Si tienes dos carreras y hablas dos idiomas, no te contratarán nunca

#3   El mundo al revés. Así vamos.

#4   Los bolsillos de los empresarios y los libros de los economistas son las grandes reservas de potencial revolucionario.

#5   Y si no tienes ninguna, tampoco te contratan en muchas empresas, aunque sea para picar datos...

Desde que me enterè que para trabajar de señora de la limpieza en cierto ayuntamiento hacian prueba de inglés...

#9   Se llama "Sobrecalificado"...

#10   Para trabajar de reponedor en un hipermercado tuve que llevar fotocopia de título universitario. En forma de venganza poética, les entregué la fotocopia aumentada... je

#12   #5 ¿No sería de francés?

#14   #11 pues igual que en la política

#15   Lo veo muy lógico. Si una empresa quiere un trabajador no es para que se quede. Se ve a la legua que si alguien con 2 carreras quiere cargar cajas es porque no encuentra trabajo "de lo suyo" y es cuestión de tiempo que te pida el finiquito.

#16   Como diría Luisma: -Doy fe.

#17   Lamentablemente las cosas son así, pero no por la chorrada de las expectativas, sino porque en teoría los que tienen dos carreras y más idiomas deberían cobrara más... en teoría, claro

#18   Esta mentira la llevan repitiendo desde los años 90, el tío con dos carreras y un postgrado que tiene que mentir en el currículum para que lo cojan de reponedor en el Caprabo.

Bien, la realidad es que los que tienen estudios y preparación a la larga ocupan los puestos que se merecen, y que no os engañen con leyendas urbanas.

Puede que haya algún iluminado que no os contrate para que no le hagáis sombra, pero la realidad que yo he vivido demuestra que los que tienen mucha preparación acaban trabajando en buenos puestos (no siempre de lo suyo, eso también es verdad)

#19   Mira en la vida hay que valer, ya tengas 2 carreras y sepas idiomas o no.

Hay muchos que se matan a estudiar y luego no saben lo que es madrugar. Igual que los hay que no han tenido oportunidad de estudiar nada, porque a los 18 han tenido que empezar a ayudar en su casa por la situación económica y son verdaderos currantes.

No solo los estudios preparan a la gente para el mundo laboral. Lo que realmente prepara es tener que sacarse las castañas del fuego.

#21   pues yo en mi empresa preferiría alguien muy cualificado, creo que el rendimiento iba a ser mayor.Estudiar tanto para que te rechacen en una tienda de ropa debe ser para llorar

#22   Mierda!!!! Y me lo dices ahora?????

Bueno vamos a intentar ser la excepción que confirma la regla que al fin y al cabo los idiomas yo los llevo fatal!!

#23   #12 Ahora hay muchos sitios en los que exigen hablar francés

#24   #19 Totalmente deacuerdo. De nada sirve tener 2 carreras si luego hay alguién que con menos titulaciones hace mucho mejor el trabajo que tu. Se debería valorar los conocimientos. Que aunque las carreras son una "prueba" de tener unas bases no siempre es así.

#26   Totalmente de acuerdo con #18 y #20

#27   Bueno, si tienes dos carreras y dos idiomas, también puedes pensar en ser emprendedor y crear tu mismo una empresa. Es una buena opción (lo digo por experiencia

#29   Coño, donde yo trabajo debe ser al revés de esto que me están contando...
Vamos, que mientras más "cosas" tengas mas posibilidades tienes de que te contraten...
Luego otra cosa es lo de "explotar" o no, que es relativo...
Que nadie con dos carreras y 5 idiomas que entre en una empresa de nuevas piense que va a ser el puto amo... una cosa son los estudios y otra lo que vales.

#30   Así pasa, que mi compañera tiene que quitarse estudios del currículum o no la llaman de ningún sitio. Su caso es incluso más entretenido, porque como su carrera es de Filosofía, por un lado no existe trabajo de eso pero por otro está sobrecualificada para todo lo demás.

En ingeniería superior informática que es lo mío, el problema es que cualquiera que lleva usando PHP seis meses se cree ingeniero (cuántas veces habré oído la gilipollez de que tres años de experiencia programando es lo mismo que estudiar tres años), con lo que nadie se da cuenta de hasta qué punto estás sobrecualificado. La parte mala de eso es obvia. Pero la buena es que a lo mejor con eso haces el mismo trabajo sin esfuerzo y mucho más rápido y a lo mejor nadie se da cuenta.

#31   Te contratan antes teniendo una FP que una carrera, lo digo por que yo tengo ambas cosas. Y podria haber estado desempeñando los mismos puestos de trabajo despues de termina la FP, pero siempre quise ir a la universidad. En cambio tengo a una compañera que termino la diplomatura y trabaja en una heladeria....

#32   Esto es cierto, y los empresarios son por lo tanto imbéciles. Conozco a una persona con dos carreras, tan solo ha encontrado trabajo en una academia de estudios, dando clases. Por supuesto, por un salario muy bajo, pero están tan contentos con él (debe ser el mejor profesor que tienen, con diferencia, que piensan hacerlo fijo y darle un sueldo mejor para que no se les vaya, ¡no quieren perderle!

#34   Si no fuese porque 2 de cada 3 universitarios, siguen siendo críos de instituto y necesitas estar encima y supervisarlos en el trabajo porque no valen para vivir... pero luego son los que exigen mas.
Cada vez me planteo en no ir a la universidad, es irrisorio la cantidad de pedantes/frikis/absurdos/ridículos/vacios que se encuentra uno en el campus (por lo menos donde yo vivo).

Lo de #34 es una verdad como un templo.

#35   #1 Totalmente cierto. En mi caso yo no he superado un período de prueba en VUELING por tratar demasiado bien a los clientes. En concreto por prestar un bolígrafo que además estaba estropeado. ¿cómo te quedas?

#36   Además no se tiene el mismo rango salarial siendo diplomado que licenciado. Y total a la gente recien salida de la carrera tambien los tienes que formar dentro de la empresa y cuando adquieren experiencia se pueden buscar otros trabajos para pode ascender. Una persona de FP cobra menos y tiene menos espectativas de ascender puesto que tiene menos estudios.

#38   Si tuviera dos carreras y hablase dos idiomas bien, no estaría en este país, me iría a Europa a buscar un trabajo de verdad.

#40   #20 Lo que quiere un empresario es alguien que haga bien su trabajo, no busca alguien a quien explotar.
Pero aburre ya oír quienes se cansan por que están muy preparados pero no les contratan. Por que si está tan preparado que tiene 2 o 3 carreras, sabe 3 o 4 idiomas será por que es inteligente. ¿No?. Será por que tiene ideas. ¿No?. Pues que tenga carácter emprendedor. Pero claro, todos quieren ir a lo fácil, que arriesguen otros. Nos buscamos una excusa para no hacerlo y a quejarnos de que no nos contrata alguien que seguro tiene menos formación que nosotros.

#41   Lo que se debe hacer es adaptar el CV a la oferta concreta y/o futuro puesto a desempeñar.

No puedes entregar un CV a un MC Donalds en Irlanda con la titulación de Ing. Informática( verídico), no te llamarán en la puta vida..

O en otros casos de mi entorno, citar conocimientos de euskera para buscar trabajo en Madrid, creo q se la sopla a los que te vayan a entrevistar.

#42   y si tienes carrera, amplios conocimientos de informática, conocimientos medios de inglés, amplia formación en cursos de fp, pero MAYOR DE 45 tampoco te contratarán nunca, sobre todo si no tienes enchufes....

#43   #40 No te hace mas inteligente tener 3 o 4 carreras.

#44   Eso no se nota del todo en infojobs (solo la parte de las pocas expectativas) porque piden ingenieros bilingües en inglés y alemán con experiencia a 20.000 €/año

#45   Un empleado que piense es un enemigo para el empresario...

Tamos volviendo a las epocas de esclavitud, madre mia.

#46   D´OH!

#47   #40 ¿quieres decir que "si no encuentras trabajo y eres tan inteligente, ¡hazte empresario y sé tu propio jefe!"?

#48   España va bien!

#49   #34 Estás tratando de romper meneame con un bucle infinito? Yo también opino como #33

#50   #40 Quizás lo inteligente es no invertir, no emprender, porque con los datos en la mano, ser emprendedor (salvo que seas menor de 30, mujer y con alguna minuvalía o riesgo de exclusión social) es como tirarte por un desfiladero, y no siempre con paracaídas. Salvo que tengas la suerte de tener un buen apoyo financiero, emprender no es el camino sino uno huída hacia delante.
#34 ¿Qué tienes contra los frikis? No hacen daño a nadie (a pesar de sus planes de dominación mundial).

#51   #6 Muy interesante reflexión que comparto. Salvo lo del talento, que no es algo que se estudie, se tiene o no se tiene.

#52   Si tienes dos carreras y hablas dos idiomas, no te contratarán nunca.

En España.

#53   #29 Yo creo que depende mucho del campo donde estés buscando el trabajo. Hay trabajos para los que se necesita mano de obra muy cualificada, y entonces todo lo que pongas en el CV es poco. En otros campos, por lo visto, a los jefes no les interesa contratar a personas con una cualificación demasiado elevada, por los motivos que sean (no tiene por qué ser porque los vean más difíciles de explotar).

#55   #19 No me vengas con lo de "las castañas del fuego o la Universidad de la Vida o de la Calle" según para qué puestos.

Eso valdrá para vender seguros, pero no para otros sectores donde lo que hace falta es formación.

#56   Para #1. Y mientras eso no cambie el mercado laboral español no valdrá un duro, con todo el retraso acumulado, en todos los sentidos, que eso implica en la sociedad española.

#57   #33 Te puedo asegurar que yo sí lo he estudiado en la carrera. Lo que no entiendo es como dices que todo lo que comentas no se estudia si tú no has estudiado una ingeniería.

#58   #43 Tampoco te hace más tonto tener 3 ó 4 carreras.

PD: La "o" entre números se acentúa. Lo aprendí en la escuela, no en la Universidad.

#60   #58 ¿Por qué para referirte a la escuela lo haces en minúscula pero para la universidad lo haces en mayúscula?

#61   #39 Pues lo mismo que éste que tiene 2 carreras y X idiomas y está buscando curro de reponedor ^_^ (Y aún encima teniendo que falsificar cv, no?)

A todos los que piensan como #33 Pos entonces no sé porqué no hacemos todos un FP, y ya está. ¿Pa qué se necesitará que exista una ingeniería? Total... </ironic off>

#62   #19: Para descargar cajas sí vale lo que dices, para encargarte de la seguridad de una central nuclear no.

PD: Programar un año en php no te da nada, eso lo hace hasta un mono. Es un trabajo medianamente repetitivo. Decir que un año trabajando de programador php te da más que 5 años de estudio... Está claro que para seguir haciendo el mismo trabajo repetitivo sí, pero tu capacidad de adaptación, lógica, etc están a años luz.

#63   #59 No es titulitis, es que para decir que sabes, tienes que tener algo que lo acredite, y actualmente solo existe una cosa, los títulos. Eso no implica que sepas mas o menos, solo implica que puedes certificar tus conocimientos, y ante la demanda de puestos de trabajo y las pocas vacantes, para los puestos de alta cualificación, sin titulo al carajo y ya elegiré entre los que tienen, total, tampoco es hacer tanto sesgo...

#64   #59 ¿No crees que estás generalizando con la "titulitis universitaris"? Sólo te he dicho que yo sí he estudiado esto en mi carrera.

#65   Por eso yo voy a hacer una cosita: en septiembre me piro al extranjero, Me da coraje que la sociedad se deje un dinero en formarnos y que luego haya una FUGA DE CEREBROS que es lo que está habiendo, pero con condiciones miserables después de estudiar una carrera (o dos) no pretende vivir, ni yo ni muchos que se están abriendo. Encomino a que nos larguemos cuantos más mejor, y que le den morcilla. Ya se acordarán de nosotros.

#66   #62 Matadora tu PD. jajajajaja (Aunque no estoy de acuerdo)
#65 Yo me voy la semana que viene. Hubiera o no crisis, en España parece que aún no hemos aprendido cómo hay que valorar a los trabajadores. Así que me voy a probar suerte (creo que hay más que aquí )

#67   Ya no saben ni como decirnos que no

#68   Tonterías, se referirá el artículo a puestos para Telepizza. Para según qué puestos: consultoría, banca, gestión, compras/ventas, o incluso funcionarios: cuanta más formación tengas, mejor.

#69   #47 Pues sí. Pero es algo que va con el carácter. Nos enseñaron a ser gregarios y ahora no sabemos vivir sin un jefe, aunque luego le critiquemos. Es una paradoja.
#50 Te doy la razón en eso, lo ponen muy difícil. Pero nadie dijo que tiene que ser fácil.

#71   #59: Vas sin complejos por la vida, machote.

#70: Que España sea un país de paletos con pocos puestos de calidad no significa que los ingenieros tengan que ser menospreciados. En cualquier caso tengo un conocido que decía lo mismo que tú y hace un año me dijo que estaba alucinando con sus nuevos compañeros, todos ingenieros muy bien formados que le daban mil patadas. La experiencia podemos cogerla todos, aprobar una ingeniería no.

#72   #39

Efectivamente, no eres ingeniero. Eso no es malo. Lo malo es que digas, “no soy ingeniero así que como no lo sé puedo decir que eso de la ingeniería no vale más que un año programando”. Es como aquello de “no he probado las drogas y por eso puedo decir que son malas”.

El primer problema es que asumes un “sabrá más el que lleva programando un año” suponiendo que el conocimiento es una especie de cosa unidimensional que sólo se mueve entre + y - . Lo aclararé: en ingeniería superior se estudian de un modo genérico las líneas estructurales que conforman lo relacionado con la informática, en lugar de centrarse en una cosa en particular (y de ahí surge otro de los errores que comete mucha gente que se pone a estudiar la ingeniería de 5 años y que se desespera porque no se da nada “útil” o “en concreto”, cosa que sí sucede más en las técnicas).

Por decirlo más claro, con un ejemplo. Aunque lleves 10 años programando en PHP, el día que tengas que hacer un TPV (pasarela de pago) la has jodido. Sin embargo, si tienes una formación que entre otras cosas te ha dado unas bases sobre qué es el cifrado, su sentido y dónde debe usarse cada cosa, lo que al resto le resultaría imposible del problema lo tienes resuelto. El resto es tirar código, lo cual de paso si entiendes la estructura de la programación procedimental, con objetos, etcétera, te permite estar en dos días tirando código en cualquier lenguaje.

También, pongo “ingeniería superior en” porque hay una diferencia conceptual muy grande con la técnica, y no digamos con la FP o con quien se pone a "tener experiencia" programando. El hecho de que te piques pensando que lo digo por “superioridad” diciéndome que “cómo te gusta poner lo de ingeniería superior en..” nos lleva al siguiente punto, que es el que en buena medida no se sabe valorar la titulación porque en esta vocación hay una extraña costumbre de medirse las pollas como si hubiera un “controlar de informática” en el que todos participamos necesariamente y que te hiciera guay. Participar en ese concurso de genitales acaba por nublar la vista y el juicio.

#73   Hay que ser un poco iluso para tener ese curriculum y buscar trabajo en España...
Yo llevo una carrera, un máster y tres lenguas. Y ahora voy a cursar la segunda carrera. Voy con mucho cuidado con irlo contando en el trabajo...

#74   Eso no tiene nada que ver. Conozco gente con 2 carreras e idiomas que se dejarian engañar como cualquier trabajador normal, es más la formacion no esta relacionada directamente con el caracter intrinseco de cada persona.

Puedes tener 3 carreras y 24 idiomas y seguir siendo un gilipollas empedernido.-

#75   Por eso ZP es presidente..
En un trabajo NO tienes de destacar ya que los "jefecillos rancios y lerdos" te verán como un competidor que les quitará de su puesto de trabajo y los "compañeros" como un pelota. (Asi va esta puta mierda de pais, este es uno de los motivos por lo cual estamos DEvolucionando)

En un trabajo/oficina se ha de aplicar la psicologia de territorio, como los perros, simios, etc, total somos simios algo "alterados"

#76   #34 ¿No te parece una estadística un poco apresurada? En gran medida, la madurez la da la edad y la experiencia, así que a estos efectos quizás no sea comparable un trabajador con diez años de experiencia que un estudiante de 23 años recién licenciado. Pero, ¿con quién comparas a los universitarios? ¿Crees que un trabajador de la misma edad es más responsable o más maduro por no tener titulación o tener solo la FP? Resulta sospechosa esa repulsión hacia los universitarios. Por otro lado, es normal que una persona que ha pasado cinco años de su vida estudiando para conseguir un curro digno, no se quede callado cuando el encargado de personal del Mercadona le obligue a hacer horas extras en ese trabajo que solo quiere para salir del paso mientras encuentra algo de lo suyo. Y esa es la razón por la que en este tipo de trabajos se rechazan los "sobrecualificados".

Con respecto a lo del campus, no entiendo como puedes decidir ir o no ir a la universidad por lo que te parezca que es la gente que ves de paso por allí. Además creo que tienes una idea bastante sesgada. En la universidad hay muchos tipos de estudiantes. Es cierto que hay muchos niños de papá, que no estudian aunque estén matriculados, pero también hay estudiantes que estudian y trabajan para pagarse la matrícula, o tratan de rendir lo máximo para no perder la beca.

#77   No es ninguna novedad, las empresas prefieren los borregos que puedan manipular en masa como un rebaño, en cuanto alguién se sale del rebaño automaticamente se le da puerte, no sea que esa 'manzana podrida' estropee a las demás.
Esto lo he visto de primera mano en empresas donde se obligaba a trabajar fines de semana y festivos sin remuneración extra alguna, era una opción, 'si o sí' y en cuanto alguien les hablaba de lo que decía su contrato (que especificaba una jornada de x horas de lunes a viernes) o el convenio se hacían los tontos, y le daban la razon, eso sí, a la semana siguiente esta persona estba en la calle con cualquier excusa absurda... y así uno tras otro, mientras la gente que no tenia ni el bachillerato terminado iba 'ascendiendo' por el mero hecho de tragar este tipo de cosas y lamer el culo a los superiores.
Así va el país... ¿el nombre de la empresa?... no creo que sea muy relevante, ya que así son la inmensa mayoría.

#79   #70: muy recurrente el truco de soltar palabras que te parecen complicadas para defender que a otro le faltan conocimientos. Pero si algo se aprende en la carrera es a aprender cosas por tu cuenta, lo cual quiere decir que alguien la tiene debería ser capaz de sacarse las castañas para poder adquirir conocimientos de forma más o menos rápida. Si ese ejemplo es lo más difícil que se te ocurre, mal vamos ...

#81   Por otro lado es muy probable que una persona con dos carreras e idiomas se largue de un puesto de dependiente en cuanto consiga algún puesto mas acorde con sus estudios. Cosa que entiendo, pero es posible que al boss no le guste que se marche a la primera de cambio y tenga que formar de nuevo a otra persona.

Con esto no quiero decir que otra persona con menos estudios no se valla a marchar, pero es cuestión de probabilidades.

#82   #13 Si no has estudiado lo que tienes son sueños ( de cobrar un sueldo por encima de 2000 euros ) si has estudiado se llaman expectativas.

#83   #15. Yo no lo veo tan lógico. ¿Piensan que alguien quiere hacer carrera cargando cajas? ¿Cuesta mucho tiempo y dinero capacitar a un empleado para cargar cajas? En serio no entiendo que mas les da que tan educada sea una persona para esos trabajos. Que tenga la capacidad física y buen trato personal y ya está.

#85   #1 Eso no es verdad, es más tu comentario es demagógico y generalista.

Hay jefes cabrones y explotadores como trabajadores que por el mero hecho de serlo no son ningunos "angelitos". A ver si ahora resulta que con el "titulo" de empresario te dan también el carnet de explotador, negrero y seguidor de la palabra de Diaz Ferran.

Y respecto a la noticia, no sé en que tipo de empresas pasará eso (que no son todas las empresas iguales, no es lo mismo una empresa de alquiler de maquinaria que una de software, por ejemplo)...pero el problema fundamental de tener a alguien muy formado es que, tal vez, el puesto que piensas cubrir no le llega a la suela de su formación y eso, rápidamente, se convierte en un problema. ¿Por qué? Naturalmente porque una persona con mucha formación, preparada e inteligente se va a frustrar si no puede desempeñar un trabajo acorde a su formación.

#86   #39 Yo creo que 50-50. Empecé a trabajar con 21 años mientras me sacaba la carrera, y por eso ahora con 25 tengo un sueldo "decente", claro, 4 años de experiencia + una carrera.

Tengo un amigo que está en su segunda carrera, y es un trabajador, lleva trabajando en el sector desde años antes que yo y ha luchado mucho. Tiene ingeniería y ahora se está sacando ADE. Le servirá, bueno, ADE por si de poco le servirá, pero ADE + la carrera profesional que está llevando le servirá de mucho.

#87   Efectivamente, todos estáis en el paro o currando en una mierda de trabajo porque sois demasiados buenos.
Si, así es.

#88   Y si no, tampoco.

Ya me gustaría tener dos carreras y saber dos idiomas, en vez de quedarme con tan solo economia e ingles, podría tener tambien ingeneria industrial y frances (o chino o lo que sea). Me vería con muchas más posibilidades de encontrar trabajo, aquí o donde sea.

#89   Pues estoy jodido porque yo tengo dos carreras....

#91   #70 Me hace mucha gracia que generalices todo el rato los títulos universitarios a la ingeniería informática, que seguramente como ejemplo te valen porque son de los más puteados.

Yo también soy ingeniero, y no precisamente informático, y desde que salí de la universidad y tras hacer 4 meses de prácticas en una empresa, he estado trabajando codo con codo con no titulados hasta 30 años mayores que yo.

Pero codo con codo en el mismo espacio físico PERO siendo su jefe y cobrando el doble. Y sí, tengo dos carreras y hablo 3 idiomas.

#88 Para hablar solo inglés, no se te da mal el español, sigue mejorandolo.

#92   hay dos opciones o emigras o te lo montas por tu cuenta

si persistes y despues de tragar mucha mierda podrás salir adelante, eso si cuanto mas formado estés mejor
tener dos carreras está muy bien, pero mejor aún es tener tres,
mola saber dos idiomas pero mola más saber cinco

#93   #72, #29
Francamente me gustaría saber porque siempre hay esa lucha entre Universitarios Informáticos VS F.P. VS sin titulo pero con experiencia.
En mi caso estoy a punto de terminar la técnica, y si en un curro no pille algún concepto le preguntaré a quien sepa esa duda, es decir me importa un bledo la que tenga ya que seguramente para empezar tocará picar código.
Lo ideal es que hubiese curro de Ingeniería Informática en España, el problema es que casi no hay. Yo veo esto como Medicina, a la hora de currar te especializarás en algo en concreto, Traumatología, Anestesista etc.
Da igual que pongan ERP, TPV etc. Hay muchas áreas específicas que según que cojas de curro no verás mas en tu vida y por eso no eres mejor o peor que otro. Eso me recuerda a mi amigo Anestesista que con las máquinas que hay ahora para controlar al paciente dice que realmente hasta un mono podría hacer su trabajo, ahora bien, tu como estarás mas tranquilo con un anestesista o con un mono?. Lo triste es que nuestros padres nos han dicho estudia estudia así tendrás un porvenir, y ahora vemos la realidad gente que se ha sacrificado y ahora se lo tiene que quitar del C.V. lo mejor es irte a otro país donde valoren a uno tus conocimientos. Ya que por ejemplo si eres de F.P. y eres la ostia programando sacas la empresa adelante tu jefe no te va a pagar mas por ello, da igual F.P., superior o lo que sea, y eso sinceramente es una vergüenza

#94   Y si las 2 son una técnica y otra superior ?? :o

#95   #83 Pues hombre, lo veo lógico porque:

1) Si no me equivoco, cada vez que un empleado se va le tienes que pagar 45 días por año trabajado. Eso cuesta dinero.

2) Para cualquier trabajo hay un periodo de aprendizaje (por pequeño que sea) en el cual el trabajador no es tan eficiente como pasado un tiempo.

3) Contratar a una nueva persona requiere tiempo y (más) dinero: ofertar el trabajo, entrevistar, mirar CVs, dar de alta en la SS, etc.

Entiendo que una empresa quiera asegurarse que sus empleados vayan a estar el máximo tiempo posible allí (suponiendo que hacen bien el trabajo).

#96   Respecto a lo que dice #80 etc etc etc...
Lo que muchas veces jode es que los ingenieros, después de patalear y declararse aptos para resolver cualquier problema que tenga que ver con grandes aplicaciones industriales, aeronáuticas, nucleares, y ser capaces de dirigir grupos de trabajo de decenas de personas, luego terminen peleando por un puesto de simple programador de php.
Se han quejado de intrusismo durante años y ahora los intrusos son ellos. Señores ingenieros os reconocemos todos los méritos y habilidades antes descritos. Por favor os rogamos que os dediquéis a los trabajos específicos de ingeniería informática y dejéis a los programadores los trabajos de programador.

#98   #91 El google translator que hace maravillas.

#99   Yo tengo dos carreras y hablo dos idiomas, y me han contratado... podemos decir por lo tanto que es errónea la noticia ?

#100   Este es un ejemplo de libro de como (perdonad el lenguaje marxista):
"las actuales relaciones sociales de producción frenan el crecimiento de las fuerzas productivas".

Marx winner.