EDICIóN GENERAL

Los desarrolladores senior son rechazados para trabajar (Eng)

#31 En mi sector hay mucha rotación (yo llevo 10 años en la misma empresa, pero es que cobro casi el doble de lo que cobraba al entrar y no estaba mal entonces) y he tenido que hacer mucha selección para personal a mi cargo.

Ha sido un tira y afloja con el departamento de selección, ya que ellos priman una cosa y nosotros otra. Por ejemplo, estaban empeñados con el inglés, y teniendo en cuenta que no tenemos clientes fuera de españa a mí me interesaba más que hablaran perfectamente catalán. Cosas que pasan, cada uno debe cubrir las necesidades y al final hay que llegar a acuerdos.

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