EDICIóN GENERAL

Hertz demanda por 32 millones de dólares a Accenture por defectos en el rediseño de su website [EN]

#19 Cuando cobres 200K, me llamas, nosotros no hacemos chapuzas.
#22 a mí me pagan en Gb, matao.
#22
No haceis chapuzas ... lo decidira el tribunal.
#22 Cobro bastante mas que eso y como alguien que trabaja en una tecnologica de verdad: Accenture es para los tontos que no pueden llegar a una FAANG :-). Basicamente los peores de cada promocion se van a Indra, Accenture, etc.
#28 Jajajjajajajaj, si, me pagan un pastón por ser el peor de mi promoción.... Next...
#30 no se por que te lo pagan, esas empresas son expertas en pagar a inutiles. En una FAANG no durabas ni un asalto.
#33 no se por que te lo pagan, esas empresas son expertas en pagar a inutiles

Tú mismo lo has dicho: son expertos en pagar a inútiles :troll:.
#30 #28
Cobro bastante mas y no tengo que lidiar con vosotros, menos mal!
Eh, pero por no aguantaros cobraría la mitad por estar a vuestro nivel y sin veros
#28 En España?
#22 Grandes afirmaciones requieren de grandes pruebas, y en esta misma noticia hay una grandísima chapu de Accenture. Por cierto, en Renfe, tb ha estado Accenture :palm:
#22 si cobro 199000 te puedo llamar?
#22 640K son suficientes para todo el mundo.
#22 Yo no gano eso, pero tengo un rabo del tamaño de un pararayos.
¡Jaque-mate, engominao! :troll:
#22 ya claro, a mi me daría vergüenza que algo en algo tan público como vuestra propia página web tener casi 70 errores de validación  media
#22 200k joder, eso te pone a nivel de lo que cobra mi ama de llaves :troll:
#22 Pues los ingenieros que conozco allí no pasan de 25k€ y sus palabras hacia su empresa no son precisamente las de un trabajador de google
#22 vaya fantasma, si cobrases eso no estabas procrastinando en meneame.
#22 ¿Pero qué vas a cobrar 200.000€? jajajaja. Yo tengo muchos amigos que trabajan allí, ingenieros. Cobran después de 10 años del orden de 40.000€ como mucho.

Sobretodo me hace gracia cuando me explicaban que por "trabajar" en clientes como Telefónica, EADS, etc. ellos llevaban un parte de horas que los clientes pagaban a 100€ la hora cuando ellos apenas veían en neto unos 10€ la hora. Los otros 90€ la hora a la saca de Accenture por no hacer nada.

Bueno modelo de negocio: Cesión ilegal de trabajadores a terceros, explotación (porque no son pocas las horas que regalan los trabajadores con jornadas maratonianas debido a la importancia del "presentismo laboral") y sueldos de mierda. Todo disfrazado gracias a bonitos edificios, gente trajeada y engominada, etc.

Y claro, eso al final es como una secta, ya que vas progresando en la empresa por tiempo y no por méritos (¿de qué me suena esto?). Al final, después de no sé cuántos años (15 o así) te hacen como socio o algo así y empiezas a participar de beneficios poco a poco... Es así como consiguen atrapar al personal durante tanto tiempo aguantando lo inaguantable... Hay otras empresas de otros sectores que hacen lo mismo, como Idom... Y todas tienen algo en común: mala calidad del trabajo, todo hecho con prisas y corriendo, los trabajadores no reciben formación, etc.

Y es que me parece lamentable que no se escarmiente. Se debería ilegalizar de nuevo la cesión ilegal de trabajadores. Cada empresa debería tener su personal de informática, su personal de limpieza, su personal de... Porque esa supuesta especialización que pagan a empresuchas como Accenture en este caso no es tal. Y por el camino esas empresas abusan, tanto de la ignorancia del cliente como del empleado cedido el cual no ve ni la cuarta parte de lo que la Accenture de turno cobra por su trabajo, repito, SIN HACER NI APORTAR ABSOLUTAMENTE NADA.

En fin, sigue tan orgulloso de tu empresa

menéame