"Todos los jefes deberían prohibir Facebook en los trabajos" (ENG)

#1   Hombre, pues me parece normal si veía que se le iba el tema de las manos.

Si no lo prohibe es porque hace la vista gorda, porque seguro que sus empleados no trabajan con las redes sociales.

#3   #2 NOOOOOOOOORRR

#4   #3 Estooo, yo estoy en mi tiempo libre eh? ejem...

#6   El mío ya lo hace. Por eso estoy en Menéame.

#7   "El uso responsable y acceso universal de las tecnologías es el éxito en la productividad del trabajador"

Cuando aprenderán estos jefes caciques que con la prohibición no conseguiran empleados satisfechos.

#8   se ha olvidado de poner a un par de tios repartiendo latigazos para incentivar la producción...

cuanto kabron...

#9   #5 ¿Y el trabajo en olx lo dejaste o cerraron?

#10   #7 ""El uso responsable y acceso universal de las tecnologías es el éxito en la productividad del trabajador""

También habría que ver qué uso responsable hacen algunos trabajadores de esas tecnologías, que conozco a un par de ellos, que tela marinera. Y uno es funcionario.

#11   Si me quitan FB, meneame, etc... que hago yo mientras compilo, arranco un servidor de websphere, etc, mirar la barra de progreso?

#12   #2 mi productividad se dispararía!

#13   Yo lo primero que he pensado es que ha este hombre le falta un latigo de 7 puntas, pero habria que ver lo que se trabajaba en la empresa esa, hay gente muy loca por el mundo. De echo y como anecdota, un compañero de 2 dias puso su blog en el CV y al primer dia hizo un post poniendo a parir a los jefes y a la empresa, estos lo vieron (logicamente) y al segundo dia estaba buscando curro otravez.

#14   ¿Todos los jefes incluido el jefe de Facebook?

#15   Culpable!!!!!

#16   Si los jefes son los primeros que lo único que hacen en las dos o tres horas que están en el trabajo es perder el tiempo en internet mientras ponen cara de estar investigando una nueva vía de negocio. ¿Se van a quitar a sí mismos Facebook?

#17   Cuando analizas los logs del proxy de la empresa te das cuenta que hay de todo en la viña del señor.

Una buena solución es intentar fomentar el uso responsable de internet en el curro. Hay gente que se toma un par de minutos de relax, pero hay otros que se toman un par de minutos de trabajo. Si te están pagando por 8 horas lo que no es logico es que te tires 6 en meneame, facebook o pedorras.com.

En situaciones que se empiezan a ir de las manos, lo mejor, cuotas de tiempo de navegación.
Ni un extremo ni el otro, pero con los que transgreden la buena fe, ni un milímetro. Porque eso son los que al final joden al resto, jefes y compañeros.

#18   #3 ¡¡¡Ha dicho pedorras.com!!!

#19   #2 Siempre nos quedará joneame

#20   #19 jajaja

#21   #11:

xkcd.com/303/

#22   #10 "Y uno es funcionario."

Y el otro no. ¿Y?

#23   enhorabuena campeón...

#24   #5 Lo dejé para irme a viajar. La empresa sigue creciendo y cada vez con mas comodidades para los trabajadores.

#25   #17 que tal trabajar por objetivos? Tu haces lo que te de la gana mientras entregues tus proyectos a tiempo.

Estar más tiempo mirando la pantalla o estar más tiempo sentado en la silla no significa trabajar más ni mejor productividad.

A ver si esto le entra a los jefes de una vez en la cabeza.

#26   Si yo estoy pagando a mis empleados es para trabajar, no para que estén navegando con el internet además pagado por mi.

Con el teléfono hemos tomado medidas parecidas: está prohibido usar el móvil en horas de trabajo, para llamadas personales está el tiempo de descanso, y las llamadas internas y de fijo pasan por centralita para controlarlas.

Y lo mismo con la máquina del café... la de horas fuera del descanso perdidas delante de ella sin hacer nada. Hasta que no la pusimos en una sala aparte con máquina de fichar y otra en el baño, perdíamos ingentes cantidades de tiempo.

Aún así estas medidas son pocas, ya que los ociosos de mis trabajadores se dedican a charlar con el compañero, así que estamos mirando la legislación para exigirles ponerse tapones en los oídos y anteojeras como las de los caballos.

</humor>

#27   En mi empresa lo que mas consume el tiempo de la gente es el Messenger.

#28   "ha tomado la decisión de quitar el acceso a Internet de los ordenadores de su plantilla"

¿incluso a los programadores en caso de tenerlos?

#29   #2 en mi curro está bloqueado.

Me parece una estupidez. Si un empleado pierde el tiempo y es improductivo despídelo. Si es productivo y de vez en cuando esta es su forma de descansar un poco, mejor.

#31   Es necesario prohibir cada aplicación nueva? Supongo que si te pagan por hacer algo te pagan para eso, supongo que es como normal que no puedas perder el tiempo en otras cosas. Ya sea que los empleados se lleven libros, comics, revistas porno, lo que sea...

#32   Un jefe que no sabe lo que es un proxy debería replantearse su trabajo de otra manera, y por supuesto no tiene derecho a decirle a los demás jefes como gestionar su empresa.

ea!

#33   Jodo, a mí me quitan internet y me han matao, y como a mí supongo que a cualquier persona que se sienta delante de un ordenador 8 horas y media al día y le quitan su única valvula de escape

#34   #32 No me hables de proxies que estoy hasta los mismísimos del Websense.

Suerte de vosotros, criaturitas, que podéis hojear menéame en horas de trabajo... yo como mucho llego a barrapunto o microsiervos.

Envidia os tengo

#35   Yo lo veo bien, si, por ejemplo, permitieran a la gente pelársela viendo porno en vez de navegar por facebook o twiter o meneame, gastarian menos tiempo.

#36   #33 Yo me siento 9 horas al dia delante del ordenador y no necesito ninguna "valvula de escape" a parte de las pausas de rigor... Diria que eres un gandul mas. Menos mal que a las personas como tu se les acaba viendo el plumero.

#37   Yo en ese sentido tengo suerte. El jefe nos deja utilizar lo que nos de la gana, como si tenemos el messenger cada día encendido (de hecho lo tenemos). No hace la vista gorda, lo sabe y la única condición que nos pone es que saquemos el trabajo adelante. Si eres responsable, sacas adelante la faena y todo va bien ¿a qué viene ser negrero?

Quizás por eso, su empresa es productiva (mucho) y otras se van a pique (y con sus empleados en reserva de lo agotados que van)

#38   Lo que también podría hacer este señor empresario seria prohibirles las horas de almorzar y comer y ponerles a un tío detrás para que los acaricie con un látigo.
Todos los que trabajan delante del ordenador saben que una pausa cada cierto tiempo es muy beneficiosa para el trabajador y la empresa. Pero bueno, ya se apañará este hombre cuándo sus trabajadores empiecen a coger bajas por estrés.

#39   Donde trabajo actualmente, tienen algunas páginas bloqueadas, entre ellas, Facebook, pero el resto se puede navegar tranquilamente, aunque es cierto que hay empresas que se pasan en cuanto a los bloqueos.

Estoy totalmente de acuerdo con #37, soy informático y los últimos sitios donde ha estado ha sido así, mientras saques el trabajo, puedes mirar lo que quieras...

#40   #21 Aggg, te me has adelantado!! Viñeta clásica.

#41   Si algo tan irrelevante llega a portada es que poco nuevo pasa en el internet ultimamente,,,

#42   #36 Relatar las experiencias personales es enriquecedor. Atacar a alguien sin conocer su entorno laboral es bastante sucio.

Hay trabajos y trabajos.

#43   No me parece mal, si no mejora la productividad u obtiene peor ambiente laboral el mayor perjudicado sera el ... asi que el sabrá..

Lo que no entiendo es como algunos en meneame se sorprenden de esta decisión, cuando en otras noticias en donde al trabajador se le hace hacer horas extras, sin pagárselas, u otros trabajos por el que no te pagan. Después de todo este señor, no les paga a sus empleados para que se diviertan en las redes sociales en su horario de trabajo. y tampoco creo que esa sea la función de un empleado de esa papelería..
quid pro quo.

#44   Pues que quereis que os diga, he visto de todo en el curro, no seria la primera vez que dentro de una empresa, alguien pone a comensar con su novia por messenger y la novia enseñando las tetas por la cam..

Todo con moderación si, al igual que tomarse un cafe... pero conozco gente que vive en la maquina de cafe (camara cafe es un reflejo fiel de la empresa española media)

luego he estado en otras empresas donde los dias festivos de la oficina son de lunes a jueves, el viernes es el unico dia que se curra porque hay que cumplir obejetivos semanales, y luego la gente se quejaba de que faltaba personal.. normal que los viernes esteis hasta arriba de trabajo, el resto de la semana no hacian nada..

#45   Mi jefa tambien ha bloqueado Facebook en la oficina. Y el streaming (youtube, metacafe,...) y cualquier tipo de descargas. El otro día estaba aburrido y me conecté a facebook a través de un proxy solo por probar, busque en google proxy facebook y seguí las instrucciones y vi que ella también estaba dentro. Ella se sienta enfrente mia. Así que la miré muy serio y le envié un mensajito al chat, en plan, que haces en Facebook perdiendo el tiempo? y me quedé mirándola fijamente esperando su reacción Teníais que haber visto la cara que puso. Por lo visto agregó a todo el mundo en facebook en plan soy una jefa guay y soy amiga de mis empleados pero luego vetó facebook en la oficina a todos los usuarios menos a ella, supongo que para que no veamos el tiempo que pasa ella allí. Se me acercó muy seria y me preguntó que cómo había conseguido entrar. Le dije que tenía que mirar una dirección y que sabía que podría encontrarla en uno de mis contactos de Facebook. Le expliqué que se podía saltar el veto mediante un proxy. La he oido hablar con los informaticos de proxys y cosas de esas que ella no entiende intentando vetar el acceso ahora de vez en cuando la miro y le pregunto, estás en Facebook, puedes mirarme una cosa? y me mira con cara de odio ja ja ja Nah pero hay buen rollo, en el fondo nos queremos.

#46   Pues que se lo digan a los de Softonic www.flickr.com/photos/softonic/collections/72157606312909993/ la productividad que tienen. Trabajadores contentos, productividad por las nubes

#47   Yo no soy partidario de las prohibiciones, pero es qué hay gente que tela marinera.
Como dice #17 hay gente que se toma un par de minutos para currar y el resto del tiempo rascada de huevos mientras qué algún compañero suyo no tiene tiempo ni para ir al baño.
Ademas opino que cosas como la mensajería instantánea o las redes sociales pueden tener a una persona ocupada toda la jornada sin dar ni palo, que no es lo mismo que dedicar media horita diaria a leer el marca. Los hay con tanto morro que te preguntan si el jefe puede ver lo que hace en internet.
En fin, pienso que hay que adaptar la política de acceso de cada empresa en función de el uso/abuso que la gente haga de la conexión.

#48   Es que esto es como lo el tema del teléfono, cuando llegas a un mostrador a que te atiendan estaba la estereotípica secretaria hablando de su vida con sus amigas mientras tu estabas ahí esperando, encima parecía que te estaba haciendo un favor al atenderte. Pero no por eso se va a andar haciendo prohibiciones por cada nueva tecnología, aplicación, sitio web, al que no trabaje que se vaya, a ver si vamos a pagar todos por unos pocos.

#49   #5 Igual por que al trabajo vas a TRABAJAR? NO a relajarte aunque entregues tus trabajos a tiempo. Un poco de seriedad eh, que no estamos en el colegio ya.

#50   #36 jajaja nada hombre, encantado yo también de conocerte. bueno, pues llamame raro o gandul o lo que sea. Solo sé que si un trabajo es minimamente rutinario y encima exige que estés delante de la pantalla durante mucho rato seguido, de vez en cuando mirar internet me parece lógico y hasta saludable. A lo mejor el problema lo tienes tú que estás demasiado atado a ese tipo de rutina. O a lo mejor haces 30 pausas para cafe diarias, qué no lo sé. En cualquier caso, si te va bien con tu metodo, bien por ti.

#51   El uso responsable está muy bien, pero no todo el mundo es tan cívico como para darle un uso responsable.

Yo no veo porque debería tenerse acceso a páginas sociales en el trabajo. Si nos vamos a quejar de que no tenemos vida social, no hay que pedir el facebook, hay que pedir una jornada más flexible, que no se nos exijan horas extras no retribuidas o el hecho de reducir el horario si los objetivos se cumplen... pero el facebook? hombre, creo yo que otras prioridades habrá.

Lo de los SMS y llamadas me parece un poco nazi, filtrar las páginas para que no se pierda mucho el tiempo, bien, pero tampoco hay que usar eso como punta de lanza para meterla doblada.

#52   Mejor que los obligue a hacerlos su amgigo en facebook y a seguir a todos sus empleados en Twitter... jajaja eso si sería terrorismo

"Hola Fulanito, te comento que estas en horas de oficina, por favor regresa a tus labores"

jajaj!!!! y eso aparece en tu muro!!!!!!

Los padres de los adolecentes podrían hacer lo mismo, "si no sacas buenas notas publico en tu muro fotos de cuando tenías 5 años y te vestimos de conejito"

jaja

#53   La culpa de los infraseres que curran menos que un grillo es de ellos no del facebook, ergo, a la calle con ellos.

#54   Alguien se ha fijado en la pantallaza que tiene el tio detras en la foto?

#55   #51,

Pero en este país reivindicamos lo que tienen los nórdicos, creyéndonos que somos como ellos. Coincido contigo: demasiado usuario poco cívico suelto como para fiarse de que "la válvula de escape" no termine por convertirse en la rascada de cojones de todos los días.

He pasado por muchos muchos curros, y JAMÁS he visto, cuando Internet estaba disponible al 100%, a una masa grande haciendo un uso responsable de él. Más bien todo lo contrario.

#57   Mi jefe fue el que nos animo a todos a hacernos una cuenta en facebook,twitter y demases, y ha visitaras en horario laboral...

#58   Eso es lo malo de tener un trabajo de mierda, que el jefe te puede joder,

#59   Yo creo que habría que prohibir a los jefes de mierda que sólo saben joderte la existencia y de trabajar no tienen ni puta idea.

#60   si cambiase la mentalidad empresarial en españa y el modelo que se sigue an los trabajos, tal vez los trabajadores aprendiesen a moderarse y a hacer su trabajo antes de holgazanear, sabiendo que cuanto antes se acabe mejor y no alargandolo hasta el infinito por trabajar menos.
mientras que se siga pensando que el que mas horas pasa en la oficina o la fabrica es mas trabajador que el que pasa solo las necesarias, mal vamos.

#61   #36 la verdad es que no quedas como alguien respetable y digno de admiración. Mas bien como todo lo contrario...

Lo que dignifica es la pasta, no el trabajo... no se porque tienes que llamar a los demás gandules solo porque alguien no da un chavo por su empresa...

#62   Mi jefe tiene facebook, asi que dudo mucho que lo prohibiese

#63   #56 Tienes toda la razón, Internet es la herramienta más potente que cualquier trabajador ha tenido nunca. Las empresas qué tienen una política de todo bloqueado están quitándole al trabajador eso, su mejor herramienta y eso es un error, por eso creo que hay que analizar cada situación y actuar en consecuencia.
Os imagináis un departamento de TI sin acceso completo a Internet, una locura, la mayoría tiene una conexión a Internet dedicada conectada a un PC aislado de la red corporativa para guarrear.
Tened en cuenta que si a la gente le dejas hacer lo qué quiera te la pueden liar, virus, spyware, etc, por mucho antivirus en el puesto, gateway, servidor de correo que tengas, hoy en día todo eso sirve de poco. Y ya sabemos a quien le van a pedir responsabilidades si se jode todo.

#65   A ese no le gusta interné ni los ordenadores. El quiere que sigan usando el su papel y sus bolígrafos.
Aquí donde trabajo como informático(soporte y tal) el otro día en las oficinas de mantenimiento me las vi canutas para encontrar un bolígrafo, en siete mesas solo había una persona con bolígrafo en la mesa.

#67   Ya lo tengo bloqueado, así como blogger, wordpress, hi5 y digg. Lo más extraño es que se permite el libre uso de MSN.

#68   Habría que ver que tipo de trabajadores tiene este señor en su empresa para poder opinar a favor o en contra de lo que quiere hacer,es injusto que acaben pagando justos por pecadores,deberían darles una patada en el culo a los que no usan,si no que abusan de internet y asunto arreglado,pero el problema es,si esos que abusan llevan 15 años en la empresa,con un contrato de los buenos que se hacían antes,y darles la patada les sale más caro que tomar ciertas medidas.

La tendencia en menéame de criticar lo que hace o deja de hacer X persona,entidad,gobierno,etc... sin tener todos los datos necesarios para saber el "por que" de esa medida,y si esta justificado o no ya empieza a ser demasiado habitual,luego saltan siempre los mismos acusando de "demagogia" a diestro y siniestro... manda huevos.

#69   Que contrate a personal competente y no tendrá que ir prohibiendo nada.

#70   Este tio es imbecil. Modos de escaqueo han existido desde la época de los romanos. Cafelitos, etc ...

#71   #67, no es tan fácil bloquear msn, al igual que algunos p2p. No vale con cerrar un puerto. Necesitas algo que analice el tráfico y sea capaz de saber qué es lo que está pasando a través suya (DPI). El firewall de toda la vida que trabaja con puertos no sirve absolutamente de nada hoy en día. UTMs lo llaman ahora.

#72   Con esa cara de amargao...seguro que no tiene ningún follower.

#73   Ains, como siempre los jefes buscando a algún pringado que haga su trabajo, en este caso a los administradores de red. Vamos a ver, el trabajo de un jefe es GESTIONAR RECURSOS, entre ellos los trabajadores. Si un trabajador no es productivo, independientemente del motivo, DESPÍDELO, ricura. El que es improductivo lo es con o sin interné, lo lleva en la sangre.

Pero claro, para eso hay que currar porque hay que valorar a los tabajadores e implicarse en el trabajo para poder hacerlo. Y eso de currar... que lo hagan otros, que pa eso soy jefe.

#74   #49 Yo trabajar, trabajo, entrego mis proyectos a tiempo y dedico el tiempo sobrante a otros proyectos de la empresa. Si lo consigo es pq puedo relajarme cada cierto tiempo visitando cosas de no-trabajo. El poder hacerlo aumenta mi productividad, me hace ir contento al trabajo. Mi empresa esta contenta conmigo y yo estoy contento de trabajar en la empresa.

Pero oye, tu mismo, ve a tu trabajo a TRABAJAR (como tu dices), y no se te ocurra hacer nada que no sea TRABAJAR, ni móvil, ni café, ni comentar el partido del domingo con los compañeros, que al trabajo se va a TRABAJAR, que ya no estamos en el colegio, y seguro que al final del dia el jefe te da una palmadita en la espalda por ser un chico bueno y obediente. [/sarcasmo]

#75   El tío este es un bocazas y extrapola a todo el mundo una situación que a lo mejor en su empresa es crítica, pero conozco yo a una que si le quitan el acceso a internet en el trabajo las iba a pasar putas para disimular que está haciendo cosas durante el tiempo que se pasa en la oficina.

#76   #26 ¿Tu no serás director de una empresa de Gijón que yo me se no? Porque por lo que me tienen comentado, has clavado la descripción de es... Bueno, mejor no lo digo

#77   Hombre todo depende... Se te paga por realizar un trabajo a tiempo. Un cosa es que realices una búsqueda en internet o mires tu correo personal y otra muy distinta que te pegues media mañana chateando con tus colegas. En el punto medio está la razón ...

#78   En este pais sobretodo, uno se pasa practicamente todo el día currando, casi podría estar deacuerdo en prohibir ciertos sitios si todos currasemos de 8 a 14h o algó así, de esa manera no habría excusa puesto que tienes toda la santa tarde para tus asuntos personales; pero no es así, por lo que hay que tener un poco libertad en este sentido aunque sea en horario de trabajo; el problema, como siempre, es el abuso y (como ha ocurrido en mi empresa) de los gilipollas que no saben disimular o tener un poco de picardía y hacer estas cosas, al menos, cuando no los vea nadie; es lógico que algunos empresarios lo hagan, le piden a un empleado si tiene terminado un trabajo y este le dice que no ha tenido tiempo y lo pillan con el facebook o viendo videos chorras en youtube, encima luego pagan justos por pecadores por culpa de estos tontos.

#79   #45 Jajaja, que bueno, ¿Te la has tirado?

Si un empresario decide bloquear redes sociales, msn o lo que sea es por algo.

#80   Yo tengo una jefa que era lo suficientemente estúpida como para tener un despacho de paredes de cristal y su ordenador de cara hacia fuera, con lo cual podiamos ver que se pasaba la mitad de la jornada con el facebook.

Hasta que se dió cuenta de su error ... y le dió la vuelta a la mesa. Ahora es otra productiva jefa más, y no la hemos vuelto a ver perder el tiempo en el facebook.

#81   #49 Si no estamos en el colegio deja de hacer razonamientos de un niño de primaria.

#82   Todos los jefes se deberían dejar bigotillo y saludar por las mañanas al Sol, así los identificaríamos más fácilmente.

#83   Ya. También todos los jefes deberían dejar de pasarse por el forro, el Estatuto de los Trabajadores. Ya verían como aumentaban la producción también.

Salu2

#84   #2 --> no tienes sentimientos como puedes pensar algo asi...

#85   ¿Y los latigazos? Nadie habla de los latigazos. ¿Y piensan permitirles seguir bebiendo agua mientras trabajan? Increíble.

#86   totalmente de acuerdo con la medida, se les paga para que trabajen, no para que pierdan el tiempo en tonterias

#87   #22 Un poco tarde, pero acabo de ver tu comentario.Pues uno es funcionario y no se le puede despedir, o al menos eso es de lo que presume, y no es de los que disimula mucho que pierde el tiempo en el trabajo, y el otro, el que no es funcionario, disimula más ese tiempo que usa para navegar/chatear.
Por cierto...ambos hacen horas extraordinarias debido a que el horario normal no les da para terminar todo lo que tienen pendiente.