#29 Hola, soy alguien que lleva viviendo en la zona toda la santa vida y ahora mismo tengo la mismísima playa de la hoy laguna a dos calles de mi casa: NI PAGÁNDOME me metes tu a bañarme ahí.
#378 Vale...¿que tiene que ver eso con lo que se esta hablando? 
#382 Si el procedimiento penal durase dias, seria mas justo esperar a la sentencia. Si dura meses o años, esperar a la sentencia puede no tener sentido (p.e. los hijos dejan de ser menores).
#127 Y el "o iniciado un procedimiento penal" que es el de lo que está hablando el articulo y es el caso donde aun no se ha dictaminado que el denunciado es "un maltratador o una maltratadora" nos lo pasamos por el forro porque te habrías respondido tu mismo a tu propia pregunta, ¿verdad?
#314 Hombre, yo preferiria una justicia mas rapidad, pero menos es nada.
#378 Vale...¿que tiene que ver eso con lo que se esta hablando?
#382 Si el procedimiento penal durase dias, seria mas justo esperar a la sentencia. Si dura meses o años, esperar a la sentencia puede no tener sentido (p.e. los hijos dejan de ser menores).
#18 ¡Cuanta razón tienes! Unos ejemplos de lo que has dicho:
http://2.bp.blogspot.com/-wegS-87-nv8/T8wOUYgWqrI/AAAAAAAABIk/eOStwke7T0o/s1600/train.JPG
https://static.wixstatic.com/media/427ba0_55014436dfbf434785c37feac12911a6.jpg
https://pbs.twimg.com/media/CTAdMglWUAAFs6K.jpg
https://pbs.twimg.com/media/CGWBzkgUYAAqM0R.png
https://pbs.twimg.com/media/CGVwSSEXIAEY_5R.jpg
https://pbs.twimg.com/media/DMgZIbPW0AUlQbh.jpg
Así que si, cosas como el #shebagging indican, sin duda alguna, que simplemente ignoramos que existen reglas de convivencia (o toleramos que la gente se las salte) según actores y contexto.
#237 supongo que es una postura que las feministas asociaron con la invasión de espacio público más propia de los hombres. Podrían haber elegido más invasiones como las que expone #107 pero sospecho que no habrían sido tan características de un sexo.
#238 nadie se pone de acuerdo con eso. Se sigue debatiendo.
#278 Porque buscan patrones, "¿como nos oprimen los hombres?", el cerebro busca respuestas que tengan sentido (para el), si muchas personas comparten tus sensibilidades, puedes crear una realidad paralela en la que sesgas deliberadamente hacia lo que te cuadra para tu sistema de creencias. Y si lo mantienen muchos se convierte en "verdad" absoluta para ese grupo.
de todas formas aunque lo del manspreading simplemente es porque tenemos un órgano entre las piernas, si hay hombres que si lo hacen aposta. No es por oprimir, es porque no les importa la otra persona.
#399 Si de verdad era así denuncia, es ilegal que te paguen menos de lo que estipula tu contrato / categoría laboral / convenio solo por tu genero. Ahora las preguntas son: ¿Teníais la misma categoría laboral? ¿Mismo contrato? ¿La misma formación? ¿Los mismos años de experiencia? ¿La misma antigüedad dentro de la empresa? ¿Exactamente el mismo puesto? ¿El mismo numero de pagas anuales? ¿Bonus por productividad? Porque todo esto influye, y si alguna de esas preguntas es negativa entonces ahí tienes tu "brecha salarial".
#405 En una empresa privada poco importan convenios, etc. Misma categoría laboral, más o menos la misma edad y la misma experiencia, misma antigüedad, yo incluso con mejor preparación por mis estudios y sí el mismo puesto, el mismo número de pagas y sin bonus. El jefe hace lo que le da la gana, es más, en el contrato firmas no poder hablar de tu sueldo con ningún otro trabajador. Me enteré cuando me fui.
#407 Conozco a esa persona que era mi jefe, como nos trataba en el día a día, diferenciándonos a hombres y mujeres me hace pensar a sí. Como ejemplo pondré que era una costumbre suya llamarme por teléfono para que le llevara un café, cosa que jamás hizo con ningún otro hombre, pero si con otras mujeres.
#206 Por supuesto, pero esa no era la pregunta. ¿Crees que todos y cada uno de los casos clasificados como violencia de genero se produjeron única y exclusivamente porque la victima era mujer?
#200 Sin embargo, yo veo un gran problema en que haya gente que se siga creyendo el mito de la brecha salarial a pesar de que lleva siendo desmentido desde los 70. Las mujeres no cobran menos por el mismo trabajo, y hay leyes que hacen que así sea.
Los hombres tienen mayor poder adquisitivo por lo anteriormente mencionado: Somos la mayoría de plantilla en trabajos de alto riesgo, somos más dados a renegociar nuestros contratos y a sacrificar tiempo de vida personal para dedicarlo al trabajo, somos más dados a correr el riesgo de montar empresas, nos declinamos más por carreras tecnológicas y científicas las cuales tienen mayores salarios, y un largo etc. Lo de que "hayan ganado más que una mujer en el mismo puesto y hayan podido ahorrar para montar esa empresa" es una tontería no solo porque la brecha salarial sea un mito, si no porque si solo fuera por dinero actualmente hay gran cantidad de ayudas a la mujer emprendedora (exclusivas para mujeres) tanto a nivel europeo como nacional, y a pesar de que con la crisis en España la cifra de autonomas y empresarias subió, seguimos siendo mayoría.
Con lo de los "jefes machistas", pues obviamente algún caso habrá, pero tampoco veo a muchas haciendo cola para trabajar limpiando cristales en rascacielos ni manifestaciones quejándose de la poca representación femenina en la mineria.
No solo sois vosotras, la sociedad valora más la vida de una mujer que la de un hombre, y esto viene de tiempo atrás. Incluso hoy, en pleno siglo XXI como suelen decir, se sigue aplicando el "Las mujeres y niños primero" en caso de accidentes y desastres.
Y para terminar pues te digo lo mismo que antes, algún caso hay sin duda alguna. Pero si esa fuera la normal general no habría apenas mujeres en ningún puesto de trabajo.
#399 Si de verdad era así denuncia, es ilegal que te paguen menos de lo que estipula tu contrato / categoría laboral / convenio solo por tu genero. Ahora las preguntas son: ¿Teníais la misma categoría laboral? ¿Mismo contrato? ¿La misma formación? ¿Los mismos años de experiencia? ¿La misma antigüedad dentro de la empresa? ¿Exactamente el mismo puesto? ¿El mismo numero de pagas anuales? ¿Bonus por productividad? Porque todo esto influye, y si alguna de esas preguntas es negativa entonces ahí tienes tu "brecha salarial".
#405 En una empresa privada poco importan convenios, etc. Misma categoría laboral, más o menos la misma edad y la misma experiencia, misma antigüedad, yo incluso con mejor preparación por mis estudios y sí el mismo puesto, el mismo número de pagas y sin bonus. El jefe hace lo que le da la gana, es más, en el contrato firmas no poder hablar de tu sueldo con ningún otro trabajador. Me enteré cuando me fui.
#407 Conozco a esa persona que era mi jefe, como nos trataba en el día a día, diferenciándonos a hombres y mujeres me hace pensar a sí. Como ejemplo pondré que era una costumbre suya llamarme por teléfono para que le llevara un café, cosa que jamás hizo con ningún otro hombre, pero si con otras mujeres.
#161 ¿Y tu te crees de verdad que todos (por no decir "aunque sea uno") los casos contabilizados como violencia de genero han ocurrido única y exclusivamente porque la victima es mujer? Si se considera violencia machista el defenderte de una mujer que te esta agrediendo.
#199 Por definición, un caso de violencia de género debería ser un caso en el cual hay una víctima de violencia por ser de un género determinado. Por tanto, una mujer asesinada por ser mujer es claramente un caso de violencia de género. ¿Estamos de acuerdo?
#206 Por supuesto, pero esa no era la pregunta. ¿Crees que todos y cada uno de los casos clasificados como violencia de genero se produjeron única y exclusivamente porque la victima era mujer?
#77 Razón tienes, pero la cosa es que por esas mismas razones biológicas (que viene a ser el estar más dispuestos a tomar riesgos) es por lo que los hombres ganamos más de media que las mujeres (somos la mayoría de plantilla en trabajos de alto riesgo, renegociamos nuestros contratos...) y somos la mayoría de CEOs y empresarios (montamos más empresas a pesar del peligro de que no salga bien y pierdas lo invertido) por poner unos ejemplos.
Sin embargo, que cosas, todo esto es porque las mujeres sufren discriminación sistemática, no por ninguna razón biológica. Parece que la biología tiene algo que ver solo cuando interesa.
#194 Esto es así de momento. Yo veo un gran problema en que, actualmente, haya muchos trabajos en los que, mujeres y hombres hagan exactamente las mismas funciones y las mujeres ganen menos sólo por ser mujeres. También, considero que los hombres tradicionalmente tengan mayor poder adquisitivo y por eso puedan montar las empresas de las que hablas (por ejemplo, porque anteriormente hayan ganado más que una mujer en el mismo puesto y hayan podido ahorrar para montar esa empresa) tiene mucho que ver. Generalmente (ojo, no siempre), los jefes de empresas en las que se desarrollan trabajos de alto riesgo creen que es mejor emplear a un hombre, pues consideran que todos los hombres son superiores físicamente a cualquier mujer. También es verdad que las mujeres parece que le tenemos más amor a nuestra vida y no queremos dejar a nuestros hijos huérfanos (esto que dices tu de los riesgos). Y ya para acabar, muchos empresarios prefieren contratar hombres por el simple hecho de que vosotros no podéis quedaros embarazados.
#200 Sin embargo, yo veo un gran problema en que haya gente que se siga creyendo el mito de la brecha salarial a pesar de que lleva siendo desmentido desde los 70. Las mujeres no cobran menos por el mismo trabajo, y hay leyes que hacen que así sea.
Los hombres tienen mayor poder adquisitivo por lo anteriormente mencionado: Somos la mayoría de plantilla en trabajos de alto riesgo, somos más dados a renegociar nuestros contratos y a sacrificar tiempo de vida personal para dedicarlo al trabajo, somos más dados a correr el riesgo de montar empresas, nos declinamos más por carreras tecnológicas y científicas las cuales tienen mayores salarios, y un largo etc. Lo de que "hayan ganado más que una mujer en el mismo puesto y hayan podido ahorrar para montar esa empresa" es una tontería no solo porque la brecha salarial sea un mito, si no porque si solo fuera por dinero actualmente hay gran cantidad de ayudas a la mujer emprendedora (exclusivas para mujeres) tanto a nivel europeo como nacional, y a pesar de que con la crisis en España la cifra de autonomas y empresarias subió, seguimos siendo mayoría.
Con lo de los "jefes machistas", pues obviamente algún caso habrá, pero tampoco veo a muchas haciendo cola para trabajar limpiando cristales en rascacielos ni manifestaciones quejándose de la poca representación femenina en la mineria.
No solo sois vosotras, la sociedad valora más la vida de una mujer que la de un hombre, y esto viene de tiempo atrás. Incluso hoy, en pleno siglo XXI como suelen decir, se sigue aplicando el "Las mujeres y niños primero" en caso de accidentes y desastres.
Y para terminar pues te digo lo mismo que antes, algún caso hay sin duda alguna. Pero si esa fuera la normal general no habría apenas mujeres en ningún puesto de trabajo.
#399 Si de verdad era así denuncia, es ilegal que te paguen menos de lo que estipula tu contrato / categoría laboral / convenio solo por tu genero. Ahora las preguntas son: ¿Teníais la misma categoría laboral? ¿Mismo contrato? ¿La misma formación? ¿Los mismos años de experiencia? ¿La misma antigüedad dentro de la empresa? ¿Exactamente el mismo puesto? ¿El mismo numero de pagas anuales? ¿Bonus por productividad? Porque todo esto influye, y si alguna de esas preguntas es negativa entonces ahí tienes tu "brecha salarial".
#405 En una empresa privada poco importan convenios, etc. Misma categoría laboral, más o menos la misma edad y la misma experiencia, misma antigüedad, yo incluso con mejor preparación por mis estudios y sí el mismo puesto, el mismo número de pagas y sin bonus. El jefe hace lo que le da la gana, es más, en el contrato firmas no poder hablar de tu sueldo con ningún otro trabajador. Me enteré cuando me fui.
#27 No, lo que se puede extraer es que no puedes ir por la vida de luchadora por la igualdad siguiendo el único y exclusivo camino a esta, aclamando que lucha por todos y todas al mismo tiempo que cada vez que alguien intenta mencionar los problemas del grupo opuesto te dedicas a silenciarlos por "motivos". Por este tipo de cosas es por lo que más del 67% de personas en Reino Unido creen en la igualdad de genero pero solo un 7% se identifica como feminista, por ejemplo.
Y no, lo que te has marcado en #23 es una falacia de falsa analogía como una casa, pero tu misma.
#28 No, me refiero a esta protesta en una charla de Warren Farrell sobre los problemas de los hombres, entre ellos el suicidio:
O el caso del documental The Red Pill, que hizo que su creadora dejase de autodefinirse como feminista y el cual fue baneado de varios cines en varios países debido a las protestas feministas hacia este, e incluso intentaron que ni siquiera se llegara a financiar:
https://www.naturalnews.com/2017-05-17-netflix-bans-the-red-pill-movie-because-it-contains-too-much-truth.html#
O a esta, más local y reciente, en la proyección del documental SILENCIADOS en Barcelona, un documental que las feministas llevan intentando que no se emita tildándolo de "machista" incluso antes de que se escribiera el guión del mismo:
Esto por poner unos cuantos ejemplos, que hay muchos más. Así que de nuevo, lo mismo el problema no esta en quejarse de los problemas de unos, si no hacerlo mientas silenciamos a los otros y para colmo aclamamos que "eh, es que nosotros tambien luchamos por ellos, así que no tienen porque abrir la boca", ¿no crees?
#23 El problema no es centrarse en lo que a uno le toca, si no hacerlo al mismo tiempo que silencias por completo al otro lado. Cuando los animalistas hagan manifestaciones cada vez que se quiera hablar de los niños violados porque hacerlo "invisibiliza" el sufrimiento animal, o se dediquen a demonizar a los niños porque son unos opresores violentos privilegiados que se dedican a oprimir y abusar de los animales, los cuales son las pobres y exclusivas victimas que nunca han matado una mosca, a lo mejor empiezas a tener algo de razón.
#24 ¿Te refieres a lo que hacen los "igualitarios"? ¿Esos que cada vez que se quejan las feministas dicen "pues eso les pasa a los hombres, pero no se les hace caso"? ¿Como algunos por aquí a los que no verás mover un dedo por la violencia, pero que se han quejado porque haya un día en contra de la violencia contra la mujer?
Sí, a mí también me parece un problema eso.
#28 No, me refiero a esta protesta en una charla de Warren Farrell sobre los problemas de los hombres, entre ellos el suicidio:
O el caso del documental The Red Pill, que hizo que su creadora dejase de autodefinirse como feminista y el cual fue baneado de varios cines en varios países debido a las protestas feministas hacia este, e incluso intentaron que ni siquiera se llegara a financiar:
https://www.naturalnews.com/2017-05-17-netflix-bans-the-red-pill-movie-because-it-contains-too-much-truth.html#
O a esta, más local y reciente, en la proyección del documental SILENCIADOS en Barcelona, un documental que las feministas llevan intentando que no se emita tildándolo de "machista" incluso antes de que se escribiera el guión del mismo:
Esto por poner unos cuantos ejemplos, que hay muchos más. Así que de nuevo, lo mismo el problema no esta en quejarse de los problemas de unos, si no hacerlo mientas silenciamos a los otros y para colmo aclamamos que "eh, es que nosotros tambien luchamos por ellos, así que no tienen porque abrir la boca", ¿no crees?
Ya he dejado bastante claro a lo que me refería, así que de nuevo, si quieres sacarlo de contexto es cosa tuya.
#107 Lo que estoy diciendo es que a nivel laboral, la economía del país influye y mucho si por igualdad nos referimos al numero de mujeres y hombres desempeñando una carrera profesional.
En la India hay más mujeres en carreras tecnológicas que en países como Noruega o EEUU. ¿El motivo? Porque si eres pobre y en tu país el dedicarte a esa profesión es lo que te va a permitir tener trabajo y dejar de serlo, te vas a dedicar a ello te guste o no, mientras que en Noruega o EEUU puede que tengas la oportunidad de dedicarte a la profesión que te guste sin preocuparte de si no vas a encontrar trabajo de lo tuyo o cuanto vas a ganar.
Une esto al más que demostrado factor biológico que hay tras las diferentes decisiones y preferencias entre sexos y consigues una bonita paradoja de la igualdad: Cuanta más libertad para tomar decisiones según tus instintos biológicos tengas, más los seguirás, y puesto que las preferencias entre hombres y mujeres son diferentes, conseguirás por ejemplo que el país con mayor indice de igualdad de la Union Europea tenga solo un 20% de técnicas y un 20% de enfermeros.
Eso es lo que he dicho, ya lo que tu quieras sacar de más de mis palabras es cosa tuya.
#108 India, puesto 108: http://reports.weforum.org/global-gender-gap-report-2015/economies/#economy=IND mujeres trabajando de carreras técnicas, no hay datos, de lo que estás hablando aún no llegaron al mercado laboral, y lamentablemente pueden que tarde mucho en entrar.
Es que lo que dices no afecta al índice de desigualdad, sencillamente estás hablando de tu libro que las mujeres y hombres escogen carreras profesionales distintas, algo que da igual a esa clasificación, de hecho en EEUU ese dato y el de educación universitaria hace que suba bastante en esa clasificación, y aún así que quede debajo de España, y Ruanda.
Ya he dejado bastante claro a lo que me refería, así que de nuevo, si quieres sacarlo de contexto es cosa tuya.
#107 Lo que estoy diciendo es que a nivel laboral, la economía del país influye y mucho si por igualdad nos referimos al numero de mujeres y hombres desempeñando una carrera profesional.
En la India hay más mujeres en carreras tecnológicas que en países como Noruega o EEUU. ¿El motivo? Porque si eres pobre y en tu país el dedicarte a esa profesión es lo que te va a permitir tener trabajo y dejar de serlo, te vas a dedicar a ello te guste o no, mientras que en Noruega o EEUU puede que tengas la oportunidad de dedicarte a la profesión que te guste sin preocuparte de si no vas a encontrar trabajo de lo tuyo o cuanto vas a ganar.
Une esto al más que demostrado factor biológico que hay tras las diferentes decisiones y preferencias entre sexos y consigues una bonita paradoja de la igualdad: Cuanta más libertad para tomar decisiones según tus instintos biológicos tengas, más los seguirás, y puesto que las preferencias entre hombres y mujeres son diferentes, conseguirás por ejemplo que el país con mayor indice de igualdad de la Union Europea tenga solo un 20% de técnicas y un 20% de enfermeros.
Eso es lo que he dicho, ya lo que tu quieras sacar de más de mis palabras es cosa tuya.
#108 India, puesto 108: http://reports.weforum.org/global-gender-gap-report-2015/economies/#economy=IND mujeres trabajando de carreras técnicas, no hay datos, de lo que estás hablando aún no llegaron al mercado laboral, y lamentablemente pueden que tarde mucho en entrar.
Es que lo que dices no afecta al índice de desigualdad, sencillamente estás hablando de tu libro que las mujeres y hombres escogen carreras profesionales distintas, algo que da igual a esa clasificación, de hecho en EEUU ese dato y el de educación universitaria hace que suba bastante en esa clasificación, y aún así que quede debajo de España, y Ruanda.
Ya he dejado bastante claro a lo que me refería, así que de nuevo, si quieres sacarlo de contexto es cosa tuya.
#21 Claro, los baremos son falsos...o como ha dicho #20 puede que el motivo de esto sea lo que se llama la "paradoja de la igualdad": Cuanta más igualdad y prosperidad existe, más libertad tiene una persona para seguir sus instintos biológicos y dedicarse a lo que de verdad quiere hacer y no escoger una carrera profesional pensando solo en el beneficio económico.
Y sobre las violaciones, como ha dicho #48 se refiere al ámbito universitario y la cifra es errónea a más no poder.
#107 Lo que estoy diciendo es que a nivel laboral, la economía del país influye y mucho si por igualdad nos referimos al numero de mujeres y hombres desempeñando una carrera profesional.
En la India hay más mujeres en carreras tecnológicas que en países como Noruega o EEUU. ¿El motivo? Porque si eres pobre y en tu país el dedicarte a esa profesión es lo que te va a permitir tener trabajo y dejar de serlo, te vas a dedicar a ello te guste o no, mientras que en Noruega o EEUU puede que tengas la oportunidad de dedicarte a la profesión que te guste sin preocuparte de si no vas a encontrar trabajo de lo tuyo o cuanto vas a ganar.
Une esto al más que demostrado factor biológico que hay tras las diferentes decisiones y preferencias entre sexos y consigues una bonita paradoja de la igualdad: Cuanta más libertad para tomar decisiones según tus instintos biológicos tengas, más los seguirás, y puesto que las preferencias entre hombres y mujeres son diferentes, conseguirás por ejemplo que el país con mayor indice de igualdad de la Union Europea tenga solo un 20% de técnicas y un 20% de enfermeros.
Eso es lo que he dicho, ya lo que tu quieras sacar de más de mis palabras es cosa tuya.
#108 India, puesto 108: http://reports.weforum.org/global-gender-gap-report-2015/economies/#economy=IND mujeres trabajando de carreras técnicas, no hay datos, de lo que estás hablando aún no llegaron al mercado laboral, y lamentablemente pueden que tarde mucho en entrar.
Es que lo que dices no afecta al índice de desigualdad, sencillamente estás hablando de tu libro que las mujeres y hombres escogen carreras profesionales distintas, algo que da igual a esa clasificación, de hecho en EEUU ese dato y el de educación universitaria hace que suba bastante en esa clasificación, y aún así que quede debajo de España, y Ruanda.
Ya he dejado bastante claro a lo que me refería, así que de nuevo, si quieres sacarlo de contexto es cosa tuya.
#75 La diferencia es que nadie dice que todos los hombres seamos unos santos mientras que si dicen que las mujeres nunca mienten y engañan ya que son las únicas y exclusivas victimas.
#74 Y por todas esas razones que das es por lo que la persona que tiene la alergia tiene el deber de informar a la compañía de vuelo de estas presentando la documentación debida según las leyes estadounidenses, igual que si tienes una alergia alimentaria vas a avisarles para que no te preparen una comida que pueda llevar esta.
Por lo tanto, si tu, que eres la persona alérgica y cuya vida "esta en peligro" no has hecho lo debido para asegurarte de que la compañía no te ponga cacahuetes en la comida o perros como pasajeros en tu vuelo es tu problema, tuyo y solo tuyo, por lo tanto y como los perros acompañantes tienen derecho a estar en el avión, después no vengas llorando la "falta de empatia" si te largan del jodido avión o te tiras todo el vuelo sufriendo la alergia por no haber informado en su debido momento.
#3 A hacer falsas analogías entre hijab y uniforme escolar obligatorio y justificar un mal con otro por lo visto...
#489 Nadie esta diciendo que el diagnostico actual de la transexualidad sea el más acertado, pero que se puede diagnosticar y se ha diagnosticado es un hecho que llevas negando desde el principio de la conversación.
Y los que no están dejando que se realicen más estudios que permitan comprender que y porque se produce la disforia de genero y así poder realizar diagnósticos más "acertados" son los propios grupos transexuales en si, que están metiendo presión para imponer la ideología de genero y los sentimientos por encima de la ciencia y la verdad, y organizaciones como la OMS están cediendo con tal de no ofender al 1% de la población que no entienden que al decir que padecen de disforia de genero nadie esta diciendo que estén locos, ni que no merezcan respeto o que debas ser discriminado por ello. De hecho, el que se le llame disforia de genero y se haya pasado a su propia categoría fuera de los trastornos mentales en la 5º edición de la DSM es por esto mismo, cuyo siguiente paso sera eliminarla de los libros de psiquiatría por completo.
Sin ir más lejos, creo que el enlace que tu pasaste lo explica bastante bien justo después de mostrar los indicios que han ido encontrando los estudios neurológicos sobre la disforia:
-La transexualidad o disforia de género es una entidad médica sobre la que debemos seguir investigando para beneficio de las personas que la padecen.
-El desarrollo de las investigaciones deben ir acompañadas de políticas de no discriminación que eliminen cualquier estigmatización social.
-Nos parece un grave error por parte de la OMS el realizar cambios en la denominación por la existencia de presiones ideológicas. Esto puede perjudicar los derechos sanitarios de las personas transexuales. En la Sanidad Pública no hay tratamientos para no enfermedades o no trastornos. Pero también por el gran desprestigio para la propia OMS que, conociendo toda la producción científica, se deja manipular por lobby ideológicos.
#492 El problema es que parece que a las personas trans se nos trate como personas enajenadas sin capacidad de razonar. Mira por ejemplo los planteamientos que tenemos aquí:
"La transexualidad o disforia de género es una entidad médica sobre la que debemos seguir investigando para beneficio de las personas que la padecen"
A ver, si es en beneficio nuestro ¿no crees que querremos que se investigue? Las personas trans somos tan inteligentes y razonables como cualquier otra. Si, queremos que se investigue.
Lo que ocurre es que se han hecho investigaciones erróneas y esas queremos que se corrijan, por que nos perjudican.
"son los propios grupos transexuales en si, que están metiendo presión para imponer la ideología de genero y los sentimientos por encima de la ciencia y la verdad"
Las personas trans somos seres humanos, y entre nosotras hay científicos, ingenieros, psicólogos, médicos,... Los grupos transexuales no luchan contra la ciencia y la verdad, luchan por nuestros derechos.
Lo que se intenta con estos cambios es corregir errores. ¿Realmente crees que las mismas personas trans íbamos a promocionar un cambio que nos perjudica, y que los médicos iban a aceptar algo creyendo que es mentira?
No es así. Lo que ocurre es que se están corrigiendo errores pasados como las cuestiones planteadas por Harry Benjamin. Por ejemplo:
"De hecho, el que se le llame disforia de genero y se haya pasado a su propia categoría fuera de los trastornos mentales en la 5º edición de la DSM es por esto mismo"
No, ya se le llamaba disforia de género antes, y el término no ha sido creado por las personas trans, sino que lo definió un médico en 1973:
https://es.wikipedia.org/wiki/Disforia_de_g%C3%A9nero
"La disforia de género es el término con el que en 1973 el médico John Money, y a partir de ahí la psiquiatría, designan a lo que en 1953 el también médico Harry Benjamin había llamado transexualidad."
¿Entiendes? Simplemente se decidió que el término de disforia de género era científicamente más adecuado. Disforia de género es algo que tienes, transexual es algo que eres. La disforia de género es la causa del sufrimiento, y se puede eliminar. Por eso este término interesa más a los médicos.
#486 "La ciencia no es magia pero es poderosa", el problema es que en estos casos no se esta dejando trabajar a la ciencia a favor de no ofender los sentimientos del 1% de la población. Como ya he citado, la OMS ha cambiado en varias ocasiones la definición de disforia de genero a favor de lo que los lobbys transexuales han pedido.
Dejando eso a un lado, como ya he dicho si al niño se le ha diagnosticado disforia de genero y como ha dicho Aryadna "no ha hecho nada irreversible" no veo problema ninguno. Si por el contrario no se ha realizado tal diagnostico y el único motivo detrás de esto es la idea de que "el genero es un sentimiento y puedes ser lo que te salga de ahí (y nunca mejor dicho)", que es lo que ha dado a entender la sexologa del video con su "el genero es un espectro" entonces no, no me parece correcto primero por el error tras esa idea, segundo porque no sabemos si como ya dije el único motivo que tiene ese niño actualmente para ser niña es porque quiere jugar a la comba con otras niñas o realmente sufre disforia de genero, y mucho menos si de ser este el caso va a comenzar con el tratamiento hormonal sin cumplir la edad adulta.
Así que en conclusión: Estoy de acuerdo contigo, hay que hacerlo pero hacerlo bien, y hacerlo bien no es hacerlo en base a que "si tu sientes que eres un hermafrodita con tendencias masculinas entonces lo eres porque el genero es una construcción social / un espectro y puede ser lo que a ti te de la gana porque si", si no "el niño padece de disforia de genero infantil, así que vamos a iniciar el tratamiento con un cambio de rol hasta que cumpla la edad adulta, y si para entonces esta persiste y en pleno conocimiento de lo que implica el proceso de transición quiere realizar un cambio de sexo completo que lo haga".
#483 ¿No sera que cualquiera con argumentación que no siga tu narrativa para ti son trolls y haters?
Tu llevaras todo el rato diciendo que no se puede saber, pero los estudios psiquiatricos y el hecho de que se lleve AÑOS diagnosticando y la enfermedad aparezca en el CIE y el DSM ya de por si niega por completo tu afirmación, que por cierto, la única base argumentativa que has dado para ella no pasa del "porque es mi opinión subjetiva del asunto".
Eso sin contar que obviamente no tienes ni idea de como funciona la psicología ni en que consiste la psiquiatría, algo que has dejado patente con la frase "Mi psicóloga me dio vez con el endocrino en cuanto se lo pedí. Ese es su puto trabajo y no diagnosticarnos en base a comportamientos que no demuestran nada.". Y en eso podríamos resumir todo lo que has dicho hasta ahora: No tienes ni idea de como va la cosa, llegando al punto de que ni sabias que hasta hace relativamente poco no podías iniciar el proceso de hormonación sin un diagnostico psicológico-psiquiátrico (y eso solo en algunas partes de España, en otras sigue siendo necesario hasta donde yo se).
Y por supuesto, llevas marcándote falacias durante toda la conversación, empezando por la Hombre de paja en ese buffet libre que has hecho de mis comentarios al seleccionar partes de mis comentarios para llevar la conversación por donde te convenía e ignorar el resto de lo que he dicho (sin resultado, ya que he seguido rebatiendo lo que decías). De hecho, la propia afirmación de que "no se puede demostrar que soy transexual" es una falacia de por si: Ad Ignorantiam, llamada a la ignorancia. Una incorrecta porque como ha quedado claro, SI se puede diagnosticar la enfermedad que provoca la transexualidad, la disforia de genero conocida anteriormente como "trastorno de identidad de genero", pero bueno.
Así que teniendo todo esto en cuenta, si hay un troll aquí eres tu. Yo he argumentado todo lo que he dicho con documentos y datos, tu eres la que sigue en sus trece a pesar de que tu mayor argumento es "porque lo digo yo / no es mi caso", pero vamos, piensa lo que te haga dormir mejor por las noches. Un placer
#487 Mira, te voy a simplificar por qué se que esto es así:
1/ Cuando empecé a sospechar que era trans, busqué info, y no encontré más que las vagas líneas guía de las que ya te he hablado.
2/ Entonces empecé a encontrarme con historias de como los psicólogos diagnosticaban en base a estereotipos y muchas mujeres trans decidían mentir sobre su vida para conseguir el visto bueno. Es el problema conocido como "gatekeeping": https://transphilosopher.com/2016/07/14/the-traditional-gatekeeping-model-of-trans-healthcare/
3/ Por último cuando empecé mi propia terapia me encontré con ese mismo problema. Mi psicóloga me pedía cosas estereotípicas sobre roles de género para transcionar. Por suerte me dejó ver al endocrino cuando yo insistí.
Por eso no veo nada parecido a un diagnóstico acertado de la transexualidad.
#489 Nadie esta diciendo que el diagnostico actual de la transexualidad sea el más acertado, pero que se puede diagnosticar y se ha diagnosticado es un hecho que llevas negando desde el principio de la conversación.
Y los que no están dejando que se realicen más estudios que permitan comprender que y porque se produce la disforia de genero y así poder realizar diagnósticos más "acertados" son los propios grupos transexuales en si, que están metiendo presión para imponer la ideología de genero y los sentimientos por encima de la ciencia y la verdad, y organizaciones como la OMS están cediendo con tal de no ofender al 1% de la población que no entienden que al decir que padecen de disforia de genero nadie esta diciendo que estén locos, ni que no merezcan respeto o que debas ser discriminado por ello. De hecho, el que se le llame disforia de genero y se haya pasado a su propia categoría fuera de los trastornos mentales en la 5º edición de la DSM es por esto mismo, cuyo siguiente paso sera eliminarla de los libros de psiquiatría por completo.
Sin ir más lejos, creo que el enlace que tu pasaste lo explica bastante bien justo después de mostrar los indicios que han ido encontrando los estudios neurológicos sobre la disforia:
-La transexualidad o disforia de género es una entidad médica sobre la que debemos seguir investigando para beneficio de las personas que la padecen.
-El desarrollo de las investigaciones deben ir acompañadas de políticas de no discriminación que eliminen cualquier estigmatización social.
-Nos parece un grave error por parte de la OMS el realizar cambios en la denominación por la existencia de presiones ideológicas. Esto puede perjudicar los derechos sanitarios de las personas transexuales. En la Sanidad Pública no hay tratamientos para no enfermedades o no trastornos. Pero también por el gran desprestigio para la propia OMS que, conociendo toda la producción científica, se deja manipular por lobby ideológicos.
#492 El problema es que parece que a las personas trans se nos trate como personas enajenadas sin capacidad de razonar. Mira por ejemplo los planteamientos que tenemos aquí:
"La transexualidad o disforia de género es una entidad médica sobre la que debemos seguir investigando para beneficio de las personas que la padecen"
A ver, si es en beneficio nuestro ¿no crees que querremos que se investigue? Las personas trans somos tan inteligentes y razonables como cualquier otra. Si, queremos que se investigue.
Lo que ocurre es que se han hecho investigaciones erróneas y esas queremos que se corrijan, por que nos perjudican.
"son los propios grupos transexuales en si, que están metiendo presión para imponer la ideología de genero y los sentimientos por encima de la ciencia y la verdad"
Las personas trans somos seres humanos, y entre nosotras hay científicos, ingenieros, psicólogos, médicos,... Los grupos transexuales no luchan contra la ciencia y la verdad, luchan por nuestros derechos.
Lo que se intenta con estos cambios es corregir errores. ¿Realmente crees que las mismas personas trans íbamos a promocionar un cambio que nos perjudica, y que los médicos iban a aceptar algo creyendo que es mentira?
No es así. Lo que ocurre es que se están corrigiendo errores pasados como las cuestiones planteadas por Harry Benjamin. Por ejemplo:
"De hecho, el que se le llame disforia de genero y se haya pasado a su propia categoría fuera de los trastornos mentales en la 5º edición de la DSM es por esto mismo"
No, ya se le llamaba disforia de género antes, y el término no ha sido creado por las personas trans, sino que lo definió un médico en 1973:
https://es.wikipedia.org/wiki/Disforia_de_g%C3%A9nero
"La disforia de género es el término con el que en 1973 el médico John Money, y a partir de ahí la psiquiatría, designan a lo que en 1953 el también médico Harry Benjamin había llamado transexualidad."
¿Entiendes? Simplemente se decidió que el término de disforia de género era científicamente más adecuado. Disforia de género es algo que tienes, transexual es algo que eres. La disforia de género es la causa del sufrimiento, y se puede eliminar. Por eso este término interesa más a los médicos.
#480 Entonces y según tu lógica, yo soy transexual, ¿no? Me comporto igual que tu y si digo que siento que soy una mujer no tienes manera ninguna de probar que no es así. Por ende soy tan transexual como tu y no tienes manera de probar lo contrario.
Y no, su puto trabajo es tratar tus problemas y ponerles solución. Y el de los psiquiatras lo mismo pero a nivel cerebral, y más motivo aun en el caso de la disforia de genero después de que haya indicios de que sea producida por problemas neurológicos, pero claro, cuando ni se puede reconocer ya como enfermedad que leches van a poder hacer estos.
Pero bueno, para ti la perra gorda, ya me he cansado del tema. Conclusión según tu argumentación: Si tu hijo dice que siente ser un pájaro déjalo que se tire por el barranco ya que a pesar de lo que dicen los numerosos estudios psiquiátricos al respecto no hay manera de demostrar que no lo es
#481 "Entonces y según tu lógica, yo soy transexual, ¿no? "
Llevo todo el rato diciendo justamente que no se puede saber, pero ¿por qué leerme? ¿Por qué intentar entender lo que digo? No se por que siempre me meto a discutir con trolls.
#483 ¿No sera que cualquiera con argumentación que no siga tu narrativa para ti son trolls y haters?
Tu llevaras todo el rato diciendo que no se puede saber, pero los estudios psiquiatricos y el hecho de que se lleve AÑOS diagnosticando y la enfermedad aparezca en el CIE y el DSM ya de por si niega por completo tu afirmación, que por cierto, la única base argumentativa que has dado para ella no pasa del "porque es mi opinión subjetiva del asunto".
Eso sin contar que obviamente no tienes ni idea de como funciona la psicología ni en que consiste la psiquiatría, algo que has dejado patente con la frase "Mi psicóloga me dio vez con el endocrino en cuanto se lo pedí. Ese es su puto trabajo y no diagnosticarnos en base a comportamientos que no demuestran nada.". Y en eso podríamos resumir todo lo que has dicho hasta ahora: No tienes ni idea de como va la cosa, llegando al punto de que ni sabias que hasta hace relativamente poco no podías iniciar el proceso de hormonación sin un diagnostico psicológico-psiquiátrico (y eso solo en algunas partes de España, en otras sigue siendo necesario hasta donde yo se).
Y por supuesto, llevas marcándote falacias durante toda la conversación, empezando por la Hombre de paja en ese buffet libre que has hecho de mis comentarios al seleccionar partes de mis comentarios para llevar la conversación por donde te convenía e ignorar el resto de lo que he dicho (sin resultado, ya que he seguido rebatiendo lo que decías). De hecho, la propia afirmación de que "no se puede demostrar que soy transexual" es una falacia de por si: Ad Ignorantiam, llamada a la ignorancia. Una incorrecta porque como ha quedado claro, SI se puede diagnosticar la enfermedad que provoca la transexualidad, la disforia de genero conocida anteriormente como "trastorno de identidad de genero", pero bueno.
Así que teniendo todo esto en cuenta, si hay un troll aquí eres tu. Yo he argumentado todo lo que he dicho con documentos y datos, tu eres la que sigue en sus trece a pesar de que tu mayor argumento es "porque lo digo yo / no es mi caso", pero vamos, piensa lo que te haga dormir mejor por las noches. Un placer
#487 Mira, te voy a simplificar por qué se que esto es así:
1/ Cuando empecé a sospechar que era trans, busqué info, y no encontré más que las vagas líneas guía de las que ya te he hablado.
2/ Entonces empecé a encontrarme con historias de como los psicólogos diagnosticaban en base a estereotipos y muchas mujeres trans decidían mentir sobre su vida para conseguir el visto bueno. Es el problema conocido como "gatekeeping": https://transphilosopher.com/2016/07/14/the-traditional-gatekeeping-model-of-trans-healthcare/
3/ Por último cuando empecé mi propia terapia me encontré con ese mismo problema. Mi psicóloga me pedía cosas estereotípicas sobre roles de género para transcionar. Por suerte me dejó ver al endocrino cuando yo insistí.
Por eso no veo nada parecido a un diagnóstico acertado de la transexualidad.
#489 Nadie esta diciendo que el diagnostico actual de la transexualidad sea el más acertado, pero que se puede diagnosticar y se ha diagnosticado es un hecho que llevas negando desde el principio de la conversación.
Y los que no están dejando que se realicen más estudios que permitan comprender que y porque se produce la disforia de genero y así poder realizar diagnósticos más "acertados" son los propios grupos transexuales en si, que están metiendo presión para imponer la ideología de genero y los sentimientos por encima de la ciencia y la verdad, y organizaciones como la OMS están cediendo con tal de no ofender al 1% de la población que no entienden que al decir que padecen de disforia de genero nadie esta diciendo que estén locos, ni que no merezcan respeto o que debas ser discriminado por ello. De hecho, el que se le llame disforia de genero y se haya pasado a su propia categoría fuera de los trastornos mentales en la 5º edición de la DSM es por esto mismo, cuyo siguiente paso sera eliminarla de los libros de psiquiatría por completo.
Sin ir más lejos, creo que el enlace que tu pasaste lo explica bastante bien justo después de mostrar los indicios que han ido encontrando los estudios neurológicos sobre la disforia:
-La transexualidad o disforia de género es una entidad médica sobre la que debemos seguir investigando para beneficio de las personas que la padecen.
-El desarrollo de las investigaciones deben ir acompañadas de políticas de no discriminación que eliminen cualquier estigmatización social.
-Nos parece un grave error por parte de la OMS el realizar cambios en la denominación por la existencia de presiones ideológicas. Esto puede perjudicar los derechos sanitarios de las personas transexuales. En la Sanidad Pública no hay tratamientos para no enfermedades o no trastornos. Pero también por el gran desprestigio para la propia OMS que, conociendo toda la producción científica, se deja manipular por lobby ideológicos.
#492 El problema es que parece que a las personas trans se nos trate como personas enajenadas sin capacidad de razonar. Mira por ejemplo los planteamientos que tenemos aquí:
"La transexualidad o disforia de género es una entidad médica sobre la que debemos seguir investigando para beneficio de las personas que la padecen"
A ver, si es en beneficio nuestro ¿no crees que querremos que se investigue? Las personas trans somos tan inteligentes y razonables como cualquier otra. Si, queremos que se investigue.
Lo que ocurre es que se han hecho investigaciones erróneas y esas queremos que se corrijan, por que nos perjudican.
"son los propios grupos transexuales en si, que están metiendo presión para imponer la ideología de genero y los sentimientos por encima de la ciencia y la verdad"
Las personas trans somos seres humanos, y entre nosotras hay científicos, ingenieros, psicólogos, médicos,... Los grupos transexuales no luchan contra la ciencia y la verdad, luchan por nuestros derechos.
Lo que se intenta con estos cambios es corregir errores. ¿Realmente crees que las mismas personas trans íbamos a promocionar un cambio que nos perjudica, y que los médicos iban a aceptar algo creyendo que es mentira?
No es así. Lo que ocurre es que se están corrigiendo errores pasados como las cuestiones planteadas por Harry Benjamin. Por ejemplo:
"De hecho, el que se le llame disforia de genero y se haya pasado a su propia categoría fuera de los trastornos mentales en la 5º edición de la DSM es por esto mismo"
No, ya se le llamaba disforia de género antes, y el término no ha sido creado por las personas trans, sino que lo definió un médico en 1973:
https://es.wikipedia.org/wiki/Disforia_de_g%C3%A9nero
"La disforia de género es el término con el que en 1973 el médico John Money, y a partir de ahí la psiquiatría, designan a lo que en 1953 el también médico Harry Benjamin había llamado transexualidad."
¿Entiendes? Simplemente se decidió que el término de disforia de género era científicamente más adecuado. Disforia de género es algo que tienes, transexual es algo que eres. La disforia de género es la causa del sufrimiento, y se puede eliminar. Por eso este término interesa más a los médicos.
Lo que más gracia me hace de toda esta historia es que uno de los principales problemas y que más daño le han causado al Mar Menor es la apertura de las golas de La Manga. Pues bien, solución de los de arriba al problema actual: ABRIR AÚN MÁS LAS GOLAS.
Me imagino la reunión algo así en plan "Oye, ¿te acuerdas de aquello que hicimos y provoco que bajara la salinidad y la temperatura del Mar Menor, el ecosistema se empezara a ir al garete y fuera el principal detonante de la situación en la que nos encontramos ahora?... ¿Por qué no lo volvemos a hacer? Seguro que esta vez va de puta madre."