#13 La demanda que fue presentada por la Unión Sindical de Controladores Aéreos (USCA) contra AENA sobre conflicto colectivo, y el juicio se celebró el 7 de junio de 2010, a las 12,30 horas, pide la nulidad de la modificación colectiva de las condiciones de trabajo, al no haberse observado el procedimiento para el mismo. Este procedimiento, según indica, se basa en un período previo de consultas con la representación de los trabajadores de una duración no inferior a 15 días naturales y un período de preaviso de aplicación de la medida —30 días a la fecha efectiva de la aplicación—.
En fín...que el sindicato ha demandado por no haberse seguido el procedimiento.
La próxima vez, se inician consultas en los plazos previstos, y punto pelota.
En fín...que el sindicato ha demandado por no haberse seguido el procedimiento.
La próxima vez, se inician consultas en los plazos previstos, y punto pelota.