Menéame: comentarios [4176399] http://www.meneame.net www.meneame.nethttp://www.meneame.nethttp://cdn.mnmstatic.net/m/actualidad/img/mnm/eli-rss.png Sitio colaborativo de publicación y comunicación entre blogs Sat, 09 May 2026 12:39:42 +0000 http://blog.meneame.net/ es 44803878 4176399 2 Einwanderer 1 17 https://www.meneame.net/m/actualidad/paradoja-gardner-drama-ser-invisible-reclutadores #2 La "paradoja de Gardner"; o el drama de ser invisible para los reclutadores https://www.meneame.net/m/actualidad/paradoja-gardner-drama-ser-invisible-reclutadores/c02#c-2 Sat, 09 May 2026 12:39:42 +0000 Einwanderer https://www.meneame.net/m/actualidad/paradoja-gardner-drama-ser-invisible-reclutadores/c02#c-2 #1 Ahí caben otras causas. Hay puestos que están diseñados para no llegar a ser cubiertos, o estrategias para hacerse con un banco de candidatos, no necesariamente para ese puesto o con esas condiciones.
De todos modos, esto ha empezado a ser un problema para los departamentos de recursos humanos, aparentemente, sólo cuando han empezado a verse desbordados por candidaturas fraudulentas u optimizadas para atravesar filtros de ATS, lo que no deja de ser gracioso y es un problema que se han buscado ellos mismos.

» autor: Einwanderer

]]> 44803836 4176399 1 sliana 0 7 https://www.meneame.net/m/actualidad/paradoja-gardner-drama-ser-invisible-reclutadores #1 La "paradoja de Gardner"; o el drama de ser invisible para los reclutadores https://www.meneame.net/m/actualidad/paradoja-gardner-drama-ser-invisible-reclutadores/c01#c-1 Sat, 09 May 2026 12:26:52 +0000 sliana https://www.meneame.net/m/actualidad/paradoja-gardner-drama-ser-invisible-reclutadores/c01#c-1 Hay empresas que publican una y otra vez el mismo anuncio. No llaman, no encuentran talento, se quejan. Es ridículo.

» autor: sliana

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