CEOE prepara propuestas para ajustar el derecho de huelga

  1. #78   No se puede regular de ninguna forma. Es Inconstitucional. Punto. Cualquier ley en ese sentido es nula, un fraude de ley y los que la dicten prevaricadores y sediciosos que deben ser inhabilitados y encarcelados.

    A efectos prácticos con ignorarla es suficiente.
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