaremos mucho más que eso y bastante suerte para librarnos de esa aplicación en el ámbito del trabajo. Por no decir que la denuncia por infringir copyright llegaría probablemente en ese caso a la empresa que contrate Teams y desde la cual se suban los contenidos, y ésta iría a retirar el contenido, y posiblemente tomar medidas disciplinarias contra el empleado que subió el contenido.
Pero soñar con que Teams desparece no hace daño a nadie. Algún día...
#c-15" class="content-link" style="color: rgb(227, 86, 20)" data-toggle="popover" data-popover-type="comment" data-popover-url="/tooltip/comment/3921654/order/15">#15 #) Como puede ser tal MIERDON Teams?
Es que me parece increible.
editado
#97 Bajo Windows con suite Office de escritorio y aplicación de Teams y una organización aún iba sin mayores problemas; pero el lío que se monta toda la suite para hacer el login unificado en versión web al acceder a documentos de uno u otro SharePoint, el renderizado horrible de documentos más complejos (y la limitación de lógica disponible) en Word (y PowerPoint) online, la gestión de los enlaces para compartir con externos invitados (que funcionan sólo para la organización propietaria pero no para el resto), ...
Parece increíble porque no parece una suite adecuada para producción (y tampoco digo que la de Google sea mucho mejor, pero al menos la interoperabilidad va de base al no depender de aplicaciones enlazadas a un sistema operativo). Pero vamos, que la accesibilidad e interoperabilidad no importan mucho y tampoco son aparentemente visibles para quienes trabajan bajo Windows.
#165 aparte: la organizacion de canales/ conversaciones/ .....
Es totalmente caotico todo...
En mi opinion es una herramienta q esta para emitir comunicaciones de empresa q se usa para q PERSONAS q trabajan juntas desde sus casas hable, lo menos posible, entre ellos.
#166 Curiosamente, la organización de mensajes en una conversación y su priorización aún sin seguir el orden lógico (fecha de recepción) es algo con lo que yo no tuve problema para mi caso de uso: me fue útil para conversaciones que requerían mucha inmediatez para unas pruebas. Supongo que ésa fue la clave, que si es muy limitado en el tiempo tienes en mente cada hilo que se abre y orden del mensaje; pero si lo miras de la manera normal (algunas horas o días después) descoloca cosa mala.
Para mí, es una herramienta que les puede ir bien a parte de quienes trabajan exactamente igual dentro de la misma empresa y hacen un uso más light, quizá. Si no estás en el perfil esperado encontrarás más problemas. Y si te invitan a algo de la organización y no trabajas del mismo modo, ya vas a ser un paria.
#65 eso será asi hasta que alguna empresa que de buenos sobres le tuerza el gesto a esa app... Entonces si que la cerraran.
Cosas de esta Epañita con jueces al nivel de Pakistan...
#9 Teams es de los yankis, estarán encantados de colaborar con cualquier juez para delatarte si compartes contenidos yankis.
#9 Héroe 💗
L
editado
#9 He tenido que buscar lo que es Teams:
Microsoft Teams es un chat empresarial que permite trabajar juntas a personas de un mismo equipo, aunque no pertenezcan a la misma organización. Funciona como un escritorio virtual a través del cual se puede acceder a todas las actividades necesarias para trabajar, desde cualquier dispositivo con conexión a Internet.
Ahí va mi positivo.
#10 quién te ha dicho que sobras?
Acaso te tengo en ignore? Acaso pongo en ignore a la piara de cuentas recién creadas para soltar aquí animaladas?
A mí me encanta discutir con gente de otra cuerda, rebatir sus ideas e incluso a veces aprender de ellas, tengo un maldito artículo escrito sobre ese tema.
https://www.meneame.net/go?id=3520150
Puedo asegurarte que hay mucha más gente de tu cuerda que me mete a mi en ignore porque les incomoda que les joda su cámara de eco propagandística que al revés.
Pero es que encima vienes aquí de víctima de una conspiración, para que los tipos que ponen en ignore a cualquiera que piensa diferente vengan a decirte lo guay que eres.
Sorpresa, NO eres guay y estoy aquí para romper tu cámara de eco y decírtelo.
#14 Positivo por el artículo. Gracias.
#6 Ese argumento es una falacia, a mi tampoco me gustaría que mi hijo fuera homosexual, y no por homofobía, sino porque simplemente eso lo expondría a una serie de condicionantes que se dan en la sociedad, ya sea acoso y discriminación, obstaculos para formar una familia, viajar, adoptar, concebir de cualquier forma, etc, etc. Todo el mundo quiere que sus hijos tengan las máximas oportunidades y que lleven los mínimos condicionantes posibles.
Es como querer que en plena dictadura tu hijo fuera rojo, o incluso en años posteriores, ¿alguien se levante pensando que quiere tener un hijo perroflauta?¿músico?¿filósofo?¿dramaturgo? Y ni de coña voy a quere que sea streamer o influencer...
#1 moralina tambien es la ausencia de ella
Siempre que hablamos de prostitución hablamos de 3as personas pero que nunca ponemos de ejemplo a nuestra hermana, madre o hija. Por algo será
#6 Son los mismos que cuando una mujer se acuesta con los que le dan la ganan sin cobrar, sabemos como la llaman.
#6 Ese argumento es una falacia, a mi tampoco me gustaría que mi hijo fuera homosexual, y no por homofobía, sino porque simplemente eso lo expondría a una serie de condicionantes que se dan en la sociedad, ya sea acoso y discriminación, obstaculos para formar una familia, viajar, adoptar, concebir de cualquier forma, etc, etc. Todo el mundo quiere que sus hijos tengan las máximas oportunidades y que lleven los mínimos condicionantes posibles.
Es como querer que en plena dictadura tu hijo fuera rojo, o incluso en años posteriores, ¿alguien se levante pensando que quiere tener un hijo perroflauta?¿músico?¿filósofo?¿dramaturgo? Y ni de coña voy a quere que sea streamer o influencer...
Estoy de acuerdo, como padre me encantaría que mi hija fuera libre y tuviera cuantas mas opciones mejor, ojalá sea puta hasta los 25 y luego que alquile su útero hasta que el cuerpo le aguante.
#5 Racista ! Fascista ! ultraderecha !...
chupito ? ...
#4 Jajaja
A ver si el problema sois los racistas e intolorantes como vosotros.
#3 Pues nada, eres parte del problema, enhorabuena.
Pero si ahora se alquilan por 20€ el m2
#140 si claro, y además tengo mucha experiencia con caseros. Te lo pregunto porque lo que dices es, o no entender que significa esa aplicación o directamente no entender que pcurre en el mercado de alquiler
#110 Te lo he dicho antes, no es delito.
No hay que confundir obligación legal con responsabilidad política. La imagen democrática es mas importante que la personal.
De ahí que me parezca sonrojante lo del hermano de ayuso. No fue ilegal pero si un golpe muy fuerte a el sentimiento apolítico.
Si Abalos tuviera en cuenta lo que significa un puesto político dimitiria y luegobpodria volver, pero no, decide irse al grupo mixto. A que? El está en el congreso para legislar no para defenderse personalmente de nada.
#116 El tema es que el hermano de ayuso no creó la empresa para enriquecerse durante la pandemia.
Ni se vendieron las mascarillas 6 veces mas caras que el resto.
Veo que sigues sin querer entender que a Ábalos no se le acusa de nada, no se le investiga de nada, solo se le ha señalado, y es muy peligroso que pierdas tu puesto donde sea, solo porque te señalen.
#104 El a colocado a un tipo que se ha llevado comisiones de la manera mas vil, en plena pandemia.
Si realmente no quiere ensuciar mas la política y la democracia, lo que debe hacer es asumir que es mas importante la imagen de la democracia que la suya propia.
Que si realmente se queda es porque quiere la aforacion.
#110 Te lo he dicho antes, no es delito.
No hay que confundir obligación legal con responsabilidad política. La imagen democrática es mas importante que la personal.
De ahí que me parezca sonrojante lo del hermano de ayuso. No fue ilegal pero si un golpe muy fuerte a el sentimiento apolítico.
Si Abalos tuviera en cuenta lo que significa un puesto político dimitiria y luegobpodria volver, pero no, decide irse al grupo mixto. A que? El está en el congreso para legislar no para defenderse personalmente de nada.
#116 El tema es que el hermano de ayuso no creó la empresa para enriquecerse durante la pandemia.
Ni se vendieron las mascarillas 6 veces mas caras que el resto.
Veo que sigues sin querer entender que a Ábalos no se le acusa de nada, no se le investiga de nada, solo se le ha señalado, y es muy peligroso que pierdas tu puesto donde sea, solo porque te señalen.
#95 eso no importa, si lo que ha ocurrido te invalida para ser ministro, también para cualquier otro puesto.
Dimitir en estos casos es decencia política y enseñarle a la población que la politica es algo que va mas allá de lo judicial.
#104 El a colocado a un tipo que se ha llevado comisiones de la manera mas vil, en plena pandemia.
Si realmente no quiere ensuciar mas la política y la democracia, lo que debe hacer es asumir que es mas importante la imagen de la democracia que la suya propia.
Que si realmente se queda es porque quiere la aforacion.
#110 Te lo he dicho antes, no es delito.
No hay que confundir obligación legal con responsabilidad política. La imagen democrática es mas importante que la personal.
De ahí que me parezca sonrojante lo del hermano de ayuso. No fue ilegal pero si un golpe muy fuerte a el sentimiento apolítico.
Si Abalos tuviera en cuenta lo que significa un puesto político dimitiria y luegobpodria volver, pero no, decide irse al grupo mixto. A que? El está en el congreso para legislar no para defenderse personalmente de nada.
#116 El tema es que el hermano de ayuso no creó la empresa para enriquecerse durante la pandemia.
Ni se vendieron las mascarillas 6 veces mas caras que el resto.
Veo que sigues sin querer entender que a Ábalos no se le acusa de nada, no se le investiga de nada, solo se le ha señalado, y es muy peligroso que pierdas tu puesto donde sea, solo porque te señalen.
#103 Pues yo no estoy de acuerdo del todo.
Cuando se vea una firma de abalos favoreciendo un contrato.. entonces, adelante.
Mientras tanto es un mindundi que tendría que haberse ido antes simplemente por tomarnos el `pelo diciendo que el tal Koldo valía de consejero de Renfe.
Pero irse..sin que de momento tenga nada encima, pues oye, muy exquisitos son los que se lo piden, pero ...
Otra cosa es que haya más que esté por salir.
#41 por mucho que lo repitas no vas a tener razón.