#15 El problema de la productividad generando software es unicamente de los pequeños. Las grandes empresas detectan los buenos y malos programadores muy rapidamente. En las grandes empresas se diseña el trabajo de programacion a 3 o 6 meses vista y se subdivide en trabajos de 2 o 3 dias. Hecho esto, conforme los programadores o los equipos van terminando los trabajos, se les van asignando nuevas tareas de la lista.
El resultado es muy sencillo. Al cabo de varios meses, hay programadores que han sacado adelante mas trabajos que otros. Se contabiliza todo el trabajo tecnico en hojas de excel, se realizan encuestas a todos los miembros del equipo para que evaluen a sus compañeros y se ajustan los sueldos de acuerdo a esos dos parametros. No hay forma de escapar.
De todas formas, no creo mucho en el valor del programador como trabajador aislado. Un programador sin soporte de un equipo no es gran cosa.
De todas formas, hay muchos programadores que trabajan solo 3.5 dias a la semana porque el Lunes aparecen con resaca y los Viernes por la tarde no paran de mandar SMS para preparar la borrachera. Lamentablemente conozco a unos cuantos de este perfil... De 10 a 28 programadores al precio de uno? Probablemente es una apreciacion benevolente y entusiasta, no?
El resultado es muy sencillo. Al cabo de varios meses, hay programadores que han sacado adelante mas trabajos que otros. Se contabiliza todo el trabajo tecnico en hojas de excel, se realizan encuestas a todos los miembros del equipo para que evaluen a sus compañeros y se ajustan los sueldos de acuerdo a esos dos parametros. No hay forma de escapar.
De todas formas, no creo mucho en el valor del programador como trabajador aislado. Un programador sin soporte de un equipo no es gran cosa.
De todas formas, hay muchos programadores que trabajan solo 3.5 dias a la semana porque el Lunes aparecen con resaca y los Viernes por la tarde no paran de mandar SMS para preparar la borrachera. Lamentablemente conozco a unos cuantos de este perfil... De 10 a 28 programadores al precio de uno? Probablemente es una apreciacion benevolente y entusiasta, no?