Adolfo Domínguez pide el despido libre para que la gente "se gane cada día su puesto"

#10   "a la manera angloajona": este cretino confunde la legislación inglesa con la se USA. La inglesa es la más socialista de Europa. Para despedir a alguien en Gran Bretaña la tienes que hacer muy gorda varias veces.

#33   Si cada vez que una empresa se va a pique porque el dueño se ha fundido los beneficios en putas, se le colgase en la plaza con migas de pan en los pies para que los cuervos le sacasen los ojos, seguramente habría muchos menos hijos de puta en el mundo.

Lo siento, pero es que este tema me pone de muy mala ostia.

#83   Señor Domínguez:

- Los costes del despido son una protección al trabajador para que no se vea extorsionado día a día con cosas como "dos horitas más de gratis, o te vas a la puta calle", "bajamos un 20% tu sueldo, o te vas a la puta calle", situaciones que se darían día a día independientemente de como fuera la economía.

- Si usted, como empresario, asumiera esos costes desde el primer día de contrato de un trabajador, ya tendría el despido libre que tanto anhela. Total en el peor caso, 45días / año trabajado, suponen un 12% más del salario del trabajador (sin cotizaciones sociales). En caso de no ejecutar su derecho a despedir al trabajador, o que este se vaya a otro puesto mejor, eso que se ahorra.

- No dudo que con una empresa tan exitosa como la suya, (gracias a lo que citan #11 y #13), sea usted un empresario competente, pero entienda que no todos tenemos la suerte de tener un jefe como usted, y tenemos una panda de hijos de papá o empresaurios como jefes, que no dudan en pulirse los beneficios de la empresa en ferraris y Armanis (ups, no son clientes suyos) cuando reinvertidos en formación, infraestructuras o RSC con sus trabajadores aumentarían y mejorarían la productividad de las mismas.

- Con un paro virtualmente 0 (5% o inferior) las indemnizaciones por despido o el salario mínimo no son necesarias, puesto que quien sale del mercado de trabajo se ve capacitado enseguida para encontrar otro trabajo. Con un paro del 20%, los despidos libres se iban a usar para empujar los salarios a la baja, aumentando los beneficios empresariales pero empeorando claramente la distribución de la riqueza. ¿Que por qué?, pues porque la amenaza del paro es más fuerte, porque hay gente ya desesperada capaz de tirar su caché al suelo con tal de que entre algo en casa. La desesperación de esta gente no los lleva a ser más productivos, y a generar más riqueza que active la economía, sino a serlo igual, cobrando menos, dejando por tanto la diferencia en manos del patrón.

#67   #66 se facilita donde se facilita, donde hay un empresario culto, no un garrulo que se piensa que como más se gana es gritando al personal y retirándole la hora del bocadillo. En españa el despido libre es una catástrofe para el trabajador, que aquí los empresarios peor que asnos embrutecidos, no me hables de europa que no sé lo que es...

#35   Este pais parece un nido de subnormalidad.

#18   Gente en paro --> Gente sin dinero --> Gente que compraba Adolfo Domínguez, ahroa compra en mercadillo ropa de mejor calidad y más barata.

#168   A Adolfo Dominguez le va a pasar como a Caramelo como no se espabile, las subvenciones se le acaban y sigue sin levantar cabeza porque su modelo de negocio es insostenible. Si encima se dedica a soltar cosas así, peor irá. Pero vamos, que esto es el coletazo de un pez moribundo, frustrado porque el esclavismo no es legal.

#165
1) Este señor no es el de Zara. Ese sabe cuando tiene que cerrar la boca.
2) Si sabes que trabajan niños en las fábricas de Zara espero que lo denuncies. El sindicato internacional del textil -con acceso a sus proveedores- entre otras organizaciones como IO y sus informes sobre el textil[1], no han conseguido probar tal cosa.

[1] P8-10 del informe Inditex-Induyco-Mango. Lee y verás que es la única empresa que salva el aprobado www.intermonoxfam.org/UnidadesInformacion/anexos/3001/0_3001_090204_Mo

#85   #81 Ah EEUU, ese país en el que el sueldo de los que siempre ponen buena cara y son muy simpáticos, depende de la propina.

#80   Despido libre es igual a:
• Tienes un mal día = ALPC
• Te ha venido la regla=ALPC
• Te quejas porque te tocan el culo=ALPC
• Embarazadas=ALPC
• Te caes de la noto=ALPC
• Tienes una ataque al nervio ciático =ALPC
• Te exigen trabajar el finde y te niegas =ALPC
• Te casas y quieres los 15 días = ALPC

Vale que no todos los jefes son así, pero, ¿ y los que lo sean?, realmente queremos dejar desprotegidos a todos el que tenga la mala suerte de tener un jefe HP, y tambien hay que recordar que a muchos HO los mantiene en su sitio la legislación porque nagas no faltan de putear.

(*) ALPC = a la p. calle

#39   Se le olvida lo de eliminar festivos,vacaciones y restaurar el derecho de pernada..

#69   #66

En EEUU hay muchisimos pobres también ....

#3   Por qué sospechaba yo que Díaz Ferrán iba a salir en el artículo?

#102   #81 Aunque llevas razón en lo de la motivación de los neoyorkinos, hay que añadir que la simpatía que tienen (la he podido comprobar personalmente) tiene un trasfondo negativo (precariedad laboral) y la pachorra y desgana que gastamos aquí tiene un fondo positivo (cierta protección social). Ambos modelos tienen su parte buena y su parte mala, y alcanzar las dos partes buenas es una utopía, porque supondría que toda la población trabajara lo que le gusta, motivada y con cierta protección social.

Por cierto, Adolfo Dominguez tiene contentísimos a sus trabajadores se Sevilla. Apenas quieren colgarle por los huevos...

#6   Como se suele decir "o follamos todos, o la puta al rio". Si lo hacemos lo hacemos para todos; a ver cuando jefes, mandos intermedios y directivos de 3 al cuarto se mantienen. Nada de aguantar a inutiles en la cadena de mando.

#9   Lo dice uno que tiene la vida resuelta y una empresa propia .... osea, que como si lo dice mi perra duna.
Menudo sinvergüenza.

#34   Faltaba que los negreros quieran hacer política.

#50   #30 Deberíamos darnos cuenta que lo que piden los empresarios, NO ES DESPIDO LIBRE, que ya lo tienen, sino que no les cueste un duro.

#38   Evidentemente no voy a defender las palabras de este señor, son tontucas totales. Más que nada porque en este país ya existe el despido libre. Lo que no existe es el despido gratuíto, que es lo que algunos buitres piden para poder tratar aún peor a los trabajadores.

Por otra parte, he visto varios comentarios hablando del boicot a los productos de Adolfo Domínguez. Creo que tampoco es la mejor forma de defender a los trabajadores de dicha empresa.

#12   Y de paso legalizamos el látigo, porque es el siguiente paso a obligar a todos los trabajadores a venir a trabajar con miedo por si este dia puede ser el ultimo en la empresa.

El despido libre nos llevará al jefe diciendole al trabajador "O haces esto/O no haces esto, o puerta".

Parece otro Adolfo.... Sal de mi cabeza Godwin!

#101   Menos mal que a este hombre nunca le he comprado nada. No quieren empleados, quieren esclavos, los trabajadores solo somos números para gente como esta, les da igual incluso si estás enfermo, las familias, si no llegas a fin de mes con la mierda de sueldo que te pagan..lo único que interesa es que sigas produciendo, hasta exprimirte del todo, trabaja, trabaja, trabaja (comiéndote el coco encima para que te auto-convenzas de que es lo que hay que hacer, porque el trabajo dignifica, ya se sabe).

Así va el mundo, las personas no importan, solo que unos pocos ganen dinero y vivan mejor que nadie, los demás a dedicar su vida a que ellos se enriquezcan. Lo peor es que no parece que nadie tenga intención de cambiar eso.

#178   #165 ¿Zara?

El dueño de Zara es Amancio Ortega, no Adolfo Domínguez

#176 Lo único que logras con un boicot es que la poca producción que tienen en España, la trasladen definitivamente a Marruecos

#46   No vuelvo a pisar esa tienda en la p*** vida.

#201   Esto explica muchas cosas acerca del "empresario" Adolfo Domínguez :

La Campaña Ropa Limpia exige acciones y claridad en el cumplimiento de los derechos laborales en China e India en la Junta de Accionistas de Adolfo Domínguez
www.ropalimpia.org/noticia.php?idc=19&idn=168&idi=es

Adolfo Domínguez reconoce que sólo 4 de cada diez de sus fábricas proveedoras auditadas no tiene un sindicato que represente a los trabajadores
www.ropalimpia.org/noticia.php?idc=19&idn=169&idi=es

Reivindica "derechos laborales chinos o indios", para trabajadores españoles. Jodido, pero que muy jodido, lo tenemos para salir de la crisis, con empresarios que tienen la mentalidad trasnochada y caduca típica del "señorito andaluz"

#23   Si volvemos a legalizar la esclavitud quiero mi barraca con mi cama, mis 3 comidas al dia y que me sanen si enfermo a cargo del Mayoral.

Mientras tanto.... garlic and water my friend!

#25   Supongo que esta idea serviría de algo si partiéramos de la base de que los empresarios contratan y mantienen a su plantilla gracias al buen trabajo. Como eso es una utopía, al menos en este país, es una tontada.

#92   #81 en España tenemos el tiempo de prueba, que dependiendo del puesto va de 1 mes a 1 año, por lo que si te contratan te pueden despedir libremente y sin coste alguno durante ese tiempo.

#87 Eso de que la gente se casa más, no se de donde lo sacas, antes o te casabas o te casabas, ahora existe otras modalidades e incluso vivir en pareja sin casarse.

#44   Ya sabéis. Ni se os ocurra comprar en la vida una sola prenda a este cerdo. A ver si, con un poco de suerte, se hunde y así "se gana cada día su puesto".

#96   ¿Y porque co**nes no es alrevés?

¿Porque no son los empleados los que tenemos las empresas y despedimos a los ineptos de algunos jefes?

Estos individuos es que no se dan cuenta de que sin nosotros, que hacemos el trabajo que no quieren hacer, la empresa se iría a la mi**da, y que su misión como jefes y líderes de la empresa no es estar detrás con un látigo, sino motivarnos para cumplir objetivos, y es que motivándonos con recompensas, se consigue más que con castigos... es que a veces creo que seguimos anclados en la España de los Quijotes.

Una vez leí que alguien decía que debemos de ser cerebros y no culos, pero si los cerebros los tenéis desmotivados, sin responsabilidades, cobrando poco y con el miedo en el cuerpo, metiéndose con ellos constantemente para que se estén siempre con la motivación baja, y no despeguen para ver la realidad, dejan de ser cerebros, y pierden toda la pasión por un trabajo de mi**da.

Joer que bien me he quedao.

#170   #161 A lo primero te digo que no. Por que que consideres correcto despedir libremente a la gente de hoy para mañana sin indemnizacion, sin paro, no es de nacional socialista, pero si de no tener un ápice de capacidad empatica. Por no decir que me parece una cabronada. El dia 1 no cobras, pero el 10 del mes siguiente tmapoco tienes subsidio y créeme... serán varios los meses que probablemente estés en el paro... ¿¿Que vas a comer?? Puede que me digas "Tengo ahorros!" Pero en este pais poca gente tiene ahorros.

Así que como mínimo te mereces mi desprecio y descalificacion. Lo siento. ¿Me paso descalificandote por una idea? NO, por que esa idea hace daño efectivo e inmediato a las personas.

En cuando a lo de que si en EEUU son unos nazis o no... mira que te puedo decir de ese pais?? No se puede decir que luchen en aras del bienestar social ni de su pais del resto. ¿necesitas una clase de historia?. Así que EEUU no vale como ejemplo.

A lo de; "Además, en Estados Unidos los trabajadores no están indefensos porque existe la figura del sindicato, que los protege." Ah claro, a cada uno que le dan la patada, va el sindicato y sale en su favor, consigue que lo readmitan, o le consigue algún tipo de subisdio para comer....¿¿o le suben el sueldo??

Lo que hay que leer...

#192   Mas información sobre este asqueroso ultra-liberal. Todavía no había estallado del todo la crisis y ya quería hacer de las suyas¡

www.laregion.es/noticia/72002/ourense/anuncio/adolfo/dom%C3%ADnguez/tr

#75   Joder, joder con la entrevista...Hay que leerla entera, que no tiene desperdicio.

Sabiendo que la gente que tiene el poder en España (pero el poder de verdad, no el que tienen los que elegimos nosotros) es mayoritariamente de la opinión de este individuo se me quita toda esperanza de avanzar hacia una sociedad más igualitaria por la vía pacífica. Es imposible cualquier entendimiento. Esta gente sólo quiere una sociedad de esclavos.

Vamos a dejarnos?

#104   Y encargados con latigos, hijo de puta. BOIKOT A ADOLFO DOMINGUEZ.

#215   ayyy #214, que no caigas en la trampa que propugnas, hay mucha gente con 50 años que se han reciclado continuamente y las despiden simplemente para pagar menores sueldos o por poner una cara bonita. ¿Que la experiencia no es necesaria en trabajos mecánicos? Volvemos a lo de siempre, a la concepción de la persona como máquina. La historia se repite, espero que no te pase a ti lo mismo que a muchas personas válidas de 50 años para arriba a las que las empresas han echado para sustituirlos por máquinas ehm, quiero decir personas con menores costes. Y lo dice alguien con 27 tacos recién cumplidos pero bastante alerta con respecto a todo lo que pasa en el mundo que ha visto ya algunos de esos despidos basados en la productivad, la nueva esclavitud del siglo XXI y que los reyes del capital están intentando introducir en nuestro subconsciente colectivo.

Por cierto, si hablas de la selección natural, apaga y vámonos, entonces aquellos con determinada discapacidad no tendrían derecho a ninguna prestación porque son más débiles y no son tan productivos como los más listos, guapos, inteligentes o rápidos, los que sí que pueden saltar a la comba porque tienen las dos piernas, y este no es más que un ejemplo de los muchos casos que se me podrían ocurrir. ¿Somos esto los humanos o la cultura aún no ha podido mejorarnos lo bastante como para no remitimos a la selección natural para justificar los abusos? Triste...

#29   Cuanto más tienen más quieren

#36   Ganarse cada día el puesto mola, así aunque lleves 20 años dejándote la piel, cuando la edad te comience a afectar y la pifies, a la puta calle!
Lo mismo para directivos, cada vez que la empresa haga algo mal, que se cambie la directiva, que para algo tienen que ganarse el puesto cada día.
Y que las cosas buenas te den un bonus de invulnerabilidad por 2 turnos, pudiendo llegar a un nivel extra cuando llegas a 20 bonus acumulados, en el cual te conviertes en político y ya no tienes que ganarte el puesto cada día y te aseguran una jubilación del recopón. OLE!

#24   Este es de los que tampoco se entera que sin que los que compramos lo que el vende se moriría de hambre, que no provoque, por cierto digo compramos pero a mi la ropa y los complementos, así como los perfumes de esta marca me parecen una puta mierda.

#30   A riesgo de ejercer de abogado del diablo, creo que todos tenemos compañeros y compañeras que se ve que por llevar determinado tiempo en un puesto de trabajo, lo que hace es tocarse los huevos y lo que es peor, tocárselos a los demás.

Muchas veces el empresario se tiene que envainar a un núcleo de vagos e hijos de puta que enrarecen el ambiente de trabajo y con la única finalidad de quejarse y tratar de pisar el pescuezo a alguien que sobresalga.

Asi que es cierto que por lo general el empresario lo que quiere es un despido libre para lo que quiere, pero es que no es raro encontrarse en situaciones con gente que te hace preguntar qué coño hace ahí que no está en la puta calle con un despido procedente.

#57   Nadie puede rendir eficazmente si se pasa toda la jornada laboral pensando que por cualquier gilipollez su jefe lo puede poner en la puta calle. Eso va por lo de la productividad.
Por otro lado, la "Europa del Bienestar", además de hacer que muchos tengan una vida digna, impidió que los trabajadores cogieran una ametralladora y se cargaran a caballeretes como éste. No puede haber paz social al modo en que la vivimos en las sociedades capitalistas si no hay eso que Zapatero intenta proteger (veremos por cuanto tiempo, porque ya está empezando a ceder) y que se llama "cohesión social". Dejar paso a la ley del más fuerte pudiera no ser tan beneficioso como se cree el costurero.
Por último, este señor no ha hecho marketing negativo, lo ha hecho positivo: su clientela no está entre los que pensamos como yo, sino entre los que piensan como él.

#134   #81 Adivina que sociedad de EEUU es la que tiene mayor número de trabajadores, el sindicato de camioneros, directamente 8 millones de transportistas y 20 millones entre otros sindicatos adjuntos como el de la policía o el postal.

Atrevete a despedir un camionero sin causa justificada y a no pagarle 18 dolares la hora. Eso fue lo que consiguió un sistema liberal, crear un sindicato gigantesco y con enorme poder político, una sociedad empresarial capaz de boicotear a gigantes como wallmart.

#99   ¿Por qué los ricos quieren joder siempre a la clase trabajadora? no lo entiendo, sin el trabajo de los trabajadores los que coordinan o un día coordinaron ellos consiguieron hacerse ricos. A mi lo único que se me ocurre es que tienen rencor porque los trabajadores cobren.

Que un rico diga que hay que rebajar derechos y aumentar obligaciones de los trabajadores es lo mismo que el PP diga que el PSOE es malo (y viceversa). No sé porque tienen que salir en los periodicos, deberían preguntar a empresarios de pymes y autonomos no muchimillonarios que opinan, no a ricos que quieren ser mas ricos porque envidian a su vecino que se ha comprado un yate mas grande que el suyo y quieren comprar uno aún mayor.

#109   #66 no eres más pedante porque no entrenas

#210   De verdad que triste es que un empresario sea incapaz de sentir la humanidad de sus trabajadores, personas que con su trabajo y esfuerzo han hecho que él sea rico y no le falte nada de lo que le apetezca. ¿ Qué lleva a un Ser Humano a ser tan egoista y frío, a tener tan poca empatía por sus semejantes? ¿Es el dinero? No lo creo, otros tantos tienen dinero y no se comportan así. ¿ Nunca se levanta de la cama deseando que algo de lo que él disfruta también sea accesible a los demás? No creo en las Leyes del Karma, pero estaría bien crearlas para tipos como este.

Lo peor de todo es que actualmente en España se puede despedir libremente y de forma gratuita a todos aquellos trabajadores que cumplen con los requisitos que este señor propugna como válidos para despedir a alguien. El problema es que él quiere la libertad total para actuar como un Tirano.

Boicot a Adolf: www.facebook.com/group.php?gid=285598464445&ref=mf

#107   Sumaos a la iniciativa, hay que cambiar cosas...

www.facebook.com/group.php?gid=285598464445

Boikot a adolfo dominguez, he leido el titular de esta noticia, pero cuando he leido la noticia entera no he podido estar más ofendido, sus ideas son para ponerse a mear y no echar gota, algunas rozan el nacismo.

#139   #116 Pues como haya huelga de trabajadores, los empresarios se van a tomar por culo rápido, rápido

#166   #165 Que este no es del grupo Zara, bestia...

#189   El señor Adolfo Dominguez dirije una multinacional. Hay países como USA donde el despido es libre, o como UK donde es casi libre.

¿Por que no se va allí? Encontrará gustosos trabajadores que le aceptarán currar todos los días del año y con una semana de vacaciones.

Oh... espera.. es que allí cobran 60.000 $ para un puesto medio...

#212   #202 Podría estar de acuerdo contigo si el niñato cobrara un sueldo digno, pero 900€ es de risa.
Ha echado a un trabajador que le salía caro (no me voy a meter en si se merecía lo que cobraba o no) para explotar a un chaval que tiene que tragar con esa mierda de sueldo o seguir en el paro.

#21   #17 Pero que grande eres! Eso si que sería competitividad.

#93   ale, otro que va a ver como las ventas de su colonia bajan en 3,2,1

#52   Panda de hijos de puta, espero poder ver con mis ojos el día en que la gente salga a la calle con verdadero cabreo y vaya arrasando a hijos de su madre como este. Nos tienen dormidos, narcotizados, pero no pierdo la esperanza. Vendría bien que se jodieran todos los repetidores de TV durante una semanita por lo menos, y tenemos revolución.

#27   Pues yo pido tests psicotécnicos y de aptitud mensuales a los empresarios y directivos de empresas para que "se ganen cada día su puesto"

#115   Menudo hijoputa. Que le quiten todo lo que tiene, lo manden a un taller de ropa en el tercer mundo y se gane la vida cada día, a ver qué tal le sienta su filosofía. Debería dar gracias a la gente que trabaja para él por cuatro duros, dándole todo lo que él tiene, en vez de joderles.

Deberíamos boicotearlo, no comprando nada de lo que fabrica, usando además mano de obra casi esclava.

#213   #202 Yo no podría estar nunca de acuerdo contigo, porque un chaval puede hacer el mismo trabajo que una persona de 50, pero la experiencia es valiosísima, y eso hay que premiarlo y por supuesto alguien joven que acaba de entrar a trabajar no la tiene. Tu forma de pensar es abusiva y triste y no hace más que recordarnos que la dimensión humana no existe en las empresas, al menos no en aquella en la que tu serías el jefe. ¿Cuándo perdimos el respeto y la consideración por las personas que son mayores que nosotros? Es una pena, pero el día que se den cuenta que la felicidad también produce dinero, pensarán en las cosas importantes.

#143   #141 "Negreros de mierda son como cucarachas que se amontonan en la basura.........."

Protección americana pero con sueldo españlo ¿no? igualito igualito que en un país en vías desarrollo... cabrón...

#169   En primer lugar el despido es libre en España, pero si despides a alguien debes pagarle la indemnización correspondiente. A lo que se refieren estos "listos" es a poder despedir sin tener que pagar nada. Simplemente diciendo que no vuelva (Es lo mismo que pedia el presidente de la CEOE, solo que él lo enmarcaraba diciendo que se eliminara el "despido inprocedente", con lo que podría echar a cualquiera sin pagarle la indemnización correspondiente)

Lo que no dice este señor es que si puede hacer eso evidentemente los trabajadores ya no cobrarán salarios de risa sino que exigirían cobrar mucho más, ya que con sueldos de subsistencia no se aseguran el sustento si mañana se le cruzan los cables al jefe y le echan. Y entonces se pondrían a llorar para que entraran inmigrantes dispuestos a trabajar por un plato de lentejas.

#60   Yo le llevo haciendo un boicot toda la vida...

#112   Este señor ha estado viviendo a cuenta del dinero público y ahora con la crisis ha largado a mucha gente en Ourense, siendo la primera industria de la provincia.

#171   Pues conmigo, otro cliente menos... Sé que mi aporte negativo puede perjudicar a gente de mi tierra, pero debo ser consecuente con mis ideales: No quiero aportar ni un céntimo a que tíos como éste triunfen. Ya me conozco de primera mano las condiciones contractuales penosas que imponen a sus curritos en esta empresa y ahora va el cabecilla y lo remata diciendo estas lindezas.
Ya tengo marcas vetadas por cosas similares y ahora una más para la lista.

#180   Bueno, un sitio más donde no comprar. Me voy a comprar una libreta para ir haciendo una lista, que con tanto hijo de la grande suelto empieza a hacer falta.

#45   #36 no hace falta que pifies nada, basta simplemente con que despues de 20 años (o 2 años, que es igual) dejandote la piel por su empresa no quiras tragar con las amenazas y chantajes de un explotador como este "Adolf". Por que lo que prentende este señor es eso, que se abra la puerta a que puedan hacer contigo lo que les de la puta gana sin que tu puedas chistar si no quieres que te echen a la puta calle.

Adolfito, majo, vete a tomar por culo.

#163   Yo propongo que aquel empresario/político/ejecutivo ineficaz o defraudador o que traicione los derechos laborales sea azotado en la plaza pública y obligado a trabajar de reponedor o cualquier otro trabajo humilde pero honrado hasta su muerte. Esto hará que tengan motivación y se ganen el sueldo día a día.

#190   Por cierto, la empresa de este señor pierde en bolsa cerca de un 35% respecto al ibex en los últimos 2 años.

Una excelente gestión. Si señor. Empresarios como este nos sacarán de la crisis.

#206   premio al mayor hijo puta del año concedido, de todos es conocido en ourense sus talleres donde utilizaba a amas de casa sin contrato para coser sus vestidos de 300€, eso si hasta que llegaron los marroquis y se deslocalizo como buen neoliberal....

#89   Tras comentarios como estos, nadie debería comprar nada de lo que ofrezca este señor. Y que se vaya a trabajar como costurero a Marruecos, para que defienda el despido libre.

#157   #156 Entonces, ¿ qué marco legal reivindicas tú? Y el hecho que la formación de empresario y trabajador sea parecida no quita que aqui la cultura que tiene el empresario es la de cuantas más horas eches en el trabajo mejor, por poner solo un ej.

#98   #66, ¿qué tasa de paro hay en el país y sector en el que trabajas? Porque es una tasa baja lo que te permite encontrar trabajo rápidamente, no que el coste sea bajo. Por otro lado, a paridad de poder adquisitivo y competencias, ¿cuanto se cobra en tu sector en España? ¿cuanto se cobra en tu sector en el país donde resides?

Si los empresarios quieren despido libre sólo tienen que hacer cuentas de pagar un 12% (45 días / año) más en salarios (libre de cotizaciones sociales). El día que quieran tirarte lo sueltan de golpe y listo. Si te vas tú o el despido es objetivo (por faltas flagrantes) se los ahorran.

¿En el país donde resides cobras un 10% más que en España, o la cosa anda más bien por el 30-40%?

#176   la única respuesta que entiende este negrero es esta: difusión del BOICOT A LA MARCA ADOLFO DOMINGUEZ

#31   Este si que es un buen "hijoputa"

#149   Vamos a ver esque esto es algo que se puede hacer bien o mal. En un mundo perfecto, se promoveria un mayor rendimiento, pero todos sabemos que en la practica esto solo sirve para que el empresario nos trate de acuerdo a sus necesidades, sin considerar que un trabajador no puede llevar una vida digna sin estabilidad laboral.

#110   No querría su ropa ni para limpiarme el culo, ahora ni para trapos! Estos hijos de puta deberían morir lenta y dolorosamente. Eso espero! Es una lástima que la chuminada esta del infierno no exista... no habría sitio ni real ni imaginario para tanta persona simple y llanamente "mala".

#141   Siempre he estado en conra de las marcas de este tipo (si no casi todas claro) Con su estilo elitista, precio abusivos, para que luego fabriquen en china, pagandoles 4 chavos.
GEnte inmensamente rica que encima se permiten el lujo de decir cosas como estas. Cuando paga a sus trabajadores ne cualquier tienda 800 o 900 máximo. Encima ahora los quiere poner de patitas en la calle cuando a le le salga de los cojones....

Por mi este tío puede arder en su propio cochazo mañana.

#211   Esto viene a continuar demostrando, que en España no hay empresarios, hay buitres carroñeros, y eso, no ayuda NADA a la economía del país...

#26   si cada dia no supieras si vas a tener trabajo al dia siguiente.. 1) como se afrontan proyectos a largo plazo, sin saber si tus empleados no te van a dejar de un dia para otro? 2) ahora hay que ser gilipollas para comprar ropa de adolfo dominguez, pero si la precariedad aumenta ¿quien quedará para comprarla?

Este tio es un PIIIIIIIII, como todos los falsos empresarios, que no se dan cuenta, que la mayoria, tienen productos que la gente consume porque tienen cierta seguridad en el futuro, y no que de un dia a otro se pueden ver en la calle y que por no poder pagar el credito de la tele se quedan sin casa... ups a la mierda la tele. Que se quedan sin empleo, y no pueden pagar la ropa cara.. ups, a la mierda Adolfo Dominguez.

#42   Yo sería un poco más radical que él, en las oficinas tendría seguridad privada con la orden de ejecutar a todo trabajador que estornude, por si llegara a enfermar, y así poder sustituirlo por otro sano. Con las embarazadas impondría la inyección letal, mucho más humana y limpia. Además, en las empresas debería ser obligatorio una sala especialmente acondicionada para que las asalariadas menores de 30 pudieran practicar felaciones a la junta directiva.

#117   Boicot.

#123   ¿Ha dicho algo de devolver todas las subvenciones que recibe su empresa? ¿Ha dicho algo de pagarse él mismo la publicidad que le hace la Xunta a cuenta de moda de Galicia?

#133   #127

"En España hay montones de pobres que son titulados universitarios. Cuantos pobres crees que hay en EEUU con un titulo universitario? A la minima que tengas formacion sobre algo, tienes un trabajo. Parados de larga duracion en EEUU, meses y meses sin trabajo? Nadie. "

¿cuantos pobres en EEUU son titulados universitarios? ... bueno vale, sin haber pasado por el ejercito....

¿Parados de larga duración con formación? ... Conozco a dos (y eso que no conozco a mas de 10 personas en los EEUU).... Se que solo es un caso particular no extrapolable, pero es así.

#136   "Tenemos una sociedad poco educada, con menos ingenieros y sociedad científica de la que podemos tener. Aquí conocemos a futbolistas, cantantes y hasta escritores", aseveró, para lamentar la falta de científicos"

Tiene cojones viniendo de un modistillo

#144   El despido libre equivale a regimen esclavista: "A trabajar, a trabajar, a hechar horas extras de valde u os despido de valde tambien, hay que producir, producir el doble o el triple por el mismo precio, u os espera la calle, la cosa esta tan mal, que si uno se va tengo cuatro millones que quieren currar".

#223   #81 y demás que noscomparan con USA. A ver si os queda claro de una vez que yo y muchos otros no nos queremos parecer a ese país. Que manía!! Ese es el país que por su distema de trabajo de "haz todo el dinero que puedas aunque sea jodiendo a tu padre" hundío a todo el mundo en una crisis financiera.
Ese es el país en el que los que desde bancos llenaron de mierda todo cobran promas millonarias.
Y podría seguir hablando de si eres pobre y no tienes acceso a una sanidad de calidad etc.
Aquí, en este país del tercef mundo, el que tiene una buena idea, la sabe gestionar y se lo monta bien también triunfa. Te tengo que hablar de Indra, Bestas, B. Santander, Inditex, Telefonica, Ferrovial, OHL, Globalia... son empresas de aquí que triunfan por el mundo.
El que hace las cosas bien lo consigue aquí y en la china popular.

#5   Las clavao #2, jaja!

#73   #69 si analizamos la economía española con los criterios de eeuu estamos en crecimiento, y si analizamos la suya con nuestros criterios están en recesión, pero chhssssttt...

#84   #66 Realmente crees que el despido es caro en España?
Me puedes decir cuanto cuesta el despido en el pais donde trabajas? Cómo se valora en ese pais el esfuerzo del trabajador? Aqui no hace falta que te lo cuente, aqui hasta que no dejemos de cobrar no seremos productivos.

#122   Me encantaban algunas de sus colonias, pero a partir de ahora se acabó: boicot a este capullo. A ver si conseguimos hundirlo y que su lugar lo ocupe alguna empresa decente.

#125   Yo nunca había comprado ropa a este señor... pero desdeluego ahora tengo un motivo para no hacerlo.