Publicado hace 1 año por Verdaderofalso a lavozdeasturias.es

José Manuel Zapico, secretario general del sindicato en Asturias, asegura que el verdadero problema se debe a la «precariedad» de las condiciones laborales y económicas existentes

Comentarios

obmultimedia

#1 acorde a su valia y a su no valia, tienen que pagar según el convenio autonómico de la hosteleria.

Wheresthebunny

#1 no solo pagarles lo que diga el convenio, sino no pretender que un empleado pase más tiempo en el curro que en su casa.

Chimuelo

Si con "profesionales de la hostelería" se refieren a "empresarios que no necesitan explotar a sus trabajadores para hacer rentable su negocio", pues tiene razón, no los hay.

Verdaderofalso

#3 este tiene cuenta en MNM lol

johel

A estas alturas ya no es ni por dinero, lo primero que tienen que hacer es no tratar a los profesionales como a basura no apta ni para el reciclaje.

Ferran

Convenio que se pasan por el forro de los cojones.

D

Cuando dicen los empresarios que "no hay profesionales para la hostelería" avisan de que te van a servir con más tardanza y peor, que los clientes disculpemos por ello y tengamos paciencia, que después de servir a ese grupo y a esas 4 parejas ya nos pondrá un café el único camarero axfisiado que tienen.

Lo vengo sufriendo ya un tiempo y de mi parte han conseguido que me vaya de muchos sin llegar a consumir, y que reduzca bastante mis consumiciones en bares. Mi mensaje para ellos: "cuidado, no vaya a ser que lo que os quedéis sea sin clientes para la hostelería"

u

Las cañas a 2 euros no se pagan solas

Uge1966

Hay profesionales de la hostelería. Lo que no hay es lo que buscan: jóvenes que solo quieran trabajar unos fines de semana o unos puentes para pagarse sus cositas, que les de igual el contrato cutre y los horarios abusivos, que total, para poner cañas, me sirve cualquiera, pues, total, le voy a hacer un contrato de ayudante. Peeeeero... con experiencia, eso si.

OrialCon_Darkness

#6 es que lo que los empresaurios buscan es... un camarero que haya ido a la escuela de hostelería varios años, con título de manipulador de alimentos y con dotes para la cocina, para cuando no tenga nada que hacer en barra, ayude en cocina. Eso sí, que sea menor de 25 años y, que quiera tragar con un contrato de 4h, pero trabajando 8-10 al día de lunes a sábado.

EnOniO

¿Cuánto llevaban sin convenio en Asturias?
¿15 años?

b

Y son buenas noticias, significa que la gente se ha hartado de que la traten como mierda cuando hace su trabajo. Que la ptronal atienda sus negocios y los saque adelante como ppuedad y dejen de llorar por las esquinas.

El trabajo esclavo del cuenco de arroz se tiene que terminar.