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#12:
#8 Claro que si, todo el mundo sabe que discutir cualquier dogma feminista te convierte en un cerdo machista.
Blanco o negro, conmigo o contra mi. Eso es lo correcto.
#9 El método científico también es machista, pq se basa en hechos y no tiene en cuenta la perspectiva femenina
http://thefederalist.com/2016/09/29/feminist-phd-candidate-science-sexist-not-subjective/
Blanco o negro, conmigo o contra mi. Eso es lo correcto.
#9 El método científico también es machista, pq se basa en hechos y no tiene en cuenta la perspectiva femenina
http://thefederalist.com/2016/09/29/feminist-phd-candidate-science-sexist-not-subjective/
#6:
Men have been quietly doing the jobs nobody else wants for decades.
So we can see with total clarity that the gender pay gap exists not because of sexism (it’s been illegal to pay women less for the same work since 1970), but women’s lifestyle choices, both in choosing to work part time and choosing full-time jobs with less pay.
Tal. Cual.
So we can see with total clarity that the gender pay gap exists not because of sexism (it’s been illegal to pay women less for the same work since 1970), but women’s lifestyle choices, both in choosing to work part time and choosing full-time jobs with less pay.
Tal. Cual.
Comentarios
Men have been quietly doing the jobs nobody else wants for decades.
So we can see with total clarity that the gender pay gap exists not because of sexism (it’s been illegal to pay women less for the same work since 1970), but women’s lifestyle choices, both in choosing to work part time and choosing full-time jobs with less pay.
Tal. Cual.
#6 Pocas posibilidades tienes de que el lobby reconozca tranquilamente algo tan evidente.
#13 Lo que reconozcan o no me la refanfinfla, no escribo para ellos.
#8 los datos y las estadísticas lo consideráis llorar? Y la ciencia qué? Un gran alarido?
Lo próximo será llamar machista y maltradora a la realidad por pegaros hostias.
#9 Ya lo hacen, ya.
#8 Claro que si, todo el mundo sabe que discutir cualquier dogma feminista te convierte en un cerdo machista.
Blanco o negro, conmigo o contra mi. Eso es lo correcto.
#9 El método científico también es machista, pq se basa en hechos y no tiene en cuenta la perspectiva femenina
http://thefederalist.com/2016/09/29/feminist-phd-candidate-science-sexist-not-subjective/
Antes de que me la tumben por cuestionar la visión general, recomendaría una lectura. Es bastante clarificador sobre aspectos de la sociedad actual.
#1 No, no lo es.
#2 en que te basas?
para mí, un buen artículo que pone en cuestión el asunto de la brecha salarial. Y quea mí me deja una pregunta en el aire: cuando dentro de diezo quince años la" brecha salarial" sea favorable a las mujeres, ¿se organizarán actos? ¿se tomarán medidas?
Soy hombre y siempre me he apoyado el feminismo, pero hay cosas como esta con las que no estoy de acuerdo.
#3 cuando dentro de diezo quince años la" brecha salarial" sea favorable a las mujeres, ¿se organizarán actos? ¿se tomarán medidas?
Sinceramente, no creo que esa brecha desaparezca o que se invierta. El artículo dice: " a trend that will surely continue, since a girl born in 2017 is 75% more likely to go to university than a boy. These women with better educations will be more likely to move into full-time work and have less incentive to leave it, further widening the gap."
La gente, incluidos los de artículo, sigue con el mito de que ir a la universidad es el equivalente inmediato de tener la vida más o menos solucionada y ese mito se está cayendo a una velocidad de espanto. Hay carreras y estudios tremendamente útiles y/o con gran demanda de trabajadores pero ya son las menos y obviamente son las más difíciles.
Por tanto, ir a la universidad es una cosa, estudiar algo que merezca la pena es otra. La universidad está llena de mujeres pero la mayoría están en las carreritas de "relleno" mediante las que obtendrán trabajos mal o muy mal pagados.
Las mujeres seguirán cobrando menos de promedio porque seguirán yendo a los trabajos fáciles.
#7 Perdón por el negativo. Se me fue la mano.
#7 Seguirán yendo a los trabajos/estudios que les atraen, lo mismo que hacemos los chicos pero resulta que, por algún motivo, nos atraen cosas distintas.
Podrían obligar a la igualdad en el número de alumnos por sexo de cada carrera. Así sería más fácil lograr la igualdad, al menos en la distribución de puestos de trabajo, en el mercado laboral.
No es por dar ideas.
#21 Por poder pueden obligar, pero claro, con la palabra fascista no tendríamos ni para empezar.
#23
PP: El heteropatriarcado opresor llamándonos fascistas, a lo que llega el cinismo.
#26 Vivir pa ver.
#7 No lees ni lo que copias. Es muy propio de tu tribu.
Lo que has copiado habla de probabilidades, simple y llanamente de probabilidades. Es obvio que al tener más probabilidades de ir a la uni, será más probable tener un trabajo mejor que si no vas. Eso no es discutible. No dice que sea automático, simplemente marca lo que es probable.
Tú, en un arrebato de estulticia, has reinterpretado como que la relación es directa, y eso no lo dice el artículo.
En fin.
#22 Caalma. En general, hay una cierta correlación entre ir a la universidad y tener un trabajo mejor, pero esa correlación se está derrumbando. Mira EEUU. Miles y miles de estudiantes con una deuda brutal que se han sacado títulos de poco o nulo valor añadido y que acabarán trabajando sí, pero de qué?
Trabajar en una oficina de chupatintas es mejor que cavar una zanja, pescar en alta mar, irte a una mina o arreglar una fachada? Obviamente, pero a nivel de sueldo no te creas que es tan obvio. Y de ahí a sugerir que el pay gap se compense o incluso se invierta hay un trecho. Otra cosa es que me dijeras, yo qué sé, que empieza a haber una oleada bestial de mujeres estudiando ingenierías o algo así. Ahí te diría pues puede ser. Pero no es así.
#24 Yo creo que es bastante obvio. Sí, hay unos cuantos que se pueden sacar un pastón al mes en trabajos muy peligrosos para los que no se requiere cualificación especial, o que te puedes hacer con una F.P., pero son los menos.
Las neo-feministas cuando hablan de igualdad en el trabajo siempre, siempre, siempre miran hacia los puestos de oficina, de estar delante de un ordenador con su aire acondicionado, vistas a la ciudad y un ficus que haga bonito. A ser posible con una mesa lo suficientemente grande para poner la foto de su bebé y de la despedida de soltera de Mari Pepi en la que lo pasaron tan bien.
Y para ese tipo de trabajos, de los que puedas realmente ascender, tienes que antes habértelo currado estudiando, o no pasarás de secretaria salvo que te tires al jefe o algo así. Vamos, de rebote.
Lo de las ingenierías ya sé que no son devoción femenina, pero ahora vete tú a decírselo a las neo-feministas y te vendrán muchas con que es porque a las mujeres se las condiciona desde pequeñas para tener predilección por las letras y humanidades en general, todo lo más científico es ir por la rama biosanitaria. Yo recuerdo un ejemplo, que como tal es irrelevante estadísticamente pero que me da que se repite más, de una compañera de clase que durante toda la EGB y parte de BUP (uno es que ya tiene canas en la barba) quería hacer física, creo, alguna ingeniería o algo así, me parece que le entusiasmaba la idea de poder hacer algo de aeronáutica, vamos, no recuerdo la especialidad pero algo que era claramente "heavy" en ciencias. Cuando llegó a, me parece, segundo de bup, se pegó un ostión del quince con la física y química, de modo que al año siguiente se fue por mixtas. Te hablo de una chica para la que hasta entonces era virtualmente imposible que sacase una nota inferior a ocho en cualquier asignatura, generalmente de nueve para arriba. Creo que al final hizo derecho, que también se puede sacar una pasta.
Lo mismo para una amiga de la facultad, que esa sí fijo que quería llegar a trabajar en la Nasa desde pequeñita, entró en informática, creo que estuvo un año, no sé si dos, pero acabó haciendo derecho. Si es por capacidad, predilección o tendencia, no sé, no entro, pero díselo tú a las neo-feministas.
Pero volviendo al tema, está claro que a mayor nivel educativo, la tendencia es a poder conseguir mejor sueldo. Lo complicado y anecdótico es al contrario.
#25 Las neo-feministas cuando hablan de igualdad en el trabajo siempre, siempre, siempre miran hacia los puestos de oficina, de estar delante de un ordenador con su aire acondicionado, vistas a la ciudad y un ficus que haga bonito. A ser posible con una mesa lo suficientemente grande para poner la foto de su bebé y de la despedida de soltera de Mari Pepi en la que lo pasaron tan bien.
Obviamente. Igualdad para conducir camiones? Ni de coña. La hipocresía elevada al cubo, pero la gente se está dando cuenta ya.
Lo de las ingenierías ya sé que no son devoción femenina, pero ahora vete tú a decírselo a las neo-feministas y te vendrán muchas con que es porque a las mujeres se las condiciona desde pequeñas para tener predilección por las letras y humanidades en general
O el mito de "es que nos condicionan con los juguetes". Patético.
Los ejemplos de las aspirantes a aeronáutica y a la NASA no son tan extraños como parece. El punto de inflexión suele estar justamente en la época de 3º de BUP/COU (yo también soy de esa quinta). ¿Por qué? La aritmética o las matemáticas de tres al cuarto que se estudian antes son poco menos que aprenderse la receta de memoria, vomitarlo en el examen y listo. No hay una diferencia tan grande con respecto a cualquier otra asignatura, digamos "de empollar". Pero a partir de ahí las matemáticas empiezan a serlo de verdad y la cosa se empieza a poner de un abstracto que flipas. Se tiene que empezar a aprender muy bien lo que te están enseñando o en el examen estás vendido. No te sirve con aprenderte un esquema y aplicarlo de memoria.
Y ahí es cuando muchas caen.
Si es por capacidad, predilección o tendencia, no sé, no entro, pero díselo tú a las neo-feministas.
Por capacidad no es, siempre digo lo mismo. Por poder, podrían. Pero la mayoría dice "ahí os quedáis, so friquis" y se piran a estudios mucho más acordes con el sistema "aprende de memoria - aplica el esquema". Es mucho más fácil, evidentemente.
Pero volviendo al tema, está claro que a mayor nivel educativo, la tendencia es a poder conseguir mejor sueldo. Lo complicado y anecdótico es al contrario.
Ya digo, como norma general sí, pero depende muy mucho de lo que se haya estudiado. Un trabajo más cómodo quizás pero mejor sueldo... depende de lo que se haya estudiado y de cómo se haya enfocado la carrera profesional.
#28
No estoy yo tan seguro de que la gente se esté dando cuenta, o al menos que se atreva a discutirlo. Falta masa crítica al respecto.
Sí, el concepto "chapatoria" se les aplica bastante.
Cuando dije "capacidad" supe que no era la palabra correcta. Llámalo predisposición natural o algo así. Se parece a lo que dices pero no es lo mismo.
Que sí, que no estoy diciendo lo contrario, ya sabemos de mucho ingeniero en el mcdonalds. Lo complicado es que alguien con egb y punto pueda llegar muy lejos. No es imposible, pero por cada uno que lo consiga, serán docenas los que no. Repito, hablamos de posibilidades.
#29 No estoy yo tan seguro de que la gente se esté dando cuenta, o al menos que se atreva a discutirlo. Falta masa crítica al respecto.
Yo estoy viendo unos comentarios que telita. Y hace dos o tres años eran mucho más escasos. Tiene pinta de que empieza a petar el bloqueo informativo. El rollito este de "mujer ser de luz, hombre malo" se está pasando de rosca ya de tal manera que saltan las costuras por todos lados.
#30 ojalá sea así. Yo no percibo un cambio del calibre que comentas, no digo que sea anecdótico pero creo que falta muchísimo.
No es porque lo haya meneado yo, pero ya ves esta noticia. Salen una serie de datos estadísticos, hacen unas proyecciones con mucha cautela, a lo mejor discutibles pero no creo que se pillen los dedos, y sin embargo ya ves al neo-femeneamismo (término de mi invención en este momento que cedo en creative commons ) a la caza de la noticia. El primer negativo ya fue en menos tiempo de lo que lleva leerlo.
Y eso que no traduje el título literalmente, lo suavicé un pelín sin caer en el microblogging. Estoy completamente seguro de que si hubiera cambiado el título un poco más a "La diferencia salarial de la que no se habla", no habría tenido esa reacción del neo-femeneamismo. Y si ya me tirase a la piscina y fuese "Nuevos estudios confirman la brecha salarial entre hombres y mujeres", muchos habrían votado sin ver más.
Fijo.
#31 Esta web no deja de ser el agregador de noticias más importante de España y tiene mucho tráfico. No representa todo el espectro ideológico posible del país ni de lejos pero sí que es un interesante termómetro a nivel de gente joven y medianamente formada, que es la que mayoritariamente comenta y menea por aquí, una parte muy valiosa de la población. Y lo que se dice y se comenta aquí, como en otros muchos sitios, se vigila y analiza al milímetro.
El feminismo es de facto la religión institucional en España y la mayoría de países occidentales y, ligando a lo dicho antes, en menéame tienen mucho miedo de que se les pueda tachar de antifeministas (es decir machistas, misóginos, forocoches, bla bla ya sabes cómo va) con la mala prensa que les podría traer y por eso tienen a los perretes de la chupipandi tumbando a destajo cualquier cosa que se salga del discurso oficial. Es en plan, que hablen de lo que quieran pero que quede oculto para no llamar la atención. Y para eso es importante que las noticias "molestas" no pasen a portada.
Pero oye, es su web y se la follan como quieren.
#32 Me cuesta creer que sea exactamente así, supongo que irá más bien por grupos, lo mismo que unos tiran noticias de Pablemos y otros de Cuñadanos. Será que en este país siempre hay que ser de una de las "dos Españas", aunque ahora en este tema la que "gobierna" es la del correctismo y la correctisma político y política y demás soplapolleces.
No sé tampoco el resto, pero del nuevo CEO me sorprendería tal actitud, pero bueno, cosas peores se han visto.
#33 No estoy al tanto de las tumbadas de unos y otros porque yo desde que estoy registrado (y ha llovido) he puesto contados negativos. Pero la tendencia es obvia, mira el nótame, mira las pendientes, la mayor parte de las "tumbadas ideológicas" son del grupo que son. O también ciertos usuarios no administradores que pululan por aquí como si esto fuese su rancho y si no están baneados es porque está permitido por quienes gestionan la web. Que ya nos conocemos y sabemos de qué va cada uno.
#34 No sigo esta web tan de cerca. Igual mi vida no es demasiado interesante pero tengo mejores cosas que hacer. Creo.
#35 Y bien que haces, y bien que haces.
#3 las feminazis no se basan en nada, simplemente no lo es, no hay mas que hablar. Y solo por preguntarle ya estas empezando a ser machista, que lo sepas .
#2 Subjetivo en todo caso, pero eso de que (no sé si aplicable en España pero no me extrañaría nada) son muchos más los hombres con contrato parcial queriendo completo con respecto a las mujeres... es revelador.
#1 No te la tumbamos por cuestionar la visión general, te la tumbamos porque aunque hubiera una brecha salarial no seria debido a que ninguna parte de la sociedad considere a los hombres inferiores, esta claro que puede haber un problema (no lo se no la he leído porque ya por el titulo pierde toda credibilidad) pero no tiene nada que ver con el feminismo y por eso la tumbamos porque mezcla cosas que no tienen nada que ver unas con otras.
#11 Es posible que tengas algún tipo de retraso mental. Tremendo razonamiento.
#19 Seguramente el retraso lo tenga tu puta madre y de ahí que tu salgas así. Por cierto, te ignorare después de esto, así que contesta lo que te de la gana que no te voy a leer.
#8 Y el comando Chochollorona respondiendo, como es habitual.
El comando feminazi ataca de nuevo.
Y sí, feminazis, como éstos, usando la censura como arma política.
#4 El comando pollaherida llorando de nuevo.
El otro dia una "feminista", cuando le pase una foto de un papel de esos de los bares que ponia:
Hombres: 20 euros con 1 consumicion
Mujeres: 10 euros con 1 consumicion
Me dijo, normal, los hombres nos habeis oprimido por milenios, ahora os toca joderos.