Hay que consolidar a los interinos estafados que ocupan esas plazas, falsamente eventuales, estructurales desde hace 10, 20, 25 años, y sacar “plazas" nuevas. Esa es la respuesta justa al fraude de los interinos y a la “crisis”. Nuevas plazas que se necesitan como agua de mayo. Es hora de recuperar lo perdido en aquella otra estafa global que llamaron crisis...
#7 Si son tan eficientes se presentan y aprueban. Pero con pruebas objetivas y sin discriminación a nadie por tener o no veteranía o por pertenecer o no a sindicatos o a partidos políticos.
#1 esto que dijiste lo dijiste por quedar bien y sin pensar ni un segundo.
¿Tú sabes que la interinidad en algunas administraciobes es mayor del 40%?
Estás diciendo de hechas a un gran porcentaje de personal sanitario, por ejemplo.
Karmawhore.
Comentarios
#7 Si son tan eficientes se presentan y aprueban. Pero con pruebas objetivas y sin discriminación a nadie por tener o no veteranía o por pertenecer o no a sindicatos o a partidos políticos.
Vete y repasa el mito de la caverna.
#5
Lo que hay que hacer es despedir a fijos e interinos, un reset masivo y a empezar de cero.
#1 esto que dijiste lo dijiste por quedar bien y sin pensar ni un segundo.
¿Tú sabes que la interinidad en algunas administraciobes es mayor del 40%?
Estás diciendo de hechas a un gran porcentaje de personal sanitario, por ejemplo.
Karmawhore.
#2 ¿Si hay 100 piedras en un paquete de lentejas las echarías a la olla?
#3 demagogo. Sin más
#3 no son piedras, es gente que lleva haciendo muchos años su trabajo, con formación para el puesto y en su mayoría con unos exámenes aprobados.