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#136 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

giropau — Fri, 04 Sep 2020 20:46:52 +0000

De hecho es casi imposible que la economía mejore si no se produce un aumento de productividad si, pero ese aumento de productividad se ha conseguido mejorando las máquinas, no trabajando menos.

Y esto es lo último que te digo porque como no podía ser de otra forma ha llegado la justificación del insulto. Las palabras, a parte del significado de la RAE, tienen intencionalidad. Había otras formas de poner esa frase pero tú has elegido esa palabra en particular. Si llamo "negro" a un negro puede ser simplemente para referirme a él por un atributo físico para llamarle la atención o para insultarle. Paso de debatir con gente así.
Por cierto, tonto y zoquete también se usan como insultos.

» autor: giropau

#135 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

V.V.V. — Fri, 04 Sep 2020 20:23:17 +0000

#134 Cuando persona habla de perder un argumento, lo único que demuestra es que lo único que le importa es ganar o perder un debate y no discutir amigablemente sobre las diferencias y las posibilidades argumentando los puntos más o menos claros. Veo con tristeza que tú eres uno de esos de que quien no está conmigo está contra mí. Lo cual es triste porque tú mismo te impides aprender de los demás y sobre todo reduces la capacidad de razonar un tema tan complejo como es el reparto del trabajo, en donde influye no solo la economía de un país, sino también el tipo de tejido económico e industrial, el modelo económico del país e incluso el modelo social (no es lo mismo implantar un modelo de reducción de jornada laboral en un país con una fuerte política social, que en uno donde los servicios más básicos - sanidad,...- están privatizados).

Dicho esto te rebato tus argumentos. Si trabajáramos por proyectos y no por horas lo que realmente contaría es que concluyéramos los proyectos, por supuesto la flexibilidad no es equiparable a todas las profesiones: no es lo mismo programar, que poner tochos. Lo que si está claro es que mucha gente se toca los cojones en la oficina y no se los tocaría en casa porque en casa siempre tiene cosas que hacer. Eso que hace en casa, aunque solo fuera hacer la cena o poner una lavadora es consumo y eso significa incentivar el consumo, ya sé que ahora argumentarás que el mismo tipo pondría la lavadora o cenaría aunque estuviera trabajando para ti, pero lo que no reconoces es que el consumo sería menor, ya que al tener menos tiempo puede que pusiera la lavadora dos días después (los trabajadores solemos llegar a casa doblados) y que eso supone ya una diferencia de consumo porque la lavadora estaría menos cargada. Eso por no hablar de que cuando estás molido a menudo optas por comerte un bocata de cena, con lo que el consumo de electricidad puede llegar a ser desde mínimo a inexistente.

Ya sé que los tiempos no siempre se pueden determinar, pero hay en casos en los que sí se pueden determinar y no se hace simplemente por ahorrarse pasta en el personal, lo cual es tremendo y contraproducente al mismo tiempo. No todas las fábricas trabajan con hierro. Inciso: trabajé para una de material de oficina basado en papel y para otra de adaptación de perfiles de aluminio para uso industrial (construcción mayormente, aunque también había otros usos). Además he visitado fábricas (para un proyecto de cadena de suministro) de empaquetado de ácido fosfórico (suplemento alimenticio), probióticos y otra de urea con fines industriales. Te puedo asegurar que el ritmo de trabajo era mejorable y que muchas veces no se llegaban a cumplir con todos los pedidos simplemente porque no se contrataba a más personal, lo cual es una triste pena, porque se podía dar trabajo a gente que lo necesite y al mismo tiempo mejorar la productividad.

Hay trabajos en los que los tiempos no se pueden reducir seguro, pero hay muchos más que sí se puede reducir y no se hace. En cuanto el trabajo de oficina, tanto en España como fuera siempre tenemos los típicos encargos para ayer o anteayer que son imposibles de llevar a cabo y que sería mucho más fácil conseguir si se contratara a más gente.

Las cosas son mucho más complejas y no se pueden analizar todo con un solo índice. Existen muchas otras variables. Y faltándome al respeto llamándome mendrugo eso no va a cambiar. Insultar así a alguien solo por no opinar lo mismo que tú no dice mucho de ti.

No es que no opine igual que tú, es que tú viniste a hablar de tu libro y a decir que en lo que trabajas no se puede hacer y yo nunca dije en ninguno de mis comentarios que eso fuera aplicable a todo, es decir te pusiste en contra de una idea que yo no había pronunciado dando a entender que lo había dicho.

La única persona que se falta al respeto a sí misma es aquella que con su ignorancia no tiene ni idea de las palabras que lee o escribe. Del DRAE:

mendrugo

Del ár. hisp. maṭrúq, y este del ár. clás. maṭrūq 'tocado, marcado', infl. por mendigo.

1. m. Pedazo de pan duro o desechado.

2. m. coloq. Hombre rudo, tonto, zoquete.

buscar alguien mendrugos en cama de galgos

1. loc. verb. coloq. Acudir en su necesidad a otro más necesitado.

Para el DRAE mendrugo no es un insulto, es un término coloquial. Y te he definido así, porque se nota que hablas de algo de lo que no tienes ni idea.

Deberías utilizar más el diccionario y entender un poco más de economía antes de ponerte a hablar de algo de lo que obviamente no tienes ni idea. Aumentar la productividad tiene como consecuencia la mejora de la economía en general. De hecho es casi imposible que la economía mejore si no se produce un aumento de productividad, esto está tan estudiado y tan contrastado que cansa decirlo.

Eso por no hablar de que tuerces todo de manera torticera, porque obviamente no entiendes lo que digo.

#FreeAssange

» autor: V.V.V.

#134 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

giropau — Fri, 04 Sep 2020 19:49:39 +0000

#133 como siempre cuando alguien va perdiendo ya empieza a meter más cosas de las que se habla. En este caso que si las horas extra, que si no dejamos teletrabajo, que si la automatización, que si al tener más tiempo libre gastarán más en ocio. No se ha hablado de nada de eso solo de reducir las horas de trabajo dejando todo lo demás como está. Y por mucho que me digas que el hecho de trabajar menos implica trabajar más rápido no será verdad hasta que lo demuestres. ¿Por qué cojones tengo que creerte? La realidad, que veo todos los años, no me dice eso. En mi empresa tenemos horario de verano y se trabaja al mismo ritmo. Cuesta lo mismo hacer el trabajo.

Y el que se toca los huevos en la oficina se los va a tocar más en casa. Con la que está cayendo se ha enviado a todo el mundo a casa y ya se han pillado a unos cuantos. El mal profesional lo será en casa o donde sea. Y antes de que digas nada llevo 5 años teletrabajando junto con varios compañeros y sabemos muy bien de qué va la cosa y los puntos negros que tiene, porque los tiene.

Pero lo más jodido de todo esto es que yo solo dije que la productividad es una media aritmética y que eliminado los valores más bajos de la media estra sube. La productividad por sí sola no es un indicativo de nada. Se puede manipular de muchas formas. Una de ellas eliminando horas y pum, productividad sube si tocar nada mas. Puta madre. Pues en vez de trabajar 6 horas trabajemos solo 1. Pum, nos convertimos en los putos amos. Solo he comentado esa manipulación que se hace al decir que reducir las horas de trabajo se aumenta la productividad porque es algo que no tiene porque.

Habrá trabajos en los que si, por ejemplo un supermercado. La gente comprará la misma comida abras 6 u 8 horas. Pero si tienes una fábrica de zapatos con pedidos de sobra te sigue yendo mucho mejor que se trabaje 8 horas en vez de 6. Siempre y cuando pagues 8 horas claro. Si pagas solo 6 habría que mirarlo. Y si tiene que tener un trabajo de 24 horas ya ni te cuento. Añadir un turno más sin bajar el sueldo de los demás puede ser tu ruina. Si lo vas a hacer tienes que tener buenos números.

En una fábrica los tiempos de producción no solo vienen determinados por si el empleado está cansado o no. Hay muchos otros factores. Lo sé, he trabajado en una que hacía 24x7. En los trabajos más pesados se hacían relevos. Pero no se podía fabricar más rápido porque el tiempo de fabricación de una pieza venía determinado por procesos que no tienen nada que ver con la rapidez de los empleados. Con la maquinaría que tenían en ese momento hacer que la gente trabajara menos horas implicaría o menos beneficios o pérdidas porque no se podría trabajar más rápido. Pro si te pica la curiosidad es una función de hierro. Y uno de los factores a tener en cuenta es el tiempo de enfriado de las piezas. Dependiendo del tipo de hierro que quieras fabricar tienes que esperar más o menos a que se enfríe la pieza y eso no lo puedes alterar.

¿Quieres otro ejemplo? Venga. Hace años estuve con un cliente que se dedica al mármol por ejemplo para encimeras de cocina. Les llega un cubo de mármol que tienen que ir cortando. El primer corte salen 20 láminas y se hace con una sierra de vaivén y tarda casi 2 horas en hacer un corte de 2.5 metros (el lado del cubo). No se puede ir más rápido. Si lo haces corres el riesgo de romper el cubo.

Hay muchos trabajos en los que reducir las horas puede resultar (el supermercado y en general el comercio ¿que hace una tienda abierta por la mañana si todos sus clientes están trabajando?) pero hay otros en los que sería perjudicial. En estos la única forma de reducir las horas es ganar más por hora pero como he demostrado no depende del ritmo del trabajador así que habrá que buscar otra forma: el valor añadido. Mientras en España el valor añadido de lo que hacemos sea una mierda olvidate de reducir las horas de forma masiva. La productividad también se basa en eso. Si lo que produces vale una mierda ya puedes trabajar rápido ya, que seguirás facturando una mierda. Me gustaría ver ese experimento sueco y en qué trabajos se ha centrado pero algo me da que no son trabajos del campo o de camarero.

Las cosas son mucho más complejas y no se pueden analizar todo con un solo índice. Existen muchas otras variables. Y faltándome al respeto llamándome mendrugo eso no va a cambiar. Insultar así a alguien solo por no opinar lo mismo que tú no dice mucho de ti.

» autor: giropau

#133 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

V.V.V. — Fri, 04 Sep 2020 09:59:49 +0000

#132 Se puede contratar a más personas o automatizar parte del trabajo. Lo cierto es que está demostradísimo que la jornada de 6 horas con el mismo sueldo de 8 es más productiva (en Suecia se han hecho varios experimentos con éxito), porque se trabaja con más intensidad. Si a una jornada de 8 horas diarias unes la cantidad ingente de horas extra (no retribuidas la mayor parte) puedes entender por qué nuestro país tiene una productividad de mierda a pesar de tener tanta gente en el paro altamente cualificada.

Lo que pasa es que en España hay mendrugos como tú, que con tal de dominar a sus trabajadores son capaces de tenerlos más horas calentando la silla o estando en una oficina tocándose los cojones en lugar de teletrabajar desde casa con más eficiencia. Al final, ¡chorprecha! el nivel de productividad es penoso.

Y te enseño todas esas cosas porque tu razonamiento es fallido desde que no entiendes que el nivel de productividad es esencial para determinar el crecimiento de la economía nacional (PIB y tal), y no entiendes que si se repartiera el trabajo no solo se reducirían drásticamente las ayudas sociales a los parados (un gasto menos para el estado), sino que se tendría una población más competente (trabajar hace que te especialices), y la economía crecería por tres factores: aumento de producción, aumento de demanda (tener más gente trabajando implica un incremento del consumo), aumento del tiempo libre (al tener más tiempo libre el consumo de ocio también aumenta).

Es una inversión para las empresas, eso de contratar a más gente y que la gente trabaje menos horas, pero el consumo de los productos y servicios que producen esas empresas también aumentaría, que es a lo que voy, y de lo que obviamente no te enteras.

#FreeAssange

» autor: V.V.V.

#132 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

giropau — Thu, 03 Sep 2020 20:34:26 +0000

#130 Si trabajas menos horas produces más por hora eso es asi porque la productividad (que ya he explicado lo que es, no hace falta que me des lecciones) es una media aritmetica. Si eliminas los valores mas bajos de una media esta sube sin tocar nada mas. Es una trampa matematica.

Tu ejemplo no tiene el mas minimo sentido. Por esa regla de 3 si trabajo 1 hora entonces podre trabajar 8 veces mas rapido ¿no? Vaya chollo para la empresa.

» autor: giropau

#131 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--558216-- — Wed, 02 Sep 2020 16:23:46 +0000

Yo he dicho que es menor a la alemana. Eres troll o no entiendes?. Creo que es lo primero.

» autor: --558216--

#130 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

V.V.V. — Wed, 02 Sep 2020 09:35:42 +0000

#126 Si trabajas menos horas produces más por hora. A ver si entendemos la diferencia entre producción y productividad.
Producción = la cantidad que produces
Productividad = lo que produces/por tiempo (horas, días, semanas, meses años).

Si tu tienes una máquina de hacer zapatos que con un empleado que trabaja 8 horas puede producir 800 zapatos en ese tiempo (es decir 100 zapatos por hora), si tienes dos empleados que trabajan 4 horas puedes acelerar la máquina y producir 200 zapatos por hora, porque al trabajar menos horas pueden trabajar con más intensidad sin lesionarse porque además están más descansados. Es decir 2 empleados pueden producir en el mismo tiempo 1600 zapatos, 200 zapatos por hora.

Si al final produces menos es porque trabajan menos horas, la producción puede ser menor pero la productividad con dos empleados en este ejemplo, siempre será más alta.

¿En serio hay que explicar todo esto?

#FreeAssange

» autor: V.V.V.

#129 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--631564-- — Wed, 02 Sep 2020 07:09:06 +0000

#128 pues entonces corrige el dato de que has dicho que la productividad es baja.

» autor: --631564--

#128 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--558216-- — Wed, 02 Sep 2020 07:06:50 +0000

#105 Ehhh, no. La productividad ya tiene en cuenta el sueldo, y lo dejo aquí porque veo que no sabes de lo que hablas.

» autor: --558216--

#127 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

giropau — Tue, 01 Sep 2020 23:10:13 +0000

#111 si los sueldos son una mierda la productividad por euro sera genial. Los productos tendran un bajo coste salarial.

Si, lo se. Ya he dicho que cuanto mas avanza el dia mas baja la productividad. Pero es que yo no he hablado de eso. Yo solo replico a esas personas que defienden que trabajar menos horas aumenta la productividad. Y es verdad que lo hace pero por una "trampa" matematica. El trabajador puede trabajar al mismo ritmo y aumentar la productividad porque eso es una media. Y si eliminamos los valores mas bajos la media sube. Es un indicador engañoso.

P.d. perdon por las faltas, escribo desde el mobil.

» autor: giropau

#126 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

giropau — Tue, 01 Sep 2020 23:05:00 +0000

#108 si se trabajan menos horas se produce menos a no ser que trabajes mas rapido. Si pones a mas gente entonces produciras mas pero la productividad bajara.
Producir mas no implica tener mas clientes. De he cho eso funciona al teves.
Ademas, añadir mas trabajadores hara que el producto se encarezca pudiendo hacerlo no rentable. No es tan sencillo como meter a mucha gente.

P.d. perdon por las faltas, escribo desde el mobil.

» autor: giropau

#125 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

giropau — Tue, 01 Sep 2020 22:59:15 +0000

#101 en mi empresa tambien tenemos horario de verano y se saca menos trabajo.

» autor: giropau

#124 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Qevmers — Mon, 31 Aug 2020 18:48:17 +0000

#123 La verdad que si se cumplen objetivos y los trabajadores están dispuestos seria una buena manera de trabajar.
Se podría proponer.

» autor: Qevmers

#123 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Blanquit0 — Mon, 31 Aug 2020 18:00:10 +0000

#115 puede ser! Ahora yo espero que no lo hagan o permitan excepciones

» autor: Blanquit0

#122 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--189302-- — Mon, 31 Aug 2020 14:46:54 +0000

#121 ¿Pero cómo va a imponer Europa a las empresas que pierdan dinero en España? ¿Pero tú en qué puto mundo de fantasía vives? Jajajajajaja.

El IMV de hecho ya puedes ver que el propio Estado lo ha parado en seco jajajajaja. Así que sí, ahí está ahí está viendo pasar el tiempooooo, es el ingreso mínimo vital! Jajajajajaja.

Te recomendaría que te apuntases a clases de primaria para aprender a sumar y restar y comparar números (qué número es mayor y cual es menor ) ¿Deuda conjunta? Alemania se va a cortar la pierna gangrenada que es España como el Estado español no obedezca Lo que hay que hacer es bajar impuestos como si nos fuera la vida en ello para atraer inversión y emprendimiento y que vuelvan a funcionar las cosas y se cree empleo. Dar por hecho que el trabajo que hay hoy en España es el único que hay y dar por hecho que ya no habrá más... Es que hay que ser un puto subnormal para pensar eso... O un sectario comunista, que también puede ser

Eso es lo que tú quieres, progre... Que trabajen otros, tú vivir del subsidio que los demás te proporcionan y listo, ¿verdad? Te ponía yo a barrer la calle mañana mismo jajajaja.

» autor: --189302--

#121 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--432627-- — Mon, 31 Aug 2020 14:29:47 +0000

#120 No es una cuestion de "permitirse". Va a llegar y además impuesto desde Europa. Es cuestión de una década máximo. Recuerda que España no se podía permitir el ingreso mínimo y tampoco aumentar el SMI y ahí está. De esta crisis saldremos con mucho gasto, deuda conjunta, devaluacion del euro, más subsidios y menos trabajo. El paradigma ha cambiado aunque muchos aún no lo quieran ver.

» autor: --432627--

#120 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--189302-- — Mon, 31 Aug 2020 14:25:13 +0000

#119 Que sí... Si lo que te digo es que eso en Alemania se lo pueden permitir... Nosotros en España, no

» autor: --189302--

#119 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--432627-- — Mon, 31 Aug 2020 14:22:51 +0000

#118 Alemania tiene mejor dimensionado sus sectores frente al total de población activa eso es algo obvio y por eso hay menos paro lo que en absoluto significa que si permanecen estáticos no vayan en el futuro a tener un paro mayor. Alemania de hecho será de los primeros países en implantar la jornada de cuatro días y es mas los sindicatos en el país germano ya se están moviendo en esta línea con fuerza.

» autor: --432627--

#118 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--189302-- — Mon, 31 Aug 2020 14:10:42 +0000

#116 Eso que dices sería maravilloso.., si tuviera algo que ver con la realidad... Mira la tasa de paro de Alemania, Dinamarca, Holanda, Bélgica, Suecia, Noruega, Austria, Finlandia, Suiza, Francia e incluso Italia... ¿Por qué esos países tienen una tasa de paro de menos de la mitad o menos de la tercera parte o incluso menos de la cuarta parte que España? Porque si allí son tan productivos según tu teoría trabajarían 4 gatos y el resto estaría en el paro... Tendrían el doble de paro que España, ¿no? Si son el doble de productivos... También puede ser que al ser el doble de productivos produzcan el doble y ganen el doble e inviertan el doble y por eso tengan tan poco paro...

En fin, de verdad que los progres sois de lo que no hay... La cosa es no trabajar y paguita, ¿eh? Jajajaja. Por cierto, esos robots superinteligentes rollo Skynet supongo que habrá que fabricarlos, diseñarlos, mantenerlos, programarlos, repararlos, montarlos, transportarlos, etc. ¿No? Venga, progre, que vaya bien

» autor: --189302--

#117 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--189302-- — Mon, 31 Aug 2020 14:05:26 +0000

#114 Pero vamos a ver... ¿Por qué existen las horas extra no remuneradas? Pues por lo mismo que hay bajos salarios... Porque no hay trabajo y hay demasiada gente en el paro. El poder de negociación lo tiene la empresa, no el trabajador y eso pasa porque hay tanta necesidad, tanta demanda de trabajo que la gente se mata literalmente por trabajar y traga lo que haga falta. Y esa es la segunda cosa... Porque la gente lo permite y no denuncia... Porque si lo denuncias lo tienes ganado al día siguiente... Y esa es la tercera cosa... ¿Para qué están los sindicatos en España? Porque para denunciar esas cosas no... Lo que hay que hacer es acabar ya con la financiación pública de los sindicatos... Jamás morderán la mano de quienes les dan de comer a semejante panda de vagos y maleantes. Los sindicatos tienen que ser de trabajadores de la propia empresa que negocien con el empresario. Pero eso de los liberados sindicales y toda esa chusma los ponía yo a currar rápido.

Pero vamos, que en definitiva el problema es el intervencionismo del Estado español en todo... Si tuviéramos un Estado pequeño y hubiese libertad para emprender e invertir y demás... Ya te digo yo que viviríamos en un país mucho más próspero... Capitalismo + Liberalismo, esa es la solución. El problema es que la gente se piensa que Holanda, por ejemplo, es un país liberal y capitalista... Y nada más lejos de la realidad, cerca de un 50% de su PIB es sector público, es Estado, como España. Lo único es que en Holanda el Estado sí tiene menos influencia de ciertas empresas, bancos, medios de comunicación, etc. En España no sabes dónde empieza Iberdrola y dónde acaba el Ministerio de Energía Eso no es capitalismo

» autor: --189302--

#116 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--432627-- — Mon, 31 Aug 2020 14:04:32 +0000

#112 El poco trabajo que hay es el que va a haber salvo que nos inventemos necesidades y generemos duplicidades y la explicación es evidente. La tecnología ha reducido la necesidad de parte de la mano de obra en casi todos los sectores y lo pocos nuevos empleos relacionados con las nuevas tecnologías no pueden cubrir la cantidad de empleos en otros sectores que ya no son necesarios y esta tendencia continuará porque la robótica se irá imponiendo cada cez más. Ahora se puede hacer más con menos. ¿Por que no dejar a la gente descansar y conciliar?

» autor: --432627--

#115 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Qevmers — Mon, 31 Aug 2020 12:49:53 +0000

#87 pero entonces es una excepción.
No sera esa la excepción que confirma la regla!

» autor: Qevmers

#114 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

ytuqdizes — Mon, 31 Aug 2020 12:41:03 +0000

#113 Que no me vengas con defensas del capitalismo, que no es de eso de lo que estoy hablando ni es el capitalismo lo que estoy atacando.
Lo que te estoy diciendo es si te parece bien que, para crear empleo, se limiten las horas extras.

» autor: ytuqdizes

#113 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--189302-- — Mon, 31 Aug 2020 12:21:42 +0000

#99 El capitalismo es el sistema que más riqueza ha producido y que más gente ha sacado de la pobreza en toda la historia ¿Acaso es un problema el capitalismo para los daneses, ingleses, alemanes, franceses, belgas, holandeses, etc.? ¿Verdad que no? Tú y todos no hacemos más que mirar con envidia a todos esos países llenos de cerdos capitalistas, ¿verdad?

El problema no es el capitalismo, el problema de los bajos salarios en España es el Estado. Es un simple problema de oferta y demanda. Si hacen falta 5 ingenieros y hay 20 en paro el poder de negociación lo tiene la empresa y el precio de mercado del ingeniero será una mierda. En un país como Alemania, Holanda o Dinamarca donde hacen falta 5 ingenieros y solo hay 4 disponibles que, encima, están trabajando... Pues tienes que sacar el talonario a pasear... ¿Y por qué no hay inversión en España de empresas para reducir el paro? Pues porque tenemos unos impuestos criminales dada la situación del 15% de paro estructural que tenemos con un 50% de paro juvenil. El Estado tiene en su mano incentivar la inversión y el emprendimiento... Ahora bien, preguntemos a los emprendedores, a los autónomos, etc. qué les parece el sistema de cuotas, impuestos, etc... Pues por eso estamos como estamos...

» autor: --189302--

#112 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--189302-- — Mon, 31 Aug 2020 12:11:10 +0000

#104 Esas dos opciones no son las únicas... Esa es la dicotomía que muchos quieren hacer creer... Por ejemplo, otra opción es que el Gobierno baje impuestos y aparezcan oportunidades de inversión y se cree empleo rápidamente. Pensar que el trabajo que hay hoy es todo el trabajo que va a haber en el futuro o todo el trabajo posible que puede haber y que ese único trabajo es el que hay que repartir... Pues bueno, no sé si llamar simplemente ignorante a la persona que argumente así es suficiente... Yo personalmente creo que ese calificativo se queda bastante corto...

El Estado es el principal impedimento que tiene ahora mismo la sociedad para superar esta crisis... El Estado es el que tiene en su mano bajar impuestos y cotizaciones para reactivar rápidamente la economía como han hecho todos los países. Un Estado que quiere resolver el problema incentivaría la contratación para teletrabajar, daría ventajas a las empresas que flexibilizaran el trabajo, bajaría los impuestos de sociedades, quitaría impuestos a los emprendedores durante el primer año o los dos primeros años o los aplazaría o cosas así. Así es como se crea optimismo y un escenario de oportunidades para que vuelva la inversión y se cree empleo rápidamente.

Pensar que el poco trabajo que hay hoy es todo el trabajo que va a haber y que los más "humano" es repartir ese poco trabajo entre todos los trabajadores para repartir la masa salarial de forma equitativa... Pues eso... Todos pobres, todos igual de pobres -> Definición de comunismo

» autor: --189302--

#111 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Nova6K0 — Mon, 31 Aug 2020 10:44:49 +0000

#59 Viendo que los sueldos en España, en general, son una mierda, no se yo eso de la productividad por euro que tal...

Y la productividad está directamente relacionada con el rendimiento. Y a la vez el rendimiento con la salud de las personas. A menor salud, menor rendimiento. Mismo si está cansada esa persona rendirá menos y por tanto su productividad será siempre menor. Hacer 10-14h como no se hacen en pocos trabajos, produce entre otras cosas que por cansancio, aumenten los accidentes laborales o las negligencias.

Saludos.

» autor: Nova6K0

#110 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--631564-- — Mon, 31 Aug 2020 09:52:38 +0000

#109 hace falta cerca de un millón de empresas para acabar con el paro.

» autor: --631564--

#109 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

alvaropamar — Mon, 31 Aug 2020 09:38:38 +0000

#105 Más que facilitar la creación de empresas sería que las que ya están creadas dejen de repartir dividendos y se pongan a repartir "sueldos decentes" de una vez. Me sé de muchas que van a congelar (o reducir) salarios y querían repartir dividendos en la situación actual (si no hubiera sido por la contraria del gobierno).

» autor: alvaropamar

#108 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

V.V.V. — Mon, 31 Aug 2020 09:23:59 +0000

#59 Seguro, pero si se reparte el trabajo y se trabajan menos horas la productividad y la producción aumenta. Al principio poner más trabajadores es una inversión, pero en cuanto se produzca más y se tengan más clientes (más gente trabajando = mayor recaudación de la SS y más gente trabajando = mayor consumo = mayor recaudación de impuestos directos e indirectos) mejorará considerablemente la economía.

Se que al principio es una inversión por parte de las empresas, y que el crecimiento se verá a medio plazo, pero merecería la pena intentarlo.

#FreeAssange

» autor: V.V.V.

#107 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Peredel — Mon, 31 Aug 2020 08:58:04 +0000

La clave de todo es si se mantiene el salario neto al final del ciclo de cómputo, o se reduce en proporción al tiempo de trabajo.

» autor: Peredel

#106 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Nok1a — Mon, 31 Aug 2020 08:14:27 +0000

#13 Ese es el gran truco que no han sabido encontrar los empresarios Españoles, trabajador contento rinder x2 o más, además de estar ahi siempre que lo necesites, pero tienes que saber portarte con el, siempre todo dentro de unos limites que hay trabajadores muy aprovechados como empresarios

» autor: Nok1a

#105 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--631564-- — Mon, 31 Aug 2020 08:12:30 +0000

#100 eso es un concepto distinto. Lo de ese enlace es productividad por trabajador, lo que digo yo es productividad por euro de salario pagado.
Cómo un alemán cobra el doble que un español, les ganamos de calle.
Nuestras empresas reparten grandes beneficios entre los accionistas gracias a ello. Nuestras familias viven con lo justo. Si nuestro sistema administrativo y social no desincentivara tanto la creación de empresas, en nuestro país se crearían muchas porque es muy rentable. Etc.

» autor: --631564--

#104 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--432627-- — Mon, 31 Aug 2020 07:34:58 +0000

#71 Solo hay dos opciones humanas. Una es que unos pocos trabajen mucho y subsidiar al resto y la otra es repartir la carga de trabajo. Personalmente veo más lógico repartir la carga total de trabajo. Lo que está claro es que no es lógico apostar por un modelo donde sólo trabajando tienes recursos a la par que estableces que no hay trabajo para todos porque entonces es un sistema que aboca a una parte de la población a la pobreza.

» autor: --432627--

#103 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Spartan67 — Mon, 31 Aug 2020 07:23:49 +0000

40 horas semanales y en jornada partida es hacer 50 sumado los itineres, conciliación cero.

» autor: Spartan67

#102 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Spartan67 — Mon, 31 Aug 2020 07:21:23 +0000

Lo que no hay es voluntad política debido a la saga de ineptos que nos ha tocado tener en este país, seguido de la otra saga de explotadores de empresarios que solo quieren que estés todo el puto día en el trabajo durante toda la semana, y no para trabajar, sino para resolverle los problemas que le surjan al jefe para que este salga bien en la foto.

» autor: Spartan67

#101 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

joselix — Mon, 31 Aug 2020 07:17:34 +0000

#59 en la jornada de verano saco el mismo curro que en la de invierno, con una hora menos. salir antes me motiva a trabajar mejor

» autor: joselix

#100 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--558216-- — Mon, 31 Aug 2020 07:09:05 +0000

#70 La productividad española es similar, pero menor a la alemana.
elordenmundial.com/mapas/productividad-paises-union-europea/

» autor: --558216--

#99 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

ytuqdizes — Mon, 31 Aug 2020 05:58:33 +0000

#71 Te están diciendo de quitar las horas extras. Si tienes un sueldo de mierda por no hacer horas extras, el culpable no es el comunismo que viene, sino el capitalismo que hay

» autor: ytuqdizes

#98 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

ringo2006 — Mon, 31 Aug 2020 05:20:04 +0000

En aquellos sectores en los que vaya a haber paro me parece bien.
No tiene sentido que empresas viables tengan que despedir al 20% de la plantilla, cuando podrían tenerlos a todos cobrando el 80%, con la ventaja de que si la cosa se recupera no tienen que ir buscando mas trabajdores, bastaría con buscar voluntarios entre los existentes para trabajar el quinta dia.

» autor: ringo2006

#97 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

johel — Mon, 31 Aug 2020 00:21:45 +0000

#71 Ah, menos mal, pense que cobrar lo que el empresario quiera y meter horas extra gratis era comunismo. Si es capitalismo me dejas mucho mas tranquilo, voy a ver si al amo le apetece azotarme hoy

» autor: johel

#96 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Parisienypatatillas — Mon, 31 Aug 2020 00:02:29 +0000

Elimino el comentario

» autor: Parisienypatatillas

#95 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

xenko — Sun, 30 Aug 2020 23:23:50 +0000

#5 en España todo es imposible.

Hasta lo impepinable.

» autor: xenko

#94 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

fanchulitopico — Sun, 30 Aug 2020 22:31:05 +0000

#82 otro de tus comentarios gilipollas a la lista de ganadores del hilo

» autor: fanchulitopico

#93 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Frasquito — Sun, 30 Aug 2020 22:17:03 +0000

#92 Hay cosas que llevan su tiempo y no se puede cambiar , un servicio técnico es un desplazamiento y luego la reparación/ mantenimiento ¿Como aumentas la productividad? ¿Conduciendo a 220 km/h ?

» autor: Frasquito

#92 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

yomismoo — Sun, 30 Aug 2020 22:08:00 +0000

#91 Si los técnicos trabajan menos horas rindiendo más igual cubren sin contratar más técnicos

» autor: yomismoo

#91 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Frasquito — Sun, 30 Aug 2020 22:00:59 +0000

#88 En mi caso una matriz , si los técnicos trabajan menos horas se necesita formar +técnicos, comprar +coches y +herramientas y no puedes aumentar la productividad porque das asistencia a un numero determinado de máquinas.

» autor: Frasquito

#90 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--432627-- — Sun, 30 Aug 2020 21:56:35 +0000

#11 Aún así las empresas que fueran a despedir al 50% a lo mejor solo tienen que despedir al 15% para compensar el gasto fijo. Siempre se va a ganar porque la productividad aumenta y se adapta la jornada al número de horas real de trabajo dada la reducción de actividad que han sufrido la mayoría.

» autor: --432627--

#89 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

clavícula — Sun, 30 Aug 2020 21:52:13 +0000

Mejor...

www.meneame.net/m/Artículos/conciliacion-familiar

» autor: clavícula

#88 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

yomismoo — Sun, 30 Aug 2020 21:48:48 +0000

#84 Pues aclárate porque en tu comentario 46 hablabas de los costes de meter 30 trabajadores más y ahora me dices que no, que el problema no es ese porque no hay más trabajadores, tendría que saber si teneis competencia, si pertenece a la matriz o es una subcontrata encargada del mantenimiento....pero sin entrar en todo eso y a riesgo de que vuelvas a cambiar de opinion, si ya dijiste que formar a un tio cuesta un pastizal cuanto más contento esté un trabajdor más difícil es que se vaya y tengas quee formar uno nuevo

» autor: yomismoo

#87 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Blanquit0 — Sun, 30 Aug 2020 21:29:11 +0000

#62 Es un tema más complejo que eso, se basa en conocimiento técnico
Estamos hablando de ingenieros de ventas, no comerciales al uso
Ya me gustaría que fuese diferente, pero de momento no se puede

» autor: Blanquit0

#86 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

ebolanca — Sun, 30 Aug 2020 20:59:54 +0000

Venga señores, todos los que quieran la jornada de 30 horas con el mismo sueldo que la de 40, ya está tardando en abrir su empresa y darle trabajo a todos los que quieran esas condiciones. Españistán o como catalogar a todos los que tienen empleados como empresaurios forrados con un Porsche en la puerta de casa. Dile al pequeño comercio que tiene que pagar mas dinero por cubrir las mismas horas con los mismos ingresos, verás tú las risas cuando empiecen a quebrar empresas.

» autor: ebolanca

#85 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Urasandi — Sun, 30 Aug 2020 20:59:34 +0000

#11 Creo recordar que por debajo de unas horas semanales se cotiza (y se cobran desempleo, jubilación,...) como media jornada. ¿Alguien conoce el dato? porque tiene pinta de haber trampa.

» autor: Urasandi

#84 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Frasquito — Sun, 30 Aug 2020 20:55:05 +0000

#83 No veo como ser mas productivo en mi caso, te explico, la empresa tiene x técnicos necesarios para asistir al parque de máquinas que tiene en todo el territorio, por tener más técnicos no reparará mas maquinas, porque máquinas hay las que hay.

» autor: Frasquito

#83 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

yomismoo — Sun, 30 Aug 2020 20:38:37 +0000

#46 Puedes verlo como un gasto en formar 30 personas más o como una inversión para que 160 personas sean más productivas

» autor: yomismoo

#82 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Vacunéame — Sun, 30 Aug 2020 20:28:34 +0000

#52 premio al strike

» autor: Vacunéame

#81 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Khirs — Sun, 30 Aug 2020 20:16:46 +0000

#78 Aunque tengas que contratar mas personal pasas a tener un dia mas de negocio. Yo creo que toda la hosteleria firmaria por fines de semanas de 3 dias.

» autor: Khirs

#80 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Narmer — Sun, 30 Aug 2020 20:06:56 +0000

#32 Debo ser un progre liberal Estoy de acuerdo con muchas de las medidas que propones. Opino que las contribuciones a la seguridad social en España son altísimas y fomentan/incentivan el pagar las nóminas en negro. Llevo años diciendo que las cotizaciones a la SS las debería pagar el trabajador directamente, no la empresa. De ese modo, a toda empresa le interesaría declarar las nóminas al 100% (sé que las grandes empresas ya lo hacen, pero en España hay muchísima PYME con malas prácticas).

Y, sí, la productividad es bajísima. Pero te digo un ejemplo. En las empresas que trabajaba mi mujer en Reino Unido, cuando buscaban a alguien para cubrir un puesto, lo hacían calculando un 80% de productividad y en base a eso se asignaba la faena y se reclutaba a la gente. Al volver a España, en las empresas que ha trabajado, se calcula el 120%. Es decir, ya esperan que el trabajador haga horas extra no remuneradas. Lo malones que la realidad es tozuda y la gente, cuando se siente explotada, acaba buscando la manera de escaquearse y acaba afectando seriamente a la productividad.

» autor: Narmer

#79 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

David_Dabiz — Sun, 30 Aug 2020 19:55:21 +0000

#71 trabajamos más horas que otros países de Europa como Francia, Alemania o UK, describes como comunismo lo que ya pasa en este país.. a currar por sueldos de mierda.

» autor: David_Dabiz

#78 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

dacotero — Sun, 30 Aug 2020 19:54:15 +0000

#58 o no, al tener que contratar mas personal. Que la reducción habrá que aplicarsela a los camareros también. ¿O van a seguir comiéndose 6 dias de curre a la semana?

» autor: dacotero

#77 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

maestrodenada — Sun, 30 Aug 2020 19:45:03 +0000

#75 pues con 12 horas no peor una jornada de 4 días 10 horas, en segun que trabajos lo mismo beneficia a algunos. Vuelvo a repetir en segun ue trabajos, no en todos

» autor: maestrodenada

#76 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

ccguy — Sun, 30 Aug 2020 19:42:06 +0000

#56 No se, ¿tu ibas a comer un rato día menos a la semana?

» autor: ccguy

#75 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

obmultimedia — Sun, 30 Aug 2020 19:36:12 +0000

#2 aqui los empresaurios montarian la jornada de 4 dias con 12h diarias y asunto arreglado.

» autor: obmultimedia

#74 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

io1976 — Sun, 30 Aug 2020 19:28:32 +0000

Habría que empezar primero por perseguir toda la economía sumergida que hay en el mundo laboral, y lógicamente con sanciones ejemplarizantes para los explotadores metidos a empresarios.

» autor: io1976

#73 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Cougar_81 — Sun, 30 Aug 2020 19:23:19 +0000

Turno A: Lunes-Jueves de 9 a 18 con una hora para comer (8*4=32 horas)
Turno B: Viernes-Domingo de 9 a 21con una hora para comer (11*3=33 horas)

Doble de trabajadores y empresas produciendo los 7 días de la semana.

» autor: Cougar_81

#72 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

toshiro — Sun, 30 Aug 2020 19:19:36 +0000

No. En España el único modelo que funciona es el del camarero trabajando 10/12 horas al día con un día de descanso o el del currante de fábrica regalando 3/4 horas diarias al patrón. El inmigrante en el campo 10 horas por 25€ el día. Ningún español de bien aceptaría otro modelo.
Todo lo que no sea eso es idea de los putos comunistas bolivarianos iraníes pedófilos podemitas.

» autor: toshiro

#71 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--189302-- — Sun, 30 Aug 2020 19:17:43 +0000

#61 No, comunismo es repartir el poco trabajo que hay entre toda la población activa dividiendo también el salario de la misma forma... Todos a currar por sueldos de mierda

» autor: --189302--

#70 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--631564-- — Sun, 30 Aug 2020 19:15:44 +0000

#57 lo del paro sí, la productividad no. Un trabajador español produce más por euro pagado en sueldo que uno alemán.

» autor: --631564--

#69 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Qevmers — Sun, 30 Aug 2020 19:15:15 +0000

#66 bueno, eso solo se llama abaratamiento de costes para aumentar ganancias.
Mas trabajadores hace que estos no soporten tanta presión, trabajen mas productivamente, e incluso estén menos de baja.
Bajan los beneficios (a veces) pero la confianza del cliente se incrementa.

» autor: Qevmers

#68 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

osids — Sun, 30 Aug 2020 19:15:08 +0000

#29 solo con el trabajo sumergido y las horas extras no pagadas teníamos en España, fuera de esta pandemia, un paro de 7 u 8 puntos menos, lo que no entiendo es con todos los estudios que hay como no ponemos más inspectores de trabajo pero debe ser que soy un loco

» autor: osids

#67 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--189302-- — Sun, 30 Aug 2020 19:15:08 +0000

#39 Está claro... La cuestión es que no vas a contratar a 2 personas y pagarles la mitad a cada uno de ellos con 2 seguridades sociales para vender las mismas castañas... ¿no? En Alemania que no hay paro, que tienen trabajos de alto valor añadido y unos sueldos altos... Pues quizás se pueda hacer... En España ni de coña.

» autor: --189302--

#66 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Frasquito — Sun, 30 Aug 2020 19:12:15 +0000

#54 En mi caso era un servicio técnico oficial de un fabricante y cuando tienes que cubrir todo el territorio nacional con personal en prácticamente todas las provincias eso es imposible, además que al ser formación técnica en modelos de máquinas es imposible mover una máquina de 3000Kg y llevártela a otro sitio para formar a una persona.

» autor: Frasquito

#65 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

SlayerNina — Sun, 30 Aug 2020 19:12:00 +0000

Sí se puede. Con un sistema de turnos bien organizados.

Yo trabajo (bueno, trabajaba, ahora estoy de ERTE) 4 días y libro 4, siempre en la misma franja horaria (noche), y otro ocupa los días que yo libro. Lo mismo sucede con los turnos de mañana y de tarde. El cliente tiene la asistencia 24 horas prometida (mejor que la competencia, de hecho, porque nosotros nunca cerrábamos) y los trabajadores no queremos suicidarnos porque teníamos TODO el año entero planificado, con los mismos horarios todos los años. Y al ir siempre en parejas, era raro de narices que coincidiera que 2 se pusieran enfermos o faltaran por la razón que fuera al mismo tiempo. Y sí, el sistema de turnos bien hecho se puede aplicar desde a una oficina, a un bar o a una fábrica.

El único problema de la reducción de sueldo es que si no se mete mano al precio de las casas y los alquileres, pues te van a decir que prefieren estar explotados antes que perder parte de ese sueldo. Pero nadie quiere abrir ese melón, porque a ver cómo dices a los propietarios (bancos, jubilados y gente de más de 50) que se dejen de tonterías y que el precio de sus propiedades privadas va a ser a partir de ahora más bajo que el SMI (todo el alquiler, no por habitación). Más las quejas de los que se van a comer los mocos si lo que tienen son nuestros queridos zulos en semisótanos o sin ventanas en los que cagas al lado de la cocina.

Siguiente pregunta

» autor: SlayerNina

#64 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

emdi — Sun, 30 Aug 2020 19:10:29 +0000

Da igual, le ponemos 4 dias y subimos a 16h al dia y a correr. Y el viernes curras desde casa en negro, que te crees que somos gilipollas, vago!

» autor: emdi

#63 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

emdi — Sun, 30 Aug 2020 19:10:13 +0000

Da igual, le ponemos 4 dias y subimos a 16h al dia y a correr. Y el viernes curras desde casa en negro, que te crees que somos gilipollas, vago!

» autor: emdi

#62 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Qevmers — Sun, 30 Aug 2020 19:08:14 +0000

#60 pues si a un cliente le presenta varios especialistas en el tema, en vez de uno solo; demostrándole que no solo uno es buen especialista, siempre confiara en el personal que le mande, se quien sea. Sobre todo su usted (o yo en mi caso) se preocupa por el resultado del inccidente y la confianza y tranquilidad del cliente

» autor: Qevmers

#61 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

johel — Sun, 30 Aug 2020 19:06:35 +0000

#33 ¿Comunismo cobrar por tu trabajo y no trabajar de mas por la cara? Hay que joderse.

» autor: johel

#60 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Blanquit0 — Sun, 30 Aug 2020 19:03:33 +0000

#27 No son exclusivos pero hay algunos que están más especializados en unos temas y otros en otros, con lo que te puede venir un tema un viernes, ser urgente y el cliente preferir hablar con el especialista.
Cuando hay vacaciones intentan los demás cubrirlo lo mejor que pueden, pero no es igual y eso marca la diferencia en mi sector.

Son trabajadores, si. El empleador soy yo.

» autor: Blanquit0

#59 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

giropau — Sun, 30 Aug 2020 19:02:49 +0000

#10 la productividad es la relación entre los productos hechos y los recursos utilizados entre ellos el tiempo. Vamos, que es una media aritmética normal y corriente.

Durante mis 8 horas de trabajo he hecho 100 productos así que mi productividad es de 12.5 productos/hora.
Todo el mundo sabe que las últimas horas del día son siempre las menos productivas así que en las primeras dos horas del día mi productividad será superior a esa y en las dos últimas inferior. Y aquí viene el truco. Si de una media eliminas los valores más bajos la media sube por tanto eliminando las dos últimas horas del día tu productividad sube sin hacer nada distinto. Lo cual implica que la productividad es un camelo. Obviamente la producción si disminuirá lo que hará que la empresa tenga menos productos.

Por otra parte, si no hay disminución de sueldo, la productividad por euro si baja ya que ahora cada producto será más caro al fabricar menos productos al mismo coste. Si el sueldo disminuye en proporción pues pasa lo mismo que con las horas. En este caso como eliminas los productos más caros de fabricar (si haces menos productos por hora estos son mas caros) en este caso el coste por producto disminuye. Pero, y al igual que antes, sin hacer nada distinto en tu jornada laboral.

» autor: giropau

#58 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Khirs — Sun, 30 Aug 2020 19:02:16 +0000

Podiamos empezar por las 35 hiras semanales aunque sea asumiendo el 50% del coste de esas horas entre empresa y trabajador y ver que pasa si baja o no la productividad. Y si lo que se pierde por un lado a lo mejor se gana por otro. La hosteleria por ejemplo serian de los mas beneficiados al tener mas clientes por fines de semana mas largos.

» autor: Khirs

#57 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

napsco — Sun, 30 Aug 2020 19:00:33 +0000

#28 Es el relato fake sobre el país, sin datos contrastados.

» autor: napsco

#56 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Pichaflauta — Sun, 30 Aug 2020 19:00:30 +0000

#11 si se redujera la jornada laboral supongo que se haría en todo el país, todos los trabajadores. Si tambien se bajara el sueldo a todos los trabajadores, ¿no bajaría el coste de la vida a la par?

» autor: Pichaflauta

#55 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

papandreu22 — Sun, 30 Aug 2020 18:59:48 +0000

Jamás lo permitirán.

» autor: papandreu22

#54 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Qevmers — Sun, 30 Aug 2020 18:58:43 +0000

#46 le pongo otro ejemplo.
Antes de montar mi empresa, estuve en una que en vez de mandar 15 profesionales seis meses a formación fuera, hizo que el técnico especialista viniera a la sede a formar. Cuando estuvo montado todo la empresa formo 25 en vez de 15.
Ve la diferencia.

» autor: Qevmers

#53 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

swapdisk — Sun, 30 Aug 2020 18:56:11 +0000

#49 es que están pidiendo a la gente que deje de cobrar un poco para dárselo al que busca empleo. O a las empresas que aumenten sus costes. Porque si no, no sé de donde saldrá el dinero.

Y no me vengan con milongas, si yo mando obreros a fábricas facturo por horas. Diez tíos, una semana, 400 horas. Si me hacen falta 12 tíos es irrelevante, seguiré cobrando 400 horas al cliente.

» autor: swapdisk

#52 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

fanchulitopico — Sun, 30 Aug 2020 18:55:14 +0000

#1 premio al comentario gilipollas del hilo.

» autor: fanchulitopico

#51 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Frasquito — Sun, 30 Aug 2020 18:54:33 +0000

#44 Una cosa es lo que yo deseo y otra lo que pasará. A mi me gustaría que la gente siguiese cobrando lo mismo pero no pasará eso.

» autor: Frasquito

#50 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

tranki — Sun, 30 Aug 2020 18:53:15 +0000

#2 En un país donde el jefe te anima a traer el colchón a la oficina, no cuadra lo de las 20 horas.
Ni haciendo la vertical, o así...

» autor: tranki

#49 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Frasquito — Sun, 30 Aug 2020 18:52:30 +0000

#45 Ese es el gran problema, que el que hasta ahora vivia con esos 1000 no podrá vivir con 750€ si esta medida no va acompañada de una ley que intervenga los precios de la vivienda, agua, luz, etc.

» autor: Frasquito

#48 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

LLort_II — Sun, 30 Aug 2020 18:48:21 +0000

#5 A ver, una empresa no compite en 1920 sino en 2020. Si tu competidor abre 5 días, tú abres 5 días también o el cliente prefiere al otro.

A no ser que papá Estado obligue a todas las empresas de un sector a mantener un horario, la jornada de 4 horas no es viable. Y si papá Estado obliga a ciertas empresas que compiten con otras empresas de otros países (sobre las que el estado no puede ejercer influencia), entonces te cargas las empresas españolas.

» autor: LLort_II

#47 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--130475-- — Sun, 30 Aug 2020 18:48:08 +0000

#2 tell me more

www.google.es/amp/s/www.elblogsalmon.com/indicadores-y-estadisticas/la

» autor: --130475--

#46 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Frasquito — Sun, 30 Aug 2020 18:48:00 +0000

#41 Te pongo el ejemplo de una empresa donde curre varios años, en los primeros 3 años estuve en formación unos 7-8 meses, los cursos en Barcelona, por lo tanto billetes de avión , hotel , y dietas para los que asisten desde fuera de Barcelona, a parte de que sigues cobrando el sueldo y no facturas ese tiempo, en mi empresa eran unos 130 técnicos por toda España, imagina el gasto para formar ahora 30 o 40 personas de golpe . Lo de salir desde la empresa la flota no se lleva, es tiempo no productivo, ya que los viajes para ir a dejar el coche a la central y que lo coja otro son en horario de trabajo.

» autor: Frasquito

#45 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

swapdisk — Sun, 30 Aug 2020 18:46:04 +0000

#36 Ahora desarrolla tu argumento, supón un salario redondo (digamos 1000) por empleado y haz números diciendo quien paga qué a quien. Verás lo que nos vamos a reír.

» autor: swapdisk

#44 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--189302-- — Sun, 30 Aug 2020 18:39:23 +0000

#36 Pero no al mismo precio... Claro... Jajajaja Los salarios bajarían... ¿No me digas que estás sugiriendo que los trabajadores, los obreros.., ganen menos dinero...?

» autor: --189302--

#43 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

tdgwho — Sun, 30 Aug 2020 18:37:30 +0000

#40 Normal.

Una persona que gane, que se yo, 1300€, le cuesta a la empresa 2300€ SI en lugar de 1 trabajador 5 días, tiene que contratarte por 4 y luego a otro por 1, pues para la empresa el gasto es el mismo, pero uno va a cobrar 1040€ y el otro 260€ al mes.

Eso para que tu empresa pueda vender al mismo precio las horas de trabajo al cliente. Si pretendemos cobrar lo mismo trabajando menos horas, parece evidente que tu empresa tendrá que vender mas caras las horas, o si no, vender menos horas al cliente.

» autor: tdgwho

#42 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

orangutan — Sun, 30 Aug 2020 18:33:03 +0000

#4 Y de esto
m.youtube.com/watch?v=8FvcMXWNEpc

» autor: orangutan

#41 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Qevmers — Sun, 30 Aug 2020 18:31:29 +0000

#35 y porque?
Si los trabajadores salen de la base, donde esta el gasto?
Y sobre la formación, me dice que en vez de formar a uno, se forma a tres y a la larga no es mas productivo y permite mejores horarios?
No es la formación, es la productividad de los formados y la organización empresarial.

» autor: Qevmers

#40 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

dacotero — Sun, 30 Aug 2020 18:31:06 +0000

Mi empresa le "vende" horas de trabajo al cliente, y a éste le importa un pimiento que esas horas las hagamos entre 40 o entre 60 personas. Aquí tendría sentido lo de la reducción de dias.

Pero a mi empresa le sale mas barato hacerlas con menos empleados que con más (o eso parece, no soy contable de administración precisamente).

» autor: dacotero

#39 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--172335-- — Sun, 30 Aug 2020 18:30:30 +0000

#32 El trabajo que se lleva a cabo en España es de muy bajo valor añadido en general

Es que ese es el quid del asunto en españa. Puedes tener una persona que sea super productiva que si su trabajo es vender cañas poca riqueza va a aportar por cada 8 horas de trabajo agotador.

» autor: --172335--

#38 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--481613-- — Sun, 30 Aug 2020 18:28:53 +0000

#23 Eso lo puedes hacer si con el sueldo reducido de 4 días/semana te queda una cantidad decente que te permite vivir sin agobios. Si no, no caben esas disquisiciones sobre lo barato que pagan la hora.

» autor: --481613--

#37 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

irakmata — Sun, 30 Aug 2020 18:27:53 +0000

Nada tiene sentido en España.

» autor: irakmata

#36 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Frasquito — Sun, 30 Aug 2020 18:16:59 +0000

#34 La empresa no tiene que reducir nada, quien se reduce el horario son los trabajadores, la idea es que en vez de tener por ejemplo
30 trabajadores a 40 horas semanales tenga contratados 40 a 30 horas semanales.

» autor: Frasquito

#35 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Frasquito — Sun, 30 Aug 2020 18:10:47 +0000

#20 Por ejemplo en los servicios técnicos donde el trabajador tiene coche de empresa, es un gasto extra para las empresas comprar un nuevo coche, un teléfono, ordenador , herramientas, a parte esta la formación , en maquinarias muy complicadas donde se requieren meses o incluso años de formación/experiencia esta norma las mataría.

» autor: Frasquito

#34 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--189302-- — Sun, 30 Aug 2020 18:06:36 +0000

#9 ¡PERO MIRA EL PARO QUE TENEMOS! En un mercado donde la demanda de empleo supera en millones a la oferta cómo cojones le vas a decir tú a la empresa que reduzca su jornada laboral renunciando a un 20% de productividad? Pero si ya están cerrando empresas, con EREs, ERTEs y despidos y de todo... Jajajaja... En fin...

» autor: --189302--

#33 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--189302-- — Sun, 30 Aug 2020 18:02:58 +0000

#8 Claro, repartir el trabajo... Y el salario... Bien visto... Comunismo is coming!

» autor: --189302--

#32 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--189302-- — Sun, 30 Aug 2020 18:02:00 +0000

#5 Deja de decir majaderías, anda, por favor... España es uno de los países menos productivos de Europa. El trabajo que se lleva a cabo en España es de muy bajo valor añadido en general. La industria del automóvil que tenemos se basa en subvenciones estatales, desgravaciones de las multinacionales extranjeras, trabajadores de bajo nivel, mano de obra barata en definitiva. Y encima los vehículos que fabricamos al ser vendidos no generan beneficio aquí en España ya que esas empresas se lo llevan donde les conviene (por eso Alemania y Francia han replegado a su territorio). Turismo, mano de obra barata, ladrillo, un entramado de empleados públicos inmenso, un huevo de jubilados y un 50% de paro juvenil y ahora cobrando del Estado subsidios, paros, ERTEs y demás va a haber millones ¿Y tú dices que lo que hay que hacer es reducir la jornada laboral?

En fin... Si es que es imposible razonar con un progre que no está en contacto con la realidad... Lo que hay que hacer es bajar los impuestos de sociedades de las empresas, reducir las cotizaciones a la seguridad social y establecer exenciones fiscales para que quien tiene el dinero vea oportunidades de negocio e invierta y contrate trabajadores. Y una vez esté todo en marcha de nuevo con un paro técnico como el que tienen los países que proponen los 4 días de jornada laboral.., pues bueno, se podrá hablar del tema.

Ahora mismo en España eso es inviable. Si las empresas que ya han reducido su producción debido a la baja demanda, que han despedido o mandado de ERTE a millones en España, encima tienen que renunciar a un 20% de productividad... Vamos, es que ya no sé qué más les puede pasar para que cierren

» autor: --189302--

#31 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--631564-- — Sun, 30 Aug 2020 17:18:42 +0000

#11 tampoco es tan necesario. En los últimos años las empresas han ahorrado mucho en costes laborales, ese 20% que pagarían ahora de menos debe ser una cantidad comparable.

» autor: --631564--

#30 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Vacunéame — Sun, 30 Aug 2020 17:17:25 +0000

#5 Te lo acaba de decir #11. Un día menos supone un 20% menos de sueldo. A lo cuál mucha gente no estará dispuesta. Yo entre ellos.

» autor: Vacunéame

#29 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--631564-- — Sun, 30 Aug 2020 17:16:12 +0000

#8 o al menos pagándolas

» autor: --631564--

#28 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--631564-- — Sun, 30 Aug 2020 17:15:10 +0000

#2 España no es ese país que describes.

» autor: --631564--

#27 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Qevmers — Sun, 30 Aug 2020 17:11:20 +0000

#25 pero no comparten clientes?son exclusivos de cada vendedor?
No pueden librar algunos unos días y otros otros días?
Pero hablamos de autónomos o de trabajadores?
Yo trabajo siete dias a la semana 24 horas al día. Pero eso no implica que los trabajadores asalariados que trabajan en mi empresa lo hagan también.

» autor: Qevmers

#26 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

ummon — Sun, 30 Aug 2020 17:07:18 +0000

#7 Yo llevo décadas en proyectos internacionales y la gente se ajusta. Y mira que hablo desde América hasta a Australia. Solo es question de organización

» autor: ummon

#25 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Blanquit0 — Sun, 30 Aug 2020 17:04:14 +0000

#20 a En el caso de mi empresa, los colaboradores son comerciales y como tal tienen que vender de lunes a viernes, no puedo dejar de atender a los clientes un día, sobre todo porque se trata de temas técnicos

» autor: Blanquit0

#24 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--156389-- — Sun, 30 Aug 2020 16:40:19 +0000

#23 Totalmente, lo que dices es cierto pero si tienes una tarifa alta sigue compensando. Y además los gastos hay que pagarlos igual. También está que el cliente tiene trabajo para 5 días y no quiere tener que contratar a alguien más por echar 4. Es complicado todo la verdad.

» autor: --156389--

#23 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Narmer — Sun, 30 Aug 2020 16:30:40 +0000

#22 Nuestro sueldo por hora se devalúa cuanto más horas le echamos, ya que vas subiendo en los tramos de IRPF y llega un punto, a partir de los 60.000€, que Hacienda se come el 45% de cada euro que ganas.

Sé que, desafortunadamente, este no es el caso de muchos autónomos, pero hay que plantearse que, según ganamos más (en mi caso implica echar más horas y/o subir tarifas, pero esto último te hace menos competitivo), pagamos más de IRPF y, por lo tanto, nuestra hora trabajada vale menos. Yo ya he optado por trabajar 4 días a la semana.

» autor: Narmer

#22 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--156389-- — Sun, 30 Aug 2020 15:57:46 +0000

En caso de los autónomos no. Ya que de lo contrario llevaría una subida de tarifa. Y por consiguiente esto nos haría menos competitivos. El problema de España es que se nos contrata por baratos. No hay i+d por lo que reducir la jornada automáticamente redundaría en por un lado una bajada de sueldo, por otro una subida del IPC y por tanto caída de exportaciones. Me gustaría decir que sí que es lo mejor pero me temo que no sería buena idea.

» autor: --156389--

#21 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--653954-- — Sun, 30 Aug 2020 15:51:29 +0000

[Usuario deshabilitado]

» autor: --653954--

#20 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Qevmers — Sun, 30 Aug 2020 15:44:55 +0000

#18 porque no?
No comprendo.porque no se puede aplicar.

» autor: Qevmers

#19 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--646907-- — Sun, 30 Aug 2020 15:32:37 +0000

En muchos sectores es imposible porque eso conllevaria tener que contratar a otra persona para cubrir la reduccion de jornada y salvo que eso tuviese una bonificación por parte del gobierno seria imposible asumirlo, tampoco para los autonomos que tanto trabajan, tanto cobran.

» autor: --646907--

#18 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Frasquito — Sun, 30 Aug 2020 15:23:25 +0000

#13 Pero eso no es aplicable a todos los sectores, bares ,tiendas, cines, peluquerías, servicios técnicos etc

» autor: Frasquito

#17 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Walterpanci — Sun, 30 Aug 2020 15:19:38 +0000

#6 yo estuve desde el año 2000 al 2006 trabajando en Málaga en la construcción de lunes a jueves, como yo miles de personas que iban a la costa a trabajar entre semana y además con un buen sueldo. Sobre todo en los oficios que se miden por metros cuadrados: yesos, alicatados, suelos, enfoscados, encofrados... Después me mudé a canarias y no me dejaron hacer lo mismo, pero tengo compañeros en Málaga que siguen haciendo lo mismo.

Hace poco salió una noticia precisamente de Málaga, del parque tecnológico creo, que decían ser pioneros en la jornada de 4 días, pero ya llevábamos 20 años haciéndolo.

» autor: Walterpanci

#16 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

bitman — Sun, 30 Aug 2020 15:08:44 +0000

#7 puedes tener solapar horarios, hacer turnos...

» autor: bitman

#15 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

kovalsk1 — Sun, 30 Aug 2020 15:05:10 +0000

#5 ¿100 años? 40-50, que la jornada de 6 días era lo normal en los 70.

» autor: kovalsk1

#14 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

bitman — Sun, 30 Aug 2020 15:05:02 +0000

#1 Sí. Por ejemplo, para ahorrar costes. Puedes producir menos (ajustando la producción a la demanda del momento, que se espera sea menor), puedes reducir jornada para meter más gente en la empresa: más trabajadores, menos personas en el paro, menos gastos del Estado para sufragar a los que no trabajan, antes se mueve el mercado. Muchos agradecerían disponer de más tiempo libre para conciliar y disfrutar.

» autor: bitman

#13 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Qevmers — Sun, 30 Aug 2020 15:00:26 +0000

#11 y?
Desde hace mucho en mi empresa se trabajaba 1 hora mas de lunes a jueves y el viernes por la tarde no se trabajaba.
Hace unos cuatro años se planteo una reducción de trabajadores o perder esa hora (trabajar 4 horas menos a la semana) y mantener plantilla con una reducción de sueldo.
Resulta que antes de seis meses se tenía mas producción que antes de la reducción.
Ante ese planteamiento, se hablo con la plantilla y se redujo la jornada a 35 horas semanales y sueldo a nivel anterior.
A día de hoy la producción es mayor a las 40 horas anteriores y los sueldos suben mas que convenio año a año.
El mejor método de producción es un trabajador apreciado y contento con su labor.

» autor: Qevmers

#12 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

rakinmez — Sun, 30 Aug 2020 14:52:09 +0000

Depende de la facilidad de substitucion.

No es lo mismo una cadena en fabrica que un servicio tecnico.

» autor: rakinmez

#11 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

ccguy — Sun, 30 Aug 2020 14:44:33 +0000

#5 Si a la empresa le cuesta lo mismo, es decir , asumimos que menos horas es menos sueldo, quizá.

Pero en la práctica cada empleado tiene un coste fijo independientemente de su sueldo, por ejemplo en material, formación, etc.

» autor: ccguy

#10 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

V.V.V. — Sun, 30 Aug 2020 14:38:36 +0000

#2 Curiosamente trabajar menos horas suele traer mayor productividad:
es.wikipedia.org/wiki/Reducción_de_la_jornada_de_trabajo

La reducción de la jornada de trabajo, entendida como una forma de distribución de la renta, como un elemento de bienestar social y también como reparto de la escasez de trabajo asalariado -como consecuencia del incremento sostenido de la productividad y de altas tasas de desempleo- ha sido uno de los éxitos y demanda tradicional de la izquierda política y el movimiento obrero que se materializó en la jornada de ocho horas y se opone a la flexibilización del mercado de trabajo propuesta tradicional de la derecha política

Es decir, sería una manera de aumentar la productividad.

#FreeAssange

» autor: V.V.V.

#9 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Frasquito — Sun, 30 Aug 2020 14:29:44 +0000

Si se ajustan los gastos de contratación para que a las empresas les cueste lo mismo tener contratados a 30 que a 40 trabajadores entonces puede funcionar, deberían poner muchos inspectores de trabajo para controlar, sino puede ser la puñalada definitiva para los trabajadores. ¿Que pasa con las hipotecas y los alquileres? esta claro que si se trabaja menos horas se cobrará menos.

» autor: Frasquito

#8 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

a69 — Sun, 30 Aug 2020 14:25:20 +0000

Si hay tanto paro lo lógico es repaetir el trabajo.
Pero que empiecen prohibiendo las horas extras.

» autor: a69

#7 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

--330392-- — Sun, 30 Aug 2020 14:22:13 +0000

No, sino se hace como mínimo en toda Europa. Ala gente que trabaja en proyectos internacionales con gente de zonas horarias similares le haces un roto.

» autor: --330392--

#6 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

bronco1890 — Sun, 30 Aug 2020 14:21:59 +0000

#1 No en sectores intensivos en mano de obra: servicios, construcción, textil... que es lo que predomina en este país

» autor: bronco1890

#5 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Narmer — Sun, 30 Aug 2020 14:21:33 +0000

#1 Desarrolla, por favor. Llevamos 100 años con lo de los 5 días laborables. Los medios de producción e incluso muchos trabajos han cambiado sustancialmente a lo largo de un siglo. ¿En serio es imposible reducir la semana laboral?

» autor: Narmer

#4 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

x.y.z — Sun, 30 Aug 2020 14:19:53 +0000

Aquí la padefia es más de m.youtube.com/watch?v=lBSxbUJZd3E

» autor: x.y.z

#3 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

El_Jevi — Sun, 30 Aug 2020 14:19:17 +0000

Sí, por supuesto que sí.

» autor: El_Jevi

#2 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Valjean72 — Sun, 30 Aug 2020 14:19:13 +0000

En un país de baja productividad con empresas de producción con bajo valor añadido y con el paro más alto del mundo occidental, no, no tiene sentido

» autor: Valjean72

#1 La jornada laboral de cuatro días para combatir el paro post covid-19, ¿tiene sentido en España?

Vacunéame — Sun, 30 Aug 2020 14:18:08 +0000

No. Ni en España ni en otro lado.

» autor: Vacunéame