Hace 10 años | Por ysetcc a 20minutos.es
Publicado hace 10 años por ysetcc a 20minutos.es

En la carta que recibió este viernes, la empresa se escudó en las faltas justificadas como motivo de despido, especialmente por no acudir a su puesto en el momento del desahucio. "Cambié el turno de trabajo para estar en mi desahucio y mi jefa me dijo: "Atente a las consecuencias". Relacionada: http://tetuan.tomalosbarrios.net/2013/10/26/despedida-por-faltar-al-trabajo-el-dia-de-su-desahucio-amayareadmision/

Comentarios

D

Lo que tiene que hacer es reponerse y empezar de cero.

TenienteDan
D

Yo creo que han aprovechado su falta para despedirla, estoy seguro que si la mujer fuera una buena trabajadora no la habrían despedido. Una disculpa que en definitiva les ha proporcionado la mujer. Ya se que no es suficiente para alguna gente que se piensa que el empresario tiene sobre sus espaldas una Ley que le obliga a contratar de por vida a los que contrata inicialmente, les guste o no.