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#653 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--721743-- — Thu, 09 Mar 2023 01:38:41 +0000

#79 El tema es que el propio gobierno vasco fue un incompetente enseñando euskera a toda una generacion. Ahora ha mejorado la cosa pero ha dejado en la estacada a gran parte de la poblacion exigiendo para trabajar en el area publica el euskera que no fueron capaces de enseñar. Tendrian que haber esperado hasta dentro de 20 años.

» autor: --721743--

#652 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Toponotomalasuerte — Sat, 04 Mar 2023 10:03:41 +0000

#259 el vasco, catalán y el gallego tb son lenguas españolas.

» autor: Toponotomalasuerte

#651 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--460025-- — Sat, 04 Mar 2023 01:38:24 +0000

#604 Ah, ok. Pues más aún a favor de exigir el idioma en las convocatorias.

En Galicia le llega con atender al ciudadano. El funcionario no tiene obligación de usar ni castellano ni gallego. Está en su derecho de usar el que quiera. Eso sí, tiene que atender al ciudadano, tanto si el ciudadano habla en gallego como si habla en castellano.

Esto a mucha gente le sigue pareciendo excesivo. Por aquí hay alguno que compara esto con atender a un extranjero. Vamos que "te atiendo pero no te entiendo". En fin... Y luego nos sorprendemos de que haya independentistas...

» autor: --460025--

#650 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Fri, 03 Mar 2023 23:37:58 +0000

#647 Ya, pero es que no hay limite que puedas poner:

Si ya son funcionarios TE JODES. No puedes hacer NADA. Ademas: cobran segun su rango, no segun si trabajan o no... si no quieren no lo aprenden y punto... Cosa que en el fondo tampoco es mala, que sino te aparece un gobierno como el andaluz actual, despide a todos los medicos publicos y contrata todo a la privada y a ver el siguiente como recupera todo lo que ha roto....

Por tanto, lo mas sensato, es que se pida antes de entrar....

Y entiendo lo que dices, conste, pero es que ya se intento a finales de los 90 y no funciono. Y molaria que se podria dar un margen de 1 o 2 años para alcanzar el nivel X (al final, si tienes un año para no hacer nada mas hay clases regladas de 5 horas al dia todo el año, en uno o dos años has avanzado muchos A11 A12 A21 A22 B11 B12 B21 B22 C1 C2 (cada uno da mas puntos que el anterior)). Pero no se puede pq son funcionarios, y una vez son funcionarios olvidate....

» autor: ostiayajoder

#649 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Fri, 03 Mar 2023 18:35:00 +0000

#648 es que las administraciones edpañolas son tontas por obligar a saber castellano, estamos cerrandonos a tener funcionarios buenisimos de china que no hablan mas que chino.

» autor: LaResistance

#648 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Fri, 03 Mar 2023 16:48:55 +0000

#638 depende de lo bueno que seas

» autor: --75126--

#647 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Fri, 03 Mar 2023 16:45:29 +0000

#641 bueno pues el que quiera que se vaya,también se puede poner un límite de tiempo para aprenderlo. Y la cuestión es que para que ganen una pasta tienen que aprender el idioma si no ganarían lo mínimo.

» autor: --75126--

#646 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Fri, 03 Mar 2023 16:43:12 +0000

#643 qué chorrada más grande

» autor: --75126--

#645 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--4560-- — Fri, 03 Mar 2023 10:36:03 +0000

menuda amenaza más horrorosa. Una persona tremendamente maleducada amenaza con no hablarme más. Qué sofoco, qué disgusto. Para ahorrarte esfuerzos ímprobos ya te meto yo en el ignore.

» autor: --4560--

#644 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Fri, 03 Mar 2023 10:25:27 +0000

#556 Pero suelteme el brazo, señora.

Mire, la voy a meter en una lista que tengo por aqui para mermas....

» autor: ostiayajoder

#643 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Fri, 03 Mar 2023 10:22:36 +0000

#622 Me la suda, en cualquier caso eso seria DISCRIMINAR al usuario. Asi que todas igual, castellano, no?

» autor: ostiayajoder

#642 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Fri, 03 Mar 2023 10:21:52 +0000

#625 No, pero a un porcentaje de parasitos ya te quitas.

» autor: ostiayajoder

#641 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Fri, 03 Mar 2023 10:20:47 +0000

#628 No, eso de que no funciona lo saco de que YA SE INTENTO con los profesores de primaria en los 90-primeros 2000.

En tu ejemplo no estabas cobrando una pasta larga con un empleo vitalicio.

Yo vi manifestaciones, despues de DECADAS diciendoles que tenian que aprender euskera y darles añoS sabaticos para hacerlo, de gente que previamente escuche decir (familia mia) 'me la suda, a mi no me pueden hacer nada pq soy funcionario', quejandose de lo victimas del euskera que eran.

DECADAS antes avisaron, un amigo de mi padre se fue a Valladolid una DECADA antes pq les dijeron que tenian que aprender euskera y no queria.

» autor: ostiayajoder

#640 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

pascuaI — Fri, 03 Mar 2023 10:03:54 +0000

#597 Pero es un requisito más de las oposiciones. Un extranjero tampoco puede ser médico de cabecera en España pretendiendo atender a sus pacientes en inglés únicamente, y no por eso decimos que no son oposiciones para profesor de castellano. Y bueno, lo de decir que pedir un nivel de euskera supone vetar a todo el que no haya crecido en Euskadi... sería como decir que el aprendizaje de euskera está vetado para los que no somos vascos. Pues no. También hay vascos que no han crecido en castilla y sí saben hablar castellano.

» autor: pascuaI

#639 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--712564-- — Fri, 03 Mar 2023 08:38:18 +0000

#584 Tienes razón en que este debate tiene mucha contaminación política e ideológica, en todo caso si son idiomas co-oficiales, tiene sentido que para la administración te pueda valer cualquiera, en mi opinión, justamente si asumes que vale lo mismo. Si vas a puntuar por saber idiomas, pues por una parte me parece bien, pero por otra no tengo claro que esté totalmente justificado.

Si lo que quieres es garantizar un servicio bilingue lo mismo no te hace falta que todos sepan ambos idiomas a la perfección. Además, de partida, eso es bastante absurdo si asumismo que todos deberían conocer el español. Esto tiene tintes de nacionalismo, por mi como si el día de mañana deciden que cambiemos a inglés o a esperanto, pues me parecería perfecto, en ese sentido solo veo el idioma como una barrera innecesaria cuando solo debería ser una herramienta...

» autor: --712564--

#638 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Fri, 03 Mar 2023 07:43:29 +0000

#637 Y qué? sin saber ingles no te contratan empresas americanas para programar allí.

» autor: LaResistance

#637 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Fri, 03 Mar 2023 07:23:32 +0000

#635 en EEUU no hay ninguna limitación legal respecto al idioma, depende únicamente de la voluntad del empleador. En EEUU no hay idioma oficial.

» autor: --75126--

#636 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

tremolantepenacho — Fri, 03 Mar 2023 07:16:22 +0000

#614 Obviamente la lengua que según la constitución es obligatorio conocer tiene una asignatura obligatoria. Enhorabuena perogrullo!

Y no, no se sobreentiende nada. La educación se podría impartir en cualquier lengua, no solo en castellano, pero es algo que un supremacista como tú parece no entender.

Yo todavía no he conocido ningún catalán que no hable castellano ni en la costa ni en el interior. Lo que sí que he visto son catalanes que no hablan catalán. Un 40% pero eso parece no importarte.

» autor: tremolantepenacho

#635 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Fri, 03 Mar 2023 07:07:36 +0000

#624 claro, porque yo sin saber inglés estoy perfectamente cualificado para ir a siliccon valley a programar.

» autor: LaResistance

#634 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

alcaloidedos — Fri, 03 Mar 2023 01:40:28 +0000

#311 y si lo llaman vascuence no veas!!

Aunque a gente mayor en bilbao que hablan de toda la vida en euskara dicen vascuence en castellano

» autor: alcaloidedos

#633 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

rcorp — Thu, 02 Mar 2023 22:55:40 +0000

#609 me parece mucha amabilidad por parte de la administración pública.

No sería más fácil contratar a alguien que pueda atender a los ciudadanos desde el primer día?
Con los títulos y conocimientos necesarios para el puesto

» autor: rcorp

#632 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

AlanTuring — Thu, 02 Mar 2023 20:48:05 +0000

#541 Soy belga. Llego 16 años en España. Hablo francés, flamenco, inglés y español. Cuantos hablas tú?

» autor: AlanTuring

#631 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

re10 — Thu, 02 Mar 2023 20:18:00 +0000

#147 Si vas a un juzgado si.

» autor: re10

#630 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

baronluigi — Thu, 02 Mar 2023 20:02:12 +0000

#629 Desde el punto útil, sería dejar de lado al castellano y centrarnos más en rl inglés.

» autor: baronluigi

#629 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

jimyx17 — Thu, 02 Mar 2023 19:39:11 +0000

#606 ¿Entonces a santo de qué viene decir que "ya se votó en su dia"? ¿No me has dicho que no tiene sentido cambiarlo?
No, no te he dicho que no tiene sentido cambiarlo, te digo que ya hay un idioma que todos debemos conocer a nivel nacional y no solo regional.

Obligación de saberlo, no de usarlo.
Y nadie te obliga a usarlo. Si no te entiende la otra parte, vete a casa o deja de hablar con esa persona y ya esta. Seguiran sin haberte obligado.

No me he perdido en ninguna batalla ideológica. Sé perfectamente que no voy a pedir peras al olmo y ser cerril en según que situaciones (respecto a los idiomas). Pero eso no quita que muchas veces (por años de experiencia), esta queja provenga desde un punto de vista igual de cerril. A eso me refiero con lo del derecho. Que parece que quejarse de que no te atiendan en castellano es perfectamente lógico y normal, pero quejarse a la inversa no lo es. O jugamos todos o se rompe la baraja.
No me habrás visto defender que te quejes porque no te atiendan en castellano, más bien al contrario.

Argumentar con lo de la utilidad y luego ampararse en la constitución, no tiene sentido.
Te repito que yo sigo buscando la útilidad, hay un idioma que todos los españoles estamos obligados a conocer, parece más útil que todos lo usemos.

» autor: jimyx17

#628 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 19:21:30 +0000

#322 eso de que no funciona lo dices desde el desconocimiento, muchísimos funcionarios se presentan luego de obtener su plaza a oposiciones internas para subir de nivel y mejorar el sueldo, seguro que por ganar 200 euros más al mes se sacarían el examen del nivel de idioma.
Te lo explico con un ejemplo personal. Hace muchos años me vi en el paro y con pocas perspectivas en el lugar en el que estaba y sondeé irme a cualquier lugar de Europa a trabajar de lo mío. Pues me ponían muchas menos pegas por el idioma en Europa que en España (tengo muy buen nivel de inglés). Podría haber trabajado en Barcelona y, con mi capacidad para aprender idiomas, me hubiera sacado el C1 en poco tiempo. ¿Por qué no me lo saco antes? Porque el hambre no espera, así que me fui al sitio donde me ofrecieron trabajo antes sin pegas, a Madrid (y mira que a mí siempre me ha gustado más Barcelona). En caso de que me hubieran dado una oportunidad Catalunya hubiera ganado un catalanoparlante más pero creo que en el fondo el idioma se la pela a los que gobiernan, sólo quieren usarlo como arma política.

» autor: --75126--

#627 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 19:12:16 +0000

#311 mil disculpas a tu amigo por mi impertinencia e ignorancia.

» autor: --75126--

#626 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 19:10:43 +0000

#338 te superas en cada comentario, falacia tras falacia hasta la falacia final.

» autor: --75126--

#625 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 19:09:59 +0000

#347 mucha demagogia para tan poco comentario. Que sepa los dos idiomas cooficiales, ¿lo va a hacer menos vago?

» autor: --75126--

#624 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 19:08:57 +0000

#361 saber ese idioma no te cualifica mejor en el trabajo que hagas, un informático no es mejor informático por saber catalán, vasco o castellano. Los idiomas son méritos y son incentivables.

» autor: --75126--

#623 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 19:04:13 +0000

#413 ¿en qué artículo?

» autor: --75126--

#622 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 19:01:02 +0000

#497 ¿quién ha dicho sólo a una? Estás suponiendo que habría mayoría de gente de atención sólo en castellano cuando sería a la inversa.

» autor: --75126--

#621 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 19:00:06 +0000

#501 qué de chorradas por dios, deja de hacerte la victimita, que da grima

» autor: --75126--

#620 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 18:58:49 +0000

#522 los "indios" tenían derechos bajo las leyes españolas, igualito que otras civilizaciones con mejor fama es.wikipedia.org/wiki/Leyes_de_Burgos

» autor: --75126--

#619 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--460025-- — Thu, 02 Mar 2023 18:30:23 +0000

#603 "Nadie obliga al funcionario a hablarlo, sino a atender al ciudadano. No sé cómo va a atenderlo si no entiende el idioma.
Utilizando un idioma que ambos conozcan. Dado que en España todos estamos obligados a hablar español, no es díficil encontrar un nexo común." Te lo dije ya: el funcionario tiene la obligación de atender al ciudadano en el idioma que escoja el ciudadano. El funcionario puede usar castellano, pero debe entender al ciudadano.

"Pero incluso aunque no exista un idioma común, como ciudadano sigues sin tener "derecho a que te atiendan en X idioma", tienes derecho a que te atiendan, nada más." Explicado ya arriba. De acuerdo, pero el funcionario debe entender la lengua del ciudadano, evidentemente.

"Aun con una falta completa de idioma común, el empleado público tiene obligación de atender, y las personas en territorio español, aunque no sean españolas, tienen derecho a ser atendidas. No a ser atendidas en el idioma que ellas prefieran." No sé a qué viene esto, en serio. Mezclar la atención a un tío que habla en un idioma extranjero con la atención a una persona que te viene hablando en vasco, catalán o gallego no sé a qué viene.

"No, no "deben" atender en un idioma u otro. Deben atender". Explicado ya arriba. Y ya te lo dije: no tiene obligación de hablarlo, tiene obligación de atender al ciudadano que decide hablar en ese idioma. Por lo tanto, debe aprender el idioma.

"Y si a eso vamos, el único idioma que esta "certificado" que todos tenemos la obligación de conocer como españoles es el castellano." Sí, efectivamente, pero en las Comunidades tenemos el derecho de usar el gallego, catalán o vasco, y que los poderes públicos deben garantizar "el uso normal y oficial de los dos idiomas y potenciaran la utilización del gallego en todos los órdenes de la vida pública, cultural e informativa, y, dispondrán los medios necesarios para facilitar su conocimiento." Esto en el caso del gallego. El entrecomillado está sacado del Estatuto de Galicia.

"En la misma frase dices que no obligarías al funcionario a hablar un idioma determinado y que debe atender al ciudadano en el idioma que el quiera." En la misma frase te estoy dando a entender el sinsentido de esto: por un lado, está obligado a atender al ciudadano en el idioma escogido por el ciudadano, pero por otro no se le obliga a aprenderlo. Lo que te estoy diciendo, en suma, es que no estoy de acuerdo con esta sentencia.

» autor: --460025--

#618 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--722967-- — Thu, 02 Mar 2023 18:07:46 +0000

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#617 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

MarlonBlando — Thu, 02 Mar 2023 18:04:47 +0000

#181 ¿Y a qué comunidad dices que van esos médicos que no conocen el idioma? Porque, que yo sepa, en todas hay escasez de médicos.

» autor: MarlonBlando

#616 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--722967-- — Thu, 02 Mar 2023 18:03:11 +0000

[Usuario deshabilitado]

» autor: --722967--

#615 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--722967-- — Thu, 02 Mar 2023 18:02:56 +0000

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#614 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--722967-- — Thu, 02 Mar 2023 18:01:59 +0000

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#613 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

MarlonBlando — Thu, 02 Mar 2023 17:54:54 +0000

#112 obligar a aprender != discriminar

» autor: MarlonBlando

#612 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Cosas_Veredes — Thu, 02 Mar 2023 17:46:28 +0000

#610 si necesita el idioma para realizar su trabajo da igual cuantos puntos tenga, no va a poder hacerlo.

» autor: Cosas_Veredes

#611 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

MarlonBlando — Thu, 02 Mar 2023 17:43:37 +0000

#60 La pregunta seria insinúa que el único baremo que se usa es el idioma.

"Seria"..

» autor: MarlonBlando

#610 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

maestrodenada — Thu, 02 Mar 2023 17:41:04 +0000

#517 solo por saber el idioma, aunque tenga más puntos y mejor nota?

» autor: maestrodenada

#609 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

maestrodenada — Thu, 02 Mar 2023 17:40:40 +0000

#589 no me entiendes o no me e explicado, tú sacas tu plaza y hasta que no tengas la titulación con un máximo de tiempo, pongamos 18 mese, es como si estuvieras en excedencia. Se te guarda la plaza pero no cobras. Y mientras un interino con peor nota que tu en el concurso pero con idiomas la cubre. Como si en educación o medicina alguien se pide una excedencia pra formarse a tiempo. Completo

» autor: maestrodenada

#608 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

danlof — Thu, 02 Mar 2023 17:27:04 +0000

#582 Justo eso es lo que quería hacer ver: discriminar no es necesariamente negativo.

» autor: danlof

#607 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Pozitronico — Thu, 02 Mar 2023 17:22:52 +0000

#570 Ya, y comparas inmigración árabe con la inmigración de castellanoparlantes que experimentó Cataluña, ¿no es eso?

Pero es que este país (España) no ha sido árabe desde 1492, así que el árabe, el inglés, el quéséyo son lenguas que no se han usado desde entonces o desde nunca. Mientras que el castellano ha sido la lengua franca de este país desde hace siglos. No solo eso, es que hubo un tiempo (anterior a la guerra civil) en que en esas regiones se consideraba la lengua castellana como la lengua culta, mientras que el catalán, el euskera, el gallego, eran las lenguas del populacho.

Y no es que yo esté a favor de eso, no, yo de lo que soy partidario es de que esas regiones sean bilingües pero de verdad, con ambas lenguas en pie de igualdad, sin que haya algunos que menosprecian una lengua y otros que menosprecian la otra. Que yo he visto restaurantes que tenían los carteles en catalán, francés e inglés (y no en castellano) y son sitios a los que no volveré en mi vida. Y que se multe al comerciante que no tiene carteles en catalán pero no se multe al que no los tiene en castellano, es injusto.

Y tampoco me parece justo el que no puedan optar a trabajos los que no conozcan la lengua local. Que andaluces o manchegos no puedan acceder a según qué puestos en Euzkadi, Cataluña o Galicia mientras que los naturales de esas regiones sí que pueden acceder a esos puestos en Castilla, Andalucía o Extremadura.

Finalmente... "Y las lenguas dividen, sí. Pero no veo a ningún estado dispuesto a renunciar a la suya. La lengua es una parte esencial de cualquier cultura. El fútbol divide, la política divide, el sexo divide, ¿y qué?"

Pues que no he visto nunca a nadie pedir la independencia basándose en su sexo, su equipo de futbol favorito o su inclinación política pero sí veo cómo algunos se consideran "diferentes" por el simple hecho de que hablan una lengua distinta.

» autor: Pozitronico

#606 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

baronluigi — Thu, 02 Mar 2023 17:17:34 +0000

#585

¿Entonces a santo de qué viene decir que "ya se votó en su dia"? ¿No me has dicho que no tiene sentido cambiarlo?

Obligación de saberlo, no de usarlo.

Ahora dime tú sí no habría quejas si en vez de atenderlos en castellano, solo lo hicieran en Euskera. Porque recuerda, no es obligatorio usarlo.

En cuanto a esto.

"Lo diré de otra forma, si mañana voy al hospital y me atiende un a persona que solo habla inglés, pero ha salvado la vida, o voy a hacienda y me atiende una persona en francés, pero consigo hacer la gestión para la que había ido, lo último en lo que pensaría sería "es que tengo derecho en que me atiendan en español"."

No me he perdido en ninguna batalla ideológica. Sé perfectamente que no voy a pedir peras al olmo y ser cerril en según que situaciones (respecto a los idiomas). Pero eso no quita que muchas veces (por años de experiencia), esta queja provenga desde un punto de vista igual de cerril. A eso me refiero con lo del derecho. Que parece que quejarse de que no te atiendan en castellano es perfectamente lógico y normal, pero quejarse a la inversa no lo es. O jugamos todos o se rompe la baraja.

Argumentar con lo de la utilidad y luego ampararse en la constitución, no tiene sentido.

» autor: baronluigi

#605 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--42429-- — Thu, 02 Mar 2023 17:17:34 +0000

#602 Ajá.

» autor: --42429--

#604 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 17:16:21 +0000

#603 en el pais vasco tienes derecho a dirigirte en cualquiera de los 2 idiomas oficiales y la administracion tiene que responderte en el idioma oficial que tu hayas empezado la conversacion.

» autor: Aokromes

#603 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

jimyx17 — Thu, 02 Mar 2023 17:09:04 +0000

#595 #598
Nadie obliga al funcionario a hablarlo, sino a atender al ciudadano. No sé cómo va a atenderlo si no entiende el idioma.
Utilizando un idioma que ambos conozcan. Dado que en España todos estamos obligados a hablar español, no es díficil encontrar un nexo común.

Pero incluso aunque no exista un idioma común, como ciudadano sigues sin tener "derecho a que te atiendan en X idioma", tienes derecho a que te atiendan, nada más. Eso es a lo que quería llegar con el ejemplo del inglés o el alemán. Aun con una falta completa de idioma común, el empleado público tiene obligación de atender, y las personas en territorio español, aunque no sean españolas, tienen derecho a ser atendidas. No a ser atendidas en el idioma que ellas prefieran.

deber de atender a personas que hablan en un idioma que no está certificado que ellos entiendan.
No, no "deben" atender en un idioma u otro. Deben atender. Y si a eso vamos, el único idioma que esta "certificado" que todos tenemos la obligación de conocer como españoles es el castellano. Y si nos vamos a la ciudadanos de la UE, tendrían que hacerlo en inglés.

Nadie obliga al funcionario a hablarlo, sino a atender al ciudadano. No sé cómo va a atenderlo si no entiende el idioma.
En la misma frase dices que no obligarías al funcionario a hablar un idioma determinado y que debe atender al ciudadano en el idioma que el quiera.

» autor: jimyx17

#602 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--210936-- — Thu, 02 Mar 2023 17:04:17 +0000

#599 Si, y?

Para el caso se podría haber hecho lo mismo con cualquier otro idioma. si se hubiera empezado a enseñar Sueco habría a estas alturas mas gente sabiendo Sueco que Euskera.

» autor: --210936--

#601 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

yabumethod — Thu, 02 Mar 2023 17:01:50 +0000

#5 ¿Porque no sé pone de requisito que se aprenda el idioma una vez dentro y así hay posibilidades reales de presentarnos todos? No veo cual es el problema de que no sea obligatoria para opositar.

» autor: yabumethod

#600 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--210936-- — Thu, 02 Mar 2023 16:58:50 +0000

#29 Y la de veces que se me han negado trámties en euskara. Que os la suda, porque os molesta el euskara.

Pues siendo alguien a quien el Euskera le toca bastante las narices, te animaria a que pusieras una queja, porque es tu derecho como ciudadano poder hacer trámites en Euskera.

Una cosa es que me parezca una rebuznez la inversión y esfuerzo que hay para mantener un idioma y otra que desprecie el uso de ese idioma en si.

» autor: --210936--

#599 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--42429-- — Thu, 02 Mar 2023 16:56:05 +0000

#596 Vamos, que no sabes lo que se tardó en implementar el batua en las escuelas ni cómo.

» autor: --42429--

#598 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--460025-- — Thu, 02 Mar 2023 16:56:03 +0000

#594 Ya sé que la noticia va de eso. Me refiero a lo que implica. Esos señores van a acceder a puestos en los que tienen el deber de atender a personas que hablan en un idioma que no está certificado que ellos entiendan.

» autor: --460025--

#597 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--210936-- — Thu, 02 Mar 2023 16:55:06 +0000

#21 No son oposiciones para profesor de Euskera.

La administracion tiene la obligacion de poder dar servicio a gente que habla Euskera. La sentencia dicta que la administracion no puede volcar ese requisito en los trabajadores requiriendoles hablar Euskera a todos porque en la practica estas vetando a todo aquel que no haya crecido en el Pais Vasco, lo que considera discriminacion.

» autor: --210936--

#596 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--210936-- — Thu, 02 Mar 2023 16:51:10 +0000

#25 Si se da ese caso lo mismo es que el euskera no es tanto el idioma del Pais Vasco como se intenta dar a entender.

» autor: --210936--

#595 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--460025-- — Thu, 02 Mar 2023 16:45:18 +0000

#594 Nadie obliga al funcionario a hablarlo, sino a atender al ciudadano. No sé cómo va a atenderlo si no entiende el idioma.

No entiendo a qué viene lo del inglés y el alemán. No sé qué tiene que ver con esto.

» autor: --460025--

#594 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

jimyx17 — Thu, 02 Mar 2023 16:40:50 +0000

#593 #591 Lo que dice la noticia es que el TSJPV ha vuelto a recordar que no se puede discriminar a un opositor a un empleo público por no conocer el idioma de la comunidad.

"ciudadano está en su derecho a hablar cualquiera de los dos: el castellano o el de su Comunidad."

Tener derecho a hablar en Euskera no te da derecho a obligar a otra parte que hable el mismo idioma que tú.
Y vuelvo a repetir que para mí el idioma es circunstancial.

A lo que tienes derecho es a ser atendido.

Si se produce un delito en Mallorca, entre un inglés y un alemán, espero que el policia no se empeñe en hablar español e intente comunicarse con todas las herramientas que tiene a su alcance.

» autor: jimyx17

#593 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--460025-- — Thu, 02 Mar 2023 16:26:38 +0000

#561 De eso va la noticia, no? Estos señores van a ejercer un cargo público, y deben respetar el derecho de un ciudadano a expresarse en castellano o en el idioma de su Comunidad. Si no le entienden, entonces qué se hace?

» autor: --460025--

#592 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--19659-- — Thu, 02 Mar 2023 16:17:35 +0000

Sí, suena muy bien esa idea...

» autor: --19659--

#591 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--460025-- — Thu, 02 Mar 2023 16:15:18 +0000

#561 Pues sí. Más le vale a un policía saber vasco, gallego o catalán, para poder comunicarse con un vasco, un gallego o un catalán en su Comunidad, porque de lo contrario no va a entenderlo y el ciudadano está en su derecho a hablar cualquiera de los dos: el castellano o el de su Comunidad.

» autor: --460025--

#590 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

JohnnyPergamino — Thu, 02 Mar 2023 16:03:22 +0000

#61 La sentencia, como la mayoría de las veces que modifica la que está dictada de una forma totalmente imparcial por el juzgado de 1ª instancia, es torticera. Los funcionarios estamos al servicio del administrado y estamos para dar cumplimiento a sus derechos. Si su derecho es hablar euskera, la administración debe estar preparada para cumplir su derecho. Cuando las sentencias las dictan los Tribunales Superiores de Justicia ya sabemos que están retorcidas para satisfacer al político de turno.

» autor: JohnnyPergamino

#589 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

rcorp — Thu, 02 Mar 2023 15:57:23 +0000

#318 no sé. Se pagarían 2 sueldos a la espera de que tú tengas los conocimientos necesarios?

Se podría aplicar esto también a un puesto de arquitecto? Gano la plaza, y mientras me saco la carrera, que alguien haga de arquitecto...

» autor: rcorp

#588 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Overmind — Thu, 02 Mar 2023 15:55:38 +0000

#79 Si no sabes euskera a pq eres de Jaén, te haces un cursito y aprendes unos mínimos

Hombre... hablas de "un cursito" como si fuera algo que se saca en un par de meses... No es eso lo que me han contado.
El de Jaén no se hará el "cursito" salvo que tenga un especial interés en ir allí, o perciba que es más fácil o se paga más.

» autor: Overmind

#587 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

dick_laurence — Thu, 02 Mar 2023 15:54:56 +0000

#586 #546 pues eso, johnny...

» autor: dick_laurence

#586 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 15:53:24 +0000

#576 porque es lawfare flagrante de una judicatura que como siempre defiende el supremacismo español.

» autor: LaResistance

#585 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

jimyx17 — Thu, 02 Mar 2023 15:45:13 +0000

#572 Nacionalismo? Por mi, aprendemos todos a hablar inglés y nos olvidamos del castellano.
Por favor, muéstrame donde te niego tu derecho a hablar en el idioma que te apetezca.

Lo que te digo es que, por mucho que sean oficiales, solo hay un idioma que sea obligatorio tanto en País Vasco como en Andalucía. Y lo de tener "derecho a ser atendido en Euskera"... tu tienes derecho a ser atendido. El idioma en el que seas atendido, somo si es en japonés.
El vehículo para que tu puedas ser atendido es completamente irrelevante siempre que hayas podido interactuar con el estado o con cualquier otra persona y eso es lo que llevo manteniendo todo el tiempo.

Que el idioma es una maldita herramienta para comunicarte, y cualquier defensa del estilo "es que tengo derecho a ser atendido en XXX y por eso no le hablo en español", me parece totalmente irracional.

Lo diré de otra forma, si mañana voy al hospital y me atiende un a persona que solo habla inglés, pero ha salvado la vida, o voy a hacienda y me atiende una persona en francés, pero consigo hacer la gestión para la que había ido, lo último en lo que pensaría sería "es que tengo derecho en que me atiendan en español".

Me parece que te has perdido en una batalla ideológica y habéis perdido de vista que era lo importante.

» autor: jimyx17

#584 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

par — Thu, 02 Mar 2023 15:41:50 +0000

#511 En esto (la palabra "discriminar" en este contexto, sobra) estamos totalmente de acuerdo.

Pero es que en España, los debates estan tan intoxicados por ciertos politicos, que es extremadamente dificil hablar honestamente y constructivamente desde posiciones opuestas.

Sobre si el filtro esta justificado, creo que esta tan justificado filtrar por si sabes Castellano o no (filtro que existe implicita y/o explicitamente) como por saber otros idiomas cooficiales. Si no, estas mandando un mensaje clalrisimo a los hablantes de otros idiomas, que el suyo vale menos que el de otros (y todos somos igual de españoles, no?).

» autor: par

#583 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

par — Thu, 02 Mar 2023 15:38:30 +0000

#130 Hay requisitos que son excluyentes.

Que este deba serlo o no, pues yo creo que si. Pero el problema es que los politicos enmierdan tanto el debate que al final todos discutimos sobre el sexo de los angeles en lugar de las cosas realmente relevantes.

Usar la palabra "discriminar" es un claro ejemplo de manipular las palabras para intoxicar el debate y evocar ciertos sentimientos.

» autor: par

#582 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

par — Thu, 02 Mar 2023 15:35:23 +0000

#119 Ya, si nos ponemos a jugar con las palabras podemos estirar los significados hacia donde nos plazca. Especialmente cuando los politicos son los primeros en hacerlo sin ningun escrupulo.

Asi que si consideras que las oposiciones siempre discriminan (puesto que "siempre" hay gente que no las pasa, por no tener los conocimientos necesarios), entonces vale.

Lo que pasa, es que entonces no deberia tener el tono negativo que algunos le ponen y por el cual es la unica razon que usan esta palabra y no otras.

» autor: par

#581 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

par — Thu, 02 Mar 2023 15:32:17 +0000

#61 Asi, segun tu, no deberia ser obligatorio saber Castellano?

» autor: par

#580 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

osids — Thu, 02 Mar 2023 15:21:25 +0000

#578 mis disculpas entonces si el abuelo no sabe castellano que todos sepan euskera

» autor: osids

#579 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Ehorus — Thu, 02 Mar 2023 15:20:58 +0000

#79 Lo he puesto en otro post y repito
El tema lingüístico se conjuga con dinero.... es decir, tienes el nivel X de lengua en el territorio con lengua cooficial al castellano? +150€ al mes
Ibais a ver lo rápido que se solventa el problema linguista.... ¿cual sería la solución más lógica? Si no hay NO HAY NATIVOS suficientes para cubrir las plazas no dar servicio. ¿Que se quiere dar el servicio cuando no hay personal? se tiene que contratar a gente de fuera... ¿Que se quiere aumentar la calidad del servicio? Pluses a la peña que tenga el nivel o que se presente con el nivel necesario.
Es fácil... es dinero

» autor: Ehorus

#578 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 15:19:24 +0000

#577 no, es una residencia de ancianos dependientes en gipuzkoa, puedo entender que pongan pegas una en oion, en gipuzkoa es mas probable que un abuelo te hable en euskera que en castellano.

» autor: Aokromes

#577 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

osids — Thu, 02 Mar 2023 15:13:55 +0000

#510 es un trato degradante si te hablan en castellano?

» autor: osids

#576 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

dick_laurence — Thu, 02 Mar 2023 15:13:52 +0000

#547 o los que no quieren acatar una sentencia judicial en firme y reiterada porque... ¿por qué? a ver como nos explicas esto sin presentarte como víctima...

Cc: #546

» autor: dick_laurence

#575 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ccguy — Thu, 02 Mar 2023 15:11:10 +0000

#574 es muy sencillo, los que quieren castellano no estarán en esa cola y habrá menos gente.

» autor: ccguy

#574 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--19659-- — Thu, 02 Mar 2023 15:09:38 +0000

#566 ah, bueno, pues que esperen el doble. Si todo son ventajas (en tu mente)

» autor: --19659--

#573 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--257253-- — Thu, 02 Mar 2023 15:09:16 +0000

#18 Y ya está, no hay más.

» autor: --257253--

#572 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

baronluigi — Thu, 02 Mar 2023 15:02:36 +0000

#559 Son oficiales igualmente.

Es decir, que yo tengo derecho a ser atendido en Euskera también. Ese derecho que tú pareces estar de acuerdo en negarme. ¿ Eso no era nacionalismo?

» autor: baronluigi

#571 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Misc0 — Thu, 02 Mar 2023 14:59:36 +0000

#508 Más sencillo, la lengua regional la pones optativa y prau .

» autor: Misc0

#570 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

bisti — Thu, 02 Mar 2023 14:50:00 +0000

#568 Pues no es tan casual. La lengua forma parte de la identidad. Si todos esos territorios fuesen independientes, alomejor ya no habría monarquía ni todos esos conflictos que tenemos con territorios con lengua propia y estaríamos todos más tranquilos. Y seguro que muchos ya no dirían "es injusto tener que saber euskera si todo el mundo entiende el castellano".

Yo no pretendo que me atiendan de ninguna manera. Hace tiempo que me conformo en que me entiendan. Imagínate que en tu pueblo se llena de inmigrantes ingleses, árabes o qué sé yo. Tú sabes hablar perfectamente inglés o árabe pero ellos no te entienden y te piden que les hables en su lengua que tú sabes perfectamente. Seguro que te dolería que en tu casa ya no puedas hablar el idioma que has hablado siempre, que te sentirías invadido. Pues mucha gente tiene la misma sensación e incomodidad con el castellano. Sí, yo sé castellano y no, no es mi lengua. También hablo francés, inglés y un poco de alemán. Pero mi lengua es el catalán. Y mientras pueda exigiré que me entiendan, cuando ya no pueda, paciencia...

Y las lenguas dividen, sí. Pero no veo a ningún estado dispuesto a renunciar a la suya. La lengua es una parte esencial de cualquier cultura. El fútbol divide, la política divide, el sexo divide, ¿y qué?

» autor: bisti

#569 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

IAmABot — Thu, 02 Mar 2023 14:22:10 +0000

#43 En tu caso, no hay necesidad de que te comuniques. Da igual el idioma.

» autor: IAmABot

#568 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Pozitronico — Thu, 02 Mar 2023 14:22:08 +0000

#5 Bueno, es que pretender que te atiendan en euskera, o en catalán, o en gallego, cuando las dos partes tienen un idioma común que es el castellano, es mucho pretender.

Es como si yo supiera español y esperanto y pretendiera que me atiendas en esperanto. Nótese que el esperanto fue una lengua creada con la idea de que fuese la lengua franca de todo el mundo.

Nótese también que, según la Biblia, los hombres pretendieron construir una torre que llegase hasta el cielo y Dios hizo que hablasen lenguas diferentes con el fin de que no se entendiesen entre ellos y así no pudiesen terminar la torre. Que ya sé que lo de la Biblia es todo rollo pero esta historia evidencia para lo que sirven en realidad las lenguas: para dividirnos.

Si, un suponer, todos los españoles antimonárquicos estuviésemos unidos probablemente la monarquía sería historia. Pero como hay unos defendiendo la independencia de Cataluña, otros defendiendo la de Euskadi, otros defendiendo la de Galicia... que casualmente son regiones que tienen otra lengua propia además del castellano... Pues no se puede lograr el objetivo de una República para todos los españoles, porque la mitad están a otras cosas.

» autor: Pozitronico

#567 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

lameiro — Thu, 02 Mar 2023 14:21:43 +0000

Caminando poco a poco a la independencia, este empujoncito no viene mal.
Galiza ceibe.
Poder copular.

» autor: lameiro

#566 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ccguy — Thu, 02 Mar 2023 14:16:45 +0000

#272 será que no se espera ya

» autor: ccguy

#565 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 14:00:04 +0000

#487 al sordomudo se le puede atender por escrito en cualquiera de los 2 idiomas oficiales.
Claro y al vasco también se le puede atender por escrito en cualquiera de los 2 idiomas oficiales. Pero si quiere usar su derecho de usar el lenguaje de signos tendrá que haber alguien, no todos los funcionarios

y afecta desde el momento que solo hay 1 funcionario que sepa euskera para 10 ciudadanos que requieran ser atendidos en euskera.
Porque eliminar el requisito de saber euskera es = 1 de cada 10 hablara euskera. Al igual que eliminar el requisito de saber Ingles para trabajar en un almacén de UK es igual a que todos los trabajadores hablaran todos los idiomas menos el ingles. O eliminar el requisito de 1.80 en la policía hará que todos los policías midan 160. Todo muy lógico.

» autor: BlackDog

#564 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

SrSospechoso — Thu, 02 Mar 2023 13:59:54 +0000

#79 no sé cómo está el uso del euskera,pero te pongo en situación con el valenciano que es lo que yo conozco.
El problema es que, cómo dices,para atender al público con unos conocimientos mínimos es más que suficiente,y más si cómo pasa aquí,la mayoría de los valencianoparlantes hablan un valenciano inventado, pero el problema llega cuando a partir de ese mínimo, el tener un nivel más te vale más que una carrera o que un máster.
Por otro lado, en educación te piden en C1, aunque vayas a dar clase en castellano,pese a que por lo que yo se, para dar las asignaturas que se dan en inglés pedían un B2.
Pues aquí tienes un cuello de botella enorme, el C1 es muy jodido. La tasa de suspensos es altísima,incluso entre valencianoparlantes (básicamente por lo que he dicho,el valenciano de calle está muy degenerado y eso no ayuda). Así que hay problemas para cubrir puestos.
Yo vivo en la comunidad valenciana pero vengo de fuera y me parece bien que se pida saber valenciano,pero el nivel de exigencia es ridículo y no se corresponde con el uso real del mismo.

» autor: SrSospechoso

#563 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Feindesland — Thu, 02 Mar 2023 13:50:23 +0000

#173 Es que ya nos lo hacen. En todas partes. A todos.

Y veo bien que se obligue a los funcionarios a saber leenguas regionales, pero después: tiene usted dos años para aprenderla, o lo sancionamos. Pero no como requisito previo, que nos conocemos, Landelino....

» autor: Feindesland

#562 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Javi_Pina — Thu, 02 Mar 2023 13:49:56 +0000

Si esto es así me presento a puestos de funcionario interprete de todos los idiomas

» autor: Javi_Pina

#561 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

jimyx17 — Thu, 02 Mar 2023 13:43:53 +0000

#554 Claro que si, todos podemos hablar en lo que nos salga de las narices. El único pero es cuando quieres utilizar la lengua para comunicarte, en ese caso más vale que todas las personas en esa conversación usen el mismo idioma.

» autor: jimyx17

#560 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 13:42:58 +0000

#555 para eso se contrata 1 persona con el perfil que pide el puesto, no una persona que no cumple el perfil que pide el puesto y un traductor.

» autor: Aokromes

#559 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

jimyx17 — Thu, 02 Mar 2023 13:42:02 +0000

#558 No, no tienen el mismo nivel:

Art. 3:
El castellano es la lengua española oficial del Estado. Todos los españoles tienen el deber de conocerla y el derecho a usarla.
Las demás lenguas españolas serán también oficiales en las respectivas Comunidades Autónomas de acuerdo con sus Estatutos.

» autor: jimyx17

#558 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

baronluigi — Thu, 02 Mar 2023 13:39:21 +0000

#259 Esa constitución da el mismo nivel al castellano y a las lenguas regionales. En el País Vasco, están al mismo nivel.

» autor: baronluigi

#557 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

baronluigi — Thu, 02 Mar 2023 13:37:56 +0000

#548 No. Que te ampares en una constitución para justificar tu punto de vista ( El castellano por encima de todos los demás idiomas), sin tomar en cuenta de que esa misma constitución pone al mismo nivel al euskera ( en el territorio correspondiente).

» autor: baronluigi

#556 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--4560-- — Thu, 02 Mar 2023 13:36:09 +0000

#536 además de carencia de educación formal también te falta la de casa.
Un primor, el orgullo de ru estirpe

» autor: --4560--

#555 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

juanac — Thu, 02 Mar 2023 13:35:29 +0000

#343 Para que se cumpla la ley y además haya igualdad de oportunidades en el acceso a plazas públicas.

En todo caso no son dos, son sólo los traductores necesarios para asegurar el derecho a hablar en el idioma que quieras, aunque las dos personas sepan el castellano.

» autor: juanac

#554 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--460025-- — Thu, 02 Mar 2023 13:34:35 +0000

#550
"Aunque parezca antiguo, o rancio o como queráis llamarlo, en 1978 decidimos comunicarnos en español, pues con esta lengua deberíamos poder comunicarnos todos, me da igual de que parte del país seas"

Un gallego, vasco o catalán puede hablar en gallego, vasvo o catalán. Tú habla en castellano si quieres

» autor: --460025--

#553 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

JohnnyQuest — Thu, 02 Mar 2023 13:27:18 +0000

#551 Pero es que no es un ataque a esa pluralidad... sólo que el venga con el colmillo retorcido lo leerá así. La administración tiene que administrar, es su labor. Administrar recursos, formación, procedimientos, etc. Qué menos!

PD: se me puede malinterpretar porque a cierto usuario sí lo tengo calado como un racista, como alguien que pide diferencia de trato y el privilegio sobre lo común, en base a la etnia. Pero no al que defienda la cooficialidad, faltaría más. Sinceramente me parece una pasada la riqueza cultural de España, y eso conlleva un gasto de recursos que estoy feliz de apoyar.

» autor: JohnnyQuest

#552 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

hasta_los_cojones — Thu, 02 Mar 2023 13:24:26 +0000

#112 buen ejemplo.

» autor: hasta_los_cojones

#551 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Likaro — Thu, 02 Mar 2023 13:23:14 +0000

#542 Comparas acceder a un puesto de trabajo con el inevitable trato con la administración de cada ciudadano. Y nadie se pone en plan no pasarán, es una simple defensa de la pluralidad lingüística, porque esas cosas que parecen insignificantes, importan, y es un paso en que haya hablantes de primera (que pueden utilizar su lengua materna en cualquier interacción en su país), y de segunda y de tercera...

» autor: Likaro

#550 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

jimyx17 — Thu, 02 Mar 2023 13:21:41 +0000

#493 Si, pero como lengua común a toda España, solo el español.

» autor: jimyx17

#549 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

JohnnyQuest — Thu, 02 Mar 2023 13:20:50 +0000

#547 Lo que tú digas, no me atrevería a llevarte la contraria. Suficiente has sufrido ya.

» autor: JohnnyQuest

#548 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

jimyx17 — Thu, 02 Mar 2023 13:19:56 +0000

#428 No entiendo muy bien tu comentario.
¿Quieres decir que tendríamos que decidir entre todos la lengua cada 10 o 15 años, y así asegurarnos de que todos hemos votado esa lengua y no otra?

» autor: jimyx17

#547 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 13:19:45 +0000

#546 los victimistas son los que quieren puestos públicos en el país vasco sin saber euskera.

» autor: LaResistance

#546 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

JohnnyQuest — Thu, 02 Mar 2023 13:18:09 +0000

#374 Siento mucho que estés pasando por El Holocausto. Toda mi solidaridad. Eres una víctima como ninguna.

» autor: JohnnyQuest

#545 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

JohnnyQuest — Thu, 02 Mar 2023 13:17:30 +0000

#381 Aberrante lo es, por eso lo he usado. A ver si entendemos las recursos literarios...
No, defiendo que la administración tiene que gestionar la formación de la plantilla; pero no mantener una barrera de entrada irreal. Claro que la administración tiene que velar porque la cooficialidad, y también por el resto de derechos. es lo que tiene un estado de derecho, que unos inciden en otros; y usar dogmas y líneas sagradas no sirve.

» autor: JohnnyQuest

#544 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 13:16:01 +0000

#535 un minimo para trabajar como cualquier idioma.

» autor: LaResistance

#543 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

JohnnyQuest — Thu, 02 Mar 2023 13:15:05 +0000

#395 Cualquiera diría que El País Vasco no es parte integrante del estado español. Qué locura!

» autor: JohnnyQuest

#542 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

JohnnyQuest — Thu, 02 Mar 2023 13:14:26 +0000

#220 Tampoco se elige tener un QI por debajo de la media, lo que haría que no puedas acceder. El asunto es conjugar los derechos de todos. Y el cuento de que un euskaldun no puede ser atendido en su lengua... es un poco de broma (seguro que hay casos aislados, como los okupas). Pero en el PV nunca se ha conocido tanto el euskera en el último siglo, y no para de crecer (estamos de enhorabuena). Ponerse a la defensiva en plan "No pasarán" es de coña, cuando de lo que se trata es de conjugar derechos y que la administración competente gestione las plantillas para asegurar la correcta atención. Que para eso se les paga, no para azuzar el victimismo de unos y el cazurrismo de otros.

PD: no me parece relevante, pero cuando "se decidieron", se decidieron con derecho que emana del mismo derecho del que emana esta sentencia. Por hacer la observación.

» autor: JohnnyQuest

#541 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

capitalisto — Thu, 02 Mar 2023 13:13:38 +0000

#62 Porque hay gente que es más inteligente que tú y sabe hablar más de un idioma.

» autor: capitalisto

#540 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--257253-- — Thu, 02 Mar 2023 13:13:18 +0000

#355 Entonces árabe, nigeriano y Cantonés también.

» autor: --257253--

#539 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

JohnnyQuest — Thu, 02 Mar 2023 13:09:49 +0000

#122 Sí, y la administración debe asegurar que se cumpla ese derecho. Sería injustificable no hacerlo. Como es injustificable que el acceso (de nuevo, me voy a dejar las falanges de escribirlo, no el desarrollo del trabajo, la formación obligatoria posterior o la gestión de la plantilla), tenga un baremo irreal para el resto de conciudadanos. Si tú no quieres respetar uno de los dos derechos, mol be. Yo prefiero que se conjuguen y la administración competente mueva el culo en vez de azuzar el victimismo en los de siempre, que para eso les pagan.

» autor: JohnnyQuest

#538 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 13:09:31 +0000

#507 Osea que tiene que contratar sin tener en cuenta para que y, cuando contrate, ya mirara si hace falta euskera para la plaza o no y, si los que ha contratado no tienen euskera...

Pues otra opo para cubrir LOS MISMOS puestos, a ver si hay suerte...

Y si no hay, ya saben... otra.... ad infinitum

» autor: ostiayajoder

#537 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

dragonut — Thu, 02 Mar 2023 13:07:25 +0000

El euskera en muchos sitios públicos lo usan para los bertakoak, c1 para jardinero y cosas así.
Y no es nada fácil de aprender.

» autor: dragonut

#536 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 13:06:46 +0000

#521 Bueno, partimos de que dices una gilipollez que no tiene nada que ver con la noticia, se habla de conocimientos de lenguajes cooficiales, no de origenes, asi que no esperes mas de lo que das.

Anda, a cascarla por ahi.

» autor: ostiayajoder

#535 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

DenisseJoel — Thu, 02 Mar 2023 13:05:55 +0000

#533 Pues eso ya no es un mínimo.

» autor: DenisseJoel

#534 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

dragonut — Thu, 02 Mar 2023 13:04:55 +0000

#5 no entiendes nada.

» autor: dragonut

#533 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 13:01:14 +0000

#530 yo un mínimo lo llamo ser capaz de tener una conversación profesional con fluidez. igual la gente se refiere a un kaixo y agur

» autor: LaResistance

#532 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Peka — Thu, 02 Mar 2023 12:57:39 +0000

#500 ¿Me estas diciendo que la administración española donde no hay contacto con el publico esta lleno de profesionales que no saben castellano?

En serio, donde digas euskera, cambialo por castellano a ver como te suena.

El castellano es un idioma cooficial, por lo tanto no tenemos que tener ninguna preferencia frente a otra lengua cooficial.

» autor: Peka

#531 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

sieteymedio — Thu, 02 Mar 2023 12:56:45 +0000

#505 Que poco sentido del humoroak tenéis los vascos

» autor: sieteymedio

#530 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

DenisseJoel — Thu, 02 Mar 2023 12:56:20 +0000

#353 Y le entenderá un mínimo. Lo cual es una situación subóptima.

» autor: DenisseJoel

#529 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

DenisseJoel — Thu, 02 Mar 2023 12:55:38 +0000

#391 Pero eso tiene que ver poco con el empleo público, es más bien un asunto de concienciación social e incluso de asertividad.

» autor: DenisseJoel

#528 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--42429-- — Thu, 02 Mar 2023 12:54:40 +0000

#506 Claro, porque tú sabes eso mejor que el interesado.
Y sabes que el trabajador que sabe euskera va a estar disponible en 5 minutos.

» autor: --42429--

#527 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

PasaPollo — Thu, 02 Mar 2023 12:54:14 +0000

#525 Que estoy de acuerdo contigo, ojo. No defiendo lo contrario. Sólo hago ver que no es que se proteja demasiado a las cooficiales, es que están un peldaño por debajo.

» autor: PasaPollo

#526 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaColetadeDusko — Thu, 02 Mar 2023 12:54:13 +0000

El idioma no discrimina, lo que discrimina es no saberlo

» autor: LaColetadeDusko

#525 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Itrio — Thu, 02 Mar 2023 12:50:45 +0000

#121 Pero no veo en la constitución ningún artículo que diga que en una oposición no puedes pedir como requisito lo que consideres necesario para el puesto. No puedes alegar discriminación si te presentas a un puesto de contable y sabes sumar, pero no sabes multiplicar.

» autor: Itrio

#524 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--349780-- — Thu, 02 Mar 2023 12:50:44 +0000

#43 Si todos los españoles tenemos sanidad pública para qué queremos la privada?

» autor: --349780--

#523 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Itrio — Thu, 02 Mar 2023 12:46:22 +0000

#460 Un profesor que lleva 10 años en un instituto público de León, con sus méritos, no puede presentarse a no sé, ¿piloto de caza? por no tener la formación requerida para el puesto.

Si en Cataluña deciden que todos sus funcionarios tienen que saber catalán, como si deciden que todos los funcionarios tienen que saber sumar. No veo el problema. Es un examen de selección, está diseñado para 'elegir' (por no usar la palabra tabú 'discriminar'). Se ponen unas condiciones a cumplir y unos criterios a evaluar. Que pueden relajar ciertos criterios y dar opción a 'aprender catalán' o a 'aprender a sumar' una vez superado un examen sin ese requisito... pues me parece bien también, pero no veo obligación a que tengan que hacerlo así.

El profesor que lleva 10 años en un instituto público de León, ha tenido 10 años (o más) para aprender Catalán, Vasco o lo que haya querido si es que tenía interés. Si no, pues le toca aprender, no veo el trauma por ninguna parte.

» autor: Itrio

#522 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

re10 — Thu, 02 Mar 2023 12:42:46 +0000

#193 Eso empezó con Cristóbal Colón, que no se planteó en ningún momento que los indios tuvieran algún derecho y se hizo extensivo a la península más tarde, donde con los Borbones se quebró el derecho de los diferentes pueblos que tenían su idioma, sus costumbres y sus propias leyes.

» autor: re10

#521 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--4560-- — Thu, 02 Mar 2023 12:42:18 +0000

#494 tus reducciones al absurdo muestran dos cosas: la primera, y más obvia, que no sabes debatir. La segunda, que tengo razón.
Venga, a pasar un día guay.

» autor: --4560--

#520 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--712564-- — Thu, 02 Mar 2023 12:41:54 +0000

#167 #70 Supongo que dependerá del caso, porque lo mismo lo que se pretendía en dicho caso era imponer ese filtro a alguein que ya estaba dentro, así que no tendría nada que ver con contratar a alguien bajo la condición de que se comprometa a saber o aprender el idioma.

» autor: --712564--

#519 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--712564-- — Thu, 02 Mar 2023 12:39:45 +0000

#486 Pues mira, lo que propones me parece razonable, no sé si se lo parecerá a alguien que esté en esa situación. Lo mismo también se podrían dar puntos por conocer otros idiomas.

» autor: --712564--

#518 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

re10 — Thu, 02 Mar 2023 12:37:26 +0000

#72 siempre en beneficio de una sola de las lenguas oficiales del estado.

» autor: re10

#517 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Cosas_Veredes — Thu, 02 Mar 2023 12:36:33 +0000

#431 si necesita el idioma para realizar su trabajo, sin duda va a ser más apto que alguien que no lo domina.

» autor: Cosas_Veredes

#516 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--712564-- — Thu, 02 Mar 2023 12:36:20 +0000

#79 Antes que nada, respeto tu opinión, pero a mi me parece absurdo sobre todo partiendo de qué quieres garantizar, en primer lugar todos deberían conocer el español, y por otra parte, si es para comunicarte pues lo único que tienes que garantizar que se pueda mantener un servicio bilingue en la mayoría de las situaciones.

A mi me parece que atribuirlo todo a una mentalidad tóxica, es en parte, una mentalidad tóxica.

» autor: --712564--

#515 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

PasaPollo — Thu, 02 Mar 2023 12:34:13 +0000

#513 A nivel federal no lo hay, cierto. No sé si algunos estados lo regulan.

» autor: PasaPollo

#514 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

re10 — Thu, 02 Mar 2023 12:33:34 +0000

#2 jeśli nie znasz języka społeczności, niewiele pomożesz

» autor: re10

#513 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--712564-- — Thu, 02 Mar 2023 12:33:29 +0000

#121 Es curioso que, creo recordar, que en EE. UU. no hay idioma oficial, ni idea como justifican allí jurídicamente el uso del inglés por parte de las administraciones.

» autor: --712564--

#512 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--712564-- — Thu, 02 Mar 2023 12:32:09 +0000

#77 Normal, porque para quejarte también tendrías que hablar Euskera o no te harán ni puto caso. Win-Win

» autor: --712564--

#511 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--712564-- — Thu, 02 Mar 2023 12:31:10 +0000

#91 La palabra discriminar se puede utilizar bastante mal, la cuestión es si el motivo para "filtrar" candidatos está debidamente justificado, y en este caso pues igual no lo está.

» autor: --712564--

#510 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 12:30:24 +0000

#507 trabajar cuidando personas dependientes en una residencia de ancianos en gipuzkoa, para mi que 32 de 34 no, las 34 plazas tendrian que requerir euskera.

» autor: Aokromes

#509 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

JohnnyQuest — Thu, 02 Mar 2023 12:29:53 +0000

#400 Entiendo y comparto la necesidad de defender la cooficialidad de una lengua, y entiendo la necesidad de igualar el acceso a la participación del estado. Me parece muy exagerado decir que no se puede gestionar en el PV, donde el número de euskaldunes es el mayor en un siglo y mayoría, un compromiso que respete ambos derechos. Y sobre todo... que hablamos del acceso al puesto, no entiendo esa defensiva de tantos meneantes (bueno sí). Me parecería de lo más correcto que la admin obligara al estudio de la lengua cooficial, y gestionara los perfiles. Como si esto no se hiciera en otras administraciones con habilidades de los funcionarios que nada tienen que ver con los sentimientos políticos. ¿De verdad que esto es un ataque de tintes borbonicos?

» autor: JohnnyQuest

#508 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

re10 — Thu, 02 Mar 2023 12:29:28 +0000

#466 O privilegias a los opositores o discriminas a la población que usa otro idioma cada día desde que nació.

» autor: re10

#507 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

osids — Thu, 02 Mar 2023 12:28:08 +0000

#363 eso da igual para el caso, es un ejemplo de que hay muchos puestos donde no se vulnera na por el idioma que es lo que dice la sentencia y específica que es la administración la que se tiene que encargar de situar a las personas contratadas para que esté no se vulnere aunque algunos no lo quieran entender para ser un xenófobo pero pensar que no porque como va a discriminar un nacionalista que no sea español #382 #473 #503

» autor: osids

#506 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

curaca — Thu, 02 Mar 2023 12:27:58 +0000

#25 si al interesado le corre prisa no le importará que le atiendan en castellano. Y si no tiene prisa,puede esperar a que le puedan atender en batua

» autor: curaca

#505 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--719735-- — Thu, 02 Mar 2023 12:27:42 +0000

#151 Euskara hizkuntza erraza dela uste duzu? Hala bada, oso erraza izango litzateke hau ulertzea. Bertan zortzi hitz dituzu zure esaldia erakusteko

» autor: --719735--

#504 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

re10 — Thu, 02 Mar 2023 12:26:50 +0000

#372 Que el idioma oficial sea solo uno y además en demérito de los otros, es un caso de nacionalismo obligatorio.

» autor: re10

#503 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 12:23:28 +0000

#276 En galicia no es cooficial el catalan. Ni el castuo.

» autor: ostiayajoder

#502 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

arturios — Thu, 02 Mar 2023 12:23:08 +0000

Una cosa es valorar el euskera y otra la puta locura de perfiles que se está pidiendo en la administración vasca, una compañera se va a ir a la PUTA calle por no tener un PL4 (más que una filología vasca) para los puestos de jurídicos, tiene un PL3 (el nivel con el que sale un filólogo vasco de la facultad).

Casi nadie hace los exámenes de las oposiciones en Euskera, ni siquiera los traductores así que algo no cuadra en una sociedad vasca en la que los vascoparlantes supone apenas un 25% de la población y sólo un 14% tendría un PL2 (mínimo) en adelante, recordemos que los chavales salen ya con dicho perfil de la ESO si cursan todo en euskera, que es la inmensa mayoría de la oferta educativa, aunque luego sólo hablen castellano en la calle.

En fin, que el nacionalismo vasco se ha pasado mucho de rosca y si la Diputación Foral de Gipuzkoa recurre la sentencia, que parece que si, puede que el Supremo no le de la razón, y con otra sentencia similar que ya existe crearía JURISPRUDENCIA, tumbando todo el modelo del euskera en el país vasco, como se suele decir, la avaricia rompe el saco.

[off topic]En su día quise traducir Linux a Euskera y el dpto. de Cultura se puso manos a la obra, se buscaron voluntarios en todos lados, como se hizo con linux en catalán, quechua, swajili y otras, el resultado es que se consiguió el asombroso número de cero voluntarios, al final se contrató en una empresa externa, eran otros tiempos en los que yo aun creía en esto de la lengua vasca y tal.
_{(bueno, sigo creyendo, pero los nacionalistas, como siempre y da igual el país o región, se pasan mil pueblos, la Z siempre se les puede aplicar, da igual como empiecen)}
[/off topic]

» autor: arturios

#501 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 12:21:18 +0000

#307 los euskaldunes pueden ir a las dos ventanillas

Pero si quieren ser atendidos en euskera tienen que irse a la ventanilla de los tontitos... O peor aun y siguiendo el razonamiento de la discriminacion:

Si los vascoparlantes pueden ir a TODAS las ventanillas y los no vascoparlantes no: ESTAS DISCRIMINANDO A LOS CASTELLANOHABLANTES!!!

Asi que no debiera haber ninguna ventanilla en euskera, pq discrimina, no? Pero solo un tio que sepa euskera y si quieres ser atendido en euskera, con un poco de suerte, a lo mejor te toca, no?

Ahora te entiendo.

» autor: ostiayajoder

#500 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

silzul — Thu, 02 Mar 2023 12:19:31 +0000

#456 No, lo que estas haciendo es obviar de que va la noticia, obviar lo que he dicho en mi propio comentario (ya que citas solo lo que te interesa) y obviar lo que produce en la administración.

¿Porque Xavi que es catalan ingeniero informático no puede trabajar como "informático" en X organismo publico vasco sino sabe vasco y su función no requiere saber vasco ya que no realiza labores de "ventanilla" con el ciudadano y si de gestión de sistemas informaticos?

¿Por qué me exiges saber Euskera PL1 o PL2 como docente si voy a dar clase solo en castellano en centros educativos del Modelo A o Modelo B vasco? Como por ejemplo, como Profesor técnico o Profesor de FP.

Obviamente, si el puesto tiene contacto con el ciudadano y es un requisito "del puesto" saber Euskera (u otra lengua) tiene sentido que sea un requisito excluyente. Sino, no y es discriminatorio.

» autor: silzul

#499 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 12:17:44 +0000

#276 No te àrece justificado el conocimiento de una lengua cooficial en donde es cooficial???

» autor: ostiayajoder

#498 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 12:17:42 +0000

#495 tiene 14 regiones y 2 ciudades autonomas mas donde presentarse si no quiere aprender el idioma regional.

» autor: Aokromes

#497 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 12:16:53 +0000

#307 Y el hecho de que si quieren hacerlo en euskera tengan que irse a una ventanilla y solo a una no te parece discriminar? LOL

» autor: ostiayajoder

#496 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--460025-- — Thu, 02 Mar 2023 12:16:36 +0000

#372 Otro cubata pa la mesa 5!!

» autor: --460025--

#495 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

armadilloamarillo — Thu, 02 Mar 2023 12:16:25 +0000

#491 Yo lo intento ver desde la perspectiva de alguien que es de fuera de la región y le implica una inversión de tiempo y esfuerzo que no sabe si va a valer la pena a priori. Desconozco como funciona realmente el sistema, pero si se presenta a varias plazas en varios lugares, está en desventaja con gente que ha nacido en esas regiones que ya conoce el idioma. Para mi es igualar un poco las oportunidades para gente que no es de la región y que en otros ámbitos es posible que pudiera aportar más.

» autor: armadilloamarillo

#494 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 12:15:44 +0000

#489 pero no quiero alguien con las capacidades básicas. Quiero alguien con capacidades extra. Quiero al mejor en movilizaciones, en cura, en manejo de atragantamiento. Y me la bufa si es canario o mexicano.

Porque vas a discriminar a quien mejor lo puede hacer si haciendo suficientemente bien es, curiosamente, suficiente?

Y, es mas, si quieres al mejor: como sabes que se presenta?

Y como te aseguras de que 'el mejor' es el que mejor hizo UN examen UN dia?

Y porque te parece que es mejor uno que no sepa eusklera que uno que si?

Y que tiene que ver de donde sea con lo que estamos diciendo?

» autor: ostiayajoder

#493 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--460025-- — Thu, 02 Mar 2023 12:14:58 +0000

#259 Sip. Y en gallego, y en vasco, y en catalán.

» autor: --460025--

#492 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

MarlonBlando — Thu, 02 Mar 2023 12:11:54 +0000

#9 es que estos inmigrantes vascos no hacen más que abusar

» autor: MarlonBlando

#491 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 12:10:31 +0000

#490 prefiero que durante ese tiempo la plaza la tenga alquien que cumple los requisitos para la misma.

» autor: Aokromes

#490 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

armadilloamarillo — Thu, 02 Mar 2023 12:08:50 +0000

#488 Por eso se haría un examen pasado el 1er o 2o año, si no se presentan o no lo han aprendido, se van.

» autor: armadilloamarillo

#489 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--4560-- — Thu, 02 Mar 2023 12:05:23 +0000

#419 pero no quiero alguien con las capacidades básicas. Quiero alguien con capacidades extra. Quiero al mejor en movilizaciones, en cura, en manejo de atragantamiento. Y me la bufa si es canario o mexicano.

#462 sí, he estado, es más, puede que lo conozca mejor que los que se Dan golpes en el pechote nacionalista. Y la peña puede contarme las fantasías que quiera. Precisamente porque lo conozco bien no me cuelan los bulos, por mucho que se hayan repetido.

» autor: --4560--

#488 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 12:05:01 +0000

#486 no,lo siento el "cojo la plaza y ya aprendere" no funciona, en bilbao habia unos profesores que tuvieron mas de 20 años para aprenderlo, liberados de empleo y cobrando el 100% del sueldo, adivina que paso. la mayoria ni se presentaron a los examenes.

» autor: Aokromes

#487 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 12:03:49 +0000

#484 al sordomudo se le puede atender por escrito en cualquiera de los 2 idiomas oficiales, sin necesidad de recurrir al idioma de signos. y afecta desde el momento que solo hay 1 funcionario que sepa euskera para 10 ciudadanos que requieran ser atendidos en euskera.

» autor: Aokromes

#486 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

armadilloamarillo — Thu, 02 Mar 2023 12:01:19 +0000

#1 Me parece bien que no se exija euskera o catalán para acceder a la plaza, pero:
- Deberia ser un punto positivo conocerlo, a igualdad en todo lo demás, deberia ganar el que conoce el idioma regional vs el que no lo conoce.
- Debería existir un compromiso en aprender lo básico del idioma regional en un periodo de tiempo, pongamos 1 o 2 años. Si al cabo de ese tiempo no se pasa un examen de ese conocimiento mínimo, se libera la plaza y se abre a otros candidatos con más ganas de hacer bien su trabajo.

Si alguien no es capaz de aprender el idioma regional en un tiempo razonable, es bastante probable que no esté muy comprometido con su trabajo. Y no estoy hablando ahora acerca de otros requisitos porque no ese el tema que se discute, pero si me parecería bien que se revise cada cierto tiempo los conocimientos y el trabajo realizado y en caso de no cumplir, el funcionario se va fuera.

» autor: armadilloamarillo

#485 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 11:59:30 +0000

#484 Claro que afecta. Si presento un proyecto de obras en euskara, toda la cadena debe saber euskara. Desde la ventanilla hasta el secretario municipal.
Si soy paciente y me está dando un algo, el cuidador que esté más cerca me tiene que entender dónde me duele en ese momento de angustia hablando mi lengua.
Pero nada, el derecho a la ignorancia. Cuando además, se trata de un idioma que se puede aprender, no de marcas de nacimiento de la familia real de Narnia.

» autor: ehizabai

#484 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 11:57:16 +0000

#483 Los sordomudos tienen derecho a ser atendidos pero eso no obliga a todos los funcionarios a hablar lenguaje de signos.
Los minusválidos tienen derecho a accesos adaptados pero eso no significa que si un edificio tiene 4 entradas en cada una tenga que haber una rampa, con un acceso se garantiza su derecho.
Los vascos tienen derecho a hablar y ser atendidos en euskera pero eso no significa que todos los funcionarios estén obligados a hablar euskera.

Es sencillo, no me meto en si sueñas en euskera, o si te cuesta mas pensar en castellano que en euskera, a la funcionaria le resultara mas difícil hablar en lenguaje de signos que simplemente hablar.

Tu derecho esta recogido y que el 100% de los funcionarios no hablen euskera no afecta en nada a tu derecho.

» autor: BlackDog

#483 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 11:48:51 +0000

#472 Bueno, dejemoslo aquí. Ya me ha quedado claro que a ti lo de los derechos de los ciudadanos a emplear la lengua oficial es un concepto que no entiendes, y que pones por encima el derecho a la ignorancia.
No queréis entender que aunque sepamos castellano, nuestro idioma habitual es el euskara, que soñamos en euskara, y que nos es mucho más fácil pensar, hablar y escribir en euskara. Y que el euskara es idioma oficial. Y que el derecho del ciudadano está por encima del funcionario. Te imaginas si un funcionario te dijera "You must wait, i'm working for the english speakers, only". Pues eso lo normalizáis con el euskara. Y no digamos ya en casos como de la noticia. Uliazpi tiene centros en todo Gipuzkoa, con mucho paciente euskaldun. Pero nada, que se jodan. El derecho a la ignorancia ante todo.
Ondo izan.

» autor: ehizabai

#482 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

tremolantepenacho — Thu, 02 Mar 2023 11:48:45 +0000

#432 Y tanto que es una obligación real y me da a mi que quien no sabe interpretar un texto eres tú. En todas las leyes educativas (LOGSE, LOE, LOMCE, LOMLOE, etc) se establece como obligatoria la asignatura de castellano. Así que si no se sanciona a los españoles que no saben hablar castellano es porque no existen.

» autor: tremolantepenacho

#481 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--733097-- — Thu, 02 Mar 2023 11:47:02 +0000

#402 Porque hay unos bonitos hospitales a 20kms del Duranguesado/Uribe Kosta y como no atiendas bien al paciente le puedes joder la vida.

Y porque las diputaciones están en el Gran Bilbao pero sirven a toda Vizcaya. No vas a joder a esa gente, verdad?

Oye, si quieres cogemos el norte navarro, Gipuzkoa, y el este vizcaíno y hacemos un referendum para que lo llamen Vasconia o EH como nueva CA, fin de la historia.

» autor: --733097--

#480 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 11:44:01 +0000

#477 no hay ningun derecho a trabajar en la administracion publica sin cumplir los requisitos. si tu vas a un organismo oficial a dirigirte en castellano no tendras problema, pero si lo intentas en euskera y te encuentras con un eraldun tendras problemas, por lo cual estas discriminando algo previsto en el estatuto de autonomia.

» autor: Aokromes

#479 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--733097-- — Thu, 02 Mar 2023 11:43:53 +0000

#355 Hagamos lo mismo en Ceuta y Melilla. 30% de castellano, 70% de amazigh.

» autor: --733097--

#478 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--719101-- — Thu, 02 Mar 2023 11:42:42 +0000

[Usuario deshabilitado]

» autor: --719101--

#477 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Alakrán_ — Thu, 02 Mar 2023 11:41:49 +0000

#475 La discriminación es a los opositores.

» autor: Alakrán_

#476 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--733097-- — Thu, 02 Mar 2023 11:40:24 +0000

#305 A ese juez le quedan dos días como ocurra algo gordo a un anciano en un pueblo. Podrían incluso suspenderle de oficio y sueldo por prevaricación.

» autor: --733097--

#475 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 11:40:07 +0000

#470 en ningun momento el DERECHO del ciudadano a ser atendido en euskera es DISCRIMINATORIO de la OBLIGACION de saber castellano.

» autor: Aokromes

#474 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

erprom — Thu, 02 Mar 2023 11:39:37 +0000

#12 La lengua oficial en todo el país es el castellano, y en ciertas comunidades autónomas también lo es su lengua propia. Cuando una persona se presenta para ocupar un puesto en el sector público, debe trabajar para todos los ciudadanos de esa zona y tener conocimiento de las lenguas que hablan esos ciudadanos.

» autor: erprom

#473 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--733097-- — Thu, 02 Mar 2023 11:39:22 +0000

#295 Tu libertad acaba cuando empieza la de los hablantes euskaldunes.

» autor: --733097--

#472 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 11:38:52 +0000

#448 He dicho que si le das importancia al idioma puedes escoger en cual hacer tu tramite, al igual que si le das importancia al funcionario que te atiende puedes elegir irte a que te atienda un hombre, una mujer, un trans, o alguien que tenga un nombre las vasco, ese es un problema personal tuyo. Tu vas a la administración a hacer tramites y tienen que asegurarse de que puedas hacerlos, cosa que te están asegurando, otra cosa son tus preferencias personales y si quieres ser atendido en euskera, pos te vas a un funcionario que te atienda en euskera, si quieres ser atendido por una mujer, te vas a una mujer

» autor: BlackDog

#471 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--733097-- — Thu, 02 Mar 2023 11:38:41 +0000

#324 Un idioma no es un atributo, es un conocimiento. Vete a tu a trabajar de técnico informático a un hospital sin el FP2, verás a donde te mandan.

» autor: --733097--

#470 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Alakrán_ — Thu, 02 Mar 2023 11:37:57 +0000

#463 Amigo, los está salvando de la discriminación.
Es curioso como ve cada uno las cosas.

» autor: Alakrán_

#469 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

javibaz — Thu, 02 Mar 2023 11:35:43 +0000

#111 Federico Trillo fue premiado con ser embajador en Londres, después de lo del Yak-42 sin saber nada de ingles

» autor: javibaz

#468 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 11:34:38 +0000

#458 De nuevo, díselo a los que aplican la norma. Quizá debería preouparte más que un juez llegue a esa conclusión de Barrio Sésamo a que lo haga un tío que opina en Menéame.
Si sabes que estás tergiversando, y aun así te reafirmas, ¿qué hacemos?

» autor: ehizabai

#467 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

baronluigi — Thu, 02 Mar 2023 11:33:39 +0000

#72 Porque no saben y porque no quieren. Habrá de ambos.

» autor: baronluigi

#466 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Misc0 — Thu, 02 Mar 2023 11:32:11 +0000

#1 Joder, me alegro. Estas barreritas sibilinas son absolutamente discriminatorias y una manera de excluir a compatriotas que no sean oriundos de la región.

» autor: Misc0

#465 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

villarraso_1 — Thu, 02 Mar 2023 11:31:28 +0000

#433 te había malinterpretado.
Supongo que si el euskera es oficial como el castellano, tiene los mismos deberes y los mismos derechos que el castellano.

» autor: villarraso_1

#464 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

PasaPollo — Thu, 02 Mar 2023 11:31:27 +0000

#461 Pues es lo que digo.

» autor: PasaPollo

#463 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 11:31:17 +0000

#444 un juez que esta DISCRIMINANDO a los ciudadanos que tendria que representar.

» autor: Aokromes

#462 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--733097-- — Thu, 02 Mar 2023 11:30:40 +0000

#104 Tu no has estado en el Duranguesado o en Gipuzkoa o el Baztán navarro en tu vida.

» autor: --733097--

#461 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

danim — Thu, 02 Mar 2023 11:30:07 +0000

#434 Pero el derecho del ciudadano pasa porque le puedan atender en ese idioma, por lo que la administración sí está obligada a conocerlo. Si no, no es derecho en la práctica.

» autor: danim

#460 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Abeel — Thu, 02 Mar 2023 11:29:09 +0000

#422 Claro, y al que tú respondes inicialmente dice que a las personas que están en estabilización, es decir que llevan años ejerciendo la profesión (y acreditandola) , se les podría dejar un tiempo de gracia para aprender/acreditar el idioma.

Un profesor de lengua castellana que ha ejercicio de profesor 10 años en un instituto público de León, con sus méritos, no puede presentarse a la oposición en Catalunya si no tiene el C1 de catalán. A pesar de tener la carrera acreditada.

» autor: Abeel

#459 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

PasaPollo — Thu, 02 Mar 2023 11:28:47 +0000

#454 Tu comentario tiene una agresividad y un mal rollo en el que no me apetece meterme. De todas formas me parece antitético decir por una parte que el deber no implica nada y por otra parte que es lógico que ese deber no aparezca recogido ni constitucional ni estatutariamente porque son lenguas minoritarias. Yo creo que le falta coherencia.

» autor: PasaPollo

#458 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--722967-- — Thu, 02 Mar 2023 11:28:11 +0000

[Usuario deshabilitado]

» autor: --722967--

#457 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

danim — Thu, 02 Mar 2023 11:27:31 +0000

Las tonterías de aquí. ¿Que el euskera es difícil para quien, como yo, ni idea? Claro. ¿Que para ser funcionario hay que conocer todos los idiomas oficiales de donde sea? Yo lo veo de cajón. ¿Que se podría poner mérito preferente? Es una opción. Hay un planteamiento de minusvalorar idiomas oficiales en su propio territorio, que no es justificable legalmente (por mucho que la constitución diga deber y ... ignorando que en el mismo artículo reconoce igual oficialidad a otros lenguajes en su territorio, como si no lo pusiese).

En Canadá, que tiene territorio con idioma oficial solo el inglés, y otro territorio que es también oficial el francés, consideran que los parques nacionales, estén donde estén, se consideran de todos los ciudadanos y se exige a los trabajadores de dichos parques conocer ambos idiomas, para atender mejor a los visitantes. Cuando es impensable aquí incluso pedirlo dentro del propio territorio con dos lenguas oficiales, visto los jueces y muchos comentarios.

» autor: danim

#456 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Peka — Thu, 02 Mar 2023 11:26:25 +0000

#453 Me parece que al ponerte el espejo delante te das cuenta te lo que has dicho y te pareceria mal que se haga lo mismo con tu idioma.

» autor: Peka

#455 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

baronluigi — Thu, 02 Mar 2023 11:25:51 +0000

#372 Sería el castellano. Uno de los idiomas de la península ibérica.

¿ O el euskera no es un idioma Español?

» autor: baronluigi

#454 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--722967-- — Thu, 02 Mar 2023 11:24:31 +0000

[Usuario deshabilitado]

» autor: --722967--

#453 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

silzul — Thu, 02 Mar 2023 11:24:03 +0000

#242 Tu respuesta demuestra que eres un tendencioso. Sabes muy bien lo que he dicho, porque lo he dicho y en qué contexto. Pero, bueno sé de qué pie cojeas.

» autor: silzul

#452 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--302761-- — Thu, 02 Mar 2023 11:23:22 +0000

#408 vamos a seguir con tu reducción al absurdo. Lo malo que los funcionarios no es personal que contrates, asi queeeee... error.

» autor: --302761--

#451 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Pau_Padomon — Thu, 02 Mar 2023 11:23:14 +0000

#5 Estando muy de acuerdo con esta postura, he de decir que esta postura obvia otro aspecto, que es el de los trabajadores. Si estoy currando en un centro público, tengo derecho a realizar mi trabajo en cualquiera de mis dos lenguas cooficiales, con la garantía de que mis compañeros de trabajo van a entenderme. Es muy frustrante currarse un documento o una charla en valenciano y que te venga el compañero de turno a decir que "no te costaba nada hacerlo en castellano, porque así lo entendemos todos".

» autor: Pau_Padomon

#450 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Khirs — Thu, 02 Mar 2023 11:22:37 +0000

#188 Los médicos no tienen de requisito saber Euskera eso ya te puede pasar.

» autor: Khirs

#449 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

baronluigi — Thu, 02 Mar 2023 11:21:59 +0000

#228 Sí y no. El punto que tú planteas ( que el idioma no puntúe en campos como la medicina) yo siempre lo he visto como comprensible. Pero esta queja viene de que se ponga como requisito el saber euskera en puestos de la administración en los que sí que puede considerarse un requisito, ya que sis competencias pueden no ser tan " delicadas".

Basicamente se quiere fomentar el " solo en castellano". El otro extremo.

» autor: baronluigi

#448 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 11:20:17 +0000

#447 Claro, mi problema es el nombre del funci ahora, no el idioma de comuniación. Buena falacia que te has marcado. ¿Qué necesidad tenías de ser tan burdo?
Y de nuevo: el derecho del funci por encima del cuidadano. Que estamos hablando de la administración pública, con un estatuto y dos idiomas oficiales. Que no hablamos de empresas privadas. Pero nada, antes el derecho a la ignorancia que respetar los dos idiomas oficiales y los derechos de todos los ciudadanos de la CAV.
Y yo nunca he dicho que no se tenga que saber castellano. No sé por qué mezclas cosas así.

» autor: ehizabai

#447 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 11:17:07 +0000

#425 Ese racismo implícito por el cual un Ramon García no puedeser euskaldun.
Ese racismo implícito el que te has marcado tú, yo no he dicho que Ramon García no puedeser euskaldun, he dicho que si no te gusta el nombre de un funcionario te puedes ir a otro que tenga un nombre que te guste mas. tampoco he dicho que esa persona sea hembrista porque prefiere ser atendido por una mujer antes que por un hombre.

Y dale con la burra, a ver el castellano es el idioma oficial de toda España, y el euskaldun es solo de pais vasco, si no sabes vasco puedes hacer tu trabajo? en el 99% de los casos si, si no sabes castellano puedes hacer tu trabajo? entiendo que no, porque todo vasco habla castellano pero no todo español habla euskaldun. Además que las administraciones trabajan entre si, y si pides un documento al juzgado de Plaza Castilla de Madrid, te lo van a mandar en castellano

» autor: BlackDog

#446 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 11:16:00 +0000

#442 Eso díselo al que aplica la norma. Ya conocemos a los jueces de este país.
Las circunstancias históricas, claro. No como los franchutes, que tienen una historia de políticas lingüísticas mucho más moderada que los españoles (nótese la ironía). Bueno, pues ni siquiera su constitución obliga al conocimiento del idioma oficial como sí lo hace la constitución española. La primera, por cierto, la de 1931. Ninguna constitución del XIX impuso esa obligación.
Ala, busca las circunstancias históricas que quieras.

» autor: ehizabai

#445 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Khirs — Thu, 02 Mar 2023 11:15:53 +0000

#333 La sentencia no dice que no se atienda al ciudadano en Vasco dice que tienen que hacerlo de otra forma.
Eso es el gobierno vasco quien tendrá que decidir cómo.

» autor: Khirs

#444 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Alakrán_ — Thu, 02 Mar 2023 11:14:22 +0000

#352 Me alegro que seas tan purista, porque un juez te lo está TSJPV te está diciendo claro que hay requisitos que no son legales.
la plaza tiene unos requisitos, si no los cumples no entras.

» autor: Alakrán_

#443 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

PasaPollo — Thu, 02 Mar 2023 11:13:26 +0000

#432 Extremadamente curioso lo que dices. Cualquiera diría que los magistrados del Tribunal Constitucional, la Comisión Mixta o la abogacía del Estado no saben interpretar un "texto jurídico teórico". Lo digo porque han peleado con uñas y dientes que expresamente conste y se mantenga ese deber en el texto constitucional y a su vez han tirado atrás las reformas autonómicas, como la catalana y la gallega, que querían establecer también ese deber para sus lenguas propias, deber que, según tú, no es un deber de verdad.

Cualquiera diría que para no ser un deber se pelea demasiado, ¿no? Si total es lo mismo.

» autor: PasaPollo

#442 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--722967-- — Thu, 02 Mar 2023 11:12:05 +0000

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» autor: --722967--

#441 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 11:08:36 +0000

#432 Uff, qué pereza.
Esa obligación tiene derivadas, como en el juicio a Antonio Baños, donde no se aceptó su declaración en catalán, por la obligación de conocimiento del castellano. En ese caso, de la obligación genérica de conocimiento, el juez dedujo una obligación particular de uso de la lengua, sin que exista ninguna norma que establezca esa obligación de usar el castellano.
Y mira, no existe otra constitución en el mundo que recoja el deber de conocimiento del idioma oficial como se hace en la constitución de 1978.
Como vas mucho de guay pensando que eres muuuy listo, sin serlo demasiado, lo dejamos aquí.
Ondo bizi.

» autor: ehizabai

#440 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--722967-- — Thu, 02 Mar 2023 11:08:11 +0000

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» autor: --722967--

#439 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

albins — Thu, 02 Mar 2023 11:05:47 +0000

#246 Creo que no has entendido mi comentario. En él expongo que se debe favorecer el idioma. Sin embargo, ante la escasez de funcionarios, ¿qué prefieres? ¿Que no te atienda nadie? Me parece ridículo. Igual que me parece ridículo que no tengas mejores especialistas en tus hospitales y universidades por no saber hablar la lengua de tu comunidad. Pero por supuesto que si es lo que la gente vota hay que respetarlo, igual que hay que respetar al libertad y cañas en otras comunidades en detrimento de su propia seguridad.

Lo que quiero expresar en el comentario anterior es que el idioma es el vehículo en el que viaja la información y quién genera la información es el profesional que será mejor o peor en función de sus conocimientos y méritos. De hecho en el comentario he escrito que para cumplir con la parte del idioma, en caso de que sea necesario también se puede recurrir a intérpretes.

Pero como tú dices, es una cuestión de prioridades, y vuelvo a lo de antes. Si ellos están dispuestos a no tener funcionarios especialistas, porque no sepan hablar en euskera, me parece perfecto. A mi me pasa como a ti, tampoco vivo en Euskadi, así que lo que pase ahí me importa bastante poco. Si escribí un comentario, en menéame fue por expresar mi opinión, no porque esté en contra de nada. Simplemente cada decisión tiene un coste de oportunidad y que cada uno sea consciente siempre de lo que pierde y lo que gana, por encima de su ideología, aplicando pensamiento crítico.

» autor: albins

#438 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--722967-- — Thu, 02 Mar 2023 11:05:11 +0000

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» autor: --722967--

#437 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 11:04:41 +0000

#430 No tiene por qué vivir en españa para trabajar en españa. Puede perfectamente vivir en Hendaya y trabajar en San Sebastian.

» autor: LaResistance

#436 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

baronluigi — Thu, 02 Mar 2023 11:04:16 +0000

Puedo entender que según que puesto, el Euskera no tenga que ser obligatorio.

¿ Pero en puestos de cara al público?

¿ O es que la discrimanción en pos del castellano, es una discriminación correcta?

Siempre la misma discusión. Mejor mandamos todo a la porra y hablamos inglés, que es el idioma vehicular mundial.

A no. Que entonces se suelta el argumento ( para nada nacionalista, hoygan) de que " estamos en España".

» autor: baronluigi

#435 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--722967-- — Thu, 02 Mar 2023 11:04:10 +0000

[Usuario deshabilitado]

» autor: --722967--

#434 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

PasaPollo — Thu, 02 Mar 2023 11:03:29 +0000

#426 No. El "deber" sólo lo impone la Constitución al castellano, a las otras lenguas habla del "derecho". Y los estatutos de autonomía tanto gallego como vasco hablan del "derecho" a emplear el idioma, pero de nuevo, no del deber.

De verdad, que es leer. Ponlo entero, majo:

1. El castellano es la lengua española oficial del Estado. Todos los españoles tienen el deber de conocerla y el derecho a usarla.

2. Las demás lenguas españolas serán también oficiales en las respectivas Comunidades Autónomas de acuerdo con sus Estatutos.

Y es que no sólo lo digo yo. Cataluña y Galicia al menos intentaron poner el deber de conocer el catalán, en el mismo sentido que el castellano, y el Tribunal Constitucional se lo echó atrás precisamente indicando que el deber sólo se protege en el castellano.

» autor: PasaPollo

#433 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 11:03:16 +0000

#429 ¿Dónde pone que es una "obligación" conocer los otros idiomas oficiales? El castellano es la única lengua cuyo conocimiento se impone por ley. Resulta que eso no es discriminar. Eso es lo natural. Imponer el conocimiento de un idioma.
Pero exigir el idioma oficial para acceder ala administración pública es discriminar. Si es euskara, claro.

» autor: ehizabai

#432 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--722967-- — Thu, 02 Mar 2023 11:02:59 +0000

[Usuario deshabilitado]

» autor: --722967--

#431 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

maestrodenada — Thu, 02 Mar 2023 11:01:18 +0000

#427 aunque en el examen saque peor nota? crees que por saber idioma le hace más apto pra el puesto? Es a lo que me refiero. Estamos perdiendo gente válida por el idioma, algo que se podría dominar y tener a los mS válidos.

» autor: maestrodenada

#430 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 11:00:04 +0000

#396 Pues me parecería estupendo que pudiera acceder, pero solo podría atender a los que hablan euskera, igualmente como he dicho, ese funcionario al vivir y trabajar en España acabaría aprendiendo castellano con el día a día y con un poco de formación como cualquiera que no hable euskera y si castellano.

» autor: BlackDog

#429 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

villarraso_1 — Thu, 02 Mar 2023 10:59:44 +0000

#403 sigue leyendo el artículo 3, el 3.2

» autor: villarraso_1

#428 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

baronluigi — Thu, 02 Mar 2023 10:59:16 +0000

#259 Yo no decidí eso.

» autor: baronluigi

#427 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 10:59:02 +0000

#417 sigo prefiriendo que el que cumple los requisitos desde el principio se quede la plaza.

» autor: Aokromes

#426 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

villarraso_1 — Thu, 02 Mar 2023 10:58:35 +0000

#121 no te obliga a saber castellano, sino, también te obligaría a saber euskera en el País Vasco.

El artículo 3 de la Constitución Española declara que el castellano es la lengua española oficial del Estado y establece que las demás lenguas españolas serán también oficiales en las respectivas Comunidades Autónomas de acuerdo con sus Estatutos.

» autor: villarraso_1

#425 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 10:58:31 +0000

#420 Ese racismo implícito por el cual un Ramon García no puedeser euskaldun.
El problema lo montan jueces y abogados como el de la noticia, donde no la hay. Nadie ha recurrido la exigencia del inglés en las convocatorias de la administración general del estado, y nadie ha planteado que son discriminatorias. Hasta tú las defiendes.
El en fondo es el supremacismo por el cual saber castellano es lo civilizado, y que el euskara no sirve para nada más que pastorear ovejas. Que un castellanohablante tiene derecho a no aprender euskara, porque es perder el tiempo. Y sobre ese axioma se hacen las pajas mentales necesarias para defender que exigir el conocimiento de un idioma oficial para acceder a la administración pública es discriminatorio.

» autor: ehizabai

#424 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ErikOlin — Thu, 02 Mar 2023 10:56:03 +0000

#285 No es verdad eso, sí que se puede aprender euskera fuera de País Vasco y Navarra. Por ejemplo:

Cuid de la UNED: portal.uned.es/portal/page?_pageid=93,70607228&_dad=portal&_sc

Escuela oficial de idiomas de Valencia: portal.edu.gva.es/eoivalencia/es/idiomas/euskera/

En lo de las especialidades puede que tegas cierta razón. Pero ojo, porque para un cirujano tampoco sería necesario hablar castellano, por ejemplo. Pero para un médico de familia sí que serían necesarias ambas.

» autor: ErikOlin

#423 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Tumbadito — Thu, 02 Mar 2023 10:55:52 +0000

#43 Te lo voy a explicar desde afuera. Cómo una persona que vive en España y no habla "español". Habla "argentino"

En algunas situaciones la personas tienen la necesidad de hablar de la forma que más cómodas se sienten, esas situaciones suelen ser las conflictivas. Es por eso que, por ejemplo, ante un médico, un policía, un lo que quieras muchas veces buscás ser claro y vas hacia tu lengua materna. En este caso yo, por ejemplo, es cuando más argentino hablo, porque es donde mejor me sé expresar.

Sí hablás más de una lengua, y viajaste por algún lado, ante un problema serio te vas a aferrar a la persona que hable tu lengua principal en busca de una solución, a todos nos pasa, simplemente por tu tranquilidad de saber que fuiste claro en la exposición de los argumentos.

Esto no va de amor propio, va de respeto a los ciudadanos. Y nunca la diversidad puede ser algo negativo, salvó para los que no hablan más de una lengua, que intuyo es tu caso.

Esas personas, por todo lo expuesto anteriormente, creen que solo se debe hablar en castellano para sentirse cómodas dentro de toda España en su mundo reducido y simplista.

» autor: Tumbadito

#422 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Itrio — Thu, 02 Mar 2023 10:55:10 +0000

#325 Siguen necesitando tener una formación acreditada inicialmente para presentarse a la oposición.

» autor: Itrio

#421 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 10:55:05 +0000

#319 Es cuando se empezo a utilizar para hacer politica.

» autor: ostiayajoder

#420 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 10:53:01 +0000

#383 O sea, tengo que hacer el esfuerzo de traducirlo, porque prima el derecho del funci a la ignorancia del idioma oficial frente a la del ciudadano de usar el idioma oficial. Y lo dices sin sonrojarte.
Yo no he dicho eso, deja de poner cosas en mi boca que no he dicho, si te vienen en español los entregas en español y si te vienen en euskera los entregas en euskera, no he dicho nada de traducirlos, ahora si tu documento viene en español y tu quieres entregarlo en euskera tendrás que tomarte el esfuerzo de traducirlo porque quieres ejercer tu derecho de ser atendido en euskera no?

No se puede estar enmisa y repicando. O se asume que el euskara es oficial, y entonces, es un requisito para acceder a la función pública, o se le quita la oficialidad, y hacemos todo en castellano.
O blanco o negro, esa es siempre vuestra solución.

Para ir de modernos, se pretende una oficialidad light. El euskara es oficial, pero que no moleste. Y si se pide para la función pública, es discriminar.
Si nadie te prohíbe hablarlo o ser atendido por que molesta? menudas pajas os montáis.

Y sigo diciendo que este problema que os montais con el idioma es una estupidez, si yo quiero empadronarme lo que me interesa es hacer el tramite. y si todo vasco sabe castellano, no tendría que haber problemas en que un funcionario no sepa vasco, y si tienes un problema te esperas o preguntas por alguien que te haga el tramite en vasco. Al igual que si no quieres que te atienda un funcionario que se llame Ramón García, siempre puedes ir a la funcionaria que se llame Izaskun Achalandabaso.

» autor: BlackDog

#419 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 10:52:58 +0000

#104 me flipa que hablando de grandes dependientes lo que más importe es el idioma y no otras capacidades infinitamente más importantes para desempeñar ese trabajo.

Para eso estan las oposiciones... Si no tienen esas capacidades no pasan.

» autor: ostiayajoder

#418 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Granaino — Thu, 02 Mar 2023 10:51:49 +0000

La cordura empieza a recuperar terreno.

» autor: Granaino

#417 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

maestrodenada — Thu, 02 Mar 2023 10:51:40 +0000

#389 no no. Mientras no aprendas no cobras. La persona que ocupa la plaza sería interino de bolsa. Aprobado sin plaza. No es nada raro.

» autor: maestrodenada

#416 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--721823-- — Thu, 02 Mar 2023 10:48:57 +0000

Es confilegal, es decir, el puto OPUS DEI de mierda.

» autor: --721823--

#415 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

javibaz — Thu, 02 Mar 2023 10:46:51 +0000

#404 te remito a #316

» autor: javibaz

#414 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 10:45:50 +0000

Convocatoria al cuerpo superior de administradores civiles del estado. Prueba previa al acceso de inglés o francés.
En España ni el inglés ni el francés son cooficiales.
Cuentame, a ver.
www.boe.es/boe/dias/2022/01/11/pdfs/BOE-A-2022-405.pdf

» autor: ehizabai

#413 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 10:45:22 +0000

#303 en el estatuto de autonomia.

» autor: Aokromes

#412 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Tumbadito — Thu, 02 Mar 2023 10:41:27 +0000

#5 en la segunda parte te hiciste un lío,:

Y tampoco entiendo que considere que saber euskera sea discriminatorio

Justamente en este caso lo discriminatorio es no saberlo.

Es para todo el mundo igual. Si no lo sabes, lo puedes aprender

No, no es para todo el mundo igual ¿O los puestos en la administración pública son solo para nativos del País Vasco? Por otro lado mientras que lo aprende que se quede sin trabajo... Que es lo que toca ¿No?

Es increíble como aprender euskera se ve como una imposición y en cambio aprender castellano no

Justamente el fallo rompe con ese argumento, de la misma forma que no saber castella (que hay gente nacida en España que no lo sabe aunque muy poca) no debería ser excluyente a la hora de conseguir un empleo.

» autor: Tumbadito

#411 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

jimyx17 — Thu, 02 Mar 2023 10:40:37 +0000

#373 Primero, que no es incompatible que en algunas regiones se declare una lengua cooficial con decir que la lengua común a toda España fuese el español.
Segundo, no es obligatorio conocer la lengua cooficial para acceder al empleo público. Te lo consideran un merito extra por el que te dan puntos en el baremo de algunas oposiciones. Pero no es obligatorio.
Tercero, precisamente lo que te dice este articulo es que los puntos otorgados por conocer la lengua regional no pueden superar otros méritos más relevantes para desempeñar el cargo público al que opositas.

En general, establecer este tipo de limitaciones es limitar derechos, lo mires como lo mires.

» autor: jimyx17

#410 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 10:39:28 +0000

#386 No si ahora resultará que por no obligar a los funcionarios a saber euskera ninguno lo hablará y los que lo hablaban se olvidaran.
Si trabaja en el pais vasco vivirá ahí también, y con los años algo aprenderá.
Como han dicho pueden acceder y una vez dentro dar cursos de vasco.

Como ejemplo tengo amigos que se fueron a UK a trabajar en los almacenes de Amazon y no les pedían ingles, esto significo que todos los ingleses perdieron su derecho a hablar ingles en propio pais? cuando llamaban a Amazon mágicamente todos hablaban español? o por el contrario tras varios años mis amigos aprendieron ingles?

» autor: BlackDog

#409 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

MarlonBlando — Thu, 02 Mar 2023 10:38:51 +0000

#241 si los que no lo saben van a ir a otras comunidades es porque no tienen interés en aprenderlo y por tanto no lo harán en ningún caso.

» autor: MarlonBlando

#408 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 10:38:42 +0000

#405 También podemos contratar a gente que no sepa castellano con baremación plus y traductor.

» autor: LaResistance

#407 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 10:38:19 +0000

#372 El idioma oficial de España, según la constitución, es el castellano, no el español. "El castellano es la lengua española oficial del Estado".

» autor: ehizabai

#406 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 10:37:05 +0000

#402 jajaja uf te pasaste de supremacista.

» autor: LaResistance

#405 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--302761-- — Thu, 02 Mar 2023 10:35:36 +0000

#278 todos los que vivan no sé, pero todos lo que nazcan si, que de momento son españoles, y se les aplica el 3 de la constitución.
Efectivamente tiene el derecho a utilizar y ser atendidos. Y la administración tiene la obligación de proporcionar ese derecho, pero no explica en qué formas. No tiene por que ser con una exigencia de conocimiento de idioma, puede ser con una baremación, plus, traductor, etc... No solo hay una forma.

» autor: --302761--

#404 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 10:35:25 +0000

#90 Artículo 3.1 de la Constitución española: El castellano es la lengua española oficial del Estado. Todos los españoles tienen el deber de conocerla y el derecho a usarla.
La primera constitución que impuso ese deber de conocimiento fue la republicana de 1931. No existe ninguna otra constitución en el mundo que imponga el deber de conocimiento del idioma oficial.

» autor: ehizabai

#403 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 10:34:22 +0000

#61 Pues leete el art. 3.1 de la Constitución anda, que exige conocer el castellano: "El castellano es la lengua española oficial del Estado. Todos los españoles tienen el deber de conocerla y el derecho a usarla."
Mira quien está obligando a saber un idioma concreto, y no somos los vascos.

» autor: ehizabai

#402 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

IkkiFenix — Thu, 02 Mar 2023 10:34:06 +0000

#399 Si, pero por ejemplo en Bilbao no habla Euskera ni cristo. ¿Que es más importante saber español o euskera?

» autor: IkkiFenix

#401 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Cantro — Thu, 02 Mar 2023 10:33:48 +0000

#311 podría citar al emérito, "lo siento, no volverá a suceder"

» autor: Cantro

#400 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

PasaPollo — Thu, 02 Mar 2023 10:33:43 +0000

#95 Pero si es un derecho ser atendido por la Administración en el idioma cooficial de elección, ese derecho se queda en agua de borrajas si ningún empleado público es capaz de atenderte. No es ningún derecho arbitrario. No pedir idiomas cooficiales (saber castellano es un deber, no así el resto de idiomas, así que me río yo de la equiparación) implica institucionalizar una diglosia: un idioma te va a servir sí o sí para la Administración y las cosas "serias" y otro para las informales.

» autor: PasaPollo

#399 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 10:32:47 +0000

#372 Tu sabes que la CONSTITUCIÓN DE ESPAÑA, dice que el euskera es COOFICIAL y AL MISMO RANGO QUE EL ESPAÑOL en la CAPV? Por un lado se usa la constitución para exigir el español en TODOS los puestos por defecto, y luego se pasan por el forro de los cojones la parte de la constitución que protege las lenguas cooficiales. Imperialismo lingüistico clarisimo. Luego que si por qué querrá la gente independencia, menudos sectarios.

» autor: LaResistance

#398 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 10:32:45 +0000

#138 Por eso me gusta el termino ingles para funcionario:

Public SERVANT

» autor: ostiayajoder

#397 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 10:30:40 +0000

#51 Acaso no pueden aprenderlo? que discriminacion es esa?

» autor: ostiayajoder

#396 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 10:30:38 +0000

#298 Un vasco de nacionalidad francesa puede hablar perfectamente uno de los idiomas cooficiales (que es euskera) y no saber castellano, sino francés. Y esa persona no puede acceder a ninguna plaza porque no sabe castellano, aunque sí sepa el otro idioma cooficial. me parece también una discriminación.

» autor: LaResistance

#395 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ikzuge — Thu, 02 Mar 2023 10:29:07 +0000

#95 Espero que no se descrimine por no saber castellano.

» autor: ikzuge

#394 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

silzul — Thu, 02 Mar 2023 10:27:43 +0000

#211 Esos médicos sudamericanos u otros no son elegidos por un proceso selectivo tipo... Muchos no tendrán ni MIR supongo. Esos médicos son elegidos por un proceso selectivo de urgencia para un contrato temporal.

Dicho de otra manera ... No hay ni un puñetero médico de otras partes de España que cumpla con los requisitos lingüísticos o balear/catalán/valenciano quiera trabajar en Baleares por las condiciones laborales como para querer acceder por un proceso ordinario de bolsa o concurso-oposición.

Y como eso pasa pues tienen que buscar insisto por urgencia a cualquier persona que tenga un título de medicina y este dispuesto a trabajar porque se necesitan médicos o la gente no es atendida y mueren.... Y ahí si me la pela el requisito de balear (catalán).

Eso significa que cualquier "Doctor Riviera" latinoamericano o extranjero que sepa español que tenga un título de medicina e incluso no homologable a España... Entra a trabajar.

"Pero no cogemos a los mejores. Cogemos a los que sacan más buena nota (a los que están más ociosos y pueden dedicar más tiempo al estudio), a los que se han arrastrado más tiempo por la administración pública..."

Pues como todos los procesos selectivos también similares en la privada. El del RRHH coge tu currículum, ve si cumples con los mínimos del perfil y ve si tienes "méritos" y experiencia. Te entrevista y si le pareces bien entras a trabajar y es cuando se ve si cumples o no es trabajando. ¿Eras el mejor trabajador de los candidatos? Pues no tiene porqué.

En la pública también tienes un periodo de prueba como laboral/estatutario/interino e incluso si entras como funcionario tras aprobar oposiciones y no cumples con el mínimo durante el año, te vas fuera y pierdes tu plaza.

» autor: silzul

#393 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Peka — Thu, 02 Mar 2023 10:26:41 +0000

#387 Era del sur de Cantabria, casi Palencia. No habia oido un kaixo en su vida.

» autor: Peka

#392 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 10:26:40 +0000

#192 Y me parece perfecto: primar que sepan euskera.

» autor: ostiayajoder

#391 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ikzuge — Thu, 02 Mar 2023 10:26:28 +0000

#147 Si, bsata que alguien no sepa para tener que hablar castellano y diria que supera el 95 % de las veces.Basta con que en un grupo haya una persona que no sepa euskera para que tengas que hablar en castellano, sino eres un mal educado.

» autor: ikzuge

#390 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 10:26:25 +0000

#277 no solo idioma habitual, sino cooficial y autóctono.

» autor: LaResistance

#389 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 10:24:29 +0000

#318 y mientras pagando a 2 personas por que una no cumple los requisitos? pues no, para eso que se quede con la plaza el que si los cumple.

» autor: Aokromes

#388 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--690070-- — Thu, 02 Mar 2023 10:24:23 +0000

#370 tendríamos* el deber de...

» autor: --690070--

#387 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

mrM4 — Thu, 02 Mar 2023 10:24:11 +0000

#248 Castrourdiales es territorio casi vasco lo tenéis más fácil que el resto

» autor: mrM4

#386 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

rubentotal — Thu, 02 Mar 2023 10:24:10 +0000

#335 El comentario viene a que la gente habla castellano porque está obligada por ley. Porque se impone en colegios y administración pública.
Y por tanto los españoles no son iguales, están los que su lengua se tiene que hablar en todas partes y los que no pueblden hablar la suya ni en su comunidad con los funcionarios.

» autor: rubentotal

#385 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Toponotomalasuerte — Thu, 02 Mar 2023 10:23:17 +0000

#336 me da igual lo que digan. Lo cumplen? Si.
Aqui en Galicia tb se Dan en gallego las de ciencias, geografía e historia. Pq no te escuece eso? Crees q sólo pasa en Cataluña? Y en la comunidad Valenciana? Pq cuándo gobernaba el pp en Valencia era igual.
Y si no sabes quién gobierna Galicia desde el pleistoceno con mayoría absoluta, Googlea.

» autor: Toponotomalasuerte

#384 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 10:22:47 +0000

#285 en realidad logroño esta a 0km del pais vasco y navarra
www.google.com/maps/@42.4881504,-2.4241485,1787m/data=!3m1!1e3

» autor: Aokromes

#383 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 10:22:46 +0000

#377 o sea, tengo que hacer el esfuerzo de traducirlo, porque prima el derecho del funci a la ignorancia del idioma oficial frente a la del ciudadano de usar el idioma oficial. Y lo dices sin sonrojarte.
No se puede estar enmisa y repicando. O se asume que el euskara es oficial, y entonces, es un requisito para acceder a la función pública, o se le quita la oficialidad, y hacemos todo en castellano.
Para ir de modernos, se pretende una oficialidad light. El euskara es oficial, pero que no moleste. Y si se pide para la función pública, es discriminar.

» autor: ehizabai

#382 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

gauargi — Thu, 02 Mar 2023 10:22:45 +0000

#112 XK es una lengua cooficial, por lo cual tiene que tener la misma importancia que la oficial.

» autor: gauargi

#381 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 10:22:27 +0000

#74 Un ciudadano de Cartagena puede acceder a una oposicion para dar clases de primaria igual que uno vasco en euskadi, solo tiene que aprender el idioma en el que va a dar clases....

....O ahora estas insinuando que los niños podran dar clase en euskera o castellano dependiendo de los profesores que haya disponibles y no se va a poder contratar para que den en euskera, si no hay, pq 'es discriminatorio'?

El ejemplo que has dado es lo mas aberrante de todos:

» autor: ostiayajoder

#380 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

tremolantepenacho — Thu, 02 Mar 2023 10:22:25 +0000

#207 Evidentemente y dado el contexto de la noticia, me refería a las plazas de diplomático conseguidas mediante unas oposiciones, no a las otorgadas a dedo. Si el presidente te enchufa no es que no te haga falta inglés es que no te hace falta ni saber limpiarte el culo.

Para las plazas de embajador conseguidas por el cuerpo de funcionarios del estado de la carrera diplomática se piden más lenguas además del castellano.

» autor: tremolantepenacho

#379 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--727038-- — Thu, 02 Mar 2023 10:21:59 +0000

#310 ahora los mesetarios nos vais a mear en la cara y tendremos que decir que llueve

» autor: --727038--

#378 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

gauargi — Thu, 02 Mar 2023 10:21:55 +0000

#89 a todo el eñque se presente en la ope al examen, ya que se realiza en ese idioma. La otra solución es que la ope se realice enteramente en euskera y ya si eso no hace falta que acredites nivel

» autor: gauargi

#377 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 10:21:19 +0000

#345 No es discriminar, puedes entregarlo en ambos idiomas y serás atendido en ambos idiomas. si hay mas solicitudes para hacerlo en vasco que en castellano y de 4 funcionarios 3 hablan vasco y uno no, pues no veo el problema.

» autor: BlackDog

#376 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 10:21:02 +0000

#359 Un técnico superior atendiendo ciudadanos, jeje. Ya me has demostrado que no tienes ni idea de función pública.
En el fondo lo expones muy claro: que más me da el idioma que prefiera el ciudadano, el derecho del funcionario a ignorar ese idioma (siempre cuando sea euskara) está por encima.
Así, exigir un idioma no oficial en una convocatoria general de un cuerpo superior del estado está bien, porque es inglés, pero exigir euskara en una convocatoroia particular, para una entidad encargada de cuidar a grandes dependientes, es discriminar.

» autor: ehizabai

#375 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

gauargi — Thu, 02 Mar 2023 10:21:01 +0000

#355 claro y decides que plazas si y no en aleatorio. Es una lenguas cooficial, por lo cual tiene que tener el mismo valor que la oficial. ¿O puede haber alguien en la administración que sepa euskera y no castellano?

» autor: gauargi

#374 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 10:20:49 +0000

#74 vaya nazis los que exigen un idioma (excepto los que exigen el castellano)

» autor: LaResistance

#373 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

gauargi — Thu, 02 Mar 2023 10:19:49 +0000

#259 no es cierto, se aceptaron las lenguas cooficial es, y están al mismo nivel en las comunidades autónomas que las poseen. Por eso son obligatorios para acceder a empleo publico

» autor: gauargi

#372 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

IkkiFenix — Thu, 02 Mar 2023 10:19:28 +0000

#44 Pues sería lo normal estando en ESPAÑA (cuyo idioma ofical y más hablado en toda ESPAÑA es el ESPAÑOL).

» autor: IkkiFenix

#371 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 10:19:07 +0000

#232 Por qué no sorteamos los puestos públicos y luego que cada uno estudie lo que le ha tocado? y si luego no apruebo pues tampoco pasa nada porque la plaza ya es mía. Menuda gilipollez

» autor: LaResistance

#370 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--690070-- — Thu, 02 Mar 2023 10:18:37 +0000

#128 ¿Si no fuera idioma oficial el deber de conocerla?

» autor: --690070--

#369 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 10:18:19 +0000

#364 por que es NUESTRO DERECHO el dirigirnos a la administracion publica en NUESTRO idioma. no hay ningun derecho a trabajar en la administracion publica sin cumplir los requisitos dados.

» autor: Aokromes

#368 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Mltfrtk — Thu, 02 Mar 2023 10:18:08 +0000

Las ratas fascistas del estado español llevan toda la vida tratando de imponer su idioma por la fuerza. Esta es sólo una más de sus jugarretas de cloaca con olor a mierda de rata española.

» autor: Mltfrtk

#367 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 10:17:07 +0000

#232 el primero que asume que no se puede eres tú. Se puede acceder al puesto, y luego aprender el idioma. ¿Por qué narices tiene que ser al revés?

Eso ya se probo y no funciona: son funcionarios, lo que hacian era coger el año sabatico para aprender euskera como vacaciones pargadas y punto. Son funcionarios, a ver que les vas a hacer.

Que vengan con el aprendido, no tiene sentido que te pidan algo para un trabajo y no te lo hayan pedido antes de entrar por la puerta.

» autor: ostiayajoder

#366 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

tremolantepenacho — Thu, 02 Mar 2023 10:17:05 +0000

#89 A todos los españoles

» autor: tremolantepenacho

#365 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--690070-- — Thu, 02 Mar 2023 10:16:30 +0000

#62 porque tenemos el DERECHO, no el DEBER, de hablar el castellano. ¿Lo entiendes? Porque para muchos, el castellano es LENGUA IMPUESTA, y por tanto, que la administración de su territorio atienda en la lengua cooficial es un punto medio para respetar el derecho de uso de cualquiera de las dos lenguas. No es difícil, solo es empatía.

» autor: --690070--

#364 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 10:16:09 +0000

#348 Por que? estas diciendo que los vascos son analfabetos y no saben el idioma oficial de su pais? o que son tan cabezones que a pesar de poder tramitar su tramite en 10 minutos se van a tirar 3 horas de cola para hablar vasco?

» autor: BlackDog

#363 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 10:16:09 +0000

#280 dudo que la administracion publica vasca tenga muchos mozos de almacen......

» autor: Aokromes

#362 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--699742-- — Thu, 02 Mar 2023 10:15:36 +0000

#18 Claro que sí!! Arriba España !!

» autor: --699742--

#361 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 10:15:34 +0000

#193 si te piden saber el idioma, es parte de lo que tienes que saber o aprender, por definición.

» autor: LaResistance

#360 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--745727-- — Thu, 02 Mar 2023 10:15:08 +0000

#7 te votaría mil veces

» autor: --745727--

#359 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 10:15:02 +0000

#315 ¿Va a usar más inglés el técnico superior del servicio provincial de costas de Almería que euskara el cuidador de pacientes?
Vamos a ver... un cuidador que habla castellano cuidando a gente que habla castellano vs un funcionario que habla castellano e ingles que puede atender a nacionales y extranjeros que saben ingles...
Difícil me lo pones pero me arriesgaría a decir que el funcionario de Almería.

» autor: BlackDog

#358 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 10:14:56 +0000

#261 si tu ocupas un puesto para el cual no eres apto es obvio que no tienes que estar, y en la administracion publica vasca no eres apto desde el momento que no puedes ejercer los derechos de quien te paga, el ciudadano, que tiene derecho a dirigirse a la administracion en el idioma regional.

» autor: Aokromes

#357 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

otama — Thu, 02 Mar 2023 10:14:54 +0000

#90 Artículo 3 de la Constitución.

» autor: otama

#356 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 10:13:18 +0000

#27 Por que es una discriminacion? no pueden aprenderlo, o que?

Se da en todos los Colegios Oficiales de Idiomas del estado si se quiere.

Que cojones de discriminacion hay ahi?

Es como discriminar al aspirante a policia que no haga 15 dominadas en un minuto....

» autor: ostiayajoder

#355 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--136355-- — Thu, 02 Mar 2023 10:13:06 +0000

#61 Para mí es tan fácil como establecer cuotas equivalentes al porcentaje de hablantes de cada lengua. Si en el País Vasco hay 20% de hablantes de euskera, pues debe haber una cuota del 20%. Y que se revisen los porcentajes cada cierto tiempo por si han habido cambios

» autor: --136355--

#354 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 10:12:36 +0000

#110 Te refieres al español supongo.

» autor: LaResistance

#353 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 10:12:19 +0000

#105 porque si conoce un mínimo como para poder comunicarse en euskera, el vascoparlante puede dirigirse a él en euskera?

» autor: LaResistance

#352 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 10:11:37 +0000

#249 en mi colegio, hace cerca de 40 años que se libero a los profesores para aprender euskera con el 100% del sueldo, por que va a repetirse esta situacion? no, la plaza tiene unos requisitos, si no los cumples no entras.

» autor: Aokromes

#351 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--699742-- — Thu, 02 Mar 2023 10:11:32 +0000

#17 Y a venerar al rey

» autor: --699742--

#350 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

pinzadelaropa — Thu, 02 Mar 2023 10:11:06 +0000

#262 Pero cualquiera entiende que a menos que seas el doctor House, vas a tener que atender a pacientes de manera presencial y en su idioma.

» autor: pinzadelaropa

#349 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 10:09:45 +0000

#324 "Una cosa es tener un idioma obligatorio y otra discriminar por formación. No debería ser legal, al igual que no puedo excluir a nadie de un puesto de trabajo por no medir menos de metro seteta."

» autor: LaResistance

#348 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 10:09:39 +0000

#244 aqui solo hay un cabezon, el que quiere trabajar en la administracion vasca sin saber euskera sabiendo que el ciudadano vasco tiene el derecho a dirigirse a la administracion en el idioma oficial de su region.
por cierto, si ponemos 1 que solo haga tramites SOLO en euskera y 2 en castellano igual acaba antes el de en euskera

» autor: Aokromes

#347 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 10:09:34 +0000

#193 No, esta para respetar los derechos de los ciudadanos del lugar...

Pero eso al opositor profesionales le suda la polla, lo que quiere es un puesto de trabajo vitalicio donde no pegar un palo al agua el resto de su vida.

Y claro, las opossiciones son, por tanto, son un 'sorteo de felicidad' y tienen menos papeletas si tienen que aprender idiomas y 'eso es injusto'.

Porque sa la suda el funcionariado, lo que quieren es chupar.

» autor: ostiayajoder

#346 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

bibubibu — Thu, 02 Mar 2023 10:08:45 +0000

En el País Vasco, los funcionarios tienen que tener la obligación de hablar Euskera para poder atender correctamente al ciudadano que lo habla. No es de recibo que vaya una persona hablando en su idioma (Euskera) y que éste no sea atendido porque no saben que está diciendo.

Para muchísima gente, el esukera es su lengua materna desde pequeños y el castellano es el idioma que le obligan a hablar.

Para que queremos la Constitución (que lo deja bien clarito en este asunto) si luego cualquier tribunal se mea en él.

Para eso que la prendan fuego y a tomar por culo.

Luego se preguntan el porqué del odio al trapajo de colores y a la una e indivisble.

» autor: bibubibu

#345 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 10:08:36 +0000

#344 ¿Y en qué idiomas presento los papeles? Un proyecto de obras, ¿por qué lo tengo que redactar en castellano? Y el vasco a tragarse la cola, mientras el castellano no tiene cola. Eso no es discriminar.

» autor: ehizabai

#344 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 10:07:25 +0000

#320 A ver si diferenciamos el derecho a ser atendido en Euskera con obligar a todos los funcionarios a hablarlo. Es muy sencillo tu vas a la administración a hacer un tramite o a charlar con el funcionario? si vas a hacer el tramite y sabes castellano pues lo haces en castellano y listo. Si vas a hablar con el funcionario preguntas quien te puede atender en vasco y haces cola en los que hablen vasco y le cuentas tu vida.

» autor: BlackDog

#343 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 10:07:09 +0000

#236 por que la administracion va a tener 2 personas para un puesto?

» autor: Aokromes

#342 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--719735-- — Thu, 02 Mar 2023 10:07:04 +0000

#10 mažiau ar daugiau

» autor: --719735--

#341 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

jimyx17 — Thu, 02 Mar 2023 10:06:32 +0000

#329 era... era... era un chiste malo...

» autor: jimyx17

#340 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 10:06:17 +0000

#331 el idioma se puede aprender, no hay nada discriminatorio en ello, lo que no estoy dispuesto es que alguien cubra una plaza, le den un tiempo y dinero para aprender y mientras esa plaza este sin dar servicio y mira que soy principalmente eraldun, puedo comprenderlo, pero usarlo me cuesta.

» autor: Aokromes

#339 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

DogSide — Thu, 02 Mar 2023 10:05:53 +0000

#86 #94 Veo que hemos pensado lo mismo

#131 No estaría nada mal que hubiera una asignatura en algún curso obligatorio que se llamara algo así como "lenguas del estado".

» autor: DogSide

#338 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 10:05:10 +0000

#216 COÑO! entonces las OPEs debieran desaparecer, no? que mas da que no me sepa la constitucion? el saberme la constitucion esta por encima del derecho al trabajo?

Y el estado fisico? que mas da el estado fisico para ser policia? acaso se hacen examenes cada 6 meses para ver que se pasan o son 'no aptos' y se van a la calle? eso esta por encima del 'derecho al trabajo'????

» autor: ostiayajoder

#337 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--699742-- — Thu, 02 Mar 2023 10:05:08 +0000

#261 El vasco que va a otra comunidad Autónoma dentro de su mismo país (que parece que hay que recordarlo) tiene los mismos derechos y no se ve discriminado

Ese vasco sabe español, lo ha aprendido. Lo dices como si al vasco le dejaran opositar en otros sitios sabiendo sólo euskera.

» autor: --699742--

#336 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--743865-- — Thu, 02 Mar 2023 10:04:07 +0000

#184 Dices que las políticas linguísticas son casi idénticas.
Sin embargo el TS declara que hay que cumplir el 25% de las clases en español y la Generalitat dice que no lo va a cumplir.
Pero será culpa del PP, por supuesto.

» autor: --743865--

#335 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 10:04:06 +0000

#308 No entiendo tu comentario, pero vamos que cualquiera que hable castellano debería poder trabajar en toda España, ya que todos los españoles hablan castellano, y medio mundo ya de paso, exigir vasco tambien afecta a inmigrantes castellanoparlantes, de hecho vi hace poco que los extranjeros de Latinoamérica se sienten menos integrados en Cataluña, que en el resto de España, porque a pesar de hablar castellano parece que viven en Korea.

» autor: BlackDog

#334 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

danlof — Thu, 02 Mar 2023 10:03:38 +0000

#256 Mi intención no era salirme por la tangente. Si yo estoy de acuerdo con que se discrimine. No tengo especial problema con el caso de discriminación lingüística del País Vasco. Yo no lo gestionaría como se hace, creo que hay soluciones intermedias más beneficiosas en general pero mi opinión a ese respecto me resulta aburrida incluso a mi.

Lo que quería hacer ver es que discriminar no es algo necesariamente negativo. Y la pregunta en concreto era porque me ha dado la sensación de que podías estar a favor de un caso de discriminación pero no del otro.

» autor: danlof

#333 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

bibubibu — Thu, 02 Mar 2023 10:03:32 +0000

#79 Así es, si como ciudadano estás hablando Euskera, lo más normal es que el que te atienda también lo hable. Una persona no tiene porque dejar de hablar su idioma para que le entiendan.

Hay muchas personas en el País Vasco que sólo hablan Euskera en el día a día y por lo tanto están en su derecho a que les atiendan en Euskera en la administaración.

Esta sentencia no tiene ni pies ni cabeza.

» autor: bibubibu

#332 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ivan123 — Thu, 02 Mar 2023 10:03:18 +0000

#212 "el idioma de allí", las lenguas son cooficiales no hay ninguna por encima de la otra, es decir el castellano es tan "de allí" como el "euskera"

» autor: ivan123

#331 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

emdi — Thu, 02 Mar 2023 10:03:03 +0000

#305 Y los vascos o españoles en general que no hablan o no quieren habar euskera también estarían discriminados al no poder acceder a la posibilidad de ser funcionario o de ser trasladado al país vasco.
Lo que digo es que son dos "derechos" antagónicos con mal encaje. Y el que se crea que tiene la razón absoluta es que solo ve una cara de la moneda.

» autor: emdi

#330 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 10:02:54 +0000

#232 a mis profesores hace casi 40 años les dieron tiempo y el 100% del salario para aprender euskera, vamos a repetir esto? que alguien coja una plaza, no la cubra, cobre y "ya aprendera euskera"?

» autor: Aokromes

#329 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

gregoriosamsa — Thu, 02 Mar 2023 10:02:16 +0000

#126 el gaélico no es una lengua oficial.

» autor: gregoriosamsa

#328 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 10:02:16 +0000

#72 Te corrijo:

Estamos hablando de derechos de personas que no hablan euskera pq NO QUIEREN estudiarlo pq 'no les vale para nada' y TIENEN QUE DAR UN SERVICIO vs gente que PAGA POR ESE SERVICIO y habla euskera.

» autor: ostiayajoder

#327 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--155419-- — Thu, 02 Mar 2023 10:02:11 +0000

Me parece repugnante que la supuesta "Democracia" esté secuestrada por los jueces. Para qué sirve ir a votar entonces?

» autor: --155419--

#326 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Find — Thu, 02 Mar 2023 10:01:49 +0000

#1 impidiendo el acceso a aquellas personas castellanohablantes
Todos los españoles están obligados a saber hablarla. El problema lo tienen los monolingües que no quieren aprender euskera

» autor: Find

#325 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Abeel — Thu, 02 Mar 2023 10:01:46 +0000

#98 te reirás, no es tanto como cirujano, pero en las oposiciones de enfermería de Catalunya, se han resuelto 4 años después del examen. El caso es que elegías "área geográfica" pero te tocaba al azar en que departamento te tocaba, pues en enfermería de uci critica neonatal del hospital más grande de Catalunya les tocó a 6 personas que venían de llevar toda su vida profesional en centro de salud de barrio.

Se estiraba de los pelos la supervisora del servicio, ya que tenía 5 horas para explicarles como funcionan las máquinas de soporte vital específicas para neonatos, algo que generalmente es una rotación de 1 año. Les avisaron con 24h de antelación, por lo que los expertos en neonatos (que llevaban más de 8 años) a tomar por culo por interinos y entraron unos que tocaron algo en la carrera.

Por lo que sí, en un servicio crítico fue "entra y ya aprenderas si eso".

» autor: Abeel

#324 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--719101-- — Thu, 02 Mar 2023 10:01:32 +0000

[Usuario deshabilitado]

» autor: --719101--

#323 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--699742-- — Thu, 02 Mar 2023 10:00:30 +0000

#27 Es del todo razonable que el acceso sea libre para todos los ciudadanos de un estado

Saber euskera no es lo mismo que ser vasco, vamos, como si eres chino

» autor: --699742--

#322 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 10:00:17 +0000

#25 Y que no se ha puesto enfermo...

Y que no esta de vacaciones....

Y que no ha pedido traslado a otro sitio....

Es una CUÑADEZ supina lo que dice #7 si de verdad lo dice pensando en los derechos de los ciudadanos que vascoparlantes.

#233
3- Es precisamente de lo que te quejas
2- El incentivo economico NO FUNCIONA con los funcionarios: ya tienen un buen sueldo y trabajo de por vida garantizado. Ademas: pq habria que pagarles MAS por hacer su trabajo, que es atender al ciudadano y es para lo que se les contrata? que se lo pidan antes de entrar, que es lo suyo.

Me parece tan ridiculo...

Conozco casos de SUDAMERICANOS que llegaron aqui hace 10 años y son ERTZAINAS. Se pusieron a aprender y aprendieron lo justo para conseguir puntitos. Pero un tio de Jaen no puede aprenderlo pq 'no le sirve para otras OPEs'... es una puta verguenza....

» autor: ostiayajoder

#321 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 10:00:02 +0000

#304 y si se quedan sin traductores? lo siento, pero hace casi 40 años mis profesores fueron eximidos para aprender euskera esto es un paso atras, el que quiera trabajar de funcionario en una comunidad autonoma que siga las reglas de las mismas, en este caso el derecho a dirigirnos en el idioma oficial que elijamos.

» autor: Aokromes

#320 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 09:59:48 +0000

#314 Entonces, ¿para qué reconocemos la oficialidad el euskara? Si eres español, habla español, y mucho mejor todo.

» autor: ehizabai

#319 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--743865-- — Thu, 02 Mar 2023 09:59:47 +0000

#266 ¿Cuánto tiempo es "hasta hace nada"?

» autor: --743865--

#318 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

maestrodenada — Thu, 02 Mar 2023 09:59:39 +0000

#287 a eso me refiero tu te sacas la plz y hasta que no aprendas no desempeña en el puesto, que será cubierto por alguien que si lo tenga

» autor: maestrodenada

#317 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

danlof — Thu, 02 Mar 2023 09:59:27 +0000

#251 Si, más o menos. Solo trato de hacer ver que discriminar no es necesariamente negativo. Puede ser muestra de que quien lo hace es estúpido o mala gente, o no. Que en realidad depende de porque y para que se discrimine.

» autor: danlof

#316 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

javibaz — Thu, 02 Mar 2023 09:58:31 +0000

#111 #255 estoy respondiendo a uno que dice que dice que hay obligación de saber inglés para la plaza de embajador en Londres, cosa que dudo

» autor: javibaz

#315 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 09:58:19 +0000

#312 Todas las convocatorias anuales exigen inglés o francés para el cuerpo superior de administradores civiles del estado.
En la noticia, se suspende una convocatoria de 34 plazas de cuidadores porque a 32 se les exigía euskara en un centro de cuidados a grandes dependientes.
¿Va a usar más inglés el técnico superior del servicio provincial de costas de Almería que euskara el cuidador de pacientes?

» autor: ehizabai

#314 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 09:56:57 +0000

#271 Pues ya esta, si todos los vascos hablan castellano pero no todos los Españoles hablan vasco cualquier vasco podrá hacer un tramite en la administración pública porque todos hablan castellano

» autor: BlackDog

#313 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

marraski — Thu, 02 Mar 2023 09:56:23 +0000

#1 es el equivalente facha (mas aun ) de los abogados cristianos....
abogados con tareas divinas, por la gracia de diox y de franco, luchar contra los que ofenden a la iglesia y contra los malvados independentistas a los que no se les entiende cuando hablan....

» autor: marraski

#312 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 09:55:49 +0000

#286 No es lo mismo sacar 50 plazas para cubrir una necesidad que obligar a todos los funcionarios de España a saber ingles o alemán, como han dicho por ahí si aspiras a embajador en reino unido necesitas ingles

» autor: BlackDog

#311 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

temu — Thu, 02 Mar 2023 09:55:46 +0000

#3 #7 a algun amigo mio le esta saliendo humo por las orejas por llamar "vasco" al euskera

» autor: temu

#310 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

juanac — Thu, 02 Mar 2023 09:55:15 +0000

#300 Imposición para nada. Quien quiera que hable euskera. Si el funcionario lo conoce, perfecto. Si no lo conoce y el ciudadano no quiere hablar castellano, pues te atiende otro o se llama al traductor. Cero dramas

» autor: juanac

#309 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Itrio — Thu, 02 Mar 2023 09:54:40 +0000

#306 Porque se confunde 'funcionario' con 'empleado público'.

» autor: Itrio

#308 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

rubentotal — Thu, 02 Mar 2023 09:54:32 +0000

#298 Entonces los que no hablen vasco o valenciano en su comunidad no deberían tener el título si tampo el título que les permite ser funcionario.

» autor: rubentotal

#307 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 09:53:32 +0000

#273 los euskaldunes pueden ir a las dos ventanillas, todos saben castellano y a la gran mayoría no les importa hablarlo. Los castellanohablantes también pueden ir a las dos porque el que les atiende también sabe castellano. Para aquellos que sólo quieran hablar vasco tienen una ventanilla disponible, al menos.

» autor: --75126--

#306 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 09:52:36 +0000

#277 sí, también dependerá de cuánto de ese tiempo esté de cara al público. Tenemos interiorizada la imagen del funcionario como el que nos atiende al hacer ciertas gestiones cuando la mayor parte de ellos no atienden al público o lo hacen de una manera anecdótica.

» autor: --75126--

#305 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 09:52:12 +0000

#299 ese juez esta discriminando a todos los vascoparlantes que quieran ejercer SU derecho a utilizar el idioma OFICIAL de la comunidad autonoma del pais vasco al dirigirse a la administracion.

» autor: Aokromes

#304 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

juanac — Thu, 02 Mar 2023 09:51:19 +0000

#275 por ejemplo. Imagino que la administración sabrá qué % de personas piden ser atendidas en exclusiva en euskera para ajustar la necesidad

» autor: juanac

#303 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 09:51:06 +0000

#297 artículo 35 de la CE, ¿en qué parte de la misma está el derecho a ser atendido en un idioma concreto?

» autor: --75126--

#302 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 09:50:57 +0000

#62 porque es nuestro derecho constitucional.

» autor: LaResistance

#301 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 09:50:23 +0000

#219 nada te impide aprender x o y idioma.

» autor: Aokromes

#300 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--727038-- — Thu, 02 Mar 2023 09:50:19 +0000

#203 la situación es que unos quieren imponer a otros como expresarse, eso es fascismo

» autor: --727038--

#299 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

emdi — Thu, 02 Mar 2023 09:49:40 +0000

#282 Derecho a no ser discriminado por su idioma. Que es de lo que va la noticia.

» autor: emdi

#298 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 09:49:31 +0000

#291 En todos los colegios se enseña una segunda o tercera lengua

» autor: BlackDog

#297 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 09:49:23 +0000

#216 me puedes decir donde esta esa ley que decrete que ser funcionario publico en una comunidad bilingue sea un derecho?

» autor: Aokromes

#296 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

IrMaNDiÑo — Thu, 02 Mar 2023 09:49:09 +0000

Siguiendo este criterio, tampoco se puede discriminar a nadie en la administracion Española por no saber castellano. Asi que ya me veo ser atendido por un medico polaco o tramitando una ayuda con un funcionario chino.

» autor: IrMaNDiÑo

#295 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

osids — Thu, 02 Mar 2023 09:48:55 +0000

#289 hay gente demasiado extrema que pon su libertad por encima de la de los demás, y no hay discusiones posibles.

Por cierto un mozo de almacén no tiene necesidad de leer albaranes, para eso está el responsable de logística y otros departamentos pero me gusta que sin conocimiento de causa busques otra justificación.

» autor: osids

#294 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 09:48:34 +0000

#254 y a nadie se le ocurre que es una barbaridad que una ley te obligue a conocer un idioma solo por tener una nacionalidad. Pero vaya si te exigen otro para acceder a un puesto público.

» autor: LaResistance

#293 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

marraski — Thu, 02 Mar 2023 09:48:05 +0000

#5 no podria estas mas de acuerdo....
trabajar en la administración se está convirtiendo en una forma de escapar a la precariedad laboral, en lugar de ser lugar de vocaciones, o al menos no únicamente

aquí el euskera es un problema porque incluso aquellos a quienes se les da cursos y formación gratuitos, una vez que han sacado la plaza...., se pasan esas horas de palique en las cafeterías, porque, por educación, un euskaldun (hasta ahora) cambiaba de su idioma nativo al castellano, aunque eso le suponga un esfuerzo, ante alguien que admitía no conocer el idioma, y eso es un error, (al menos en relaciones con funcionarios)

Tenemos el mismo derecho a que nuestras administraciones interactúen con nosotros, en cualquiera de los dos idiomas, pero la gente cree que ese "cualquiera" implica que desde la administración se pueda imponer el uso de "cualquiera" de los dos...., cuando esa decisión no le corresponde al funcionario, que tendrá otros derechos pero ese no, le corresponde al ciudadano...., y si un ciudadano, haciendo uso de su libertad, decide hacerlo en euskera, el funcionario tendrá que joderse y funcionar en euskera, si es capaz, (o en otro lado si no lo es),

de ahí, que se premie por demostrar un conocimiento del euskera en las administraciones baskas..., ojo, que no se impide a nadie presentarse a las oposiciones, pero de los MILES de aspirantes que hay, obviamente tienen más puntos aquellos que acrediten alguno de los perfiles de euskera solicitados, nada más, de ahí mi extrañeza con respecto a la sentencia, ya que no hay cortapisas de ningún tipo, lo que hay es personas más preparadas que otras, y que logran más puntos que otras, nada más

» autor: marraski

#292 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

zULu — Thu, 02 Mar 2023 09:47:41 +0000

#76 Yo la conozco y la hablo, pero igual no podría pasar un examen oficial.
¿Es discriminatorio?

» autor: zULu

#291 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

rubentotal — Thu, 02 Mar 2023 09:47:06 +0000

#281 Entonces que solo hable castellano demuestra lo mal que se está haciendo ahora mismo.

» autor: rubentotal

#290 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 09:46:33 +0000

#203 es.wikipedia.org/wiki/Genocidio_cultural#Ejemplos_de_uso_del_término

» autor: Aokromes

#289 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 09:46:31 +0000

#280 Si no entiende los albaranes en euskera, sí.

» autor: LaResistance

#288 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Odein — Thu, 02 Mar 2023 09:45:25 +0000

#167 "Es, pues, esa desproporción entre aspirantes (100% de los euskaldunes vs. 5, 88 % de los castellanos parlantes) la que marca el cariz discriminatorio por razones lingüísticas de las bases recurridas», concluye el tribunal."

Creo que el tribunal lo que sostiene es que la enorme diferencia entre las plazas ofertadas para castellano parlantes y el de eusquera conforman la discriminación de facto.

» autor: Odein

#287 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

rcorp — Thu, 02 Mar 2023 09:45:18 +0000

#219 si, correcto
Pero tienes que asegurar que puedes atender a alguien en euskera desde el primer día.
Me parece que, en vez de pedir un título de idioma, si alguien no dispone de ese tíutulo (porque es de otra comunidad española, por ejemplo), pues que se lo sustituyan por un excamen de euskera.
El título ya te lo sacarás más adelante

» autor: rcorp

#286 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 09:45:04 +0000

#274 www.boe.es/boe/dias/2022/01/11/pdfs/BOE-A-2022-405.pdf
Aquí una convocatoria para el cuerpo superior de administradores civiles del estado. Se exige, previo a acceder a la plaza, conocimiento del inglés o francés, que ni siquiera son idiomas oficiales.
A nadie de los que le molesta exigir euskara le molesta esto. Esto no es discriminar. Discriminar es solo si se pide euskara.

» autor: ehizabai

#285 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

geletee — Thu, 02 Mar 2023 09:45:02 +0000

#5 "Es para todo el mundo igual. Si no lo sabes, lo puedes aprender."
No. A nivel institucional, para un ciudadano de fuera del País Vasco/Navarra es imposible optar por aprender euskera. Ni siquiera en la EOI de Logroño se ofrece la posibilidad de estudiar euskera pese a que viven a 1 Km del País Vasco y de Navarra.
Habrá trabajos de cara al público en los que sea imprescindible hablar euskera, pero hay otros muchos en los que no es necesario. El ciudadano recibirá un mejor servicio público cuanto mejor sea el profesional en su materia. Por poner un ejemplo, el mejor cirujano no es el que más idiomas sabe sino el que tiene mayores habilidades y conocimientos en su campo.

» autor: geletee

#284 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 09:44:46 +0000

#262 las 2 cosas. Al igual que yo no puedo acceder a policía nacional sin graduado escolar, aunque "el puesto no lo requiera".

» autor: LaResistance

#283 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

bisti — Thu, 02 Mar 2023 09:44:35 +0000

#261 ¿Si se va a Galicia también? ¿A Cataluña? Es que vosotros todo lo justificáis con las fronteras nacionales. "Dentro de su mismo país", como si fuera un drama... Hay muchos países con divisiones lingüísitcas. Vosotros utilizáis ese axioma porque os conviene, pero aunque no atravieses fronteras nacionales, puedes atravesar fronteras lingüísitcas y eso tiene unas implicaciones. Y si el problema son la fronteras nacionales, igual hay que cambiarlas, ¿no? Igual saldrá una parte de según qué lugares que deje de querer formar parte de dicha nación. Yo me voy a Madrid, dentro de mi propio país y tengo que hablar otro idioma porque si no, no me entiende ni el tato y no es ningún drama.

Si quiero trabajar en Madrid, no podré utilizar mi idioma y eso me discrimina, porque uno de Madrid podrá venir a Mallorca y hablar su idioma todo el tiempo sin que nadie le discrimine. ¿Es discriminatorio? Sí. ¿Es injusto? No. Apechugo con ello y me parece normal.

» autor: bisti

#282 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 09:44:12 +0000

#197 no hay ninguna ley que decrete que ser funcionario publico en una comunidad bilingue sea un derecho

» autor: Aokromes

#281 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 09:44:10 +0000

#224 Si el funcionario solo sabe vasco tiene un problema y demostraría todo el mal que están haciendo los partidos independentistas a sus ciudadanos

» autor: BlackDog

#280 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

osids — Thu, 02 Mar 2023 09:44:01 +0000

#267 un mozo de almacén que solo coloca el almacén, sino sabe euskera te limita a ti en algo?

» autor: osids

#279 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 09:43:26 +0000

#249 Por cierto, mira esta convocatoria para el cuerpo de administradores civiles del estado. Se exige inglés o francés, antes de acceder a la plaza. ¿Por qué no hay ningún juez que haya echado para atrás esa exigencia de un idioma que ni siquiera es oficial?
www.boe.es/boe/dias/2022/01/11/pdfs/BOE-A-2022-405.pdf

» autor: ehizabai

#278 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 09:43:26 +0000

#169 Todos los que vivan en euskadi no tienen que saber castellano, y encima tienen derecho a utilizar y ser atendidos en el otro idoma cooficial no que no es el castellano. No le puedes exigir a la población más que a un funcionario.

» autor: LaResistance

#277 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Itrio — Thu, 02 Mar 2023 09:43:17 +0000

#208 Si es 'desmesurado' o no, dependerá del puesto. Si es alguien 'cara al público' a mí me parece importante que se pueda manejar en los 'idiomas habituales' de la zona donde esté.

» autor: Itrio

#276 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

osids — Thu, 02 Mar 2023 09:43:08 +0000

#260 Sabes que el temario de celador por ejemplo no puede ser el de abogado porque le salga de las gónadas a alguien no? El temario tiene que estar justificado y no puedes pedir lo que quieras, pues en Galicia vamos a pedir castuo, la fala y el catalán porque igual viene al hospital uno de valderde, uno de cambroncino y uno de Lleida pasado mañana.

» autor: osids

#275 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 09:43:01 +0000

#189 claro, y van a contratar 1 traductor digamos por cada ... 5? funcionarios que no sepan euskera?

» autor: Aokromes

#274 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 09:42:20 +0000

#239 No prima el derecho a la ignorancia, por lo que entiendo prima la igualdad de oportunidades a la hora de acceder a un puesto de funcionario

» autor: BlackDog

#273 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 09:41:54 +0000

#7 Hacemos, entonces, ventanillas para euskaldunes y ventanillas para castellanohablantes?

Y eso no es discriminatorio? LOL

» autor: ostiayajoder

#272 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--19659-- — Thu, 02 Mar 2023 09:41:25 +0000

#22 Claro, y si tienes que atender a dos a la vez que esperen

» autor: --19659--

#271 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 09:41:25 +0000

#265 Ya, lo que pasa es que el conocimiento dsel castellano viene impuesta por ley, y no hay nadie que no lo hable.

» autor: ehizabai

#270 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Itrio — Thu, 02 Mar 2023 09:41:15 +0000

#153 Vale, ejemplo equivocado... ¿Necesitarás antes al menos ser médico o eso también lo dejas 'para después'? ¿Si te presentas a maestro, la carrera también la sacas después de la oposición? A mí me suena que para presentarte a ciertos puestos tienes que cumplir una serie de requisitos previos y tener una formación concreta antes.

» autor: Itrio

#269 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 09:41:07 +0000

#193 "cuando te presentas a unas oposiciones no tienes tiempo de prepararte el nivel de idioma requerido en cada territorio " a mi que me cuentas tus problemas, como si quieres presentarte en 8 países, ese es tu problema y no el de los vascos que queremos que nos atiendan en nuestro idioma.

» autor: LaResistance

#268 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--19659-- — Thu, 02 Mar 2023 09:40:14 +0000

#46 Y un madrileño mas que un vasco? Responde con sinceridad

» autor: --19659--

#267 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 09:39:58 +0000

#245 eso no es respetar mi derecho a hablar mi idioma cooficial que esta al mismo rango que el castellano y no más abajo.

» autor: LaResistance

#266 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 09:39:37 +0000

#110 De hecho estuvo prohibido hasta hace nada, por politica, como bien dices, hablar en euskera.

» autor: ostiayajoder

#265 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 09:39:24 +0000

#11 Entonces si prohibimos exigir español solo se hablara en euskera? por favor es como decir que si quitas de un trabajo el requisito de tener bachillerato no habrá nadie que tenga bachillerato hecho. O si exiges hablar ingles no habrá nadie que habla español

» autor: BlackDog

#264 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--19659-- — Thu, 02 Mar 2023 09:39:12 +0000

#18 Uuuuh, empezamos con el debate de todos los meses.

Pongo un articulo y omito otros

» autor: --19659--

#263 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 09:39:05 +0000

#105 Que puede leer un texto en euskera.

» autor: ostiayajoder

#262 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--719101-- — Thu, 02 Mar 2023 09:38:53 +0000

[Usuario deshabilitado]

» autor: --719101--

#261 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--742799-- — Thu, 02 Mar 2023 09:38:08 +0000

#5 no entiendes porque eres de mente cerrada.

El vasco que va a otra comunidad Autónoma dentro de su mismo país (que parece que hay que recordarlo) tiene los mismos derechos y no se ve discriminado. En cambio en Euskadi no es así, o sabes euskera (hablado por el 18% de la población) o fuera.

Uno se ve discriminado respecto del otro.

La práctica es tan habitual en Euskadi que la hemos normalizado e incluso definido como JUSTICIA y defensa de la cultura. Cuando, a la vista está, es otra cosa. Discriminación.

» autor: --742799--

#260 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 09:38:00 +0000

#112 Es que es evidente: es como que haya que aprobar un examen.

Quieres ser funcionario? estudias el temario. Punto. Piden euskera? Aprendes euskera.

La discriminacion es 'sabes o no sabes' la de cualquier examen.

Lo otro es por lugar de procedencia, es diferente.

» autor: ostiayajoder

#259 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

jimyx17 — Thu, 02 Mar 2023 09:37:07 +0000

#61 ¿Y exactamente que sentido tiene el idioma si cada uno habla el que tenga en casa? Más allá de batallas ideológicas o lo que diga la constitución o la ley, un idioma sirve para comunicarse.

Aunque parezca antiguo, o rancio o como queráis llamarlo, en 1978 decidimos comunicarnos en español, pues con esta lengua deberíamos poder comunicarnos todos, me da igual de que parte del país seas.

» autor: jimyx17

#258 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

pascuaI — Thu, 02 Mar 2023 09:36:42 +0000

#234 Sí, pero con la premisa que los politijueces del TSJPV no aceptarían.

» autor: pascuaI

#257 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 09:36:37 +0000

#249 Eso ya se probó, mira #252

» autor: ehizabai

#256 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Supercinexin — Thu, 02 Mar 2023 09:36:24 +0000

#210 Me parece que te has salido por la tangente hablando de cosas que no tienen absolutamente nada que ver con el tema que nos ocupa.

Y en respuesta a tu pregunta en concreto: me parece que ya lo hacen y no hay el más mínimo problema, porque a ver, si tú tienes un bar y te llegan dos candidatas, un bombonazo de rubia de 20 añitos guapísima y un gordo calvo de 50 con el pelo de cortinilla grasiento, los dientes amarillos y la cara arratada... ¿a quién cogerías? ¿Crees que si el gordo te denunciara por coger a la rubia dicha denuncia iba a tener algún recorrido judicial? Como empleador, puedes argumentar ochenta millones de cosas a favor tuyo y él sólo puede argumentar "es que soy viejo, gordo y feo y por eso no me ha querido contratar".

» autor: Supercinexin

#255 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ayatolah — Thu, 02 Mar 2023 09:36:12 +0000

#90 En cuanto al castellano, existe la obligación de conocerlo y el derecho de usarlo.
En cuanto a las lenguas cooficiales, se remite a los Estatutos de Autonomía.

» autor: ayatolah

#254 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

el-aleman — Thu, 02 Mar 2023 09:35:54 +0000

#44 Esa "argucia" se llama Constitución.

» autor: el-aleman

#253 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Peka — Thu, 02 Mar 2023 09:35:42 +0000

#9 El problema es que el primer caso, que un trabajador publico no sepa castellano, no ocurre y el segundo caso si.

» autor: Peka

#252 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 09:35:31 +0000

#232 Hemos hecho la prueba de acceder y luego aprender. Te cuento otro secreto: una vez adquieres la condición de funcionario de carrera, no se te puede echar. ¿Que pasó? Que muy pocos de los que accedieron han aprendido luego euskara. Total, ya tienen plaza y no se les puede echar, para qué hacer el esfuerzo.
Yo puedo opositar en todo el estado porque aprendí castellano. A mi me enseñaron el euskara en la cuna, y todos los demás idiomas que hablo, los he aprendido después. Por eso puedo opositar en todo el estado, proque lo he aprendido. Que aprendan euskara los que quieren opositar aquí.

» autor: ehizabai

#251 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ostiayajoder — Thu, 02 Mar 2023 09:35:29 +0000

#119 Es como discriminar para dar un puesto de funcionario a quien aprueba y a quien no aprueba una oposicion, no?

» autor: ostiayajoder

#250 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

bisti — Thu, 02 Mar 2023 09:34:54 +0000

#236 Bueno, según tu teoría, las administraciones públicas en la España monolingüe deben funcionar mucho mejor, ya que no hay ese filtro.

» autor: bisti

#249 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Alakrán_ — Thu, 02 Mar 2023 09:34:45 +0000

#231 Nadie ha hablado de que no tengan que aprender vasco, lo pueden aprender después de conseguir la plaza.

» autor: Alakrán_

#248 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Peka — Thu, 02 Mar 2023 09:34:36 +0000

#96 Mi cuñada es cantabra y aprendio euskera con 25 años, tiene el EGA, ahora trabaja en la escuela publica vasca.

» autor: Peka

#247 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--302761-- — Thu, 02 Mar 2023 09:34:18 +0000

#233 efectivamente, será por opciones

» autor: --302761--

#246 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

bisti — Thu, 02 Mar 2023 09:33:56 +0000

#228 Lo de los "buenos funcionarios" no lo tengo tan claro. ¿Crees que no hay suficientes funcionarios buenos que sepan euskera? No lo sé. No vivo en Euskadi. No lo puedo decir. Pero para mi, saber euskera sería parte importante de ser un buen funcionario. Y si fuese vasco, estaría dispuesto a perder esos buenos funcionarios que no saben el idioma. Pero bueno, es una cuestión de prioridades que se traducen en votos. Si ellos están dispuestos a perder todos esos "buenos funcionarios", que dices tú, me parece perfecto.

» autor: bisti

#245 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

osids — Thu, 02 Mar 2023 09:33:49 +0000

#123 No, lo que dicen es que si tienes 2 idiomas cooficiales no puedes discriminar a quien solo sabe 1, por supuesto que no lo decido yo, pero es que no lo decide nadie se exige por defecto

» autor: osids

#244 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 09:33:47 +0000

#109 Bueno, en ese caso tienes derecho a ser atendido en euskera y por cabezón hacer una cola de una hora, y si se te quita la tontearía de la ideología puedes hablar castellano y salir con tu tramite hecho en 10 minutos. No veo el problema, tu derecho se mantiene.

» autor: BlackDog

#243 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

davids — Thu, 02 Mar 2023 09:33:37 +0000

#43 El artículo va sobre la necesidad de conocer la lengua de la región para acceder a una oferta de empleo público de la misma. Creo que en ningún caso va sobre la obligación de usar un idioma u otro cuando se desempeña la función que implique. No soy de Euskadi, pero diría que si me dirijo a cualquier trabajador público, viendo que yo no hablo vasco, entiendo que seguramente me respondería en castellano.

» autor: davids

#242 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Peka — Thu, 02 Mar 2023 09:33:24 +0000

#60 ¿Qué prefieres un buen profesional (médicos, ingenieros, informáticos... etc) con buena formación e incluso hasta con experiencia fuera de lo publico y que a este se le fomente que aprenda castellano ya dentro para acceder a X puesto o un mediocre que sabe castellano pero no sabe hacer la O con un canuto?

» autor: Peka

#241 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 09:33:15 +0000

#218 uno no es obligatorio, sería obligatorio saber cualquiera de los dos. Si mantienes el otro como obligatorio no entran los que no lo saben y no lo van a aprender porque irán a otras comunidades.

» autor: --75126--

#240 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Tunguska08Chelyabinsk13 — Thu, 02 Mar 2023 09:32:46 +0000

En base al título, supongo que entonces puede venir un japonés si hablar ni papa de castellano para optar al puesto, ¿no?

» autor: Tunguska08Chelyabinsk13

#239 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 09:32:44 +0000

#223 ¿Sabes que hay otros idiomas más allá del castellano? También participo en Reddit. No estamos hablando de lo bueno que es saber idiomas, que es cierto, estamos hablando de por qué prima el derecho a la ignorancia del euskara en la administración vasca.

» autor: ehizabai

#238 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Odein — Thu, 02 Mar 2023 09:32:35 +0000

#167 Quiero aclarar que ni me parece bien ni mal la noticia, solo intento interpretarla.

No tienen porque ser excluyentes la no discriminación con la exigencia de competencias pero tiene que hacerse conforme a derecho y respentando toda la normativa. Tiene sentido que no se pueda obligar a tener un título que no apareciese como obligatorio en la convocatoria de oposiciones pero los requisitos deben pedirse de forma que no suponga una discriminación. Yo por supuesto no te voy a decir algo que ni las administraciones saben muy bien como hacerlo.

Aqui lo que tocaría es reunificar jurisprudencia por parte del supremo y aclarar que se puede, que no y que es discriminación pero me da a mi que no lo hacen por polítiqueo.

» autor: Odein

#237 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

beltraneja — Thu, 02 Mar 2023 09:32:01 +0000

Torre de Babel.2

» autor: beltraneja

#236 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

juanac — Thu, 02 Mar 2023 09:31:32 +0000

#204 Porque abriendo la selección a varios millones más de personas será más fácil encontrar a alguien que sea el mejor haciendo su trabajo, que es su objetivo. Y una vez tengamos al mejor, si sabe euskera genial y si no lo sabe y el ciudadano no quiere hablar castellano, pues se tira de traductor y nos jodemos todos por cabezotas

» autor: juanac

#235 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Peka — Thu, 02 Mar 2023 09:31:30 +0000

#43 ¿De verdad no sabes la respuesta?

En la universidad todos sabiamos ingles, ¿que necesidad de hablar castellano? La respuesta es facil, es tu lengua natal y es en la que mejor te expresas.

Idioma natal y segundo idioma. En el territorio euskaldun hay mucha gente que se cria en euskera y aprende castellano mas adelante. Tenemos el mismo derecho que un castellano parlante a vivir en el idioma que queramos.

» autor: Peka

#234 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Inviegno — Thu, 02 Mar 2023 09:31:23 +0000

#215 Muy bien, has llegado exactamente a la conclusión a la que tenías que llegar.

» autor: Inviegno

#233 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 09:31:18 +0000

#25 tres vías:
- Primero, saber los dos idiomas cooficiales es un mérito y debe puntuar en su justa medida, por lo que entre dos personas con la misma cualificación obtendrá el puesto el que tenga los dos idiomas.
- Segundo, por la vía del incentivo económico. Si has obtenido la plaza sin saber el idioma, sí o sí te vas a sacar el nivel del idioma si con ello te sube el sueldo de forma apreciable (como dice #120, por 200 euros más al mes habría hostias para sacarse el idioma).
- Tercero, la administración ya tiene un 100% del personal que habla el idoma. En el peor de los casos, si no se aplicasen las otras dos vías, tardarían décadas en tener tanta falta de personal que no hable el idioma como para no poder organizar que siempre haya alguien así disponible.

» autor: --75126--

#232 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

N4ndo — Thu, 02 Mar 2023 09:30:45 +0000

#102 el primero que asume que no se puede eres tú. Se puede acceder al puesto, y luego aprender el idioma. ¿Por qué narices tiene que ser al revés?
Te lo dice #66, y ahí pasas de puntillas. Y defiendes a ultranza el conocer el idioma como requisito para obtener una plaza.
Que se puede hacer al revés y se satisface a todo el mundo. Todo funcionario tiene un período de formación, pues se puede poner el euskera o el catalán o el gallego ahí dentro y a correr. ¿Piensas que eres más víctima que las personas que ven vulnerado su derecho a presentarse a unas oposiciones?

» autor: N4ndo

#231 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 09:30:39 +0000

#226 Todos, no la mayoría. Y muchos, lo hemos aprendido con esfuerzo, como aprendimos inglés. Por qué se asume es normal que yo tenga que aprender castellano, y en cambio, es discriminatorio que otros tengan que aprender euskara.

» autor: ehizabai

#230 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

marraski — Thu, 02 Mar 2023 09:30:22 +0000

#62 zergaitik.... euskaraz hitz egitea gure eskubidea da, gustazen zaizu ala ez

» autor: marraski

#229 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

wooldoor — Thu, 02 Mar 2023 09:30:13 +0000

La lógica española: nos obligan a todos a aprender castellano y luego nos acusan de tener ventaja.

» autor: wooldoor

#228 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

albins — Thu, 02 Mar 2023 09:30:11 +0000

#5 El problema que no veis, o que no queréis ver, es el coste de oportunidad que tienen ese tipo de decisiones. Dejáis de tener buenos funcionarios por no conocer un idioma que como dicen los lendakaris muertos, lo hablan más los policías que los ciudadanos. Y eso no quita que se de puntos a quien sepa hablar euskera o que se contraten intérpretes en los casos en que sea necesario. Incluso en función del público a quién se atiende se puede hacer un reparto de funcionarios (en las ciudades el uso del euskera es inferior al de los pueblos), o pagar más a quien sepa el idioma. El principal problema que veo es que hay muchas ocasiones en las que el funcionario no va a tener que hablar con el público y por tanto el C1 de euskera que impone la legislación no tiene sentido. Pedirle euskera a quien vaya a trabajar al País Vasco es algo que puede, en unos años, deteriorar algunas de las claves del sistema público como la sanidad pública en favor de la privada, creando en el sistema público una endogamia peligrosa. Vuestro idioma es vuestra cultura, y debéis preservarla pero sin que eso sea pegarse un tiro en el pie. En mi opinión.

Y por supuesto, nadie se mete con el euskera. Pero es de ser muy ingenuo pensar que una persona con veintipico o treinta años va a aprender euskera de la noche a la mañana. Cuando por lo general ya saben inglés y es lo que le van a pedir para trabajar en el extranjero. Si dices que a ti te costó aprender español y fue como mínimo en la etapa de primaria, en una edad adulta cambia por completo los esquemas si no has estudiado allí. Independientemente de que para cada uno el estudio de lenguas es un mundo. Conozco gente que dejó de estudiar en Galicia para estudiar en Asturias por la dificultad que le suponía el gallego cuando es un idioma, en comparación, mucho más sencillo de aprender.

» autor: albins

#227 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Likaro — Thu, 02 Mar 2023 09:29:42 +0000

#62 Porque en su lugar de origen tienen el derecho a utilizar su lengua materna.

» autor: Likaro

#226 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Alakrán_ — Thu, 02 Mar 2023 09:29:33 +0000

#102 La mayoría de vascos conocen perfectamente el castellano.

» autor: Alakrán_

#225 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

zadman — Thu, 02 Mar 2023 09:29:21 +0000

#66 una persona con más conocimientos que otra puede acceder a más puestos que otra? Que barbaridad!!!

» autor: zadman

#224 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

rubentotal — Thu, 02 Mar 2023 09:29:18 +0000

#157 ¿Y si el funcionario solo sabe vasco?

» autor: rubentotal

#223 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 09:28:45 +0000

#102 Es muy sencillo, estarías comentando en este foro si no hubieras hecho el esfuerzo de saber castellano? Podrías optar a un trabajo bien pagado fuera del pais vasco? puedes ver películas y series en otras cadenas que no sean la vasca? No se como podéis ver algo malo en aprender el segundo idioma mas hablado del mundo, con todas las puertas que os abre. De todas formas cualquier funcionario que trabaje en el pais vasco con los años aprenderá euskera con el tiempo. Mirar la enfermera esa de la comunidad Valenciana que fue despedida por no tener la certificación de valenciano a pesar de saber hablarlo

» autor: BlackDog

#222 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

rubentotal — Thu, 02 Mar 2023 09:28:20 +0000

#216 Porque ya pasa aunque lo pidiesen y no la gente no lo aprende.
El derecho del ciudadano está por encima del derecho de ser funcionario.

» autor: rubentotal

#221 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--302761-- — Thu, 02 Mar 2023 09:27:37 +0000

#174 ya, pero es así. Y si no, que se cambien las reglas del juego. Pero vamos, por mi esta tarde mismo que se separen todas las comunidades, ojalá. No me puede importar menos. Y después las provincias, cuanta más atomización mejor.

» autor: --302761--

#220 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Likaro — Thu, 02 Mar 2023 09:27:06 +0000

#95 No se elige ser o no de clase media. Sin embargo, si te interesa un puesto de trabajo, te tienes que cualificar para él. Y lo puedes hacer en cualquier momento. Si no entiendes lo importante que es respetar el derecho de los usuarios a utilizar su lengua materna en su comunicación con la administración, siendo esta una de las lenguas oficiales del estado, sin por ello tener que emplear más tiempo que otros ciudadanos, eres tú el que estás favoreciendo la discriminación. Otros ciudadanos del Estado pueden comunicarse sin problemas en su lengua materna con la administración.

Cuando se decidieron las lenguas oficiales se hizo de modo que todos los españoles tuvieran el mismo derecho.

» autor: Likaro

#219 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

maestrodenada — Thu, 02 Mar 2023 09:26:57 +0000

#209 al final sería la manera de expandir el uso del idioma, muxha gente estaría dispuesta a la movilidad geográfica si le das opciones. Lo que no puede ser es que tu no puedas presentarte a funcionario por X idioma en X comunidad y los demás si. Es decir yo me presento, apruebo con plaza, pues en un plazo máximo, digamos 18 meses, aprendes el idioma o esa plaza vuelve a salir a concurso. Que en ese plzo obtienes la titulación, adelante con tu trabajo.
En mi caso estaría dispuesto a aprender cualquier idioma, de la otra forma pues si no soy de esa comunidad no existen muchos incentivos

» autor: maestrodenada

#218 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

MarlonBlando — Thu, 02 Mar 2023 09:26:50 +0000

#7 Si tienes dos idiomas de los que uno es obligatorio y el otro no, el que no es obligatorio va a retroceder te pongas como te pongas.

para expandirlo tienes que hacer que lo hable la gente que no lo tiene como idioma materno

Eso es: manteniendo el otro como obligatorio mientras cuidas celosamente la libertad de los que no quieren aprender el minoritario.

» autor: MarlonBlando

#217 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

HartzBaltz — Thu, 02 Mar 2023 09:26:19 +0000

No se que pintamos los Vascos en ese estado tan corrupto y discriminatorio. Siempre igual.

» autor: HartzBaltz

#216 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 09:26:11 +0000

#42 El derecho al trabajo está por encima, además de que estás suponiendo algo basado en tus pelotas morenas, ¿por qué van a tener peor servicio? Todo lo contrario, de entrada el que tengan delante va a estar mejor cualificado para el puesto y, además, en un tiempo razonable, aprenderá el idioma por la cuenta que le trae (siendo ya funcionario sí te puedes plantear sacarte el idioma para ganar más, cuando no te da tiempo es cuando estás opositando)

» autor: --75126--

#215 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

pascuaI — Thu, 02 Mar 2023 09:24:45 +0000

#192 A ver, yo también soy capaz de hacer algunas cositas con bisturí y demás sin tener la carrera de médico. Supongo que dada la escasez de estos, podríamos retirar el requisito fuerte de haber cursado esa carrera y permitir que gente como yo pueda trabajar en un hospital, ¿no? Después, si alguien necesita un médico de verdad, pues se le consigue, igual que se le encontraría a alguien que sepa hablar euskera.

» autor: pascuaI

#214 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

deprecator_ — Thu, 02 Mar 2023 09:24:43 +0000

#201 No lo creo, estoy señalando el cinismo.

» autor: deprecator_

#213 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

sapitopintojo — Thu, 02 Mar 2023 09:24:34 +0000

#7 Eres demasiado ingenuo. Esas medidas se han aplicado para precisamente evitar, en la medida de lo posible, que otra gente de otras comunidades autónomas que quieran un trabajo público vayan al País Vasco o Cataluña.

» autor: sapitopintojo

#212 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

zadman — Thu, 02 Mar 2023 09:24:13 +0000

#72 si una persona quiere acceder a un puesto de funcionario en una comunidad en la que vive, si no habla el idioma de allí no es porque no sepa, es porque no quiere.

» autor: zadman

#211 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

bisti — Thu, 02 Mar 2023 09:24:08 +0000

#181 Pero no cogemos a los mejores. Cogemos a los que sacan más buena nota (a los que están más ociosos y pueden dedicar más tiempo al estudio), a los que se han arrastrado más tiempo por la administración pública...

Y no me pongas el ejemplo de los médicos. Porque está lleno de médicos sudamericanos que no me entienden ni cuando digo "constipat".

» autor: bisti

#210 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

danlof — Thu, 02 Mar 2023 09:24:04 +0000

#162 Solo por curiosidad, ¿si un empresario discrimina por apariencia física y género en la contratación de camareros que te parece?

» autor: danlof

#209 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

rcorp — Thu, 02 Mar 2023 09:24:03 +0000

#159 la idea está bien. Al menos puedes empezar a trabajar y tienes un incentivo para sacarte el título
Mientras desde el primer día puedas atender a los ciudadanos en euskera, no debería ser ningún problema el idioma

» autor: rcorp

#208 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 09:23:52 +0000

#67 claro, siempre que ese mérito no puntúe de forma desmesurada me parece correcto que sea puntuable. Como digo, saber los dos idiomas es un plus.

» autor: --75126--

#207 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Tarracon — Thu, 02 Mar 2023 09:23:43 +0000

#176 pero tu comentario anterior es incorrecto. No tienes que saber inglés para ser embajador en RU. Prueba de ello es Federico Trillo. Porque para ser embajador, no tienes por qué haber hecho carrera diplomática.

» autor: Tarracon

#206 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 09:23:06 +0000

#199 Ok. Lo que tú digas, porque tú lo digas.

» autor: ehizabai

#205 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Peka — Thu, 02 Mar 2023 09:22:20 +0000

#89 A todo el que quiera trabajar en la administración publica obligan a saber castellano, "mediante argucias legales y una manera subliminal"

» autor: Peka

#204 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

bisti — Thu, 02 Mar 2023 09:22:15 +0000

#189 ¿Pero para qué vamos a utilizar un traductor si podemos contratar a alguien que conozca el idioma?

» autor: bisti

#203 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

juanac — Thu, 02 Mar 2023 09:21:57 +0000

#187 Creo que no se extermina a nadie, salvo que hables en sentido figurado del exterminio de una cultura, que me parece un punto de vista interesante y defendible.

Creo que exagerar e insultar (fascista, genocida) no sólo no ayuda a entenderse, sino que sólo sirve para polarizar más y que cada uno se enroque en sus posiciones.

» autor: juanac

#202 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Cantro — Thu, 02 Mar 2023 09:21:47 +0000

#188 o sea, que sus derechos no son respetados.

Ahora imagina que das con un paisano de pueblo que apenas habla castellano y el médico lo manda a operarse de peritonitis por un cólico.

Negligencia médica por no tener las competencias idiomáticas necesarias.

Precioso

» autor: Cantro

#201 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

notanexpert — Thu, 02 Mar 2023 09:21:41 +0000

#68 Toma, que se te ha caído

» autor: notanexpert

#200 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

bisti — Thu, 02 Mar 2023 09:21:11 +0000

#164 Lo de los viejecillos no sé a qué te refieres.

Es que te entiendo, pero simplemente no estamos de acuerdo en el fondo. Tú crees que el idioma no es un criterio suficientemente importante como para hacerlo requisito y yo sí. Eso va a durar poco de todos modos. Por lo menos en Baleares. La proporción de nativos (culturalmente hablando) es cada vez menor y llegará un día en el que los de fuera van a cambiar las leyes. A mi me interesa poder dirigirme a todo el mundo en mallorquín, por lo tanto, voy a votar en consonancia. Pero soy consciente que eso se va acabar.

Para mi es tan lógico que para trabajar en la administración pública en Baleares tienes que saber catalán, como para ti lo es que para trabajar en la administración pública española tengas que saber Español. Y no solamente por la comunicación con el ciudadano. Prácticamente todo está escrito en catalán en la administración pública en Baleares.

» autor: bisti

#199 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Condenación — Thu, 02 Mar 2023 09:20:56 +0000

#102 Uy sí, esfuerzo ímprobo. Si te has criado en España, eres nativo desde niño a menos que tus padres hayan desatendido el criarte, socializarte y educarte mínimamente. No cuentes historietas lacrimógenas sobre lo terrible que fue aprender castellano, cuentista. Algunos nacionalistas parece que creéis venir de un lugar lejano y que fuisteis torturados para aprender castellano, que es la lengua de uso mayoritario y común entre los vascos. Si tan aislados estabais de niños será en todo caso por negligencia y cerrazón de vuestros padres.

Y si te criaste en Francia, tu esfuerzo de aprender español debería haber sido el mismo que para cualquier francés. Lo mismo para cualquier otro país.

» autor: Condenación

#198 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

maestrodenada — Thu, 02 Mar 2023 09:20:28 +0000

#177 exacto eso es lo que digo, el problema de la anulación, creo recordar que fue por la forma, que un decreto modificaba la ley.
P. D. En la noticia lo pone asi

» autor: maestrodenada

#197 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

emdi — Thu, 02 Mar 2023 09:20:23 +0000

Por un lado está el derecho de los funcionarios y por otro el derecho de los ciudadanos a que le les hable en su idioma sea español o eukera/catalan/gallego.
Difícil encaje.

» autor: emdi

#196 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

B.Rodriguez — Thu, 02 Mar 2023 09:20:18 +0000

#62 para q usar el castellano si casi todos hablamos inglés? Dejamos de usar el castellano paulatinamente?

» autor: B.Rodriguez

#195 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

zadman — Thu, 02 Mar 2023 09:20:06 +0000

#6 se le dice al ciudadano que está en España y que si no quiere hablar castellano que no venga.</ironic_mode>

» autor: zadman

#194 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Aokromes — Thu, 02 Mar 2023 09:20:05 +0000

#165 no hay ninguna ley que decrete que ser funcionario publico en una comunidad bilingue sea un derecho.

» autor: Aokromes

#193 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 09:19:53 +0000

#75 no, el idioma no es parte del temario. Y París no está en España ni tienen como lengua cooficial el castellano. Cuando te presentas a unas oposiciones no tienes tiempo de prepararte el nivel de idioma requerido en cada territorio porque igual que te presentas en el País Vasco también te presentas en Catalunya, Galicia o Andalucía. En la práctica es una limitación hecha para que "no vengan los de fuera", es decir, xenófoba.

» autor: --75126--

#192 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Inviegno — Thu, 02 Mar 2023 09:19:05 +0000

#21 Curiosamente los médicos pueden trabajar sin saber Euskera, precisamente cuando según el argumentario repartido, sería precisamente el perfil que más requiere el conocimiento del euskera. Cuando ya no encuentras gente que pase por el aro, las cosas del idioma ya nos dan más igual.

» autor: Inviegno

#191 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Cantro — Thu, 02 Mar 2023 09:19:03 +0000

#160 o sea, que sus derechos no son respetados.

Por mi que el funcionario obtenga la plaza pero que la tenga en espera, sin trabajo ni sueldo, hasta que tenga las competencias necesarias para desempeñar sus funciones.

» autor: Cantro

#190 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

maestrodenada — Thu, 02 Mar 2023 09:18:53 +0000

#168 yo te digo lo que pone en sus convocatorias. Luego cad uno que lo llame como quiera

» autor: maestrodenada

#189 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

juanac — Thu, 02 Mar 2023 09:17:52 +0000

#138 No crees que hay otras formas de garantizar ese derecho? Por ejemplo, teniendo un traductor

» autor: juanac

#188 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

PeterDry — Thu, 02 Mar 2023 09:17:35 +0000

#3 Cuando te estés muriendo de una peritonitis te pones a hablarle en euskera al médico y que te mande a tu casa de nuevo porque no te entiende.
Verás que risa.

» autor: PeterDry

#187 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--727038-- — Thu, 02 Mar 2023 09:17:25 +0000

#183 de ahí el ser fascista imponer una lengua a un pueblo que no la habla, también se llama genocidio

» autor: --727038--

#186 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ulipulido — Thu, 02 Mar 2023 09:16:36 +0000

#6 que pida cita previa

» autor: ulipulido

#185 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 09:16:21 +0000

#97 no veo por qué, en los trabajos se aplica constantemente. En mi anterior trabajo me lo pagaban por tener acreditado mi nivel de inglés.

» autor: --75126--

#184 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Toponotomalasuerte — Thu, 02 Mar 2023 09:15:59 +0000

#110 si. El problema es a ver quien. Pq en tu cabeza seguro están los nacionalistas. Y no, es fácil de ver.
En el país Vasco, Cataluña, Galicia e incluso Comunidad Valenciana hay unas políticas lingüísticas prácticamente idénticas. En cuanto a formación y uso institucional.
Los únicos sitios donde genera conflicto real con el resto de España es donde el partido popular no se come nada en las elecciones, es decir, Cataluña y País Vasco.
En Galicia, teniendo las mismas leyes, no hay ese problema, por que? Porque el gallego hablante vota al pp.
Es un uso político, azuzando a España unos contra otros para compensar lo que se pierde en un lado con el borreguismo y la falta de conocimiento de lo que es España del resto de provincias.
Soy gallego, vivo en Galicia y tengo escuchado a un tío hablándome en gallego y diciéndome que en Cataluña vas y si eres español te hablan catalán por joder, y esto diciéndotelo en gallego siendo yo castellanohablante. Y el tío funcionario de prisiones. Hasta ahí llega la comida de coco de los que quieren reventar España para seguir robando.

» autor: Toponotomalasuerte

#183 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

juanac — Thu, 02 Mar 2023 09:15:36 +0000

#129 Pues tenéis el deber de conocerla, por ley. Antes de que me friais a negativos me gustaría señalar que esto no es una opinión ni un juicio de valor, solo me limito a comentar un hecho.

» autor: juanac

#182 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

zadman — Thu, 02 Mar 2023 09:15:35 +0000

#105 pues por ejemplo, para que si una persona va al médico a hablar de un problema que afecta a algo íntimo suyo, lo pueda expresar en lengua en la que se siente más cómodo.
Es una vergüenza que gente que lleva más de 10 años por ejemplo en Cataluña no sepan ni papa de catalán, es algo tan simple como intentar asimilar la cultura del sitio donde vives y trabajas en vez de imponer la tuya.

» autor: zadman

#181 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

silzul — Thu, 02 Mar 2023 09:15:08 +0000

#107 "¿De verdad te crees que los procesos de oposición sirven para elegir a los mejores?"

El proceso de oposición por definición sirve para escoger a los mejores (que se presenten en esa convocatoria) tras la superación de unas pruebas. Ocurre en el MIR... y ocurre en otros procesos. De hecho en muchos casos el ratio plaza es muy superior al 1/10.

"Pero es que el idioma no es el único requisito. Mientras haya gente, que cumpla todos los requisitos, incluido el idioma, no hay problema. Si no, es cuando empiezan a flexibilizar requisitos ... Por cierto, aquí en Baleares el idioma es un requisito. Sin embargo, está lleno de médicos que no me entienden. Especialmente extranjeros."

Claro, que no es el requisito único. Pero el idioma es el requisito,que hace de filtro y excluye a quien se quiere presentar sin hablarlo. Lo que ocurre en Baleares es un claro resultado de limitar el acceso a los profesionales por motivos lingüísticos... no hay suficientes médicos catalanoparlantes o estos se van a otras comunidades más atractivas. Y como no hay médicos Españoles que se puedan presentarse a plaza fija en baleares y hacen falta porque sino la gente se muere... tiran de urgencia "Decreto de urgencia mediante" de médicos extranjeros en contrato temporal que ni tienen titulo homologable al español ni conocen el idioma.

www.elespanol.com/reportajes/20210912/paradoja-baleares-expulsa-medico

» autor: silzul

#180 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

superpeces — Thu, 02 Mar 2023 09:15:07 +0000

#18 no hay nada más que añadir. Ahora, hablo por mi, si voy a un lugar a trabajar y para realizar bien mi trabajo ,es necesario hablar la lengua cooficial, sin duda alguna que la aprenderé. Pero eso ya es algo particular de cada persona. Y si no desempeñas bien tu trabajo pues se te tendrà que expedientar.

» autor: superpeces

#179 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--75126-- — Thu, 02 Mar 2023 09:14:37 +0000

#170 es lo que he dicho de los incentivos.

» autor: --75126--

#178 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

ehizabai — Thu, 02 Mar 2023 09:14:09 +0000

#147 No. Lo que se impide es hacer cualquier trámites en euskara ante la administración.
¿A ti te han dicho alguna vez en tu ayuntamiento que no te atienden en el idioma oficial? Y en este casoconcreto, lo uqe se impide es que gente que está muy mal (particularmente mal), pueda dirigirse en su lengua a los cuidadores.
Y el motivo: que exigir el idioma oficial para un puesto público es discriminatorio.

» autor: ehizabai

#177 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

sisi — Thu, 02 Mar 2023 09:14:01 +0000

#8 Ahhh...pero esta el supremo para tocar los cojones:
www.lavanguardia.com/local/baleares/20211027/7820104/supremo-anula-dec

» autor: sisi

#176 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

tremolantepenacho — Thu, 02 Mar 2023 09:14:01 +0000

#161 Para entrar en la carrera diplomática sí que hay que saber idiomas:

www.exteriores.gob.es/es/Ministerio/EscuelaDiplomatica/AccesoCarreraDi

» autor: tremolantepenacho

#175 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Hemin — Thu, 02 Mar 2023 09:13:42 +0000

#5 es el problema que hay en España, todo lo que no es español se considera discriminación, cuando las otras lenguas son las minoritarias y hablarlas en público lo consideran discriminatorio.

» autor: Hemin

#174 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LeDYoM — Thu, 02 Mar 2023 09:13:03 +0000

#156 ¿Que pone en tu DNI?
Es lo que me ha venido a la cabeza.

» autor: LeDYoM

#173 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Supercinexin — Thu, 02 Mar 2023 09:13:03 +0000

#6 Eso es discriminación sana, de la que le gusta a la derecha nacional castellana. Esa discriminación es buena, deseable, y jamás pondremos en duda que muy necesaria. Fíjate cómo te ríes y cómo te positivizan.

Sin embargo, lo de ayudar a mujeres solteras en paro o lo de obligar a los funcionarios a saber las lenguas oficiales de la región donde cobran de los ciudadanos, eso es nazismo y satanismo. Y drogadicción.

» autor: Supercinexin

#172 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Tarracon — Thu, 02 Mar 2023 09:13:01 +0000

#158 Agree. Gracias por el apunte.

» autor: Tarracon

#171 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

juanac — Thu, 02 Mar 2023 09:12:43 +0000

#3 Pues en el peor caso, habrá que tener un traductor. Un escenario en el que todos pierden/perdernos, pero oye, a este punto hemos llegado.

» autor: juanac

#170 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

mahonni — Thu, 02 Mar 2023 09:12:25 +0000

#7 Entonces, entiendo que será normal que esta persona que sea capaz de atender a todos los ciudadanos cobre más que el que necesita ayuda de otro, no? Solo faltaría que se pagara lo mismo por poder atender a todos los ciudadanos vs al que solo es capaz de atender a algunos...

Aquí no se pide que seas vasco, sinó que tengas los estudios suficientes para atender a todo el mundo

» autor: mahonni

#169 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--302761-- — Thu, 02 Mar 2023 09:12:10 +0000

#155 si vamos por la reducción al absurdo, por supuesto.
Como se decía por ahí, vais a permitir médicos sin los estudios necesarios.
Estás confundiendo churras con merinas.
Y te quieres llevar el debate por la tangente.
En esta cuestión lo que se aplica, es que no es necesario como exigencia saber un idioma para realizar tu función, ya que todos tienen que saber el castellano.
Y como si en vez de euskera es inglés, si no en necesario para la función no es exigible, pero si baremable.

» autor: --302761--

#168 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

radon2 — Thu, 02 Mar 2023 09:12:06 +0000

#8 Eso de balear o valenciano debe ser como argentino o soriano no?

» autor: radon2

#167 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

sisi — Thu, 02 Mar 2023 09:11:39 +0000

#70 Hay otras sentencias, que inciden en lo contrario. Los filtros de entrada los has de poner en la entrada de la administración. No esta previsto en el estatuto público del empleado, que puedas exigirle titulaciones a posteriori, y que si no las tiene lo hechas.
Precisamente el tribunal supremo tumbó una normativa de baleares en que se le daba a los sanitarios de baleares dos años para aprender el idioma.

» autor: sisi

#166 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

JohnnyQuest — Thu, 02 Mar 2023 09:10:53 +0000

#146 A víctima no te voy a ganar. Me rindo.

» autor: JohnnyQuest

#165 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

phyrian — Thu, 02 Mar 2023 09:10:45 +0000

#141 Pero hay una lengua común que es el Español que es la única que tienes el deber de conocer si o si.

» autor: phyrian

#164 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

JohnnyQuest — Thu, 02 Mar 2023 09:10:33 +0000

#149 A ver si haces por entenderme. Acudo a un extremo en el que vamos a estar de acuerdo (obvio) para recalcar que hay que equilibrar derechos: algo que por arte de magia por tocar sentimientos regionalistas ya no nos parece obvio. Que ese cuento de horror de viejecillos solos e incomunicados es una banderola sentimental fantasioso, que por garantizar el acceso (el acceso ojo, no el desempeño del puesto) no se evita que una administración de una región con cada vez más euskaldunes pueda prestar un servicio multilingüe.

» autor: JohnnyQuest

#163 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

metalico_zgz — Thu, 02 Mar 2023 09:10:31 +0000

#62 Si en tantos países de Europa la gente por debajo de cierta edad ya sabemos hablar inglés, ¿para qué usar entre nosotros el español, el francés, el alemán...? Los debates sobre obligatoriedad o no de aprender, de requisitos para acceder a empleo... Son muy interesantes y puede haber muchos puntos de vista. Pero esta pregunta de por qué usan el euskera si también saben castellano es un sinsentido.

» autor: metalico_zgz

#162 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Supercinexin — Thu, 02 Mar 2023 09:10:30 +0000

#119 Es discriminar del mismo modo que también es discriminar el poner X metros lisos en 1 minuto o X kilos de peso levantados en sentadilla en las oposiciones de bombero. Que a ver por qué yo soy menos hombre que un pavo de 1'85, 90kgs y que lleva toda la vida haciendo deporte. Es injusto, ambos deberíamos poder ser bomberos, ¿no?

Exactamente es la misma discriminación, ni más discriminatorio ni menos. Por muchas vueltas que le queráis dar.

Me adelanto a la chorrada que responderán algunos: "Pero supercinexin, sunnormal, ej que no ves que un bombero tiene que tener unas aptitudes para atender lo mejor posible situaciones que bla bla bla bla"
- Sí que lo veo, y también veo que funcionata ventanillero o poli de cercanía tiene que saber desenvolverse con las personas con las que trata y conocer las lenguas que usan y quien no sea capaz de ver eso es simplemente por burrería o por fanatismo, muy probablemente por las dos.

» autor: Supercinexin

#161 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Tarracon — Thu, 02 Mar 2023 09:10:17 +0000

#81 Federico Trillo sabía hablar inglés? Lo dudo.

» autor: Tarracon

#160 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

sieteymedio — Thu, 02 Mar 2023 09:09:25 +0000

#3 Pues depende de la prisa que tenga la gente esa de que le atiendan.

» autor: sieteymedio

#159 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

maestrodenada — Thu, 02 Mar 2023 09:09:10 +0000

#93 exacto, pero al final la norma. No es la más equitativa, que problema hay en que yo me saque la plaza y tenga 1 año o 2 para aprenderlo y poder desempeñarlo. A mi si me dejasen hacerlo así, sin ocupar la plaza hasta qur me saque el. Idioma aprendería, de la otra manera no aprendes por que no tienes seguridad de que ttrabje

» autor: maestrodenada

#158 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

Condenación — Thu, 02 Mar 2023 09:09:10 +0000

#9 La lengua de Bangladés es el bengalí, no bangladeshí.

» autor: Condenación

#157 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

BlackDog — Thu, 02 Mar 2023 09:08:19 +0000

#42 Los que hablan vasco saben castellano, si el funcionario solo sabe castellano de quien es el problema? Es que buscáis tres patas al gato. Si yo voy a empadronarme lo que puto quiero es salir con el padrón en la mano no que el funcionario sepa vasco, chino o alemán.

» autor: BlackDog

#156 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

--302761-- — Thu, 02 Mar 2023 09:08:13 +0000

#150 art 3 de la Constitución. Ya se sabe, a cambiarla cuando se quiera.

» autor: --302761--

#155 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

LaResistance — Thu, 02 Mar 2023 09:08:08 +0000

#148 y los mínimos no son discriminatorios? o solo en caso del euskera?

» autor: LaResistance

#154 El TSJPV reitera que el idioma no puede ser un elemento discriminatorio a la hora de acceder a un empleo público

lamarisevadecañas — Thu, 02 Mar 2023 09:08:07 +0000

#84 Por que es un idioma oficial en esa comunidad autónoma

» autor: lamarisevadecañas