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#5:
Salarios más altos, las horas que tienen firmadas y por las cuales cotizan y los descansos semanales y entre jornada y jornada
Comentarios
¿El mercado no se regula solo?
#1 En eso está. Pero aún así España tiene la tasa de paro más alta de la UE después de Grecia.
#1 El mercado se regula solo, pero por culpa de papá estado, no podemos poseer esclavos. La culpa una vez mas es de la regulación totalitarista sin la cual dispodriamos de generaciones de mano de obra barata para que prosperasen nuestros negocios
#7 Yo solo digo una cosa. Si de verdad los hosteleros nos quieren de su lado que mejoren las tapas. Esto comienza a ser intolerable.
#9 El que pide tanto no huele a cristiano viejo... Venga ale tira pa la rueda del dolor
#10 Sinceramente, a mi la cerveza fría sin un codillo de tapa no me sabe a nada.
#7 Y como no pueden poseer esclavos tienen que recurrir a inmigrantes indocumentados y pagarles en metálico, lo cual es un coñazo: hay que sacar los Bin Laden de debajo del colchón y si tienen algún accidente hay que coger el cochazo recién renovado para dejar tirado al inútil, con lo cara que esta la gasofa y lo que mancha la sangre
#1 Otro tonto a las tres y después para todo el día.
Salarios más altos, las horas que tienen firmadas y por las cuales cotizan y los descansos semanales y entre jornada y jornada
#5 Yo creo que si pagaran el SMI, dieran los 22 días de vacaciones y se contentasen con que la gente trabajase 40 horas semanales, no sería complicado encontrar gente.
Pues para eso tendrán que subir el precio de la cerveza.
Y después lloráis.
#4 Podríamos usar esclavos en toda la cadena de suministro, y pagar solo la parte de beneficios a los dueños, así la cerveza saldría más barata aún.
#4 Siempre la misma gilipollez. Que sí, que dejéis de inflar los precios para compraros los cochazos. Mientras seguís explotando a trabajadorxs.
Saludos.
#22 El comentario original rezuma sarcasmo (o ley de Poe...) pero como usuario estereotípico de "xs" se ve que andas escaso de esa habilidad.
El problema es que los trabajadores exigen (como ha de ser) salarios dignos, los empresarios beneficios razonables (con gran ancho de manga en este concepto) y los usuarios queremos las cañitas baratas y con tapa.
Y de esa ecuación algo se va a caer. Seguro. Y sabéis el qué...y luego nos quejaremos.
Ojo, que no critico, sólo vaticino lo que va a ocurrir.
#17 La verdad me gustaría conocer los números exactos de ciertos negocios de los que soy usuario. Cuando abono algunas cuentas quiero pensar que los costes son altos y los beneficios modestos.
Hoy han sacado al Mister Obvio.
El único problema es cumplir la ley: sueldos ajustados a la ley, horarios legales, contratos legales, seguridad social según la ley... y por supuesto cumplirlo y vigilar estrictamente que se cumpla, con las correspondientes sanciones o cierres si es preciso.... pero la hostelería es campo de piratas consentidos por todas partes...
#13 Excepto para los clientes, que prefieren vivir en la ignorancia. No vaya a ser que al enterarse de las condiciones en las que estan los camareros les de una indigestion.
#13 en muchos casos ni siquiera eso lo va a solucionar. En mi zona, se trabaja sobre todo en fin de semana y de 15 de julio a 15 de septiembre. Los hosteleros quieren gente para trabajar en fin de semana las 20 horas de la media jornada y como mucho, a jornada completa en los dos meses más fuertes. Quién coño va a ir a trabajar solo en fin de semana por 450€ ?? O solo dos meses por el salario mínimo, haciendo el trabajo de dos personas. O lo pones realmente jugoso o nadie va a aceptar. Y mucho menos le pidas profesionalidad. Y si, entiendo que entonces los hosteleros se quejen de que no les da, que son muchos gastos. Pues si la solución a su negocio es la esclavización del personal, entonces señores, tienen que cerrar. Con la experiencia que tienen, seguro que encuentran trabajo al momento
Je je je...
Gracias a quien se mantiene ese sistema? Al cliente. Que prefiere mirar para otro lado y obviar el hecho de que su ocio es la explotación de otros.
Si eres cliente asiduo y ves siempre a los mismos camareros a todas horas estás siendo cómplice de explotación laboral.
#12 O que no sabes diferenciar un chino de otro.