La reforma llevada hace más de un lustro por el Gobierno del PP supuso un gran cambio dentro del mercado laboral español y dentro del panorama legislativo, en plan controvertido, con la finalidad de evitar los peores efectos de la crisis económica y reducir, entre otras cosas, la dualidad del mercado laboral.
#6 Ya existe la figura del despido indirecto cuando el empleador no cumple con sus obligaciones, pero no sabría decirte exactamente con qué retraso en el pago puede reclamarse.
#7 Pues a mi no me ha pasado pero he leído aquí mismo sobre personas que llevan muchos meses sin cobrar y si no se presentan a trabajar los despiden y se quedan sin paro.
Esto sería otra cosa que solucionaría una renta básica universal.
"reducir (...) la dualidad del mercado laboral".
Esto es lo único que se está cumpliendo, se están follando derechos laborales y al final estamos acabando todos trabajando en precario.
Comentarios
30€ horas semanales, PARFAVAR.
#1 Antes que eso yo pondría una cosa importantísima:
Que la falta de pago del sueldo por más de 15 días equivalga a un despido.
No puede ser que haya gente que tenga que seguir presentándose a trabajar durante meses sin que le paguen el sueldo. Es una situación ridícula.
#6 Ya existe la figura del despido indirecto cuando el empleador no cumple con sus obligaciones, pero no sabría decirte exactamente con qué retraso en el pago puede reclamarse.
#7 Pues a mi no me ha pasado pero he leído aquí mismo sobre personas que llevan muchos meses sin cobrar y si no se presentan a trabajar los despiden y se quedan sin paro.
Esto sería otra cosa que solucionaría una renta básica universal.
"reducir (...) la dualidad del mercado laboral".
Esto es lo único que se está cumpliendo, se están follando derechos laborales y al final estamos acabando todos trabajando en precario.
Y la va a haber, pero tal como viene la crisis va a ser en la dirección contraria a los que muchos nos gustaría.
Miedo da que estos pájaros toquen el estatuto de los trabajadores, no hay más que ver sus sucesivas reformas laborales para saber a quienes sirven.
Por supuesto. Eso de poner sueldo mínimo es un despropósito. ¿Qué pasa si una persona quiere trabajar por 1€ al mes? ¿Que no tiene derechos a caso?
(era irónico, por si no se notó)