Si su empresa no tiene claro que el despido de un trabajador va a ser declarado procedente y prefiere evitar embarcarse en un pleito cuyos resultados siempre son inciertos, puede acudir a un procedimiento legal ideado para permitir a las empresas despedir de forma muy rápida y sin complicaciones. Nosotros llamamos a este tipo de despido “despido express”, porque si se hace bien permite despedir a un trabajador de forma 100 % segura en muy poco tiempo, sin darle opción a reclamar y ahorrándose los salarios de tramitación.
Comentarios
Ojala el redactor de este procedimiento sea despedido sin darle opción a reclamar y ahorrándose los salarios de tramitación
Vemos que da igual el motivo, lo venden como un procedimiento seguro.
¿Spam? Más bien busco una movilización social contra estas cosas.
#3 ¿Spam? A mí me parece que el "empresario" que se compre el libro de estos listillos va a malgastar el dinero... pero vamos, nada que no se le suponga a alguien que se gasta pasta en este tipo de libros.
Despido express, panda capullos
Pues nada, la autodescarto. Pues nada, suerte.