#32#30 Entonces no es una estadistica es más bien un "prejuicio".
Pero estoy de acuerdo contigo en que lo que más se valora en un proceso de seleccion es "intentar parecer".
Asi nos va ...
Totalmente de acuerdo con #31 el problema es la falta de conocimiento suficiente para seleccionar a la gente.
Pero estoy de acuerdo contigo en que lo que más se valora en un proceso de seleccion es "intentar parecer".
Asi nos va ...
Totalmente de acuerdo con #31 el problema es la falta de conocimiento suficiente para seleccionar a la gente.