EDICIóN GENERAL

Europa ordena que el registro de jornada sea objetivo, fiable y accesible

Desde el momento en el que es la empresa quien controla los datos de cada vez que se ficha (y las hay que luego te obligan a firmar un papelito de "fichaje en diferido"con que has hecho las 8 horas)... Esto es una idiotez como un templo.

Si quieren hacerlo bien tendrían que obligar a poner unos sistemas homologados que envíen los datos directamente a la administración...

menéame