De media, los españoles ingresan 23.646.50 euros cada año, un salario, sin embargo, superior al más frecuente, ya que el salario que se cobra de forma más habitual es de 17.482,06 euros. Hay que tener en cuenta que en los cálculos estadísticos, la media tiene en cuenta todos los valores y, en este caso, los salarios más altos, aunque son menos frecuentes elevan la media.
"El salario medio anual femenino representó el 78,1% del masculino. De acuerdo a la explicación del INE, la diferencia radica en los puestos de trabajo que ocupan unos y otros, así, “esta diferencia entre la remuneración de hombres y mujeres se reduce si se consideran puestos de trabajo similares (misma ocupación, tipo de contrato, tipo de jornada, etc."
Y la brecha salarial?
Osea que a igual trabajo igual salario, yo ya tenía duda si lo que se fitma en los convenios del cumple o no.
#4 El sueldo más repetido no dice nada. Podría ser el más repetido y solo cobrado por 50.000 personas, y el siguiente más repetido tener una cuantía de unos céntimos más. O podría darse el caso que el más repetido sea 50.005.89. O se dice por tramos y la cantidad de gente que lo cobra o mejor no decir nada.
El dato relevante sería la mediana de 19.830,12 euros/año: el 50% cobra más, 50% cobra menos.
Comentarios
#6 El año pasado vi esa situación y los trabajadores plantearon un nuevo convenio de empresa, los 4 jefes dijeron que no.
Una huelga de 3 días cuando empezaba un nuevo cliente les hizo cambiar de opinión.
#7 la huelga la hacen los pobres, que no te enteras.
Nosotros somos clasemedia, privilegiados que no podemos hacer huelga, porque sino nos confundirán con pobres
¿De político o de persona normal?
Para más información: https://www.fisterra.com/mbe/investiga/10descriptiva/10descriptiva.asp
O volver al bachillerato.
"El salario medio anual femenino representó el 78,1% del masculino. De acuerdo a la explicación del INE, la diferencia radica en los puestos de trabajo que ocupan unos y otros, así, “esta diferencia entre la remuneración de hombres y mujeres se reduce si se consideran puestos de trabajo similares (misma ocupación, tipo de contrato, tipo de jornada, etc."
Y la brecha salarial?
Osea que a igual trabajo igual salario, yo ya tenía duda si lo que se fitma en los convenios del cumple o no.
Una mierda
#1 23.646,50 euros/año de media y 17.482,06 euros/año el sueldo más repetido.
¿Que está mal?
#4 Media mierda, repetida.
#4 Los cuatro jefazos de mi empresa pueden ganar fácilmente como las 25 personas que menos cobran juntas.
#4 pues que hay gente que cobra muchisiiiiiiiiimo
#4 El sueldo más repetido no dice nada. Podría ser el más repetido y solo cobrado por 50.000 personas, y el siguiente más repetido tener una cuantía de unos céntimos más. O podría darse el caso que el más repetido sea 50.005.89. O se dice por tramos y la cantidad de gente que lo cobra o mejor no decir nada.
El dato relevante sería la mediana de 19.830,12 euros/año: el 50% cobra más, 50% cobra menos.
#11 Piensa lo que dices, el sueldo más repetido es una media ponderada.