#108#79 Yo sencillamente te he dicho que poner otro maquinista en el tren seria ilegal, no es una opinión, es un hecho.
Lo que si que pueden es proporcionar un servicio alternativo (autobuses) o facilitar la estancia hasta el próximo servicio. Pero en todo caso eso es responsabilidad de la empresa, no de los trabajadores huelguistas (ya seria la hostia que para hacer huelga por parte de los trabajadores se tuviese que proporcionar unos medios alternativos al servicio en huelga).
Si el tren no hubiese salido (el día antes de la huelga) no se podría considerar un acto de huelga, dada que esta estaba convocada a partir de las 24h y por lo tanto hubiesen podido despedir al maquinista por no estar en su puesto de trabajo sin justificación alguna.
Lo que si que pueden es proporcionar un servicio alternativo (autobuses) o facilitar la estancia hasta el próximo servicio. Pero en todo caso eso es responsabilidad de la empresa, no de los trabajadores huelguistas (ya seria la hostia que para hacer huelga por parte de los trabajadores se tuviese que proporcionar unos medios alternativos al servicio en huelga).
Si el tren no hubiese salido (el día antes de la huelga) no se podría considerar un acto de huelga, dada que esta estaba convocada a partir de las 24h y por lo tanto hubiesen podido despedir al maquinista por no estar en su puesto de trabajo sin justificación alguna.