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El secretario general de CCOO, José María Fidalgo, confirmó que el compromiso de su sindicato sigue vigente, y no es otro que la "moderación salarial". Reconoció que será una senda difícil dado el aumento de de la inflación, pero insistió que a los trabajadores le había ido bién en los últimos años con ese principio de moderar los salarios.
menéame
Unas cuantas mas le hacen falta.
No estoy justificando el empleo de la violencia ni mucho menos, pero la verdad es que me están entrando unas ganas de infarle la cara a hostias...
#4 Te me has adelantado.
#8 Pues no lo pienses, hazlo.
#9 ¿Todavía no sabes en qué país vives?
www.elmundo.es/mundodinero/2008/07/01/economia/1214913414.html
www.elcorreodigital.com/vizcaya/20080702/economia/fidalgo-defiende-mod
www.hoy.es/20080702/economia/fidalgo-defiende-moderacion-salarial-2008
www.europapress.es/economia/laboral-00346/noticia-economia-laboral-fid
Ahora milito en co.bas - Sindicato de Comisiones de Base -
1-0
Los beneficios de la banca no entienden de crisis: www.adn.es/dinero/20071025/IMA-1869-beneficios-entienden-crisis-banca/
El beneficio de las grandes empresas va camino de un nuevo récord anual: www.elpais.com/articulo/economia/beneficio/grandes/empresas/va/camino/
Que triste. Con lo que han luchado los verdaderos sindicalistas, hace unos años.
Si más de un@ levantara la cabeza, no se cortaría en llamarles : ¡Vendidos!
Mamporreros !!!
Esta formación la paga el gobierno (bueno y Europa), y el gobierno pide moderación salarial
Ergo.... los sindicatos hacen lo que les pide el gobierno que es la mano que les da de comer.
"Fidalgo ofrece al Gobierno moderación salarial a cambio de que garantice la cobertura por desempleo". Lo que yo entiendo es que propone moderación salarial por dos razones:
1. Porque si a cada uno nos dan más pasta se puede entrar en una espiral inflaccionista que haga que esa pasta en realidad sirva para comprar menos cosas.
2. Con la crisis, va a haber empresas a las que les vaya mal. Incluso empresas que quiebren (sobretodo PYMES). Esta claro que los peces gordos no van a pagar las consecuencias en la mayoria de los casos (aunque deberían, despues de haber acaparado los beneficios) pero no creo que sea una solución realista un aumento de los sueldos, primero porque quizá en muchas empresas no se pueda y segundo por lo mencionado arriba.
No soy economista y estaré encantado de que alguien me diga en que ando equivocado.
Y por cierto la cuota de afiliacion a CCOO es de ciento veintipico euros al año (para la gran mayoria), que no es moco de pavo.
www.ecodiario.es/en-directo/canal-parlamentario/noticias/633682/07/08/
estos tienen que defendernos? ¡¡que pongan freno a los beneficios brutales de empresarios y salarios brutales de ejcutivos!!
2.Congelar los salarios durante 4 años (que es lo que querrían haber hecho en mi empresa,pero que por medio de un par de días de huelga se les quitó la idea de la cabeza...)supone una pérdida real de un 15-20% de sueldo.PARA SIEMPRE.
3.Lo de CCOO hace tiempo que clama al cielo.Yo me borré hace 6 meses harto ya de que nos engañaran,de hecho tenemos serias dudas de que no tuvieran mamoneo con la Junta de Castilla-León y la empresa en el último convenio(la Junta ejerció de mediadora)
4.Subir el sueldo de todos el IPC debería ser algo establecido POR LEY.
5.El estado debería preocuparse en todo caso de controlar ese IPC.Por mí perfecto,si el IPC es 0 patatero que no me revisen el salario.
6.Estoy hasta los cojones de que cuando la economía va de puta madre se forren las pequeñas,medianas y grandes empresas.
7.Estoy hasta los cojones de que cuando la economía va mal se forren las grandes empresas y nos tengamos que apretar el cinturón los curritos.
8.Y encima somos unos egoístas porque dejamos de consumir.
PD:Menos mal que España ha ganado la Eurocopa,por que si no aquí iba a arder Troya.
Lo que faltaba... el puto mundo al reves...
¿Pero no son esos los que tienen que dedicarse a subir los sueldos y dignificar al trabajador? ¡O_O
No se ... el mundo cada día me parece mas absurdo y mas estúpido.
Mira ... Yo ya estoy pensando seriamente en pasar de todo y hacerme vagabundo. Y no es coña. Porque trabajar 65 horas a la semana para pagar al banco y que los sindicatos me bajen el sueldo ... no se, no termina de cuadrarme.
de lo que nos hacen los hp mamones de sindicatos mayoritarios que tenemos en este pais de pandereta?
Yo trabajé en correos durante 4 años con contratos precarios en los que casi cada día me movian de lugar de trabajo, horario y ocupación. Sin vacaciones en verano. Finalmente tras muchas denuncias gestionadas por el SIPTE (el unico sindicato que nos ha defendido como leones) por los contratos exclavistas, ganamos en la Audiencia Nacional al denunciar tanto abuso. La Audiencia decretó que quien ocupara una plaza vacante durante mas de 3 meses pasaba a ser fijo.
Bien pues Correos y Telegrafos que segun para que son privada y segun para que les interesa es estatal, nos puso de patitas en la calle a las 3000 personas en toda España que reunian este requisito. Lo hizo impunemente con la connivencia de CCOO, UGT y el Sindicato de Funcionarios de Correos. Ningun medio de comunicación se hizo eco de esta barrabasada y pusimos empeño, pero claro las campañas publicitarias multimillonarias de Correos dejan sendos beneficios a los medios. Se tapo todo. Estas 3000 personas despedidas sufrimos persecución y marginación. Nos prohibieron participar en las oposiciones. Nos pusieron un punto negro en las listas de contratación de correos. Entre estas personas la mayoría era gente que trabajaba para correos desde hacia mas de una decada. Algunos casos la pareja, que ambos quedaron en la calle.
Todo esto lo consiguió la empresa con la colaboración de esos sindicatos. Seguimos en la lucha, esperamos que nos acoja a recurso el Constitucional actualmente.
A mi ya no me extraña nada de lo que me cuenten de los sindicatos. Despedir impunemente a 3000 personas no es cualquier cosa y esto ocurre en España señores.
Traidores!!!
Lo siento,es que me he gustao y me he venido arriba
Y todos los demas , no deis coba a la tergiversacion de lo que esta pasando.
Para fiarme de una noticia ya no me vale leerla u oirla en muchos medios, pues la mayoria solo buscan hacerse notar, copiando de unos y otros las "noticias" potencialmente escandalosas.
Personalmente me fio mas de un Video con audio completo de las declaraciones a las que se hace referencia, y si no lo encuentro hoy por hoy en la red, doy la supuesta "noticia" por FALSA.
Pregunta: Alguno de los que se ha creido ese titular conoce algo conocido como "Estatuto de los Trabajadores", seguro que Gobierno y Sindicatos SI lo conocen.
#7 Por que no?
Es que en España ya no quedan hombres como los de antes, solo metrosexuales y las puertas de los armarios cada vez son mas correderas.
Tanto europeismo y civismo nos ha vuelto a todos gilipollas y cobardes.
Esto cada vez se parece mas a los "programas del corazon", alguien se inventa, exagera o tergiversa una noticia y un mogollon de borregos se lanzan a repetirla, re-tergiversarla y re-exagerarla y otro mogollon de borregos aprovechan para desahogarse ignorando que la realidad es otra muy diferente.
Ni esto de congelar los salarios, ni lo que se ha dicho de las 65 horas, ni casi todo de lo que se habla por la supuesta "crisis", que por cierto los que mas la vociferan son quienes mejor viven en este pais ¿?, todas esas informaciones en la mayoria de los medios son incompletas, alteradas y en algunos titulares falsas.
No me creo que sabiendo leer y escribir, tengamos tantos ignorantes.