Discapacidad: si no puedes quejarte no existes

  1. #12   "aprovechando las actuales leyes laborales, nos despiden y contratan en vacaciones para no acumular trienios mientras puedan"
    Obviamente, eso es ilegal, con las leyes antiguas y con las nuevas, me da lo mismo lo que diga el convenio por malo que sea, si es un convenio leonino y lo permite con algún truco para no saltarse las leyes superiores, en ese caso son fijos discontinuos contratados 11 meses al año y mantienen la antiguedad de todos modos.
    Pero de poco te sirven las leyes cuando la actividad sindical para defender tus derechos está bajo mínimos y en caso de haberla el resultado sería represión y/o el cierre de la empresa, y el sistema judicial sólo sirve cuando ya te han despedido y la mayor parte del sueldo impagado ha prescrito.

    El futuro que nos espera es el siglo XIX, eso está muy claro, los discapacitados no serán discriminados como quiere gallardón, y para ello se les quitará la asistencia a todos, cada palo tendrá que aguantar su vela.
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menéame