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#14 Alemania ha probado la semana de 4 días y tiene claro su veredicto: el 73% de las empresas piden el cambio. La Generación Z se ha salido con la suya

--469178-- — Mon, 25 Nov 2024 18:09:51 +0000

Duplicada y Portada
www.meneame.net/story/alemania-ha-probado-semana-cuatro-dias-tiene-cla

» autor: --469178--

#13 Alemania ha probado la semana de 4 días y tiene claro su veredicto: el 73% de las empresas piden el cambio. La Generación Z se ha salido con la suya

ralph — Mon, 25 Nov 2024 18:00:10 +0000

Duplicada, sensacionalista, antigua... para elegir.

Esto viene de un artículo de hace unas semanas, que ya se intentó por aquí, y resultó que eran menos de 50 empresas... y el mismo titular...

» autor: ralph

#12 Alemania ha probado la semana de 4 días y tiene claro su veredicto: el 73% de las empresas piden el cambio. La Generación Z se ha salido con la suya

--270770-- — Mon, 25 Nov 2024 17:18:48 +0000

#11 Cuando vea a los empresarios arrimar las mangas de la camisa y ponerse a producir para aumentar la competitividad aceptaré muchas medidas, hasta entonces, que esperen sentados, que el problema de la "competitividad" no es de los currelas.

» autor: --270770--

#11 Alemania ha probado la semana de 4 días y tiene claro su veredicto: el 73% de las empresas piden el cambio. La Generación Z se ha salido con la suya

Inno — Mon, 25 Nov 2024 15:33:36 +0000

Esta muy bien, siempre y cuando no perdamos competitividad. No nos tenemos que olvidar que competimos con países que están mucho menos regulados, con legislaciones medioambientales mas laxas, con legislaciones de trabajadores mas flexibles, la calidad, la prevención y muchos factores mas influyen. Pero hay una que destaca sobre las demás. la protección social en Europa es muy superior a la de los países Asiáticos y USA. No quiero decir con esto que no esté a favor o en contra, estoy exponiendo una serie de detalles para llegar a lo que mas miedo me da, la sostenibilidad de un modelos de protección social brutal. Mientras Europa regula y protege y dedica muchos recursos a esto, nuestros competidores, dedican mas recursos a la innovación y a desarrollo de nuevas actividades que crecen a mayor ritmo que lo que hacen en Europa. Estamos dormidos, protegidos, acomodados y envejecidos como sociedad. Nos van a pasar por encima como una locomotora, ya lo están haciendo. A Europa le auguro un futuro muy jodido si no tomamos medidas urgentes. Estamos legislando y actuando como si Europa fuese un Oasis, Alemania eso creía y se espera un adelgazamiento de personal en las empresas del copón.
Si trabajamos 4 dias y somos competitivos con nuestro entorno, sin problema, pero como no sea así habrá que tomar otras medidas.

» autor: Inno

#10 Alemania ha probado la semana de 4 días y tiene claro su veredicto: el 73% de las empresas piden el cambio. La Generación Z se ha salido con la suya

--792208-- — Mon, 25 Nov 2024 15:23:07 +0000

#2 Eso se lo dices a los chinos y norteamericanos, que tienen mejor tecnología que Europa y trabajan más horas.

» autor: --792208--

#9 Alemania ha probado la semana de 4 días y tiene claro su veredicto: el 73% de las empresas piden el cambio. La Generación Z se ha salido con la suya

Yoryo — Mon, 25 Nov 2024 15:02:02 +0000

#2 Todavía resuenan en mi cabeza los titulares de los 80's : La informática va a reducir las jornadas de trabajo y podremos disponer de más tiempo libre...
40 años después en un país centro europeo parece que se mueve algo

» autor: Yoryo

#8 Alemania ha probado la semana de 4 días y tiene claro su veredicto: el 73% de las empresas piden el cambio. La Generación Z se ha salido con la suya

--759667-- — Mon, 25 Nov 2024 14:52:00 +0000

#1 mejor aún es es el sueño de muchos

» autor: --759667--

#7 Alemania ha probado la semana de 4 días y tiene claro su veredicto: el 73% de las empresas piden el cambio. La Generación Z se ha salido con la suya

oliver7 — Mon, 25 Nov 2024 14:33:38 +0000

A ver si copiamos esto.

» autor: oliver7

#6 Alemania ha probado la semana de 4 días y tiene claro su veredicto: el 73% de las empresas piden el cambio. La Generación Z se ha salido con la suya

treu — Mon, 25 Nov 2024 14:29:20 +0000

Pero si aquí siguen dándole vueltas con la jornada de 35 , digo 37'5, después de un año, y encima quieren cambiarlo por dias de vacaciones

» autor: treu

#5 Alemania ha probado la semana de 4 días y tiene claro su veredicto: el 73% de las empresas piden el cambio. La Generación Z se ha salido con la suya

asgard_gainsborough — Mon, 25 Nov 2024 14:24:27 +0000

#3 ¿Producir lo mismo? Vuelve a leer mi comentario, anda.

» autor: asgard_gainsborough

#4 Alemania ha probado la semana de 4 días y tiene claro su veredicto: el 73% de las empresas piden el cambio. La Generación Z se ha salido con la suya

Macnulti_reencarnado — Mon, 25 Nov 2024 14:21:54 +0000

Excelente noticia.

» autor: Macnulti_reencarnado

#3 Alemania ha probado la semana de 4 días y tiene claro su veredicto: el 73% de las empresas piden el cambio. La Generación Z se ha salido con la suya

blockchain — Mon, 25 Nov 2024 14:16:07 +0000

#2 vive como hace tres siglos si quieres producir lo mismo...

» autor: blockchain

#2 Alemania ha probado la semana de 4 días y tiene claro su veredicto: el 73% de las empresas piden el cambio. La Generación Z se ha salido con la suya

asgard_gainsborough — Mon, 25 Nov 2024 14:07:03 +0000

"La generación Z se ha salido con la suya" mis narices. Más bien el sentido común. Que no puede ser que con una producción millones de veces más eficiente que la de hace tres siglos sigamos con los mismos horarios.
Seguro que alguien del siglo XIX que viera todo lo que se produce y cómo los procesos están tan automatizados no entendería qué hacemos trabajando 40 horas a la semana en vez de tener vacaciones casi perpetuas.

» autor: asgard_gainsborough

#1 Alemania ha probado la semana de 4 días y tiene claro su veredicto: el 73% de las empresas piden el cambio. La Generación Z se ha salido con la suya

Regreso — Mon, 25 Nov 2024 13:55:55 +0000

Tal y como va Alemania ahora mismo, muchos ya se deberían ir preparando para la semana de 0 días.

» autor: Regreso